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職位描述

有2年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工廠物料采購流程，工作細(xì)心，有責(zé)任心。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 采購經(jīng)理
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西巨東投資有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采購部日常工作。 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,與供應(yīng)商交貨日期等; 3、對采購產(chǎn)品進(jìn)行匯總、整理及分析,制定采購計(jì)劃; 4、對所采購產(chǎn)品的市場情況進(jìn)行分析,尋找市場暢銷或滯銷的產(chǎn)品; 6、與供應(yīng)商溝通,跟蹤產(chǎn)品的交貨期及質(zhì)量,建立供應(yīng)商檔案; 7、對產(chǎn)品采購后的售后服務(wù)工作進(jìn)行跟進(jìn)。任職要求: 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建材采購的流程;（有板材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先） 2、具有良好的談判技巧、人際關(guān)系處理能力,溝通能力強(qiáng); 3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀(jì)守法,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密; 4、熟悉建材市場,具有較強(qiáng)的市場洞察力及分析能力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力; 5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。（上班時(shí)間：9：00-18：00 ，月休6天）

2025-08-10

鄧女士; 采購主管
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西巨東投資有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采購部日常工作。 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,與供應(yīng)商交貨日期等; 3、對采購產(chǎn)品進(jìn)行匯總、整理及分析,制定采購計(jì)劃; 4、對所采購產(chǎn)品的市場情況進(jìn)行分析,尋找市場暢銷或滯銷的產(chǎn)品; 6、與供應(yīng)商溝通,跟蹤產(chǎn)品的交貨期及質(zhì)量,建立供應(yīng)商檔案; 7、對產(chǎn)品采購后的售后服務(wù)工作進(jìn)行跟進(jìn)。任職要求: 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建材采購的流程;（有貿(mào)易類、消費(fèi)類行業(yè)經(jīng)驗(yàn)可投；大宗商品或建筑類采購，勿投。） 2、具有良好的談判技巧、人際關(guān)系處理能力,溝通能力強(qiáng); 3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀(jì)守法,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密; 4、熟悉建材市場,具有較強(qiáng)的市場洞察力及分析能力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力; 5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。（上班時(shí)間：9：00-18：00 ，月休6天）晉升通道：采購主管-采購經(jīng)理

2025-08-10

鄧女士; 采購主管(生鮮食材)
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西全一品國際供應(yīng)鏈有限公司

崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)生鮮食材、食品配送設(shè)備等相關(guān)物品采購跟單、詢價(jià)、對賬等相關(guān)工作。（2）跟進(jìn)交貨質(zhì)量與進(jìn)度，及時(shí)調(diào)整采購計(jì)劃。（3）根據(jù)采購流程執(zhí)行采購并提報(bào)、執(zhí)行。（4）負(fù)責(zé)異常處理，根據(jù)生產(chǎn)要求進(jìn)行采購、特采、補(bǔ)貨、扣款或退貨。（5）依據(jù)供應(yīng)商付款方式安排付款申請并報(bào)批。（6）負(fù)責(zé)供應(yīng)商文件資料管理。（7）負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常行政辦公工作，配合開車采購送貨給客戶等。（8）積極配合與本職工作崗位密切相關(guān)的工作，完成上級交辦的其他工作事項(xiàng)。（9）嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，及時(shí)向上級做好工作請示、匯報(bào)、反饋等相關(guān)工作。任職條件： 1.大專及以上學(xué)歷，25-45歲 2.具有2年以上農(nóng)業(yè)或食品相關(guān)材料供、管、用等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉生鮮食材、食品配送設(shè)備的規(guī)格及質(zhì)量要求等。 4.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及談判能力、良好的合同管理能力。 5.具有良好的職業(yè)道德和有較強(qiáng)的人際溝通能力。 6.熟悉電腦操作，能按要求整理錄入采購相關(guān)數(shù)據(jù)，有C1以上駕照。 7.能接受此崗位的工作地點(diǎn)(廣西區(qū)內(nèi)產(chǎn)業(yè)園、包住)。

2025-08-09; 連鎖生鮮超市采購經(jīng)理-南寧
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)黨委機(jī)關(guān)大院

