
南寧自媒體粉絲運營招聘
桂聘提供2025年9月南寧自媒體粉絲運營最新招聘,青秀區(qū)3條西鄉(xiāng)塘區(qū)3條,平均工資約為4612元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多自媒體粉絲運營新媒體運營策劃自媒體粉絲運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運營
3000-5000元18小時前工作職責:
1、負責移動互聯網自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;
2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;
3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日?;顒蛹案櫨S護,根據項目發(fā)送各種微信內容;
4、負責增加粉絲數,提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;
5、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;
6、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關注標桿性公眾號,積極探索微信運營模式;
7、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。
任職要求:
1、大專及以上學歷,廣告、新聞、傳媒等相關專業(yè),有相關工作經驗者優(yōu)先;
2、有一定的審美和策劃能力,具備良好的文案功底;
3、善于捕捉熱點,緊跟潮流,了解當前創(chuàng)作方向;
4、思維活躍,視角開放,能夠產生別出心裁的創(chuàng)意;
5、團隊合作意識強,責任心強,表達能力強。 -
【Woow萬屋生活】內容運營
5000-10000元18小時前馬女士1、負責家居館線上平臺賬號運營,需跟據各平臺屬性和客戶人群畫像,策劃和打造出一系列基于小紅書、視頻號、抖音等自媒體平臺的矩陣賬號,并負責賬號的內容輸出(含選題策劃、腳本撰寫、拍攝和剪輯、修圖等)、上線互動、數據檢測、付費推廣等日常運營;
2、負責小紅書為主的線上銷售平臺日常運營管理及維護,包括筆記輸出、產品優(yōu)化、商品上下架、價格調整、庫存管理、評論回復、私域運營等,提高UVPV及店鋪轉化率,完成店鋪的銷售目標;
3、從消費者角度出發(fā),根據品牌特性,挖掘用戶習慣、情感需求、產品亮點及賣點,結合時事熱點,撰寫具有平臺調性文案,吸引粉絲互動和高轉化成交的內容;
4、根據線上店鋪及產品特性,針對產品的功能及特點提煉賣點,并通過圖片、視頻、文案等方式輸出呈現;
5、負責直播間選品、排期、直播活動策劃、直播間中控、場控及節(jié)奏把控、烘托氛圍及引導用戶下單轉化,負責直播內容策劃輸出及直播現場跟進與執(zhí)行;
6、根據主播人設和直播需求,制作出適合直播引流的短視頻和圖文。
1、大專及以上學歷,具有2年及以上內容運營的工作經驗;
2、熟悉小紅書、抖音和視頻號平臺的規(guī)則和玩法,有用戶運營、付費推廣和爆品運營經驗;
3、了解電商行業(yè)市場規(guī)則,有實際電商運營經驗,了解直播玩法與直播間引流規(guī)則;
4、具備敏銳的市場洞察力和分析能力,熟悉新媒體投放邏輯,短視頻引流,具有消費者洞察;
5、對內容特性、爆文熱點分析并及時響應平臺政策,擅長總結玩法及方法論萃取,數據投放效果追蹤;
6、有網感,喜歡拍攝,會PS,具備一定的審美能力,有獨立的短視頻和剪輯發(fā)布經驗;
7、具有高度的責任心與執(zhí)行力,?富于創(chuàng)新,?有團隊合作精神。
薪資結構:底薪5000-12000元/月+業(yè)績提成
(據個人能力上不封頂)
福利待遇:社保+豐厚獎金+帶薪培訓+免費停車+免費工作餐
白班:9:00-12:00,13:00-18:00
夜班:13:00-21:00
(早晚班次,周度輪換)
雙休,節(jié)假日加班過后補休
該崗位需要有追求、有抱負、有學習干勁的成員,我們將提供豐富的實踐機會以及廣闊的發(fā)展空間,讓你實現自我超越,全面提升個人價值。
(企業(yè)穩(wěn)定!氛圍融洽!按時發(fā)薪?。? -
新媒體運營
4000-5000元18小時前鄧小姐工作要求:
1.主要負責網絡新媒體的運營與策劃工作,如微信公眾號、網絡新媒體運營,網絡社區(qū)規(guī)劃,文案編寫等。
2.語言媒體想關專業(yè)畢業(yè),有較強的文字功底。
1、拓展新媒體渠道及創(chuàng)新玩法,根據企業(yè)傳播目標和品牌、業(yè)務傳播需求靈活制定傳播策略,匹配豐富的傳播形式;
2、負責運營新媒體矩陣,對官方微信公眾號、小紅書、知乎、微博、抖音等平臺進行定位, 創(chuàng)建官方新媒體矩陣,提升內外辨識度和熱度,助力實現業(yè)務目標;
3、通過公司的推廣內容在新媒體平臺全方位原創(chuàng)、分發(fā),對達人進行標簽化細分,分析并提高達人分發(fā)的效果,做好拉新、促活的工作,服務于電商渠道;
4、跟蹤PC端、移動端等渠道的新媒體推廣效果,分析數據并反饋,總結經驗,建立有效運營手段提高粉絲活躍度,增加粉絲數量,關注量。
任職資格:
1、熟悉小紅書、微信、 微博、抖音等主流自媒體平臺規(guī)則玩法;
2、了解社會化媒體及各種社交平臺,自己本身是社交平臺活躍用戶,對移動互聯發(fā)展高度關注,緊跟社會/潮流等熱點,思維活躍;
3、能夠駕馭多種傳播形式,具備一定文字功底,圖片和視頻處理能力,善于揣摩用戶的閱讀喜好;
4、良好的團隊合作能力,學習能力和執(zhí)行力強, 有創(chuàng)新思維,有較強的責任心和自我驅動力;
5、對新媒體有濃厚興趣和獨特見解,對于人設打造,內容設計,流量導流,人設建立有獨特認知;
6、新聞學、傳媒、中文、市場營銷、廣告學等相關專業(yè)優(yōu)先,喜歡時尚,對生活方式、 時尚產品有基礎了解。
薪資福利
1、底薪+補貼+績效獎金+提成,本崗薪酬3000-7000左右,優(yōu)秀員工月薪可達8000-15000.
