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職位描述

門(mén)窗廠廠長(zhǎng)的工作職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面：

一、生產(chǎn)管理

1.?制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排生產(chǎn)任務(wù)，確保按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)目標(biāo)。

2.?監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程，嚴(yán)格控制生產(chǎn)質(zhì)量，及時(shí)處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問(wèn)題，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

3.?優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。合理安排生產(chǎn)設(shè)備和人力資源，提高設(shè)備利用率和勞動(dòng)生產(chǎn)率。

4.?負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，保持生產(chǎn)環(huán)境整潔、有序，確保安全生產(chǎn)。制定并執(zhí)行安全生產(chǎn)制度，加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)。

二、技術(shù)管理

1.?關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)，引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和設(shè)備，提高企業(yè)的技術(shù)水平。

2.?領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、新工藝，提高產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。

3.?對(duì)生產(chǎn)技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高他們的技術(shù)水平和工作能力。

三、質(zhì)量管理

1.?建立和完善質(zhì)量管理體系，制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)范，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定可靠。

2.?加強(qiáng)原材料、半成品和成品的質(zhì)量檢驗(yàn)，嚴(yán)格控制不合格品的流入和流出。

3.?處理客戶(hù)的質(zhì)量投訴和反饋，及時(shí)采取措施改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。

四、人員管理

1.?招聘、培訓(xùn)和考核生產(chǎn)人員，組建高素質(zhì)的生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)。

2.?合理分配工作任務(wù)，激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。

3.?關(guān)心員工生活，解決員工的實(shí)際問(wèn)題，增強(qiáng)員工的歸屬感和忠誠(chéng)度。

五、成本管理

1.?制定成本控制目標(biāo)和計(jì)劃，嚴(yán)格控制生產(chǎn)成本。

2.?優(yōu)化生產(chǎn)流程，降低物料消耗和能源消耗。

3.?加強(qiáng)庫(kù)存管理，減少庫(kù)存積壓，提高資金使用效率。

六、對(duì)外協(xié)調(diào)

1.?與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系，確保原材料的及時(shí)供應(yīng)和質(zhì)量穩(wěn)定。

2.?與客戶(hù)溝通協(xié)調(diào)，了解客戶(hù)需求，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

3.?與政府部門(mén)和相關(guān)機(jī)構(gòu)保持聯(lián)系，遵守法律法規(guī)，爭(zhēng)取政策支持。

七、其他工作

1.?完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

2.?定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展情況，提出合理化建議。

薪資待遇6000-10000/月

,有3年以上工裝門(mén)窗廠長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，試用期3個(gè)月

具體薪酬薪資如下

月產(chǎn)3000方以下，工資5000+2000計(jì)效考核（任務(wù)計(jì)效+行為計(jì)效）

月產(chǎn)3000-6000平方，6000+2000計(jì)效考核

月產(chǎn)6000方以上

6000+3000計(jì)效考核

員工加班得跟著一起加班。

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林疊彩區(qū)興發(fā)系統(tǒng)門(mén)窗(桂林運(yùn)營(yíng)中心)無(wú) 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 屠宰廠長(zhǎng)/車(chē)間主任
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城

廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌完成各項(xiàng)屠宰生產(chǎn)任務(wù)，達(dá)成各項(xiàng)管理指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)做好團(tuán)隊(duì)管理與專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)； 3、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析與存檔； 4、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，杜絕一切安全隱瞞，避免一切安全事故。任職要求： 1、年齡50周歲及以下，身體健康； 2、有生?；蛏i屠宰廠、肉食品加工廠車(chē)間管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉生?；蛏i屠宰加工流程，熟悉相關(guān)設(shè)備（流水線(xiàn)），熟悉肉食品加工行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)，有冷鏈配送管理經(jīng)驗(yàn)； 4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，正直守信，有責(zé)任心，身體健康； 5、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、語(yǔ)言表達(dá)和文字表達(dá)能力，具有良好的辦公軟件和信息化系統(tǒng)操作能力； 6、綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)績(jī)特別突出的，可適當(dāng)放寬條件。有能力者待遇***，適者從優(yōu)！

