 
南寧綜合崗位招聘
桂聘提供2025年10月南寧綜合崗位最新招聘,青秀區(qū)147條西鄉(xiāng)塘區(qū)109條,平均工資約為3923元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多綜合崗位綜合崗位行政綜合崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運營5000-6000元2025-10-19 黃麗梅崗位職責(zé): 黃麗梅崗位職責(zé):
 1.通過抖音,小紅書,企業(yè)微信跟進成交客戶維護服務(wù)客戶
 2.主要經(jīng)營快銷品,美妝,服裝,內(nèi)調(diào)食品等,產(chǎn)品復(fù)購率高
 3.網(wǎng)絡(luò)為主,無需外出,舒適的室內(nèi)工作環(huán)境
 崗位要求:
 1、剛出校門或者社會精英,期間就特別喜歡玩抖音 快手等社交平臺的有志青年(18-34歲)
 2、輕松愉悅的工作氛圍,可聽音樂,聊天,吃零食,下午茶
 3、員工旅游+聚餐K歌團隊
 入職后會有專人一對一帶著學(xué)習(xí)、進步、免費在職培訓(xùn),直到成才;
 薪資待遇:
 底薪+提成+獎金,綜合收入5000-8000,能力強收入高!
 上班時間:
 早上08:30-12:00 下午13:30-18:00,法定節(jié)假日帶薪休假
 歡迎有夢想的年輕人加入我們!
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                        鴻蒙智行-智能車銷售(青秀萬達華為店)8000-15000元2025-10-19 郭秋連人事經(jīng)理職位情況: 郭秋連人事經(jīng)理職位情況:
 1.薪資待遇:試用期3K,轉(zhuǎn)正5K+提成+全勤+其他激勵,綜合薪資8000-15000元/月+,每月18號準(zhǔn)時核發(fā)工資
 2.上班時間:早晚班,月休4天,排班輪休;
 3.職位福利:五險、團建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、年終獎金、員工旅游等
 4.專業(yè)培訓(xùn):入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等;
 5.晉升通道:PS-OA-店長-運營主管-運營經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理
 6.工作地址:南寧青秀區(qū)青秀萬達1號門一樓華為智能生活館
 崗位職責(zé):
 1、負責(zé)鴻蒙智行系列智能車銷售,展廳接待,電話外呼,外展等;
 2、負責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
 3、負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及客戶維系工作
 4、認真負責(zé)執(zhí)行對銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
 5、帶客戶試乘試駕,完成展廳車輛維護工作等。
 崗位要求:
 1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,青春活力;
 2、認同華為企業(yè)文化,要有較好的成長潛力,具有良好的判斷能力和溝通表達能力;
 3、有駕照且開車熟練,需要有汽車高端品牌銷售經(jīng)驗,以及高端新能源汽車品牌銷售經(jīng)驗;
 4、能適應(yīng)高端品牌汽車銷售模式且具有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的小白也可考慮;
 5、需服從調(diào)配,能接受南寧市內(nèi)各門店的人員調(diào)配。
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生產(chǎn)文員(邕寧工廠)3000-4000元2025-10-19 李女士崗位職責(zé): 李女士崗位職責(zé):
 1、生產(chǎn)統(tǒng)計報表編制:負責(zé)生產(chǎn)類主要績效指標(biāo)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,按周、月度、季度、年度為單位進行統(tǒng)計;
 2、跟蹤生產(chǎn)進度:收集、統(tǒng)計生產(chǎn)日報,關(guān)注生產(chǎn)過程中的效率和質(zhì)量問題;
 3、生產(chǎn)車間員工考勤記錄:確保每位員工的出勤情況和加班記錄得到準(zhǔn)確記錄;
 4、生產(chǎn)數(shù)據(jù)收集與匯總:負責(zé)每日跟進生產(chǎn)進度情況,匯總影響進度的問題;
 5、統(tǒng)計車間員工生產(chǎn)績效;
 6、文件管理:負責(zé)部門文件管理工作,并對文件進行歸檔保存;
 7、生產(chǎn)輔助材料統(tǒng)計;
 8、對生產(chǎn)物資采購進度進行跟蹤;
 9、每月對生產(chǎn)燒損、廢料率、投爐量、立板率、氣耗等進行跟蹤;
 10、統(tǒng)計車間內(nèi)部人員的獎懲情況并跟綜合部對接;
 11、每周現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)異常的通報與通報效果的跟蹤情況;
