日本欧美日韩国产无线码,gv天堂gv无码男同在线观看

職位描述

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)工程的質(zhì)量、以及安全管理、技術(shù)指導(dǎo)和參與工程預(yù)算，并且要承擔(dān)責(zé)任。

2、審核投資項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案，審定設(shè)計(jì)單位的所有圖紙及設(shè)計(jì)技術(shù)變更通知。

3、負(fù)責(zé)檢查、審核、控制工程項(xiàng)目建設(shè)成本。

4、負(fù)責(zé)督促、檢查承建單位嚴(yán)格按圖紙及技術(shù)規(guī)程施工，做好安全生產(chǎn)，確保工程質(zhì)量。

5、負(fù)責(zé)處理質(zhì)量、安全事故。

6、能接受公司外派?。。?

公司簡(jiǎn)介

廣西云之海裝飾工程有限公司,設(shè)計(jì)施工力量來(lái)自廣西大學(xué)設(shè)計(jì)研究院第七所設(shè)計(jì)組。2003年起,團(tuán)隊(duì)致力于建筑工程裝飾及住宅裝飾的設(shè)計(jì)及施工。2008年起,公司開(kāi)創(chuàng)以“聯(lián)手房企服務(wù)業(yè)主”為愿景,為房企及物業(yè)公司成立“云悅中心”為房企及物業(yè)交房時(shí)為廣大業(yè)主提供建筑裝修材料、驗(yàn)房收房環(huán)節(jié)、公共部分整改、驗(yàn)收整改、設(shè)計(jì)施工、軟裝宅配、托管代租等等一站式整裝優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市大學(xué)西路65號(hào)西明商業(yè)廣場(chǎng)B座1702 查看上班路線

可能感興趣的職位: 展臺(tái)總監(jiān)
12000-16000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西星之火文化策劃有限公司

文案/策劃

任職要求：有家電類(lèi)展臺(tái)展廳5 年及以上管理經(jīng)驗(yàn)；自有團(tuán)隊(duì)，能直接安排工作；能夠服從公司安排。崗位福利：大小周基本工資+崗位津貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+保密工資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金

3小時(shí)前; 策劃經(jīng)理
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西星之火文化策劃有限公司

文案/策劃

崗位職責(zé)： 1、項(xiàng)目前期與客戶進(jìn)行策略創(chuàng)意思路的溝通，全面了解客戶意圖； 2、帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)深入研究客戶需求，負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段的策劃與市場(chǎng)調(diào)研工作； 3、明確了解客戶需求，提出具有創(chuàng)意和競(jìng)爭(zhēng)力的策劃方案； 4、公司重要項(xiàng)目的主筆策劃，能提案，能HOLD住現(xiàn)場(chǎng)的客戶； 5、具有品牌策劃的系統(tǒng)認(rèn)知與見(jiàn)解，為其策劃執(zhí)行提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)，并對(duì)方案質(zhì)量進(jìn)行把控； 6、帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)，協(xié)同相關(guān)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行方案后期的溝通與修改，共同完成策劃方案，達(dá)到客戶滿意； 7、建立并管理高效的策劃團(tuán)隊(duì)，領(lǐng)導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)下屬完成工作計(jì)劃； 8、策劃部團(tuán)隊(duì)、業(yè)務(wù)整合到位，各項(xiàng)工作有序開(kāi)展，且達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；任職要求： 1、為人正直、誠(chéng)實(shí)、守信，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 2、文筆出眾，思路清晰，具有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力； 3、敏銳的洞察力，能抓住創(chuàng)意策略的核心，準(zhǔn)確執(zhí)行策略的延展創(chuàng)意； 4、有較強(qiáng)的判斷能力、溝通能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和責(zé)任感； 5、熟悉公關(guān)傳播的規(guī)律與技巧，擅長(zhǎng)策劃與撰寫(xiě)媒體傳播、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)方案； 6、3年以上策劃、傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)工作經(jīng)歷 7、能承受較大工作壓力和快節(jié)奏的工作。

3小時(shí)前; 品牌策劃經(jīng)理
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西星之火文化策劃有限公司