上海芝溪食品有限公司

崗位base廣西省桂林市，介意勿擾。企業(yè)介紹：桂林力源生鮮廚房成立于 2013 年 11 月，是力源集團(tuán)旗下核心零售品牌，主營米油肉菜蛋等生鮮廚產(chǎn)品。當(dāng)前力源生鮮廚房已在桂林、南寧、柳州等地布點(diǎn)直營生鮮超市 160 余家。未來 5年，力源將以桂林為總部，廣西為軸點(diǎn)，建立輻射大灣區(qū)及海南國際自由貿(mào)易港的營銷網(wǎng)絡(luò)，完成 500 家門店的發(fā)展目標(biāo)。職位名稱：采購經(jīng)理（熟食、烘焙、預(yù)包裝、品類管理等）工作地點(diǎn)：廣西省桂林市力源集團(tuán)總部招聘人數(shù)：5人匯報(bào)對象：總經(jīng)理/商品中心負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)： 1、品類策略規(guī)劃與執(zhí)行：定期調(diào)研省內(nèi)市場，了解競爭對手的品項(xiàng)、價(jià)格、陳列、促銷；定期調(diào)研省外市場，了解品類發(fā)展趨勢，并制定及執(zhí)行品類在不同渠道的采銷策略； 2、選品規(guī)劃與商品開發(fā)：確立品類在線上及線下的商品結(jié)構(gòu)和布局，制定并執(zhí)行全渠道選品策略；通過市場調(diào)研、外出學(xué)習(xí)、行業(yè)展會、網(wǎng)絡(luò)渠道，識別商品創(chuàng)新和大單品打造的機(jī)會點(diǎn)，并推動自有品牌的開發(fā)及創(chuàng)新； 3、定價(jià)及促銷管理：確定商品的定價(jià)策略、促銷范圍，并不斷優(yōu)化毛利結(jié)構(gòu)；制定周期性的商品促銷計(jì)劃，并通過陳列調(diào)整、門店試吃、線上推廣等方法，打造勁爆單品，提升整體營業(yè)額； 4、門店空間規(guī)劃：規(guī)劃商品在線下門店的陳列方案，定期調(diào)整棚格圖表、可視化方案； 5、供應(yīng)商開發(fā)及管理：收集和分析供應(yīng)商信息及采購市場趨勢，落實(shí)供應(yīng)商開發(fā)和供應(yīng)商過程控制管理工作，建立穩(wěn)定的供貨渠道；任職要求： 1、樂觀、皮實(shí)、自省、廉潔； 2、38歲以下，本科以上學(xué)歷； 3、5年以上相關(guān)采購經(jīng)驗(yàn)；了解所屬品類特性；了解供應(yīng)鏈生產(chǎn)流程；過往小店業(yè)態(tài)管理門店數(shù)不低于100家； --有奧樂齊、生鮮傳奇等精品社超經(jīng)驗(yàn)加分；有盒馬、叮咚等生鮮電商經(jīng)驗(yàn)加分；有山姆、開市客、胖東來體系大超經(jīng)驗(yàn)加分；有商品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)加分。 4、擅長供應(yīng)商尋找和開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立并且高效管理供應(yīng)商； 5、買手型采購，洞悉市場機(jī)會，擅長通過商品開發(fā)和運(yùn)營的方式打造爆品和精品； 6、有較強(qiáng)的分析判斷、前瞻思維、承壓能力和團(tuán)隊(duì)合作意識； 7、有較強(qiáng)的食安管控手段。崗位福利： 1、生活保障：外派人員每月報(bào)銷探親路費(fèi)，工作日就餐補(bǔ)貼；節(jié)日禮包（生鮮禮盒）、員工內(nèi)購特權(quán)； 2、假期福利：周休1.5天，法定假日、帶薪年假等法定福利； 3、社保福利：社保五險(xiǎn)，年度健康體檢+家屬免費(fèi)體檢名額； 4、職業(yè)發(fā)展：定制化培訓(xùn)（供應(yīng)鏈MBA課程、品類管理體系培訓(xùn)）、雙通道晉升（管理/專家序列）； 5、激勵政策：績效獎金 + 年度利潤分紅（全員共享）+ 股權(quán)激勵（核心骨干專屬）；一年一次調(diào)薪機(jī)會。

2025-08-09

李華妹; 連鎖生鮮超市采購經(jīng)理-桂林
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)黨委機(jī)關(guān)大院