 12、成其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
 崗位要求:
 1、高中及以上學(xué)歷;
 2、2年及以上統(tǒng)計崗位工作經(jīng)驗,有工廠經(jīng)驗優(yōu)先;
 3、熟練使用辦公自動化軟件,會ERP系統(tǒng),Office辦公軟件,六統(tǒng)計函數(shù)者優(yōu)先;
 4、有較強的數(shù)據(jù)分析能力和細心認真的工作態(tài)度。
 五險一金、行政班、單休。
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                        10086接聽客服3000-6000元2025-10-19 梁女士二、崗位要求: 1.中專/高中及以上,大專優(yōu)先,性別不限,年齡要求18-40歲; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,思維清晰,能適應(yīng)輪班工作; 3.具有基本的電腦操作水平,具有較好溝通能力。 …… 2.理論培訓(xùn)結(jié)束后按照基礎(chǔ)工資(不足整月的按出勤工時/176進行折算)+話務(wù)量績效工資+營銷量酬獎勵+其他激勵四部分進行核算,員工綜合薪資3000-8000(上不封頂)。 …… 6.內(nèi)部管理崗位季度儲備競聘,為優(yōu)秀員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。(業(yè)務(wù)支撐/班長/培訓(xùn)師/運營主管等)。 梁女士二、崗位要求: 1.中專/高中及以上,大專優(yōu)先,性別不限,年齡要求18-40歲; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,思維清晰,能適應(yīng)輪班工作; 3.具有基本的電腦操作水平,具有較好溝通能力。 …… 2.理論培訓(xùn)結(jié)束后按照基礎(chǔ)工資(不足整月的按出勤工時/176進行折算)+話務(wù)量績效工資+營銷量酬獎勵+其他激勵四部分進行核算,員工綜合薪資3000-8000(上不封頂)。 …… 6.內(nèi)部管理崗位季度儲備競聘,為優(yōu)秀員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。(業(yè)務(wù)支撐/班長/培訓(xùn)師/運營主管等)。
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電話客服3000-6000元2025-10-19 梁女士二、崗位要求: 1.中專/高中及以上,大專優(yōu)先,性別不限,年齡要求18-40歲; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,思維清晰,能適應(yīng)輪班工作; 3.具有基本的電腦操作水平,具有較好溝通能力。 …… 2.理論培訓(xùn)結(jié)束后按照基礎(chǔ)工資(不足整月的按出勤工時/176進行折算)+話務(wù)量績效工資+營銷量酬獎勵+其他激勵四部分進行核算,員工綜合薪資3000-8000(上不封頂)。 …… 6.內(nèi)部管理崗位季度儲備競聘,為優(yōu)秀員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。(業(yè)務(wù)支撐/班長/培訓(xùn)師/運營主管等)。 梁女士二、崗位要求: 1.中專/高中及以上,大專優(yōu)先,性別不限,年齡要求18-40歲; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,思維清晰,能適應(yīng)輪班工作; 3.具有基本的電腦操作水平,具有較好溝通能力。 …… 2.理論培訓(xùn)結(jié)束后按照基礎(chǔ)工資(不足整月的按出勤工時/176進行折算)+話務(wù)量績效工資+營銷量酬獎勵+其他激勵四部分進行核算,員工綜合薪資3000-8000(上不封頂)。 …… 6.內(nèi)部管理崗位季度儲備競聘,為優(yōu)秀員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。(業(yè)務(wù)支撐/班長/培訓(xùn)師/運營主管等)。
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                        10086純接聽客服3000-6000元2025-10-19 梁女士二、崗位要求: 1.中專/高中及以上,大專優(yōu)先,性別不限,年齡要求18-40歲; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,思維清晰,能適應(yīng)輪班工作; 3.具有基本的電腦操作水平,具有較好溝通能力。 …… 2.理論培訓(xùn)結(jié)束后按照基礎(chǔ)工資(不足整月的按出勤工時/176進行折算)+話務(wù)量績效工資+營銷量酬獎勵+其他激勵四部分進行核算,員工綜合薪資3000-8000(上不封頂)。 …… 6.內(nèi)部管理崗位季度儲備競聘,為優(yōu)秀員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。(業(yè)務(wù)支撐/班長/培訓(xùn)師/運營主管等)。 梁女士二、崗位要求: 1.中專/高中及以上,大專優(yōu)先,性別不限,年齡要求18-40歲; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,思維清晰,能適應(yīng)輪班工作; 3.具有基本的電腦操作水平,具有較好溝通能力。 …… 2.理論培訓(xùn)結(jié)束后按照基礎(chǔ)工資(不足整月的按出勤工時/176進行折算)+話務(wù)量績效工資+營銷量酬獎勵+其他激勵四部分進行核算,員工綜合薪資3000-8000(上不封頂)。 …… 6.內(nèi)部管理崗位季度儲備競聘,為優(yōu)秀員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。(業(yè)務(wù)支撐/班長/培訓(xùn)師/運營主管等)。
