職位描述

【任職要求】 
1.25-35歲,大專以上學(xué)歷(條件優(yōu)越者可放寬要求); 
2.有督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先/1-2年以上服裝零售店長(zhǎng)/1年以上品牌服裝公司終端賣場(chǎng)管理培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)或同等經(jīng)驗(yàn);
3.有豐富的終端銷售實(shí)操經(jīng)驗(yàn)及培訓(xùn)技巧, 精通店面服裝搭配陳列,對(duì)單店業(yè)績(jī)的提升有一定方法,較強(qiáng)的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)常期出差工作,良好的觀察和溝通能力,較豐富的店輔陳列、形象展示和銷售技巧等方面的經(jīng)驗(yàn)。

【崗位職責(zé)】

1.根據(jù)部門(mén)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),參與制定區(qū)域年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2.將指標(biāo)分解到各店鋪,并確保銷售任務(wù)的有效達(dá)成;
3.協(xié)助店鋪制定年度/季度貨品采購(gòu)計(jì)劃,為其訂貨提供專業(yè)意見(jiàn)與建議;
4.加強(qiáng)店鋪的管理與培訓(xùn),提高終端經(jīng)營(yíng)效益;
5.對(duì)店鋪的進(jìn)銷存狀況進(jìn)行及時(shí)的分析,并提出貨品調(diào)整的建議;
6.參與制定店鋪的促銷方案、品牌推廣方案,對(duì)加盟終端促銷活動(dòng)方式提供建議;
7.新店開(kāi)業(yè)的籌備與扶持工作 ;
8.終端店鋪巡店計(jì)劃的有效執(zhí)行 ;
9.解決店鋪日常反饋的工作問(wèn)題 ;
10.與加盟客戶定期溝通,完成授信管理。

【待遇及其它】
1.薪資***;購(gòu)買五險(xiǎn);
2.并可享受國(guó)家法定節(jié)假日,帶薪年假,年底雙薪,工齡工資等;
3.工作時(shí)間:9:00-12:30,13:30-17:40,單雙輪休。

公司簡(jiǎn)介

南寧遠(yuǎn)琪服飾店為百斯盾廣西分公司.主要業(yè)務(wù)是對(duì)全廣西85家加盟商做渠道銷售和管理以及直營(yíng)店的經(jīng)營(yíng).總公司位于有著花城美譽(yù)的南粵廣州.是一家集設(shè)計(jì).研發(fā).生產(chǎn).銷售于一體的大型服飾公司.是目前國(guó)內(nèi)唯一一家能同時(shí)生產(chǎn)男女西褲.牛仔和休閑的褲裝企業(yè).
公司現(xiàn)有員工5000多人.擁有世界先進(jìn)工藝的生產(chǎn)設(shè)備3680余套.年生產(chǎn)能力超過(guò)1200萬(wàn)件.同時(shí)引進(jìn)國(guó)內(nèi)優(yōu)秀的研發(fā).生產(chǎn)與管理人才.對(duì)生產(chǎn)線進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理.從設(shè)計(jì).生產(chǎn).銷售各個(gè)環(huán)節(jié)精心打造品牌核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì).其銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó)31個(gè)省市.自治區(qū).直轄市.
公司為員工購(gòu)買五險(xiǎn).并可享受國(guó)家法定節(jié)假日.帶薪年假.年底雙薪.工齡工資.全勤獎(jiǎng)等.豐厚的福利獎(jiǎng)金等你來(lái)拿!廣闊的行業(yè)發(fā)展前景.持續(xù)的晉升機(jī)會(huì).你還等什么呢?!
公司網(wǎng)站:http://
聯(lián)系電話: 0771-****233
公司地址:西鄉(xiāng)塘區(qū)龍騰路80號(hào)臺(tái)北中心7樓718室
[交通指引]
(1)610路.608路.34 路.B3路到 龍騰路中站 下
(2)61路.75路.706路.805路等到 新陽(yáng)龍騰路口站 下

