南寧總監(jiān)招聘 logo

南寧總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年9月南寧總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)108條西鄉(xiāng)塘區(qū)72條,平均工資約為11164元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多總監(jiān)保險(xiǎn)銷售總監(jiān)產(chǎn)品銷售總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū) 5人 18-50歲 建筑 投遞:5人 瀏覽:1281
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
11小時(shí)前
巫女士
人事
每個(gè)月10號準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪?。?!
上門客戶500元/戶,到店即可?。。?br /> 主要崗位職責(zé):
1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業(yè)務(wù),挖掘客戶需求;
2.聯(lián)系公司網(wǎng)站客戶,定時(shí)跟進(jìn);
3.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù);
3.配合設(shè)計(jì)師跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系;
4.接受公司有關(guān)業(yè)務(wù)知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程等方面的培訓(xùn);
5.會用抖音、小紅書等自媒體拓展客戶。
基本任職資格:
1.有銷售工作經(jīng)驗(yàn),開朗活潑者優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。
薪資架構(gòu):底薪+簽單提成+業(yè)績獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),活動(dòng)結(jié)束發(fā)獎(jiǎng)金!
崗位有責(zé)底薪5100元,男員工月休4-5天,女員工月休5-6天,節(jié)假日補(bǔ)休,每月十號發(fā)工資!
晉升空間:網(wǎng)銷專員→經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
上班時(shí)間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
工作及面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)
20小時(shí)前
大專以上學(xué)歷,5年以上農(nóng)資工作經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)資銷售流程。
南寧-青秀區(qū) 1人 房地產(chǎn) 投資 投遞:1人 瀏覽:5
20小時(shí)前
2855************
崗位職責(zé)
1、根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定人力資源、計(jì)劃運(yùn)營戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、參與集團(tuán)公司重大人事決策,定期組織收集有關(guān)人事、招聘培訓(xùn)、考核、薪酬等方面的信息,為集團(tuán)公司重大人事決策提供信息支持;
3、制訂、推動(dòng)、監(jiān)督人力資源、計(jì)劃運(yùn)營各項(xiàng)流程和制度,并根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展情況不斷修正和完善;
4、負(fù)責(zé)本部門的內(nèi)部管理工作,對下屬人員的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、工作結(jié)果等進(jìn)行檢查、評優(yōu)與考核;
5、根據(jù)系統(tǒng)組織結(jié)構(gòu)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略,提出集團(tuán)公司各業(yè)務(wù)、職位設(shè)置的調(diào)整建議;
6、跟蹤研究職位及人員變化情況,擬訂集團(tuán)公司人員編制計(jì)劃,制定人力資源成本;
7、制訂集團(tuán)公司企業(yè)文化的推進(jìn)計(jì)劃,并推動(dòng)、監(jiān)督實(shí)施,確保推進(jìn)計(jì)劃與核心價(jià)值觀的一致性;
8、建議并培訓(xùn)組織研究集團(tuán)公司管理上的重要問題,制定階段性的管理推進(jìn)計(jì)劃,并組織實(shí)施;
9、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各部門在人力資源管理、計(jì)劃運(yùn)營方面等工作的開展,確保集團(tuán)公司人力資源的合理使用,及時(shí)處理集團(tuán)公司管理過程中的重大人力資源問題。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)等多元化集團(tuán)化公司的工作經(jīng)驗(yàn);
3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源、計(jì)劃運(yùn)營管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,對各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識,熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī);
4、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。
20小時(shí)前
四、晉升空間: 賦予您廣闊的職業(yè)晉升平臺:每個(gè)不同的崗位,不同的職業(yè)晉升空間,給您施展舞臺的無限空間;片區(qū)經(jīng)理--營運(yùn)督導(dǎo)--營運(yùn)部長--營運(yùn)總監(jiān)--營運(yùn)副總--總經(jīng)理
20小時(shí)前
2、具備8年以上農(nóng)資、肥料或相關(guān)行業(yè)營銷管理經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)營銷中心總監(jiān)或同等崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉肥料產(chǎn)品市場特點(diǎn),具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)分解與落地執(zhí)行能力。
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 1人 餐飲 瀏覽:1
20小時(shí)前
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)根據(jù)品牌調(diào)性開發(fā)家宴、輕商務(wù)宴請培訓(xùn)課程及落地培訓(xùn) 2. 負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理各店落地執(zhí)行服務(wù)流程,確保顧客服務(wù)質(zhì)量 3. 定期組織各店新老員工根據(jù)服務(wù)技能要求進(jìn)行集訓(xùn) 4.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,提升服務(wù)效率和顧客滿意度 59. 處理顧客反饋,優(yōu)化服務(wù)體驗(yàn) 任職要求: 1. 有過大型酒樓等標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),30-45歲期間 2.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 3. 能夠快速適應(yīng)變化,有效解決服務(wù)中的問題 4. 對提升服務(wù)質(zhì)量有持續(xù)的熱情和動(dòng)力
20小時(shí)前
劉經(jīng)理
經(jīng)理
教育背景:管理、市場營銷、廚師等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷 職業(yè)資格:不限 培訓(xùn)經(jīng)歷:接受過戰(zhàn)略管理、市場營銷、合同法等方面相關(guān)培訓(xùn) 經(jīng)驗(yàn):10 年以上品牌酒店餐飲管理崗位;有酒店管理集團(tuán)餐飲總監(jiān)從業(yè)背景者優(yōu)先 …… ; 技能技巧: 1、豐富的餐飲從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn);精通粵菜(10 年以上品牌酒店餐飲管理崗位;有酒店管理集團(tuán)餐飲總監(jiān)從業(yè)背景者優(yōu)先);? 2、能夠洞悉餐飲市場信息,具備餐飲營銷意識和創(chuàng)新意識;?