文案/策劃

負(fù)責(zé)部門(mén)招投標(biāo)分析、創(chuàng)新創(chuàng)意策劃，負(fù)責(zé)部門(mén)各類(lèi)提案、設(shè)計(jì)創(chuàng)意說(shuō)明、稿件、策劃方案、文案、報(bào)告等工作，對(duì)策劃執(zhí)行崗進(jìn)行策劃培訓(xùn)、考評(píng)，提升部門(mén)人員的策劃能力，達(dá)到策劃執(zhí)行崗人員專(zhuān)業(yè)化。 1.培訓(xùn)計(jì)劃管理 1.1負(fù)責(zé)策劃執(zhí)行崗月度培訓(xùn)內(nèi)容，提升團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)度； 1.2根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃制定培訓(xùn)考評(píng)表，日常進(jìn)行策劃工作指導(dǎo)、考評(píng)； 1.3對(duì)工作中出現(xiàn)的偏差與問(wèn)題，及時(shí)整理匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)并提出合理化建議。 2.創(chuàng)意策劃 2.1負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目的創(chuàng)意策劃、文案及客戶提案； 2.2你負(fù)責(zé)完成前期提案、設(shè)計(jì)創(chuàng)意說(shuō)明及后期結(jié)案報(bào)告等工作； 2.3準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)、高效完成撰寫(xiě)各類(lèi)活動(dòng)的策劃書(shū)，創(chuàng)作活動(dòng)主題，獨(dú)立攢寫(xiě)各類(lèi)稿件、策劃方案、報(bào)告等； 2.4及時(shí)完成日常工作安排以及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。 3.投標(biāo)及其他項(xiàng)目工作 3.1負(fù)責(zé)完成部門(mén)每月的招投標(biāo)工作指標(biāo)； 3.2分析標(biāo)書(shū)要求，提出創(chuàng)意策劃，對(duì)項(xiàng)目的主視覺(jué)提出創(chuàng)意思路，與設(shè)計(jì)師溝通主視覺(jué)的需求元素，把控項(xiàng)目主視覺(jué)的質(zhì)量； 3.3高質(zhì)量、高效率的完成投標(biāo)工作以及部門(mén)項(xiàng)目工作； 3.4負(fù)責(zé)收集相關(guān)行業(yè)的招投標(biāo)信息，掌握活動(dòng)項(xiàng)目招投標(biāo)動(dòng)態(tài)，分析相關(guān)行業(yè)招投標(biāo)狀況，提出書(shū)面報(bào)告及針對(duì)性意見(jiàn)。

3小時(shí)前; 策劃經(jīng)理
4000-7000元

南寧

南寧市玩意管理咨詢(xún)有限公司

專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)

1.?負(fù)責(zé)制定與審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、執(zhí)行的策劃大綱（1）負(fù)責(zé)策劃人員的工作分派? （2）負(fù)責(zé)制定或?qū)徍瞬邉澒ぷ鞯腫時(shí)間推進(jìn)計(jì)劃]? （3）負(fù)責(zé)對(duì)策劃工作執(zhí)行的重點(diǎn)進(jìn)行提示與要求 2.?負(fù)責(zé)簽發(fā)策劃的[工作傳單]及收繳策劃完成的[工作傳單]? 3.?負(fù)責(zé)組織召開(kāi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)策劃會(huì)議 4.?參與內(nèi)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)重要的策劃、創(chuàng)意會(huì) 5.?負(fù)責(zé)組織、參加客戶重要的業(yè)務(wù)討論、執(zhí)行、策劃與創(chuàng)意提案會(huì) 6.?負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)策劃執(zhí)行的跟蹤指導(dǎo)工作 7.?負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)（客戶）策劃執(zhí)行資料的管理 8.?負(fù)責(zé)對(duì)向客戶提交的方案（策略執(zhí)行情況）的審查與簽字

3小時(shí)前

黃小姐; 地產(chǎn)策劃經(jīng)理
5000-7000元

南寧

南寧市玩意管理咨詢(xún)有限公司

專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)

