職位描述
1,熟悉國(guó)四,國(guó)五柴油車。底盤,發(fā)動(dòng)機(jī),師傅,中工。
公司簡(jiǎn)介
本公司是重汽王牌輕卡南寧一級(jí)經(jīng)銷商,重汽王牌進(jìn)入廣西市場(chǎng)早,市場(chǎng)認(rèn)可度高,市場(chǎng)占有率好,銷量穩(wěn)定。
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電子電器工程師10000-11000元南寧-青秀區(qū)廣西新鴻通科技產(chǎn)業(yè)園有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)電子工程相關(guān)產(chǎn)品的生產(chǎn)、組裝和檢測(cè)工作; 2.及時(shí)反饋生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題。 3.主要產(chǎn)品:激光器、電磁發(fā)射器等產(chǎn)品控制,設(shè)計(jì) 任職要求 1.具備良好的身體健康狀況; 2.具備踏實(shí)能干的工作態(tài)度; 3.對(duì)電子工程有一定的了解和興趣。19小時(shí)前管經(jīng)理
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維修人員5000-6000元南寧-江南區(qū)-云星·尚雅名都廣西南寧賓黎升機(jī)械設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工給客戶提供維修和保養(yǎng) 能吃苦耐勞 職位招聘1-2人19小時(shí)前賓經(jīng)理主管
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維修技術(shù)總監(jiān)8000-12000元南寧-興寧區(qū)一、在維修廠廠長(zhǎng)和主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本廠的全面技術(shù)管理工作。 二、客戶到達(dá)后,在前臺(tái)業(yè)務(wù)人員的陪同下,共同對(duì)送修車輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項(xiàng)疑難技術(shù)問(wèn)題(個(gè)別案例時(shí)參與)。 三、與維修車間主管共同商定車輛維修方案和檢修計(jì)劃(疑難問(wèn)題時(shí))。 四、在車輛維修過(guò)程中檢查、監(jiān)督車輛修復(fù)情況,并提供必要的技術(shù)支持,同時(shí)其他部門如: 前臺(tái)、銷售、保險(xiǎn)等遇到技術(shù)問(wèn)題時(shí)應(yīng)該提供技術(shù)幫助。 五、做好汽車專業(yè)技術(shù)資料的申購(gòu)、查閱、保管歸檔工作。 六、車輛修復(fù)后,負(fù)責(zé)組織人員對(duì)車輛進(jìn)行詳細(xì)的檢查、鑒定試車,每天對(duì)其他質(zhì)檢人員試車檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析匯總,檢查維修項(xiàng)目完成情況,車輛技術(shù)故障是否處理,并在檢驗(yàn)單上簽字驗(yàn)收。 七、 根據(jù)要求對(duì)廠內(nèi)技術(shù)人員、操作人員、管理人員等進(jìn)行有計(jì)劃、有重點(diǎn)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和考核,并做好培訓(xùn)記錄檔案。 八、進(jìn)行故障案例整理,并整理出典型故障案例來(lái)補(bǔ)充廠內(nèi)《典型故障案例集》,將作為員工維修故障經(jīng)驗(yàn)積累參考錄。 九、和維修車間主任一起,共同組織人員進(jìn)行外出施救、搶修工作。 十、解決用戶投訴,當(dāng)用戶提出關(guān)于車輛日常使用、維護(hù)保養(yǎng)、車輛維修技術(shù)問(wèn)題或投訴時(shí),能夠做好解釋或協(xié)調(diào)工作。 十一、制定車輛維修保養(yǎng)規(guī)范、操作規(guī)范、工作標(biāo)準(zhǔn)等,并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。 十二、根據(jù)季節(jié)、氣候等環(huán)境的變化,和汽車生產(chǎn)廠家的要求、行業(yè)管理規(guī)定等,提出車間車輛維修重點(diǎn),以便適時(shí)修正維修車間的工作重心。 十三、協(xié)同車間主任共同調(diào)整車間的工作量及測(cè)算車間的工作效率,制定生產(chǎn)定額、標(biāo)準(zhǔn)維修工時(shí)定額等。 十五、負(fù)責(zé)檢查督促維修廠內(nèi)所有維修設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)執(zhí)行情況,并向公司主管廠長(zhǎng)提出考核或獎(jiǎng)勵(lì)方案。 十六、根據(jù)生產(chǎn)情況,向配件部提出定購(gòu)配件的計(jì)劃和清單建議。 十七、技術(shù)總監(jiān)應(yīng)協(xié)助車間主任加強(qiáng)車間管理工作,若車間主任不在時(shí),技術(shù)總監(jiān)可以行使車間主任的職責(zé)代替管理車間,如:派工、轉(zhuǎn)工、協(xié)調(diào)班組工時(shí)、檢查車間6S(整理.整頓.清掃.清潔.修養(yǎng).安全)管理等。 十八、當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)安排臨時(shí)任務(wù)和緊急任務(wù)時(shí),應(yīng)積極執(zhí)行! 十九、黨員、退役軍人優(yōu)先。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):4S店/后市場(chǎng)·汽車研發(fā)/制造·汽車零部件19小時(shí)前人事部