20小時(shí)前

呂天成; 實(shí)木家具廠長(zhǎng)
5000-10000元

南寧

廣西杰祺辦公設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

一、任職要求:1、在家具廠或做過(guò)實(shí)木（原木）相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，高中以上學(xué)歷，能力出眾者可放寬學(xué)歷要求;2、具有制造行業(yè)、家具行業(yè)等生產(chǎn)管理三年以上經(jīng)驗(yàn);3、擅長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理和質(zhì)量控制能力;4、具有良好的成本控制能力和生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)能力;5、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力。6、會(huì)使用電腦、CAD畫(huà)圖二、崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)工廠運(yùn)營(yíng)管理，制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及預(yù)算，參與編制公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃;2、嚴(yán)格按相關(guān)要求組織和安排公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)公司工藝技術(shù)的嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí);3、全面把控進(jìn)度、成本及工程質(zhì)量;4、根據(jù)戰(zhàn)略及發(fā)展規(guī)劃組建商業(yè)化生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，積極做好新產(chǎn)品商業(yè)化生產(chǎn)工作;5、落實(shí)各項(xiàng)措施，降本增效，不斷提高生產(chǎn)自動(dòng)化水平和能力，確保實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量等控制目標(biāo).

2025-06-16

王繼濤; 廠長(zhǎng)
5000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西鋒之味食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

工作要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，食品工藝、食品管理、生產(chǎn)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、有3年以上醬鹵肉制品或熟肉加工業(yè)，生產(chǎn)、加工、制造及同類(lèi)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉禽肉類(lèi)食品生產(chǎn)型企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)作（包括生產(chǎn)計(jì)劃安排、生產(chǎn)流程管理、產(chǎn)品品質(zhì) 管理、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝研發(fā)改進(jìn)、廠區(qū)環(huán)境維護(hù)等）； 4、具有肉制品的生產(chǎn)基本知識(shí)、食品衛(wèi)生知識(shí)、安全生產(chǎn)知識(shí)、了解相關(guān)法律法規(guī)、計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)等； 5、能建立完整的生產(chǎn)工藝流程，管理規(guī)范； 6、了解生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，具備較強(qiáng)的生產(chǎn)組織和現(xiàn)場(chǎng)車(chē)間的管理能力； 7、具有對(duì)食品溫度、冷藏的重要環(huán)節(jié)的把控能力; 8、有一定肉制產(chǎn)品的研發(fā)能力。崗位職責(zé) 1.建立健全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)章制度，制定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和規(guī)劃，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成。 2.帶領(lǐng)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓前進(jìn)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)活力，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。 3.貫徹落實(shí)5S現(xiàn)場(chǎng)管理，定期組織文明健康教育。 4.做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算的基礎(chǔ)管理工作，原始記錄、臺(tái)賬、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等管理工作。 5.對(duì)生產(chǎn)各崗位人員的增補(bǔ)替換、安排調(diào)動(dòng)、協(xié)調(diào)負(fù)全面統(tǒng)籌責(zé)任。 6.對(duì)生產(chǎn)環(huán)節(jié)使用到的機(jī)器要熟悉研究，對(duì)后期可能出現(xiàn)的故障問(wèn)題有一定的檢修常識(shí)、動(dòng)手能力。 7.配合領(lǐng)導(dǎo)完成其他臨時(shí)工作。

2025-06-16

潘永英; 江南客運(yùn)站附近食品廠廠長(zhǎng)
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心