上海芝溪食品有限公司

崗位base廣西省桂林市，介意勿擾。企業(yè)介紹：桂林力源生鮮廚房成立于 2013 年 11 月，是力源集團(tuán)旗下核心零售品牌，主營米油肉菜蛋等生鮮廚產(chǎn)品。當(dāng)前力源生鮮廚房已在桂林、南寧、柳州等地布點(diǎn)直營生鮮超市 160 余家。未來 5年，力源將以桂林為總部，廣西為軸點(diǎn)，建立輻射大灣區(qū)及海南國際自由貿(mào)易港的營銷網(wǎng)絡(luò)，完成 500 家門店的發(fā)展目標(biāo)。職位名稱：采購經(jīng)理（熟食、烘焙、預(yù)包裝、品類管理等）工作地點(diǎn)：廣西省桂林市力源集團(tuán)總部招聘人數(shù)：5人匯報(bào)對象：總經(jīng)理/商品中心負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)： 1、品類策略規(guī)劃與執(zhí)行：定期調(diào)研省內(nèi)市場，了解競爭對手的品項(xiàng)、價(jià)格、陳列、促銷；定期調(diào)研省外市場，了解品類發(fā)展趨勢，并制定及執(zhí)行品類在不同渠道的采銷策略； 2、選品規(guī)劃與商品開發(fā)：確立品類在線上及線下的商品結(jié)構(gòu)和布局，制定并執(zhí)行全渠道選品策略；通過市場調(diào)研、外出學(xué)習(xí)、行業(yè)展會、網(wǎng)絡(luò)渠道，識別商品創(chuàng)新和大單品打造的機(jī)會點(diǎn)，并推動自有品牌的開發(fā)及創(chuàng)新； 3、定價(jià)及促銷管理：確定商品的定價(jià)策略、促銷范圍，并不斷優(yōu)化毛利結(jié)構(gòu)；制定周期性的商品促銷計(jì)劃，并通過陳列調(diào)整、門店試吃、線上推廣等方法，打造勁爆單品，提升整體營業(yè)額； 4、門店空間規(guī)劃：規(guī)劃商品在線下門店的陳列方案，定期調(diào)整棚格圖表、可視化方案； 5、供應(yīng)商開發(fā)及管理：收集和分析供應(yīng)商信息及采購市場趨勢，落實(shí)供應(yīng)商開發(fā)和供應(yīng)商過程控制管理工作，建立穩(wěn)定的供貨渠道；任職要求： 1、樂觀、皮實(shí)、自省、廉潔； 2、38歲以下，本科以上學(xué)歷； 3、5年以上相關(guān)采購經(jīng)驗(yàn)；了解所屬品類特性；了解供應(yīng)鏈生產(chǎn)流程；過往小店業(yè)態(tài)管理門店數(shù)不低于100家； --有奧樂齊、生鮮傳奇等精品社超經(jīng)驗(yàn)加分；有盒馬、叮咚等生鮮電商經(jīng)驗(yàn)加分；有山姆、開市客、胖東來體系大超經(jīng)驗(yàn)加分；有商品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)加分。 4、擅長供應(yīng)商尋找和開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立并且高效管理供應(yīng)商； 5、買手型采購，洞悉市場機(jī)會，擅長通過商品開發(fā)和運(yùn)營的方式打造爆品和精品； 6、有較強(qiáng)的分析判斷、前瞻思維、承壓能力和團(tuán)隊(duì)合作意識； 7、有較強(qiáng)的食安管控手段。崗位福利： 1、生活保障：外派人員每月報(bào)銷探親路費(fèi)，工作日就餐補(bǔ)貼；節(jié)日禮包（生鮮禮盒）、員工內(nèi)購特權(quán)； 2、假期福利：周休1.5天，法定假日、帶薪年假等法定福利； 3、社保福利：社保五險(xiǎn)，年度健康體檢+家屬免費(fèi)體檢名額； 4、職業(yè)發(fā)展：定制化培訓(xùn)（供應(yīng)鏈MBA課程、品類管理體系培訓(xùn)）、雙通道晉升（管理/專家序列）； 5、激勵政策：績效獎金 + 年度利潤分紅（全員共享）+ 股權(quán)激勵（核心骨干專屬）；一年一次調(diào)薪機(jī)會。

2025-08-09

李華妹; 采購經(jīng)理（base：南寧）
8000-12000元

南寧-江南區(qū)