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汽車維修服務(wù)顧問(wèn)3000-8000元南寧-青秀區(qū)-新興大廈廣西快修哥汽車服務(wù)有限公司汽車及零配件1.負(fù)責(zé)接待到店的客戶,為客戶提供維修,保養(yǎng),美容等咨詢服務(wù); 2.負(fù)責(zé)客戶車損服務(wù) 3.報(bào)案后拍照定損,安排師傅施工。 4.完工通知客戶過(guò)來(lái)取車 5.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng) 任職資格: 1.細(xì)心,有耐心,有良好的職業(yè)道德,熱誠(chéng)的服務(wù)態(tài)度; 2.喜歡與人溝通,擅長(zhǎng)溝通,做事認(rèn)真踏實(shí); 3.有駕照,會(huì)開車優(yōu)先考慮,長(zhǎng)期在南寧的優(yōu)先考慮; 薪資: (底薪+高提成),月薪3000元---6000元 上班地點(diǎn): 青秀區(qū)仙葫大道152號(hào)快修哥 上班時(shí)間:8:30-18:00(包吃午餐)19小時(shí)前人事部
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維修顧問(wèn)5000-8000元南寧-邕寧區(qū)工作內(nèi)容及要求 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)進(jìn)廠維修車輛的接車工作,為客戶提供專業(yè)服務(wù)咨詢,并對(duì)車輛進(jìn)行故障診斷; 2、主動(dòng)和客戶溝通,確定合理的維修方案; 3、為進(jìn)廠車輛創(chuàng)建完整詳細(xì)的維修工單,了解車輛維修進(jìn)度; 4、在車輛交還給顧客前要做最終檢查,并注意工單上所列的工作完成情況; 5、對(duì)結(jié)算單進(jìn)行解釋,配合財(cái)務(wù)部進(jìn)行結(jié)算; 【任職資格】 1、大專以上學(xué)歷,汽車相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、持C1照以上駕駛執(zhí)照; 3、有良好的產(chǎn)品知識(shí)和汽車診斷技能,熟悉車間組織程序; 4、有良好的服務(wù)理念和意識(shí),口才好,有良好的談判技巧; 5、具有品牌4S店服務(wù)顧問(wèn)工作經(jīng)驗(yàn)者。19小時(shí)前李小姐
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電子電氣維修技術(shù)員4000-6000元南寧-興寧區(qū)南寧科莫森自動(dòng)化科技有限公司興業(yè)分公司計(jì)算機(jī)硬件職位要求1、有電子基礎(chǔ),電子元件的認(rèn)識(shí)及好壞判斷測(cè)試, 2、電子電路基礎(chǔ),熟悉模擬電路、數(shù)字電路,集成電路,單片機(jī)電路等,有較強(qiáng)的電路分析能力 3、動(dòng)手能力較好,會(huì)用電烙鐵,萬(wàn)用表,示波器等測(cè)試儀器 4、電子電器、電子信息、電子應(yīng)用電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 5、精通工廠儀表操作使用、校準(zhǔn)、維修工 6、心態(tài)良好,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)精神,服從工作安排19小時(shí)前邱貴江
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汽車配件電腦板電子元件等維修學(xué)徒2000-5000元南寧-興寧區(qū)南寧市永雙科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件招一名汽車配件:汽車上各種模塊電腦板、空氣減震、方向機(jī)等貴重配件維修學(xué)徒。 本公司承接整個(gè)廣西修理廠的汽車配件維修,包括車上各種貴重配件:ABS泵、電腦板、氣減、方向機(jī)、大燈、尾燈等,維修配件多,設(shè)備齊全,夠?qū)I(yè),有師傅帶,同行做不了的,我們可以做到,學(xué)徒有機(jī)會(huì)上手維修,練習(xí)。 學(xué)徒的工作內(nèi)容:幫忙賣配件、坼裝配件、了解每個(gè)配件工作原理、送貨等等公司需要的工作。 要求: 五官端正、有基本電路知識(shí)或受過(guò)電路板相關(guān)培訓(xùn)、愛(ài)好電子元器件 學(xué)徒的工資: 起步1500元,隨著個(gè)人工作能力成長(zhǎng),每個(gè)月加50元,待完成所有的技能,綜合工資3-4-5-6千左右,能力更高者可以合作開分公司或獨(dú)立自營(yíng)19小時(shí)前黃貴仁