南寧市黑潮餐飲管理咨詢(xún)有限責(zé)任公司

專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)加工廠的整體運(yùn)營(yíng)管理，確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)。 2. 制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，監(jiān)控生產(chǎn)流程。 3. 管理和培訓(xùn)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)技能和工作效率。 4. 負(fù)責(zé)成本控制，包括庫(kù)存管理和生產(chǎn)成本的優(yōu)化。 5. 確保食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行，遵守相關(guān)法規(guī)和政策。 6. 監(jiān)督設(shè)備的維護(hù)和升級(jí)，保證生產(chǎn)設(shè)施的正常運(yùn)行。 7. 定期向上級(jí)匯報(bào)工廠運(yùn)營(yíng)狀況，提出改進(jìn)建議和計(jì)劃。任職要求： 1. 食品科學(xué)與工程、企業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2. 至少5年以上食品加工或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉食品安全法規(guī)和生產(chǎn)流程管理。 4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧。 5. 能夠在壓力下工作，具備解決問(wèn)題的能力。 6. 熟練使用辦公軟件和生產(chǎn)管理軟件。 7. 有預(yù)制菜或相關(guān)食品加工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作時(shí)間：07:00-16:00；08:00-17:00（2個(gè)班次，需輪班）薪資待遇：6000~8000（底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金），根據(jù)個(gè)人能力定薪；包吃?xún)刹?包住宿。

2025-06-16

人事部; 食品加工廠廠長(zhǎng)
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心

南寧市黑潮餐飲管理咨詢(xún)有限責(zé)任公司

專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)

工作地址：南寧市金凱創(chuàng)業(yè)園6棟（江南客運(yùn)站附近）工作時(shí)間：07:00-16:00；08:00-17:00（2個(gè)班次，需輪班）薪資待遇：6000~8000（底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金），根據(jù)個(gè)人能力定薪；包吃?xún)刹?包住宿。崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)加工廠的整體運(yùn)營(yíng)管理，確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)。 2. 制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，監(jiān)控生產(chǎn)流程。 3. 管理和培訓(xùn)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)技能和工作效率。 4. 負(fù)責(zé)成本控制，包括庫(kù)存管理和生產(chǎn)成本的優(yōu)化。 5. 確保食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行，遵守相關(guān)法規(guī)和政策。 6. 監(jiān)督設(shè)備的維護(hù)和升級(jí)，保證生產(chǎn)設(shè)施的正常運(yùn)行。 7. 定期向上級(jí)匯報(bào)工廠運(yùn)營(yíng)狀況，提出改進(jìn)建議和計(jì)劃。任職要求： 1. 食品科學(xué)與工程、企業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2. 至少5年以上食品加工或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉食品安全法規(guī)和生產(chǎn)流程管理。 4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧。 5. 能夠在壓力下工作，具備解決問(wèn)題的能力。 6. 熟練使用辦公軟件和生產(chǎn)管理軟件。 7. 有預(yù)制菜或相關(guān)食品加工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2025-06-16

人事部; 食品烘焙加工廠長(zhǎng)
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)

廣西八桂職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

1、食品烘焙產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷(xiāo)售（蛋黃酥、蛋撻等）； 2、生產(chǎn)全過(guò)程管理； 3、生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)組建及培訓(xùn)； 4、對(duì)客戶(hù)負(fù)責(zé)，保證產(chǎn)品按時(shí)、按質(zhì)交付； 5、客戶(hù)維護(hù)，銷(xiāo)售渠道搭建；任職要求： 1、具備烘焙技術(shù)（獲得相關(guān)職業(yè)證書(shū)）； 2、至少2年以上烘焙相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有全局思維、銷(xiāo)售思維，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