1.?有同等地產(chǎn)策劃經(jīng)驗(yàn)/負(fù)責(zé)制定與審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、執(zhí)行的策劃大綱 2.?負(fù)責(zé)簽發(fā)策劃的[工作傳單]及收繳策劃完成的[工作傳單]? 3.?負(fù)責(zé)組織召開(kāi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)策劃會(huì)議 4.?參與內(nèi)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)重要的策劃、創(chuàng)意會(huì) 5.?負(fù)責(zé)組織、參加客戶重要的業(yè)務(wù)討論、執(zhí)行、策劃與創(chuàng)意提案會(huì) 6.?負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)策劃執(zhí)行的跟蹤指導(dǎo)工作 7.?負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)（客戶）策劃執(zhí)行資料的管理 8.?負(fù)責(zé)對(duì)向客戶提交的方案（策略執(zhí)行情況）的審查與簽字

3小時(shí)前

黃小姐; 品牌策劃運(yùn)營(yíng)
5000-6000元

南寧-江南區(qū)-南國(guó)花園商城

廣西小螳螂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)：微信公眾號(hào)等的原創(chuàng)內(nèi)容的撰寫(xiě)及日常運(yùn)營(yíng)推廣； 2、結(jié)合社會(huì)熱點(diǎn)事件，定期策劃相關(guān)專(zhuān)題，創(chuàng)作符合項(xiàng)目、產(chǎn)品定位的內(nèi)容吸引粉絲、客戶，提高用戶粘度； 3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目品牌方案的策劃撰寫(xiě)及產(chǎn)品宣傳推廣策略的制定； 4、負(fù)責(zé)公司文案創(chuàng)意創(chuàng)想執(zhí)行工作。任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，廣告學(xué)、傳媒或營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、擅長(zhǎng)PPT制作，思維活躍、想法有創(chuàng)意，溝通能力及展現(xiàn)能力強(qiáng)； 3、具有優(yōu)秀的文案撰寫(xiě)能力，文筆好； 4、 3年以上的同崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（硬性要求）； 5、具有同行業(yè)文案策劃、廣告公司媒介品牌策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。上班時(shí)間：9-12,14-18 大小周休息（法定節(jié)假日）

2025-09-22

方先生; 總監(jiān)理工程師
4000-5000元

南寧-馬山縣

廣西合慶工程咨詢(xún)有限公司

建筑與工程

1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工監(jiān)理管理工作?：組織編制監(jiān)理規(guī)劃、審批監(jiān)理實(shí)施流程，并督促項(xiàng)目監(jiān)理部人員按要求開(kāi)展監(jiān)理工作。 ?2、根據(jù)業(yè)主要求開(kāi)展項(xiàng)目總體管控,督促施工單位抓好施工安全和工程實(shí)體質(zhì)量。 3?、質(zhì)量控制和安全管理?：組織檢查現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量、安全、進(jìn)度等情況，組織開(kāi)展監(jiān)理資料的管理工作，確保工程質(zhì)量符合要求。 4、工程驗(yàn)收和資料管理?：負(fù)責(zé)組織專(zhuān)業(yè)工程驗(yàn)收、分部工程驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收等相關(guān)工作，主持編寫(xiě)并簽發(fā)監(jiān)理月報(bào)、監(jiān)理工作階段報(bào)告、專(zhuān)題報(bào)告和項(xiàng)目監(jiān)理工作總結(jié)。二、任職要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，建筑專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，必須持有注冊(cè)監(jiān)理工程師證或監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格證; 2、3年以上從事項(xiàng)目總監(jiān)理工程師管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉工程現(xiàn)場(chǎng)管理及質(zhì)量、安全、進(jìn)度管理與控制; 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致,具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力; 5、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞。

2025-09-22; 商業(yè)策劃經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西品牌力量文化傳播有限公司

