職位描述
1.全面負(fù)責(zé)食堂運(yùn)營(yíng)管理工作,帶領(lǐng)員工完成甲方公司的用餐工作,遵守甲方制度。
2.做好食品質(zhì)量把關(guān)、合理安排人員。
3.每日檢查原料是否充足,備料是否新鮮達(dá)標(biāo)。
4.根據(jù)每日用餐人數(shù),做好成本管控工作。
5.食堂衛(wèi)生、食材庫(kù)存等管控工作。
6.組織各檔口每日例會(huì),做好當(dāng)日工作安排。
7.負(fù)責(zé)食堂工作人員的培訓(xùn)管理工作。
職位招聘1人
原標(biāo)題:《企業(yè)食堂經(jīng)理》
公司簡(jiǎn)介
廣西中團(tuán)餐飲管理有限公司是一家專(zhuān)業(yè)承包企業(yè),工廠(chǎng),學(xué)校以及事業(yè)單位食堂的餐飲管理企業(yè);是廣西首家“安全餐飲倡導(dǎo)者”的實(shí)踐者和服務(wù)者,活態(tài)飲食:主要是提供“安全,綠色,營(yíng)養(yǎng),健康,美味,豐富,實(shí)惠,優(yōu)質(zhì)”的膳食服務(wù)。
公司在穩(wěn)步中求發(fā)展,不斷改革創(chuàng)新,是一家集團(tuán)膳食服務(wù),副產(chǎn)品配送,營(yíng)養(yǎng)商務(wù)餐配送,品牌粉店,及企業(yè)后期綜合服務(wù)的產(chǎn)業(yè)鏈公司。我司為了更好的服務(wù)大眾,節(jié)約成本,自建物流系統(tǒng),于2017年10月份在五里亭批發(fā)市場(chǎng)成立了“廣西中團(tuán)供應(yīng)鏈中心”依托五里亭批發(fā)市場(chǎng)的采購(gòu)優(yōu)勢(shì),與基地及菜農(nóng)合作專(zhuān)業(yè)為我司各分店食堂及其他單位配送農(nóng)夫產(chǎn)品,是華中區(qū)域首家擁有食材配送中心的餐飲管理企業(yè)。
“用心營(yíng)造健康”是中團(tuán)公司的核心理念。
“我們必須而且一定能夠成為中國(guó)團(tuán)膳最優(yōu)秀的企業(yè)”是公司的遠(yuǎn)景目標(biāo)。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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欽州連鎖門(mén)店店長(zhǎng)5000-6000元南寧-江南區(qū)南寧市澤匯貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、完成門(mén)店各項(xiàng)指標(biāo)(銷(xiāo)售、損耗、費(fèi)用管控等) 2、日常監(jiān)督與管理門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防護(hù)等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教育、門(mén)店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 5、負(fù)責(zé)門(mén)店人員管理、商品管理、促銷(xiāo)管理、資產(chǎn)管理等 任職資格: 1、一年以上的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、一年以上的門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn) 2、有責(zé)任感,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 薪資待遇:5000-9000 月休四天 上班時(shí)間:早班:08:30-17:30 晚班:14:00-23:00 晉升空間:督導(dǎo)-合伙人2025-10-30
人事部 -
青秀區(qū)和五象區(qū)餐飲督導(dǎo)5000-7000元南寧-江南區(qū)廣西小湯總餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、管理青秀區(qū)和五象區(qū)域內(nèi)的門(mén)店,負(fù)責(zé)青秀區(qū)和五象區(qū)域內(nèi)門(mén)店的人工成本、營(yíng)運(yùn)費(fèi)用等預(yù)算與管理。 2、熟悉餐飲行業(yè)營(yíng)運(yùn)趨勢(shì),提供合理有效的營(yíng)銷(xiāo)方案。 3、指導(dǎo)培訓(xùn)負(fù)責(zé)門(mén)店的管理組,將門(mén)店的人員、營(yíng)運(yùn)、訂貨、績(jī)效、產(chǎn)品質(zhì)量、滿(mǎn)意度等按公司標(biāo)準(zhǔn)去執(zhí)行。 4、及時(shí)處理門(mén)店突發(fā)狀況,并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 5、完成門(mén)店月、季度預(yù)估,執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代任務(wù),服從公司工作安排。 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷最好,專(zhuān)業(yè)不限。條件優(yōu)秀者可放寬至初、高中。 2、有活力、有主見(jiàn)、有上進(jìn)心,工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,有條理,有上進(jìn)心具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、需要有餐飲督導(dǎo)三年以上的經(jīng)驗(yàn),不是同行業(yè)的勿擾。2025-10-30
尚勇 -
餐飲樓面經(jīng)理3000-5000元南寧-賓陽(yáng)縣鹿寨惠勝餐飲管理有限公司賓陽(yáng)分公司餐飲業(yè)肯德基餐廳樓面經(jīng)理 「薪資」按時(shí)計(jì)薪:3000-5000(含五險(xiǎn)一金); 「福利」月休5-7天,五險(xiǎn)一金; 1-15天帶薪年假; 全勤補(bǔ)貼; 法定假日三薪; 可晉升副經(jīng)理或餐廳經(jīng)理等更高職位; 「工作內(nèi)容」餐廳值班營(yíng)運(yùn)、人員排班、貨物管理 「要求」 1、年滿(mǎn)35歲以下; 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限; 3、掌握一定的電腦技能; 4、誠(chéng)信第一,具有良好服務(wù)意識(shí); 5、能適應(yīng)早晚輪班及快速的工作節(jié)奏。2025-10-29
唐娟娟 -