北京云杉世界信息技術(shù)集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商應(yīng)商開發(fā)、談判、采購以及供應(yīng)鏈建設(shè)工作； 2、對所負(fù)責(zé)品類的商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃、定價(jià)管理等工作，通過商品的銷售、毛利、復(fù)購率、客訴率等指標(biāo)，對商品經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)； 3、整理分析各項(xiàng)數(shù)據(jù)，針對弱項(xiàng)，及時(shí)提出合理化解決方案； 4、監(jiān)控品類周、月及季度運(yùn)營結(jié)果，確保運(yùn)營結(jié)果符合公司的要求； 5、配合營銷完成重點(diǎn)品牌及品類營銷活動制定及推廣。任職條件： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有相關(guān)品類方面經(jīng)驗(yàn)，具備3年以上品類采銷經(jīng)驗(yàn)，知名超市／連鎖餐飲企業(yè)采購背景者優(yōu)先； 3、有獨(dú)立的供應(yīng)商談判能力和商品市場行情判斷能力； 4、熟練使用辦公軟件，對數(shù)據(jù)敏感； 5、有優(yōu)秀的戰(zhàn)略意識、清晰的操作思路、良好的策劃推廣能力及強(qiáng)大的計(jì)劃執(zhí)行統(tǒng)籌能力。品類：主要為米面糧油這一塊

2025-08-09

武曉麗; 資產(chǎn)采購經(jīng)理
6000-8000元

南寧-江南區(qū)

湖南味嶼齊帆商業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)商品采購工作，執(zhí)行采購訂單，工作內(nèi)容包括：詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、確認(rèn)下單數(shù)量及工期，跟進(jìn)采購合同及付款結(jié)算事宜 2.負(fù)責(zé)采購訂單系統(tǒng)錄入、確認(rèn)，跟蹤供應(yīng)商生產(chǎn)進(jìn)度、到貨日期及數(shù)量，配合供應(yīng)鏈同事做好驗(yàn)收工作 3.配合運(yùn)營售后同事，跟供應(yīng)商做好質(zhì)量問題商品售后處理 4.不定期進(jìn)行市場調(diào)查，分析消費(fèi)者行為習(xí)慣，完成新供應(yīng)商的開發(fā) 5.供應(yīng)商的維護(hù) 6.上級主管安排的其他工作事項(xiàng) 職位要求： 1.大專以上學(xué)歷，熟練使用office辦公軟件 2.3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過休閑食品、日用日貨等連鎖行業(yè)采購工作者優(yōu)先 3.思路清晰、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力 4.工作積極主動，認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)

2025-08-09

賀湘西; 生鮮采購經(jīng)理
10000-15000元

南寧

廣西南寧夢之島購物中心（有限公司）

其他行業(yè)

職位描述 1、負(fù)責(zé)銷售報(bào)表分析； 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理，與供應(yīng)商談判，開發(fā)自有品牌，引進(jìn)新品； 3、負(fù)責(zé)檢查采購的談判新品、快訊、營業(yè)外收入等工作，并組織快訊換檔、促銷工作； 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)團(tuán)購訂單到貨出貨情況； 5、負(fù)責(zé)巡視賣場、熟知商場內(nèi)商品庫存，處理突發(fā)性、緊急事件； 6、制訂本部門年度工作計(jì)劃、季節(jié)性商品采購方案、采購費(fèi)用等經(jīng)營指標(biāo)及措施，定期核算各項(xiàng)指標(biāo)； 7、負(fù)責(zé)組織調(diào)整本部門的商品組合，及時(shí)處理呆、滯、殘次積壓商品； 8、根據(jù)市調(diào)制定新品銷售價(jià) 職位要求 1、年齡要求：28-40歲 2、學(xué)歷要求：大專及以上 3、擁有生鮮 / 食用品類商品經(jīng)營策略、運(yùn)營管理、專項(xiàng)技能等經(jīng)驗(yàn)知識薪資待遇：10-20K/月需赴北京學(xué)習(xí)一個半月，要求盡快到崗