2025-06-16

尹老師; 銅廠廠長(zhǎng)
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)施公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和計(jì)劃； 2.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的生產(chǎn)目標(biāo)和相應(yīng)的戰(zhàn)略與策略； 3.協(xié)助總經(jīng)理完善公司生產(chǎn)規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃，并提供建設(shè)性的意見(jiàn)； 4.協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展全面生產(chǎn)計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí)實(shí)施情況； 5.組織制定年度生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的工作計(jì)劃，并分解細(xì)化至各基地、并對(duì)質(zhì)保部、生產(chǎn)物流部、精益生產(chǎn)部進(jìn)行監(jiān)督、檢查實(shí)施情況，保證工作計(jì)劃的順利完成； 6.積極完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。職位要求： 1.無(wú)氧銅桿生產(chǎn)行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉無(wú)氧銅桿行業(yè)生產(chǎn)管理流程，運(yùn)作模式及特點(diǎn)，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理方法與技巧； 3.熟悉企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 4.良好的目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算管理能力，并具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略實(shí)施能力； 5.具備良好的職業(yè)道德操守，有責(zé)任心和敬業(yè)精神。工作地點(diǎn)：貴港市

2025-06-16

羅小姐; 儲(chǔ)備場(chǎng)長(zhǎng)
5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧微禾農(nóng)業(yè)服務(wù)有限公司

基地儲(chǔ)備場(chǎng)長(zhǎng) 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助基地場(chǎng)長(zhǎng)及技術(shù)經(jīng)理做好每日?qǐng)@區(qū)巡查、記錄并及時(shí)反饋園區(qū)情況。 2、做好倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)管理記錄 3、協(xié)助安排場(chǎng)部工人進(jìn)行相關(guān)農(nóng)事操作及執(zhí)行監(jiān)督 4、清楚記錄基地的水路圖、電路圖及分布情況 5、根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況及時(shí)調(diào)整農(nóng)事操作方案。 6、參與解決種植過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。 7、做好基地的生產(chǎn)計(jì)劃安排及落實(shí)，每月進(jìn)行月度總結(jié)。 8、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)事項(xiàng)。任職要求： 1、農(nóng)學(xué)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷，有柑橘種植技術(shù)方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（有基地管理經(jīng)驗(yàn)者可放寬） 2、能吃苦耐勞，有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力及主動(dòng)性。 3、能熟練運(yùn)用電腦，有一定ppt及word能力； 4、為人正直，溝通能力和執(zhí)行能力強(qiáng)。 5、年齡25-40歲福利待遇：5-7k，五險(xiǎn)一金，包吃住，年終獎(jiǎng)金，定時(shí)培訓(xùn)、扁平管理、工作時(shí)間：8：00-12：00，14：00-18：00，月休4天工作地點(diǎn)：貴州隨派，需駐場(chǎng)

2025-06-16

華燕新; 果園基地場(chǎng)長(zhǎng)/副場(chǎng)長(zhǎng)
8000-10000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)

廣西鳴鳴果業(yè)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)果園實(shí)際情況統(tǒng)籌開(kāi)展日常農(nóng)事活動(dòng)； 2.根據(jù)技術(shù)方案，開(kāi)展日常果樹(shù)病蟲(chóng)害的防治工作； 3.負(fù)責(zé)基地農(nóng)機(jī)設(shè)備的日常管理和維護(hù)； 4.負(fù)責(zé)基地人員團(tuán)隊(duì)的日常管理及考核； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1.具有3年以上果園基地管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備?定的果樹(shù)病?害的防控知識(shí)、熟悉農(nóng)場(chǎng)機(jī)械設(shè)備的使?及維護(hù)； 2.吃苦耐勞、責(zé)任?和事業(yè)心強(qiáng)，有?定學(xué)習(xí)和統(tǒng)籌能?； 3.接受果園基地工作和生活環(huán)境。采用底薪+基地提成待遇方式

2025-06-16

曾女士; 生產(chǎn)廠長(zhǎng) 生產(chǎn)總監(jiān)
12000-24000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧新歌山電子科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

· 薪資范圍：12000-24000元/月· 發(fā)薪日：20日· 底薪：12000元/月· 社保類(lèi)型：五險(xiǎn)

2025-06-16

陳小姐