女裝督導(dǎo)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西萬(wàn)錦品牌管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管理直營(yíng)店、加盟店管理和維護(hù)。包括專(zhuān)賣(mài)完整、店鋪形象、陳列到位、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、貨品結(jié)構(gòu)、薪酬激勵(lì)、促銷(xiāo)方案制訂等。 2、終端形象維護(hù)及管理:負(fù)責(zé)巡查終端店鋪,確保終端形象、體系、陳列及公司政策得到有效執(zhí)行。 3、幫助店鋪人員提升銷(xiāo)售技巧、陳列、商品分銷(xiāo)、VIP客戶(hù)管理、店員管理等培訓(xùn),并跟進(jìn)培訓(xùn)效果。 4、監(jiān)督店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行及促銷(xiāo)結(jié)果的反饋工作。 5、協(xié)助指導(dǎo)店鋪人員的銷(xiāo)售技能、服務(wù)態(tài)度及行為規(guī)范的執(zhí)行成效。 6、適時(shí)安排巡店,在巡店過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)解決。 7、負(fù)責(zé)不定期地與加盟客戶(hù)溝通,如出現(xiàn)非正常情況,要進(jìn)行客觀分析,并找出原因,幫助提出解決方案直至實(shí)施。 8、負(fù)責(zé)加盟新店的前期準(zhǔn)備及店鋪后期執(zhí)行的相關(guān)工作。 9、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)加盟店的銷(xiāo)售,協(xié)助銷(xiāo)售。 任職資格: 1、1年以上服裝零售業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店面管理,經(jīng)驗(yàn)精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行。 2、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力良好,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、市場(chǎng)分析及談判能力電腦操作熟練,思路條理清晰 薪資待遇:10000-150002025-10-29
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督導(dǎo)10000-15000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈廣西天壹畫(huà)貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口跟進(jìn)區(qū)域業(yè)績(jī)達(dá)成,人員安排培訓(xùn),銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)搭建2025-10-29
唐友好 -
餐飲店長(zhǎng)【桂平店】4000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西才灣人餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、全面主持門(mén)店的管理工作,配合公司各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施; 2、對(duì)門(mén)店QSC負(fù)完全責(zé)任; 3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作; 4、監(jiān)督門(mén)店產(chǎn)品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 6、按時(shí)做好門(mén)店人員考勤記錄,月末編制人員工資表; 7、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。 任職資格: 1、年齡在25歲以上; 2、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力; 9:00-14:00,17:00-21:00 薪資4-7k2025-10-29
蔣德坤 -
連鎖餐飲廚師長(zhǎng)(南寧)7000-9000元南寧-良慶區(qū)廣西才灣人餐飲管理有限公司餐飲業(yè)工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行研發(fā)總監(jiān)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示; 2、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任; 3、使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本; 4、妥善處理客人對(duì)出品的投訴; 職位要求: 1、有桂北菜、湘菜,連鎖餐飲工作經(jīng)驗(yàn); 2、吃苦耐勞,服從安排,技術(shù)過(guò)關(guān)。 上班時(shí)間:9:00-14:00,17:00-21:00 (本崗位需試菜)2025-10-29
蔣德坤 -
奶茶品牌督導(dǎo)5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西茶珍香餐飲管理集團(tuán)有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)加盟商門(mén)店的巡店工作 2、協(xié)助加盟商新店指導(dǎo)工作:(店鋪選址,培訓(xùn),新店備等籌備工作) 3、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績(jī) 4、需要出差巡店(12-15天),出差有拆旅費(fèi) 任職要求: 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先: 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差、有駕駛證2025-10-28
石艷珠 -
餐飲督導(dǎo)4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西茶珍香餐飲管理集團(tuán)有限公司餐飲業(yè)【職位描述】 1、協(xié)助加盟商新店指導(dǎo)工作:(店鋪選址,培訓(xùn),新店備等籌備工作) 2、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績(jī) 3、負(fù)責(zé)后期加盟商門(mén)店的運(yùn)營(yíng)工作 4、能接受出差(12—15天) 【職務(wù)要求】 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差有駕駛證2025-10-28
石艷珠 -
餐飲廚師長(zhǎng)6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西破殿餐飲管理有限公司餐飲業(yè)服務(wù)員7名:工資2800-3500 收銀員前臺(tái)1名:2800-3500 領(lǐng)班1名:3200-4500 廚工4名:3000-4000 廚房主管1名:3500-4500 洗碗工1名:2500-3000 廚師長(zhǎng)1名:4000+ 店長(zhǎng)1名4000+2025-10-27
盧明
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行業(yè)招聘
- 廣西中團(tuán)餐飲管理有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/會(huì)展
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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