銷售專員

5000-10000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:75
20小時(shí)前
黃美娟
-3500+高額提成+月度激勵(lì)+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)交流+師父帶領(lǐng) 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期,晉升機(jī)制明確:顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)
20小時(shí)前
楊海斌
雙渠道晉升空間: 教學(xué)方向:日語教師—高級日語教師—資深日語教師—專家級日語教師; 管理方向:教師—區(qū)域教學(xué)組長-區(qū)域教學(xué)主管—區(qū)域教學(xué)經(jīng)理—區(qū)域教學(xué)總監(jiān); 公司福利 帶薪寒暑假、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金
20小時(shí)前
楊海斌
超長工休時(shí)間、考證補(bǔ)貼、專業(yè)師資培訓(xùn)以及住宿補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等; 雙渠道晉升空間: 教研方向:俄語教師—高級俄語教師—資深俄語教學(xué)—專家級俄語教師; 管理方向:教師—區(qū)域教學(xué)主管—區(qū)域教學(xué)經(jīng)理—區(qū)域教學(xué)總監(jiān)

高中俄語教師

8000-12000元
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:15
20小時(shí)前
楊海斌
生日及節(jié)假日福利、超長工休時(shí)間、考證補(bǔ)貼、專業(yè)師資培訓(xùn)以及住宿補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等; 雙渠道晉升空間: 教研方向:教師—高級教師—資深教師—專家級教師; 管理方向:教師—區(qū)域教學(xué)主管—區(qū)域教學(xué)經(jīng)理—區(qū)域教學(xué)總監(jiān)

服裝導(dǎo)購

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人 瀏覽:43
20小時(shí)前
晉升通道:店員-店長-督導(dǎo)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)

女裝導(dǎo)購

3000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人 瀏覽:47
20小時(shí)前
晉升通道:店員-店長-督導(dǎo)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人 瀏覽:1
20小時(shí)前
晉升通道:店員-店長-督導(dǎo)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
晉升通道:學(xué)術(shù)專員-產(chǎn)品主管-產(chǎn)品經(jīng)理-部門經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 其他福利: 五險(xiǎn)一金、商業(yè)險(xiǎn)、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等…… 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):IVD
約 297 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

保險(xiǎn)銷售總監(jiān)產(chǎn)品銷售總監(jiān)市場銷售總監(jiān)業(yè)務(wù)銷售總監(jiān)汽車銷售總監(jiān)商務(wù)銷售總監(jiān)行業(yè)銷售總監(jiān)高級銷售總監(jiān)大客戶銷售總監(jiān)電話銷售總監(jiān)網(wǎng)絡(luò)銷售總監(jiān)醫(yī)療銷售總監(jiān)IT總監(jiān)總監(jiān)安全總監(jiān)經(jīng)理/總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)服務(wù)總監(jiān)客戶總監(jiān)團(tuán)隊(duì)總監(jiān)績效總監(jiān)營銷總監(jiān)大區(qū)總監(jiān)薪酬總監(jiān)市場營銷總監(jiān)市場部總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理流程總監(jiān)市場總監(jiān)項(xiàng)目總監(jiān)it項(xiàng)目總監(jiān)營運(yùn)總監(jiān)商品總監(jiān)營運(yùn)經(jīng)理/總監(jiān)執(zhí)行總監(jiān)銷售區(qū)域總監(jiān)內(nèi)容總監(jiān)流程管理總監(jiān)品牌總監(jiān)生產(chǎn)總監(jiān)拓展總監(jiān)績效管理總監(jiān)行業(yè)客戶總監(jiān)總監(jiān)助理銷售培訓(xùn)總監(jiān)質(zhì)量總監(jiān)財(cái)務(wù)總監(jiān)渠道總監(jiān)產(chǎn)品管理總監(jiān)大數(shù)據(jù)總監(jiān)設(shè)計(jì)總監(jiān)銷售總經(jīng)理營銷總經(jīng)理銷售副總業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)業(yè)務(wù)管理總監(jiān)副總監(jiān)業(yè)務(wù)總監(jiān)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)總監(jiān)銷售運(yùn)營總監(jiān)招商總監(jiān)銷售總監(jiān)分公司銷售總經(jīng)理企業(yè)服務(wù)總監(jiān)市場銷售負(fù)責(zé)人財(cái)稅總監(jiān)銷售副總經(jīng)理營銷管理總監(jiān)資深客戶總監(jiān)銷售部負(fù)責(zé)人銷售副總監(jiān)行業(yè)拓展總監(jiān)談單總監(jiān)銷售支持總監(jiān)銷售部總經(jīng)理高級客戶總監(jiān)儲備客戶總監(jiān)
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南寧銷售總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    3K
  • 4%
    4K
  • 6%
    5K
  • 14.6%
    6K-8K
  • 19.9%
    8K-1W
  • 55.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    0.7%
南寧銷售總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,大專占1.3%,本科占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.4%
  • 1-3年
    0.7%
  • 3-5年
    1.3%
  • 5-10年
    0.7%
南寧銷售總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,1-3年占0.7%,3-5年占1.3%,5-10年占0.7%。
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