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法律顧問(招同行)6000-11000元2025-10-19 姚潭二、崗位要求 1.大專以上,專業(yè)不限,法學(xué)專業(yè)優(yōu)先 2.工作作風(fēng)嚴(yán)謹、品行端正、較強的團隊合作意識 3.有法律咨詢公司經(jīng)驗1年以上 4.有電銷工作經(jīng)驗優(yōu)先。 …… 三、工作時間 雙休,工作日上午9:00-12:00;下午13:30-18:00,法定節(jié)假日正常放假 四、薪資待遇 底薪2900~4200+提成7%~17%+年終獎,綜合薪資:新員工5K~8K+,老員工 姚潭二、崗位要求 1.大專以上,專業(yè)不限,法學(xué)專業(yè)優(yōu)先 2.工作作風(fēng)嚴(yán)謹、品行端正、較強的團隊合作意識 3.有法律咨詢公司經(jīng)驗1年以上 4.有電銷工作經(jīng)驗優(yōu)先。 …… 三、工作時間 雙休,工作日上午9:00-12:00;下午13:30-18:00,法定節(jié)假日正常放假 四、薪資待遇 底薪2900~4200+提成7%~17%+年終獎,綜合薪資:新員工5K~8K+,老員工
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                        法律話務(wù)員6000-11000元2025-10-19 姚潭崗位薪酬福利: 1、底薪2900-3500+提成7%-17% ,綜合薪酬6k-11K 2、五險+雙休+節(jié)假日帶薪休假 3、朝九晚六、節(jié)日節(jié)假日正常放假 4、公費旅游、定期團建、生日會等娛樂活動 姚潭崗位薪酬福利: 1、底薪2900-3500+提成7%-17% ,綜合薪酬6k-11K 2、五險+雙休+節(jié)假日帶薪休假 3、朝九晚六、節(jié)日節(jié)假日正常放假 4、公費旅游、定期團建、生日會等娛樂活動
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電信辦公司客服3000-6000元2025-10-19 黃杰崗位優(yōu)勢:行政班、不用外出、不用加班、配備專屬客服坐席、辦公環(huán)境優(yōu)越、地鐵口直達! …… 四、薪資待遇: 1、(階梯式底薪2500-3200)+提成+獎金+節(jié)日福利;綜合薪資3000-6000+【收入上不封頂,看個人努力和能力】 2、公司有冰箱,微波爐,可自帶午餐過來。 黃杰崗位優(yōu)勢:行政班、不用外出、不用加班、配備專屬客服坐席、辦公環(huán)境優(yōu)越、地鐵口直達! …… 四、薪資待遇: 1、(階梯式底薪2500-3200)+提成+獎金+節(jié)日福利;綜合薪資3000-6000+【收入上不封頂,看個人努力和能力】 2、公司有冰箱,微波爐,可自帶午餐過來。
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                        業(yè)務(wù)總監(jiān)7000-12000元2025-10-19 張日田任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、生物工程、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);? 2.8年以上大健康行業(yè)工作經(jīng)驗,其中 5 年以上細胞存儲、基因檢測或高端健康服務(wù)領(lǐng)域銷售管理經(jīng)驗,3 年以上同崗位( …… 福利待遇: 薪資結(jié)構(gòu):底薪+ 業(yè)績提成,具體視個人能力綜合評估而定。 張日田任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、生物工程、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);? 2.8年以上大健康行業(yè)工作經(jīng)驗,其中 5 年以上細胞存儲、基因檢測或高端健康服務(wù)領(lǐng)域銷售管理經(jīng)驗,3 年以上同崗位( …… 福利待遇: 薪資結(jié)構(gòu):底薪+ 業(yè)績提成,具體視個人能力綜合評估而定。