廣告

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司多個(gè)業(yè)務(wù)板塊的商業(yè)策略規(guī)劃，制定符合市場(chǎng)趨勢(shì)的增長(zhǎng)策略和商業(yè)模式； 2.統(tǒng)籌品牌營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)推廣、用戶增長(zhǎng)等核心業(yè)務(wù)，制定整合營(yíng)銷(xiāo)方案； 3.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與競(jìng)品分析，挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)，優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)； 4.搭建并完善商業(yè)策劃體系，推動(dòng)業(yè)務(wù)落地和創(chuàng)新； 5.統(tǒng)籌外部合作資源，包括媒體、渠道、投資方等，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。任職要求： 1.綜合能力強(qiáng)，具備市場(chǎng)戰(zhàn)略、品牌營(yíng)銷(xiāo)、商業(yè)模式創(chuàng)新等多領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)； 2.具備5年以上商業(yè)策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、品牌運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備從0到1或從1到100的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)； 3.對(duì)行業(yè)趨勢(shì)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局有深刻洞察，能夠快速識(shí)別商業(yè)機(jī)會(huì)； 4.熟悉線上線下推廣策略，具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析、用戶增長(zhǎng)和商業(yè)化變現(xiàn)能力； 5.具備卓越的溝通能力、項(xiàng)目管理能力及資源整合能力，能獨(dú)立推進(jìn)復(fù)雜項(xiàng)目落地； 6.邏輯清晰，思維敏捷，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和抗壓能力。加分項(xiàng)：有互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字化、智慧城市、消費(fèi)零售等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

2025-09-22

鐘雪菲; 高端品牌服務(wù)總監(jiān)
20000-25000元

南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市

廣西南寧道之星汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)落實(shí)售后服務(wù)部工作計(jì)劃的整體規(guī)劃、實(shí)施、控制、分析和改進(jìn)； 2、制定售后服務(wù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的營(yíng)銷(xiāo)方案并組織實(shí)施； 3、對(duì)售后業(yè)務(wù)管理、售后現(xiàn)場(chǎng)管理、配件經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)； 4、嚴(yán)格落實(shí)和實(shí)施主機(jī)廠的售后服務(wù)政策； 5、負(fù)責(zé)合約客戶掛帳進(jìn)行評(píng)估； 6、對(duì)重要客戶的回訪和解決重大投訴問(wèn)題； 7、應(yīng)收款回籠情況的監(jiān)督管理；崗位要求： 1、具備敏銳的商業(yè)意識(shí)，較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力； 2、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)，及時(shí)開(kāi)展工作； 4、熟練運(yùn)用電腦軟件及良好的文檔寫(xiě)作能力； 5、工作嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，善于分析思考問(wèn)題，有責(zé)任心； 6、勤奮踏實(shí)，良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神。 7、有高端車(chē)行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

2025-09-22

人力資源部; 服務(wù)總監(jiān)
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市

廣西南寧道之星汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司

汽車(chē)及零配件

任職要求 1、教育背景：須具備大專(zhuān)以上學(xué)歷，具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷者優(yōu)先； 2、行業(yè)背景：有3-5年售后服務(wù)經(jīng)理或類(lèi)似職位的工作經(jīng)驗(yàn)； 3、知識(shí)及技能：掌握微軟Office軟件的操作方法，熟悉汽車(chē)、汽車(chē)服務(wù)知識(shí)及三包知識(shí)，具備財(cái)務(wù)基本知識(shí)，有駕照并能熟練駕駛汽車(chē)； 4、其他任職要求：熱愛(ài)本職工作，在工作中保持極高的敬業(yè)度及可靠性；具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及一定的組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)及管理能力。崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)人力資源、行政相關(guān)制度的制定、審批； 2. 負(fù)責(zé)硬件設(shè)施采購(gòu)審批； 3. 負(fù)責(zé)與廠端對(duì)接，辦理公司基本信息變更登記等工作； 4. 根據(jù)銷(xiāo)售、服務(wù)流程，監(jiān)督屬下流程執(zhí)行情況并督促改進(jìn)，配合其他部門(mén)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售、服務(wù)滿意度目標(biāo)； 5. 按照公司各項(xiàng)管理制度，監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范，負(fù)責(zé)獎(jiǎng)懲實(shí)施； 6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督人員招聘、績(jī)效考核、薪酬發(fā)放的執(zhí)行情況，并督促改進(jìn)； 7. 負(fù)責(zé)建立良好的企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)氛圍，保持人員的穩(wěn)定性，控制人員流失率。 KPI指標(biāo) 1、維修產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)成率； 2、配件目標(biāo)完成率； 3、客戶滿意度； 4、服務(wù)運(yùn)營(yíng)檢核評(píng)分； 5、客戶保持率。

2025-09-22

人力資源部