2、晉升通道:專員--運營經理--總監(jiān)
3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品
4、獎金豐厚(月營銷獎、團隊獎、活動獎金)+年終獎等
5、團隊旅游機會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、員工生日會等);
6、公司內部有冰箱、微波爐、為您生活帶來各種方便; -
新媒體運營
8000-13000元2025-09-13謝女士品牌及重點產品進行宣傳與推廣; 2)對分公司重點對外活動、客戶會議等宣傳內容進行協調,安排采編并進行編審寫; 3)確定、編審、發(fā)布、維護、監(jiān)督管理分公司宣傳平臺的內容; 4)分公司短視頻賬號、公眾號等宣傳平臺的日常運營 …… ,數據記錄和分析,促進粉絲數量增長及活躍度; 5)短視頻賬號、公眾號等宣傳平臺的主題內容采集、撰寫、審核及發(fā)布等文案策劃、編輯工作。 …… 6)建立微信社群,并經常與粉絲互動。 宣傳外聯 1)與具備戰(zhàn)略合作關系的當地主流媒體做好對接宣傳工作; 2)與業(yè)內有影響力的自媒體公眾號、行業(yè)網站、微信群保持良好溝通與互動。 -
新媒體運營專員
5000-8000元2025-09-13張老師崗位職責: 1、線上推廣,抖音平臺的日常運營維護; 2、負責線上平臺的推文撰寫、二次創(chuàng)作,提升賬號的關注度、訪問量; 3、負責網絡推廣活動策劃和執(zhí)行,結合現有資源和推廣平臺,做好考研產品和活動的推廣 …… ; 4、對各類媒體平臺進行數據分析,評估賬號運營和推廣效果,不斷擴大各媒體平臺的活躍度和粉絲數,提升賬號影響力; 5、及時結合與考研相關的熱點事件,進行內容策劃; 6、緊跟不同自媒體平臺發(fā)展趨勢, …… 廣泛關注標桿性大號,積極探索新的運營模式。 …… 20-28歲,熱愛互聯網,有較強的互聯網敏銳的,善于捕捉熱點話題; 2、熟悉抖音營銷特性,能夠準確把握受眾群體的心理和行為特性; 3、有一定的圖片、視頻編輯和處理能力;有抖音、小紅書、微信公眾號等自媒體運營和推廣經驗者優(yōu)先 -
新媒體運營
5000-6000元2025-09-11蘇經理招聘經理新媒體運營的崗位職責(不限專業(yè)實習生皆可): 1、負責移動互聯網自媒體平臺的日常運營及推廣工作; 2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容; 3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動及跟蹤維護 …… ,根據項目發(fā)送各種微信內容; 4、負責增加粉絲數,提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動; 5、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動; 6、緊跟微信發(fā)展趨勢 -
新媒體運營
3000-8000元2025-09-08人事部負責院內日常工作及視頻拍攝、客人互動、分享生活等,抖音、微信等新媒體粉絲維護與跟蹤等(有抖音、微信自媒體養(yǎng)粉工作運營經驗優(yōu)先)。 -
新媒體專員
4000-5000元2025-09-07覃秋香崗位職責: 1、負責自媒體平臺(包括抖音、快手、微博、小視頻等平臺)日常運營及推廣工作; 2、收集、研究網絡熱點話題,對推廣內容進行實時調整和更新; 3、進行公司經營品牌直播講解,并執(zhí)行網絡營銷線上日?;顒?…… ,編輯、推送相應內容; 4、挖掘和分析粉絲客戶在線的問題,反饋及服務體驗感受,與用戶進行互動。 -
新媒體運營
5000-10000元2025-09-03行政部負責新媒體內容的挖掘、策劃、編輯,通過內容運營,擴粉及提升粉絲的活躍度,提高品牌IP的影響力; 3.?負責賬號日常運營,包括視頻發(fā)布、文案撰寫、話題標簽設置; 4.? …… 負責分析平臺運營數據,跟蹤市場情況與政策導向,精準分析用戶行為,向上級反饋并共同推動產品進化。 5. 對整體運營數據進行監(jiān)控分析,提升用戶體驗,優(yōu)化運營內容和思路 6.? …… 制定抖音平臺推廣策略,及時調整運營策略,獲取平臺流量扶持。 7.? …… 任職要求: 1、大專以上學歷,2年以上相關工作經驗; 2、對新媒體運營有較深的認識和看法,有抖音、小紅書、快手等自媒體平臺運營經驗; 4、具有較好的文字功底,熟悉新媒體; 5、能熟練使用辦公軟件
約 9 個崗位
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吳小姐投遞了 南寧醫(yī)博中醫(yī)肛腸醫(yī)院有限公司 的 新媒體運營 職位2025-09-14
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李先生投遞了 南寧漢和生物科技股份有限公司 的 新媒體運營 職位2025-09-13
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南寧新媒體運營招聘工資
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4612
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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5.1%2K
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18.9%3K
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31.5%4K
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20.2%5K
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4.7%8K-1W
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2.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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初中0.1%
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高中0.4%
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大專1.2%
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本科0.4%
南寧新媒體運營招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,初中占0.1%,高中占0.4%,大專占1.2%,本科占0.4%。
經驗要求分析
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不限經驗98.4%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.3%
南寧新媒體運營招聘需要什么經驗?不限經驗占98.4%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.3%。