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平臺純審核崗(無需接打電話,3-5K)3000-5000元2025-10-19 :年齡18-35周歲; 2、大專及以上學(xué)歷 3、溝通能力較強,普通話流利,有審核經(jīng)驗者優(yōu)先; 【薪資待遇】 轉(zhuǎn)正后:2660-5000均薪,設(shè)有月度、季度、年度優(yōu)秀員工獎勵; 試用期3個月,綜合薪資 …… 3倍薪資、季度生日會、不定期下午茶等 4、入職可提供住宿,有空調(diào)、洗衣機、健身休閑室、員工食堂等 工作地點:南寧市良慶區(qū)金海路19號 (距離遠的話,面試通過,入職當(dāng)天即可安排住宿) 由我公司以崗位外包的用工方式安排到 :年齡18-35周歲; 2、大專及以上學(xué)歷 3、溝通能力較強,普通話流利,有審核經(jīng)驗者優(yōu)先; 【薪資待遇】 轉(zhuǎn)正后:2660-5000均薪,設(shè)有月度、季度、年度優(yōu)秀員工獎勵; 試用期3個月,綜合薪資 …… 3倍薪資、季度生日會、不定期下午茶等 4、入職可提供住宿,有空調(diào)、洗衣機、健身休閑室、員工食堂等 工作地點:南寧市良慶區(qū)金海路19號 (距離遠的話,面試通過,入職當(dāng)天即可安排住宿) 由我公司以崗位外包的用工方式安排到
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                        廣告審核專員(無銷售、3-5K)3000-5000元2025-10-19 :年齡18-35周歲; 2、大專及以上學(xué)歷 3、溝通能力較強,普通話流利,有審核經(jīng)驗者優(yōu)先; 【薪資待遇】 轉(zhuǎn)正后:3000-5000均薪,設(shè)有月度、季度、年度優(yōu)秀員工獎勵; 試用期3個月,綜合薪資 …… 3倍薪資、季度生日會、不定期下午茶等 4、入職可提供住宿,有空調(diào)、洗衣機、健身休閑室、員工食堂等 工作地點:南寧市良慶區(qū)金海路19號 (距離遠的話,面試通過,入職當(dāng)天即可安排住宿) 由我公司以崗位外包的用工方式安排到 :年齡18-35周歲; 2、大專及以上學(xué)歷 3、溝通能力較強,普通話流利,有審核經(jīng)驗者優(yōu)先; 【薪資待遇】 轉(zhuǎn)正后:3000-5000均薪,設(shè)有月度、季度、年度優(yōu)秀員工獎勵; 試用期3個月,綜合薪資 …… 3倍薪資、季度生日會、不定期下午茶等 4、入職可提供住宿,有空調(diào)、洗衣機、健身休閑室、員工食堂等 工作地點:南寧市良慶區(qū)金海路19號 (距離遠的話,面試通過,入職當(dāng)天即可安排住宿) 由我公司以崗位外包的用工方式安排到
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平臺審核專員(無銷售、帶薪培訓(xùn))3000-5000元2025-10-19 :年齡18-35周歲; 2、大專及以上學(xué)歷 3、溝通能力較強,普通話流利,有審核經(jīng)驗者優(yōu)先; 【薪資待遇】 轉(zhuǎn)正后:2660-5000均薪,設(shè)有月度、季度、年度優(yōu)秀員工獎勵; 試用期3個月,綜合薪資 …… 3倍薪資、季度生日會、不定期下午茶等 4、入職可提供住宿,有空調(diào)、洗衣機、健身休閑室、員工食堂等 工作地點:南寧市良慶區(qū)金海路19號 (距離遠的話,面試通過,入職當(dāng)天即可安排住宿) 由我公司以崗位外包的用工方式安排到 :年齡18-35周歲; 2、大專及以上學(xué)歷 3、溝通能力較強,普通話流利,有審核經(jīng)驗者優(yōu)先; 【薪資待遇】 轉(zhuǎn)正后:2660-5000均薪,設(shè)有月度、季度、年度優(yōu)秀員工獎勵; 試用期3個月,綜合薪資 …… 3倍薪資、季度生日會、不定期下午茶等 4、入職可提供住宿,有空調(diào)、洗衣機、健身休閑室、員工食堂等 工作地點:南寧市良慶區(qū)金海路19號 (距離遠的話,面試通過,入職當(dāng)天即可安排住宿) 由我公司以崗位外包的用工方式安排到
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                        廣告審核專員(無銷售、無需接打電話)3000-5000元2025-10-19 :年齡18-35周歲; 2、大專及以上學(xué)歷 3、溝通能力較強,普通話流利,有審核經(jīng)驗者優(yōu)先; 【薪資待遇】 轉(zhuǎn)正后:2660-5000均薪,設(shè)有月度、季度、年度優(yōu)秀員工獎勵; 試用期3個月,綜合薪資 …… 3倍薪資、季度生日會、不定期下午茶等 4、入職可提供住宿,有空調(diào)、洗衣機、健身休閑室、員工食堂等 工作地點:南寧市良慶區(qū)金海路19號 (距離遠的話,面試通過,入職當(dāng)天即可安排住宿) 由我公司以崗位外包的用工方式安排到 :年齡18-35周歲; 2、大專及以上學(xué)歷 3、溝通能力較強,普通話流利,有審核經(jīng)驗者優(yōu)先; 【薪資待遇】 轉(zhuǎn)正后:2660-5000均薪,設(shè)有月度、季度、年度優(yōu)秀員工獎勵; 試用期3個月,綜合薪資 …… 3倍薪資、季度生日會、不定期下午茶等 4、入職可提供住宿,有空調(diào)、洗衣機、健身休閑室、員工食堂等 工作地點:南寧市良慶區(qū)金海路19號 (距離遠的話,面試通過,入職當(dāng)天即可安排住宿) 由我公司以崗位外包的用工方式安排到