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鈑金中工3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西博霖汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件三年以上鈑金經(jīng)驗(yàn),中專學(xué)歷?;蛘哂腥暌陨现懈邫n轎車實(shí)際鈑金維修經(jīng)驗(yàn)的有能力的,學(xué)歷可適當(dāng)放寬,持駕駛證C證以上,能夠熟練駕駛汽車,具有相應(yīng)資格證書,有汽車4S店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。2025-08-17趙小姐
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維修員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)廣西天使醫(yī)療管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、負(fù)責(zé)轄區(qū)及各門診日常報(bào)修處理; 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)及各門診對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行安全檢查、日常保養(yǎng); 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)及各門診對(duì)求助、建議、問(wèn)詢、質(zhì)疑、投訴等跟進(jìn)和處理,各類信息的收集和反饋并及時(shí)記錄和回訪; 4、能熟練開展配電房和各種電氣設(shè)施設(shè)備的檢修、維護(hù)、保養(yǎng)工作. 任職及福利: 1、年齡25-40歲,大專及以上學(xué)歷,有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、能對(duì)投訴進(jìn)行合理處理; 3、有較強(qiáng)溝通能力及應(yīng)變能力; 4、熟悉智能化設(shè)備操作,相關(guān)技校畢業(yè)者,腔科類別維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5、試用期1-3個(gè)月,試用期工資+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金4000元/月, 轉(zhuǎn)正后工資+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金5000-6000元/月.2025-08-16
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電子貿(mào)易業(yè)務(wù)部部門副經(jīng)理7000-9000元南寧-青秀區(qū)廣西壯美電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門經(jīng)理制定部門工作計(jì)劃,分解并推動(dòng)季度/月度/周任務(wù)實(shí)施; 2.監(jiān)督日常業(yè)務(wù)開展進(jìn)度,定期向經(jīng)理匯報(bào)業(yè)務(wù)達(dá)成狀況及問(wèn)題; 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展計(jì)劃的具體執(zhí)行,組織客戶開發(fā)、談判及合同簽訂; 4.主動(dòng)開拓新客戶資源,維護(hù)原有客戶關(guān)系,處理常規(guī)業(yè)務(wù)問(wèn)題; 5.收集市場(chǎng)及競(jìng)品動(dòng)態(tài)信息,提出策略調(diào)整建議; 6.協(xié)助梳理業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)操作流程,優(yōu)化部門內(nèi)部協(xié)作機(jī)制; 7.協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,參與人員培訓(xùn)及考核評(píng)估; 8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 資格條件: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,信息化、企業(yè)管理、工商等理科相關(guān)專業(yè); 2.5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),具有市場(chǎng)銷售計(jì)劃、執(zhí)行能力、管理能力,有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的自信心和面對(duì)困難的處理能力; 3.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、資源整合能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力和客戶服務(wù)意識(shí)。2025-08-16
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行業(yè)招聘

- 廣西天天成汽車銷售服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
- 成立時(shí)間 8年(2016年11月23日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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