2025-08-09

劉; 中醫(yī)藥采購經(jīng)理--南寧
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

北京中昊智達(dá)投資集團(tuán)有限公司

工作職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)采購類運(yùn)營管理工作（大健康、中藥、智慧路燈、燈具、文旅、等）； 2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成采購業(yè)務(wù)并持續(xù)優(yōu)化采購模式和流程并推動優(yōu)化落地，以驅(qū)動業(yè)務(wù)更高效低成本運(yùn)作； 3.保障并高效支撐集團(tuán)所有項(xiàng)目的采購交付，并沉淀梳理完成對采購項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn)庫； 4.貼近業(yè)務(wù)，了解并理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略方向，并以此制定相應(yīng)的采購策略，供應(yīng)策略，為業(yè)務(wù)提供可行性、創(chuàng)新性建議，助力業(yè)務(wù)突破和起飛； 5.深入了解相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)采購行業(yè)，對標(biāo)同類采購業(yè)務(wù)，通過數(shù)據(jù)分析，選擇性價(jià)比高的供應(yīng)商； 6.管理供應(yīng)商的日常交付，建立完善的考核機(jī)制和分單機(jī)制，促進(jìn)供應(yīng)商間良性有效競爭，保障供給安全和供給柔性； 7.對團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)，設(shè)定團(tuán)隊(duì)有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)職責(zé)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)進(jìn)階，驅(qū)動公司長久持續(xù)發(fā)展。任職要求： 1.采購管理、供應(yīng)鏈管理、相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉集團(tuán)級集成類采購相關(guān)業(yè)務(wù)，并有8年以上相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.對采購業(yè)務(wù)流程及體系有清晰的認(rèn)識，能主動管理業(yè)務(wù)并引領(lǐng)業(yè)務(wù)采購需求； 4.具備良好的邏輯思維能力、分析能力和項(xiàng)目管理能力，可獨(dú)立管理、執(zhí)行采購項(xiàng)目； 5.有團(tuán)隊(duì)合作精神，溝通能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)、調(diào)用資源解決問題，能迅速了解業(yè)務(wù)側(cè)需求； 6.為人正直、誠信、無不良從業(yè)記錄，優(yōu)秀的溝通能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，較強(qiáng)的抗壓能力。

2025-08-09

睢愛英; 采購主管
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西創(chuàng)健食品科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作職責(zé) 1、采購策略規(guī)劃：結(jié)合公司業(yè)務(wù)目標(biāo)與市場動態(tài)，制定年度采購戰(zhàn)略，明確采購品類、供應(yīng)商布局，設(shè)定成本削減與供應(yīng)保障目標(biāo)，確保采購工作契合公司整體發(fā)展方向。 2、供應(yīng)商管理：開發(fā)新供應(yīng)商，從資質(zhì)、產(chǎn)能、質(zhì)量、價(jià)格等維度評估篩選，建立優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商庫；與供應(yīng)商談判，爭取有利采購條款，簽訂合同；定期考核供應(yīng)商，依據(jù)績效實(shí)施獎懲與優(yōu)化，維護(hù)長期合作關(guān)系。 3、成本控制：分析采購成本結(jié)構(gòu)，運(yùn)用成本分析工具，通過集中采購、招標(biāo)、價(jià)格談判等手段降低采購成本；跟蹤市場價(jià)格波動，適時(shí)調(diào)整采購策略，協(xié)同內(nèi)部部門從設(shè)計(jì)源頭優(yōu)化成本。 4、采購流程優(yōu)化：梳理采購流程，制定標(biāo)準(zhǔn)化操作手冊，明確各環(huán)節(jié)職責(zé)與審批權(quán)限；推進(jìn)采購信息化建設(shè)，引入采購管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)采購流程數(shù)字化，提升效率與數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性；建立采購內(nèi)控機(jī)制，防范廉潔與法律風(fēng)險(xiǎn)。 5、團(tuán)隊(duì)管理：組建與管理采購團(tuán)隊(duì)，合理分配工作；制定培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能；建立績效考核體系，激勵員工達(dá)成目標(biāo)，營造積極團(tuán)隊(duì)氛圍。 6、跨部門協(xié)作：與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、財(cái)務(wù)等部門溝通，了解需求，提供采購支持；參與新產(chǎn)品研發(fā)，協(xié)同生產(chǎn)保障供應(yīng)，配合銷售調(diào)整庫存，與財(cái)務(wù)做好成本核算與資金管理。 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，采購、供應(yīng)鏈管理、物流管理、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、5 年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，2 年以上采購主管或同等管理崗位經(jīng)驗(yàn)，有食品行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具備領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)管理能力；擁有出色談判與溝通能力。

2025-08-09

梁雄