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崗位職責(zé): 1、完成門(mén)店各項(xiàng)指標(biāo)(銷售、損耗、費(fèi)用管控等) 2、日常監(jiān)督與管理門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防護(hù)等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教育、門(mén)店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 5、負(fù)責(zé)門(mén)店人員管理、商品管理、促銷管理、資產(chǎn)管理等 任職資格: 1、一年以上的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、一年以上的門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn) 2、有責(zé)任感,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 薪資待遇:5000-9000 月休四天 上班時(shí)間:早班:08:30-17:30 晚班:14:00-23:00 晉升空間:督導(dǎo)-合伙人
14小時(shí)前
人事部
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崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)店面階段性各項(xiàng)業(yè)務(wù)計(jì)劃工作 ,對(duì)門(mén)店的業(yè)績(jī)目標(biāo)清晰,做好定期目標(biāo)分解和行動(dòng)方案 ,帶領(lǐng)并鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)積 極沖刺目標(biāo);組織、追蹤、輔導(dǎo)下屬按計(jì)劃執(zhí)行各項(xiàng)具體行動(dòng)的開(kāi)展 ,并對(duì)月度運(yùn)營(yíng)情況分析。 工作內(nèi)容: 1、帶領(lǐng)店員完成門(mén)店?duì)I業(yè)指標(biāo),收銀,記錄,盤(pán)點(diǎn),賬目核對(duì)等工作; 2、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交給總部運(yùn)營(yíng)部; 3、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售工作; 4、按公司要求維護(hù)門(mén)店設(shè)備設(shè)施、按訓(xùn)練4步驟培訓(xùn)員工; 5、充分調(diào)動(dòng)員工的工作熱情并帶頭營(yíng)造良好的工作氛圍; 6、做好門(mén)店每日的日清及日結(jié)工作; 7、建立和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),管理店員及任務(wù)分配; 8、完成門(mén)店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì); 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
14小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
【崗位職責(zé)】 1、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理:負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣商家端推廣業(yè)務(wù),開(kāi)發(fā)商家加 盟入駐美團(tuán)外賣,完成個(gè)人績(jī)效考核及團(tuán)隊(duì)目標(biāo); 2、業(yè)務(wù)過(guò)程管控:通過(guò)有效的方法運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)商家,提升商家交易額、單量等數(shù)據(jù)指標(biāo), 維護(hù)健康穩(wěn)定數(shù)據(jù)合作關(guān)系; 3、協(xié)助城市經(jīng)理業(yè)務(wù)策略制定,貫徹執(zhí)行公司的市場(chǎng)策略及流程;根據(jù)市場(chǎng)任務(wù)和上 級(jí)安排執(zhí)行市場(chǎng)計(jì)劃,并跟蹤實(shí)施; 5、協(xié)同配送部門(mén)進(jìn)行運(yùn)力保障,積極配合。 6、高效配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。 【崗位要求】 1、男女不限,年齡21-35歲,大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先錄取) 2、具有較強(qiáng)的溝通能力,執(zhí)行力,抗壓能力以及學(xué)習(xí)能力。 3、具有良好的職業(yè)操守,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于挑戰(zhàn),誠(chéng)實(shí)正直。 工作時(shí)間:9:00-18:00
14小時(shí)前
譚堅(jiān)
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桂二老壇酸菜魚(yú)、新八桂-廣西菜,王二斗貴州酸湯火鍋誠(chéng)招長(zhǎng)期工服務(wù)員數(shù)名 一.工作崗位 服務(wù)員(點(diǎn)單上菜、收桌清潔) 迎賓(引導(dǎo)客人進(jìn)店,協(xié)助排號(hào)) 收銀(買單結(jié)賬)。 二、福利待遇 1、底薪+獎(jiǎng)金:2800-4000 2、全勤獎(jiǎng),工齡獎(jiǎng),月休四天,法定節(jié)假日補(bǔ)休,生日福利,節(jié)日福利 3、包吃包住 三、工作要求 1、要求至少做半年以上 2、有餐飲行業(yè)兼職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,男女不限 3、2月15號(hào)前可到崗 四、工作地點(diǎn) 南寧區(qū)域可選:青秀區(qū)、興寧區(qū)、良慶區(qū)、邕寧區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)
14小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
工作內(nèi)容: 1、帶領(lǐng)店員完成門(mén)店?duì)I業(yè)指標(biāo),收銀,記錄,盤(pán)點(diǎn),賬目核對(duì)等工作; 2、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交給總部運(yùn)營(yíng)部; 3、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售工作; 4、按公司要求維護(hù)門(mén)店設(shè)備設(shè)施、按訓(xùn)練4步驟培訓(xùn)員工; 5、充分調(diào)動(dòng)員工的工作熱情并帶頭營(yíng)造良好的工作氛圍; 6、做好門(mén)店每日的日清及日結(jié)工作; 7、建立和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),管理店員及任務(wù)分配; 8、完成門(mén)店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì); 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
