日本丰满熟妇被捏出奶水,日本播放一区二区三区黑人

職位描述

工作內(nèi)容及要求

崗位職責(zé)：

主要負(fù)責(zé)公司專業(yè)市場(chǎng)的安保管理工作

崗位要求

1、在部隊(duì)擔(dān)任過班長(zhǎng)或相等以上職位的復(fù)員軍人優(yōu)先；

2、有過大型商業(yè)市場(chǎng)、房地產(chǎn)物業(yè)安保隊(duì)長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3、服從命令、聽從指揮，有一定的管理能力和工作魄力，能獨(dú)立帶領(lǐng)防損部完成公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)；

4、為人正直、善于溝通協(xié)調(diào)、能吃苦耐勞；

5、積極協(xié)助配合公司完成其它工作任務(wù)。

公司簡(jiǎn)介

上海碩持實(shí)業(yè)有限公司創(chuàng)立于2012年，公司是以生態(tài)農(nóng)業(yè)、網(wǎng)絡(luò)科技產(chǎn)業(yè)、金融服務(wù)業(yè)和商業(yè)地產(chǎn)為四大核心產(chǎn)業(yè)的大型綜合性投資公司。目前公司已完成以上海、福建、廣西為中心的全國(guó)化戰(zhàn)略布局，業(yè)務(wù)不斷拓展到各大行業(yè)。

      碩持實(shí)業(yè)奉行“誠(chéng)信為本”的企業(yè)價(jià)值觀，將“誠(chéng)信”提升至企業(yè)品牌戰(zhàn)略的高度，將“誠(chéng)信”始終貫徹于企業(yè)的規(guī)劃設(shè)計(jì)、開發(fā)建設(shè)和客戶服務(wù)全過程，不斷開發(fā)提升產(chǎn)品及服務(wù)品質(zhì)。

      碩持實(shí)業(yè)是一個(gè)年輕、開放和多元化的企業(yè)，公司始終秉承“誠(chéng)信、穩(wěn)健、規(guī)范、高效、求實(shí)、創(chuàng)新”的經(jīng)營(yíng)理念，“以人為本、建卓越團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)成功業(yè)績(jī)”的管理理念，未來碩持實(shí)業(yè)將憑借準(zhǔn)確的戰(zhàn)略規(guī)劃、優(yōu)秀的管理能力、專業(yè)的市場(chǎng)運(yùn)作和不斷深化的品牌影響力，繼續(xù)為實(shí)現(xiàn)打造中國(guó)一流企業(yè)的企業(yè)愿景而不懈努力。

      1、薪酬

      薪酬策略：關(guān)注外部公平、市場(chǎng)對(duì)標(biāo)策略、關(guān)注長(zhǎng)期績(jī)效

      薪酬模式：崗位績(jī)效獎(jiǎng)金制：基本工資+崗位工資+崗位績(jī)效獎(jiǎng)金+年終績(jī)效獎(jiǎng)金

     2、提成

     公司采取全員招商及銷售的模式，每位員工都可以通過自己的努力獲得招商提成或銷售提成。

      3、福利

      碩持實(shí)業(yè)本著關(guān)注員工生活，為員工提供各項(xiàng)完善生活保障的宗旨，在為員工提供國(guó)家規(guī)定的法定福利基礎(chǔ)上，貼近員工生活，制定了豐富多樣的綜合福利，主要福利項(xiàng)目有：

      A、法定福利

      法定假期、社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）

      B、公司自主福利

      商業(yè)保險(xiǎn)：在社會(huì)保險(xiǎn)基礎(chǔ)上，公司為有必要的員工購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，為員工放心工作、出行提供強(qiáng)有力的保障；

      公司活動(dòng)經(jīng)費(fèi)：公司為豐富員工生活，增進(jìn)員工感情，定期組織豐富多彩的集體活動(dòng)（組織旅游/聚餐/文體活動(dòng)等）,經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一由公司承擔(dān)；

      部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi)：公司每月為每位員工發(fā)放活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，列入部門經(jīng)費(fèi)，由部門自主組織員工安排活動(dòng)；

      公司帶薪假期：在工作之余，公司提倡員工充分休息。故除國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日外，公司還另外針對(duì)部分員工安排了帶薪休假。如女員工三八節(jié)、28歲以下的員工五四青年節(jié)都可享受半天帶薪休假，并提前組織相關(guān)活動(dòng)；員工生日當(dāng)天享受半天帶薪休假。已婚有12歲以下小孩的員工六一兒童節(jié)可享受一天帶薪休假并由公司送出六一小禮物等；

      賀儀及員工關(guān)懷：?jiǎn)T工結(jié)婚、生日、生育會(huì)收到由公司送出的賀儀禮金，各種傳統(tǒng)節(jié)日公司會(huì)為員工準(zhǔn)備精美的禮品；