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售后電話客服(國企、5-9K)5000-9000元2025-10-19 工作內(nèi)容:客戶信用卡消費后,在賬單日之前幫客戶登記辦理“賬單分期”業(yè)務(wù),在線為客戶解答 要求大專及以上學(xué)歷(有經(jīng)驗可放寬至高中中專) 1、節(jié)假日放假,購買五險 2、崗位要求:18-36歲,可接受25 …… 屆應(yīng)屆生 3、新人保底3000+,正式員工綜合薪資6000-10000元 4、福利:繳納五險,年節(jié)福利,餐補,帶薪培訓(xùn),帶薪休假,勞動競賽獎 5、想賺錢高薪,可以接受有銷售工作性質(zhì)的 6、國企上班 工作內(nèi)容:客戶信用卡消費后,在賬單日之前幫客戶登記辦理“賬單分期”業(yè)務(wù),在線為客戶解答 要求大專及以上學(xué)歷(有經(jīng)驗可放寬至高中中專) 1、節(jié)假日放假,購買五險 2、崗位要求:18-36歲,可接受25 …… 屆應(yīng)屆生 3、新人保底3000+,正式員工綜合薪資6000-10000元 4、福利:繳納五險,年節(jié)福利,餐補,帶薪培訓(xùn),帶薪休假,勞動競賽獎 5、想賺錢高薪,可以接受有銷售工作性質(zhì)的 6、國企上班
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                     南寧行政專員/助理招聘工資
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                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K                        
                        - 
                              11.5%2K
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                              42.4%3K
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                              23.9%4K
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                              11.6%5K
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                              6.6%6K-8K
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                              1.8%8K-1W
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                              2.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷97.7%
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                              高中0.1%
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                              大專1.6%
- 
                              本科0.6%
                           南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,高中占0.1%,大專占1.6%,本科占0.6%。                        
                     經(jīng)驗要求分析
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                              不限經(jīng)驗98.8%
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                              應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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                              1-3年1%
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                              3-5年0.1%
                           南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。                        
                      
 
                                     
                                     
          
             
                