14小時(shí)前
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
服務(wù)員7名:工資2800-3500 收銀員前臺(tái)1名:2800-3500 領(lǐng)班1名:3200-4500 廚工4名:3000-4000 廚房主管1名:3500-4500 洗碗工1名:2500-3000 廚師長(zhǎng)1名:4000+ 店長(zhǎng)1名4000+
2025-05-25
盧明
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)加盟商門(mén)店的巡店工作 2、協(xié)助加盟商新店指導(dǎo)工作:(店鋪選址,培訓(xùn),新店備等籌備工作) 3、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績(jī) 4、需要出差巡店(12-15天),出差有拆旅費(fèi) 任職要求: 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先: 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差、有駕駛證
2025-05-25
石艷珠
南寧-江南區(qū)
廣西頂米科技有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
工作內(nèi)容:小型電風(fēng)散熱器 待遇福利:14元/小時(shí),每月12號(hào)發(fā)工資,需準(zhǔn)備(工商銀行卡復(fù)印件一張) 上班時(shí)間:白班8:00~20:00 夜班:20:00~8:00 招聘年齡:18~44周歲,男女不限! 提供住宿每月(120元) 6~8人間,房間大,干凈整潔 宿舍有wifi,獨(dú)立衛(wèi)生間,洗澡間,空調(diào),熱水器 不包吃,廠區(qū)周圍有很多餐飲店 綜合到手工資3800-4800元/人 面試時(shí)間:9:30~11:40,1:30~4:30 面試必須攜帶身份證、一次性口罩、一寸照片3張、身份證復(fù)印件4張、本人工商銀行卡復(fù)印件一份
2025-05-25
雷先生
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
一、【薪資福利】 1、6000-8000(底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金),根據(jù)個(gè)人能力定薪,具體***; 2、提供食宿、五險(xiǎn)、年假、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、戶外拓展/外出旅游等等。 二、【工作時(shí)間】 10:00—18:30(含吃飯時(shí)間) 三、【崗位要求】 1、藝術(shù)類院校全日制大專以上,平面設(shè)計(jì)、廣告相關(guān)專業(yè); 2、至少有5年以上平面設(shè)計(jì)或廣告策劃經(jīng)驗(yàn),有餐飲美食類從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)作品優(yōu)先考慮。 四、【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)品牌設(shè)計(jì)理念及策劃不同主題的相關(guān)視覺(jué)文件; 2、 根據(jù)公司的活動(dòng),設(shè)計(jì)品牌風(fēng)格的視覺(jué)素材; (不局限于海報(bào)、新媒體素材排版以及視頻效果等等) 3、 獨(dú)立完成品牌相關(guān)物料產(chǎn)出,平面、包裝,對(duì)接印刷供應(yīng)商,把控視覺(jué)落地效果。 4、如有文字功底和視頻剪輯者加分。 投遞時(shí)請(qǐng)附上作品集。
2025-05-25
人事部
南寧-江南區(qū)
一、主要職責(zé): 1、運(yùn)營(yíng)管理:全面負(fù)責(zé)酒樓的樓面運(yùn)營(yíng),確保各項(xiàng)工作流程高效運(yùn)作,達(dá)成銷售和客戶滿意度目標(biāo)。 2、團(tuán)隊(duì)管理:培訓(xùn)和管理樓面服務(wù)團(tuán)隊(duì),制定并優(yōu)化崗位職責(zé)和工作流程,提升團(tuán)隊(duì)整體水平。 3、客戶服務(wù):監(jiān)督并提升客戶服務(wù)質(zhì)量,處理客戶投訴和反饋,確保顧客擁有愉快的用餐體驗(yàn)。 4、市場(chǎng)適應(yīng):根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和顧客需求調(diào)整菜品和服務(wù)內(nèi)容,與廚房團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保菜單的高質(zhì)量和穩(wěn)定供應(yīng)。 5、例會(huì)組織:定期召開(kāi)工作例會(huì),跟進(jìn)工作進(jìn)展,分析問(wèn)題并制定改進(jìn)方案。 6、數(shù)據(jù)分析:進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,提出優(yōu)化建議,提升運(yùn)營(yíng)效率和業(yè)績(jī)。 二、任職要求: 1、經(jīng)驗(yàn)要求:具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中包括3年以上的餐飲管理經(jīng)驗(yàn)和2年以上的樓面經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。 2、能力素質(zhì):具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效管理團(tuán)隊(duì)并解決問(wèn)題。良好的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、專業(yè)知識(shí):熟悉訂貨管理、服務(wù)質(zhì)量控制、環(huán)境維護(hù)、設(shè)備管理、人事和財(cái)務(wù)管控等方面的知識(shí)。 4、計(jì)算機(jī)技能:熟練使用辦公軟件,如Excel和Word,能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫(xiě)。 三、我們提供: 1、薪資待遇:具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和獎(jiǎng)金激勵(lì)機(jī)制。 2、福利待遇:包括社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年假等。 3、職業(yè)發(fā)展:提供系統(tǒng)的培訓(xùn)和廣闊的晉升空間,助力您的職業(yè)成長(zhǎng)。 4、工作環(huán)境:舒適的工作環(huán)境和友好的團(tuán)隊(duì)氛圍,致力于為員工提供愉快的工作體驗(yàn)。
2025-05-25
南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)
南寧市遠(yuǎn)琪服飾店招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市遠(yuǎn)琪服飾店
所在行業(yè) 服飾/服裝/批發(fā)
成立時(shí)間 8年(2017年5月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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