      重大節(jié)日關(guān)懷：中秋、春節(jié)等重大節(jié)日公司會(huì)為員工發(fā)放節(jié)日禮金及特色節(jié)日禮品；

      體檢：“身體是革命的本錢”，公司非常關(guān)注員工的身體健康，每年定期組織員工進(jìn)行健康體檢；

     工作餐補(bǔ)助：公司為員工發(fā)放工作餐補(bǔ)助，保障員工的飲食安全健康；

     周年慶旅游：公司為開闊員工視野，舒緩員工工作壓力，每年定期組織周年慶旅游活動(dòng)，旅游費(fèi)用由公司全權(quán)承擔(dān)。

     3、舒適的辦公環(huán)境

      公司為員工提供良好的辦公條件并打造了安全、健康、舒適的辦公環(huán)境，為員工工作提供一個(gè)自由發(fā)揮的舞臺(tái)。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)北大南路八號(hào)華三廣告照明城查看上班路線

可能感興趣的職位: 物業(yè)保安（香港）
16000-17000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城
初中以上
1年以上
22-40歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

工作地點(diǎn)：香港工作內(nèi)容：日常巡邏、訪客登記、處理客戶投訴及查詢、車輛記錄等。崗位要求：40周歲以內(nèi)，初中以上學(xué)歷，有一年以上物業(yè)保安經(jīng)驗(yàn)，會(huì)粵語(yǔ)，可接受輪班。住宿安排：提供宿舍，雇員每月須繳納月薪10%作為住宿費(fèi)（宿舍水電煤自付)。待遇：港幣17967元/月面試方式：簡(jiǎn)歷表選人，電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試）說明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，公司負(fù)責(zé)簽證。 2.港奧通行證、體檢、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。

3小時(shí)前

陳經(jīng)理

招聘顧問; 小區(qū)秩序員
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

重慶融創(chuàng)物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目?jī)?nèi)的治安、消防、防盜等工作的具體執(zhí)行； 2.對(duì)人、車、物的進(jìn)出管理及崗位周邊設(shè)施設(shè)備的看護(hù)； 3. 對(duì)監(jiān)控室內(nèi)監(jiān)控視頻進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控與查看； 4. 監(jiān)控崗持建構(gòu)筑消防員證。任職資格: 1.要求：身高170cm以上，年齡18-40歲； 2.有較好的服務(wù)意識(shí)，溝通能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳； 3.有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 4.工作時(shí)間：兩班倒，月休4天； 5.福利待遇：免費(fèi)提供宿舍，床上用品、工作服，包住，完善的晉升機(jī)制，不收取任何費(fèi)用。 6.崗位：形象/巡邏/監(jiān)控崗

2025-06-21

王女士; 小區(qū)物業(yè)保安（興寧區(qū)融創(chuàng)九熙府）
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

重慶融創(chuàng)物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目?jī)?nèi)的治安、消防、防盜等工作的具體執(zhí)行； 2、對(duì)人、車、物的進(jìn)出管理及崗位周邊設(shè)施設(shè)備的看護(hù)；任職需求: 1、身高165cm以上，年齡18-45歲，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、有較好的服務(wù)意識(shí)，溝通能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳； 3、工作時(shí)間：兩班倒，月休4天； 4、福利待遇：免費(fèi)提供住宿、工作服，有完善的晉升機(jī)制，不收取任何費(fèi)用； 5、門崗、巡邏崗。

2025-06-21

王女士; 小區(qū)門崗保安（興寧區(qū)融創(chuàng)九熙府）
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)

重慶融創(chuàng)物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目?jī)?nèi)的治安、消防、防盜等工作的具體執(zhí)行； 2、對(duì)人、車、物的進(jìn)出管理及崗位周邊設(shè)施設(shè)備的看護(hù)；任職需求: 1、身高165cm以上，年齡18-55歲，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、有較好的服務(wù)意識(shí)，溝通能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳； 3、工作時(shí)間：兩班倒，月休4天； 4、福利待遇：免費(fèi)提供住宿、工作服，有完善的晉升機(jī)制，不收取任何費(fèi)用；

2025-06-21

王女士; 保安
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)-半島·融園

廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1. 安全管理： ? 執(zhí)行公司或單位的安全保衛(wèi)條例和規(guī)章制度。 ? 負(fù)責(zé)人員和車輛的進(jìn)出管理，包括身份驗(yàn)證、登記、指引和安全檢查。 ? 監(jiān)督和維護(hù)防火、防盜等安全措施的落實(shí)。 ? 巡邏檢查，確保責(zé)任區(qū)域內(nèi)的安全，預(yù)防和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。 ? 秩序維護(hù)： ? 維持工作場(chǎng)所或居住區(qū)的秩序，確保公共區(qū)域的整潔和安全。 ? 指揮引導(dǎo)進(jìn)出車輛，管理停車場(chǎng)秩序，保持消防通道暢通。 ? 檢查車輛及設(shè)施狀況，記錄異常情況并及時(shí)上報(bào)。 ? 緊急響應(yīng)： ? 對(duì)突發(fā)事件如火災(zāi)、盜竊、傷害事故等做出迅速反應(yīng)，保護(hù)人員安全，控制事態(tài)發(fā)展。 ? 協(xié)助處理糾紛，調(diào)解沖突，必要時(shí)聯(lián)絡(luò)警方或其他應(yīng)急服務(wù)。 ? 客戶服務(wù)： ? 對(duì)來訪人員提供必要的信息和指引，保持禮貌和專業(yè)態(tài)度。 ? 協(xié)助員工和訪客，解答他們的問題，提升客戶滿意度。 ? 設(shè)備與環(huán)境監(jiān)控： ? 監(jiān)控和維護(hù)安全系統(tǒng)，如閉路電視監(jiān)控、報(bào)警系統(tǒng)和自動(dòng)監(jiān)視系統(tǒng)。 ? 巡查設(shè)備房、公共設(shè)施和綠化情況，確保其正常運(yùn)行和清潔。 ? 規(guī)章執(zhí)行與記錄： ? 執(zhí)行和監(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)定，包括門禁制度、訪客登記和物品進(jìn)出管理。 ? 記錄巡邏和事件處理情況，撰寫報(bào)告，確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。 ? 專業(yè)技能與培訓(xùn)： ? 不斷提升自身的防衛(wèi)技能、急救知識(shí)和應(yīng)急處理能力。 ? 參加定期的培訓(xùn)和演練，保持專業(yè)素養(yǎng)和警惕性。

2025-06-19

黃方; 保安
3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

廣西福龍房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位描述： 1.負(fù)責(zé)門衛(wèi)、車輛管理、巡邏、監(jiān)控中心等不同崗位工作； 2.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的秩序維護(hù)、治安保衛(wèi)、交通安全管理和消防管理，維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的人身和財(cái)產(chǎn)安全，保證正常的工作、生活和交通秩序； 3.協(xié)助處理其他服務(wù)事宜； 4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的事務(wù)。崗位要求： 1.身高172cm以上，視力正常，身體健康，無紋身； 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，形象較好； 3.熟悉物業(yè)秩序維護(hù)、消防、安檢等相關(guān)工作； 4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、溝通、協(xié)調(diào)、管理能力； 5.退伍軍人、具有住宅小區(qū)保安工作經(jīng)驗(yàn)者或有相關(guān)水電經(jīng)驗(yàn)工作者優(yōu)先考慮。

2025-06-19; 保安
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

萬(wàn)物云空間科技服務(wù)股份有限公司

一、任職資格：年齡18-45歲，初中以上文化；對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。二、崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)內(nèi)安保工作，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與較強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任感。三、工資待遇：每天165元，兩班倒12小時(shí)工作制

2025-06-18

朱保全; 保安
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)-大唐國(guó)際中心

廈門唐人嘉物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)對(duì)外來人員的核實(shí)、登記，及時(shí)應(yīng)對(duì)處理客戶投訴或緊急突發(fā)事件； 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)車輛指揮工作； 3.關(guān)注現(xiàn)場(chǎng)的安全隱患工作及小區(qū)巡邏； 4.協(xié)作配合其他部門相關(guān)工作事項(xiàng)，領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。【任職要求】 1.身高173cm以上（低于173請(qǐng)勿投遞），年齡40歲以下，形象良好； 2.退伍軍人，有案場(chǎng)、寫字樓、酒店、高端住宅禮賓崗經(jīng)驗(yàn)尤佳； 3.愛崗敬業(yè)，良好溝通能力，服從安排，工作責(zé)任心強(qiáng)； 4.十二小時(shí)兩班倒，能適應(yīng)倒班制，不招暑假工/短期工。【薪資待遇】5000元/月+餐補(bǔ)10元/天+高溫補(bǔ)貼200元/月+社醫(yī)保，包住【工作地點(diǎn)】南寧市青秀區(qū)銅鼓嶺路5號(hào)大唐臻觀 PS：如符合上述要求，可于周一至周五09:00-18:00直接過來面試

2025-06-16; 保安
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城

廣西東方航洋實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)安保部全面工作，對(duì)酒店酒店保衛(wèi)工作的督導(dǎo)、檢查和落實(shí)； 2、貫徹執(zhí)行有關(guān)消防、安全的法律、法規(guī)，負(fù)責(zé)酒店區(qū)域的安全保衛(wèi)和消防治理工作，依照酒店實(shí)際情況制訂各類安全操作制度及應(yīng)急預(yù)案，處理安全事件，排查安全隱患，積極配合公安機(jī)關(guān)的工作等。二、任職要求： 1、有酒店工作經(jīng)驗(yàn)，退伍軍人優(yōu)先。三、福利待遇： 1、行政班，月休6天，購(gòu)買社保 2、包吃，提供住宿。

2025-06-16

廖女士; 寫字樓秩序員（夜班）
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西安信物業(yè)服務(wù)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1.年齡25歲以上，身高175cm以上，品貌端正、形象氣質(zhì)佳，退伍軍人及警校畢業(yè)生優(yōu)先考慮； 2.責(zé)任心強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、盡忠職守、服從管理； 3.能吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)精神，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排； 4.兩班倒工作制。

2025-06-16

楊女士