華潤(rùn)江南站招調(diào)度

部門概況：公司目前受客戶委托管理的掛靠車輛約2000臺(tái)，由公司車隊(duì)金融管理部提供車輛的年審、保險(xiǎn)、理賠、糾紛應(yīng)訴、金融貸后管理、安全管理等服務(wù)，確保車輛的正常運(yùn)營(yíng)。無(wú)需參與車輛調(diào)度。 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)車隊(duì)日常管理制度、業(yè)務(wù)流程的搭建和完善。 2.負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、分工安排、績(jī)效考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 3.金融貸后催收管理，確保回款率達(dá)標(biāo)。 4.監(jiān)督跟進(jìn)車隊(duì)日常年審、交通事故、參續(xù)保、理賠、訴訟案件、安全管理。 5.車輛管理合同的復(fù)核、部門費(fèi)用的審批及管控。 要求： 1.25-40歲，大專以上學(xué)歷。 2.兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公軟件。 3.有一定的公關(guān)接待能力和客戶服務(wù)意識(shí)。 4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)技巧，以及談判能力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力、抗壓能力。 5.有從事金融、保險(xiǎn)、汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6.有交通事故理賠經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)交通事故法律訴訟經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作日工作時(shí)間:8:30-17:30； 周末大小周休，包午餐。

在防城港工作，熟悉物流流程，調(diào)度車輛，報(bào)單貨物，資料整理，肯學(xué)肯干吃苦耐勞

1、協(xié)調(diào)本部門其他崗位，按時(shí)完成公司下發(fā)的工作； 2、對(duì)部門所有人員進(jìn)行工作安排、確認(rèn)（約150-200人）； 3、根據(jù)鐵路客運(yùn)段的調(diào)度文件，預(yù)估人員需求。并及時(shí)向招聘主管提出人員需求； 4、隨車人員情況的了解，疏導(dǎo)人員工作情緒，及時(shí)為員工解決問(wèn)題； 5、熟悉Word以及Excel等辦公軟件的運(yùn)用。（VLOOKUP，篩選，還有if函數(shù)三種方式） 6、臨時(shí)處理應(yīng)急情況； 7、具有一定的抗壓能力，具體薪資視個(gè)人能力決定。面談 8、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（公交/輪渡/鐵路調(diào)度）優(yōu)先，如無(wú)經(jīng)驗(yàn)，公司可以培養(yǎng)，半個(gè)月至一個(gè)月可以掌握。

工作崗位:車務(wù)主管 工作內(nèi)容： 1、開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù) 2、管理車務(wù)部門，負(fù)責(zé)車務(wù)部人員的工作安排 3、車輛及司機(jī)調(diào)度安排及材料： 長(zhǎng)期：各種單位用車的司機(jī)變動(dòng)，更換。各種項(xiàng)目的材料補(bǔ)充，對(duì)接單位需要處理的事情等。 短期；用車單位、同行臨時(shí)用車、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接安排司機(jī)的用車安排。結(jié)束后費(fèi)用材料的整理清算對(duì)接等等。 3、忙時(shí)頂上送車、收車，下線上面或者電話客戶客接待等待 任職資格： 1、要有在汽車租賃公司3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉汽車租賃業(yè)務(wù)流程、交易結(jié)構(gòu)，具備業(yè)務(wù)拓展的敏銳性 3、年齡45歲以下，C1以上駕照，熟悉南寧市路況 4、無(wú)不良駕駛記錄，無(wú)重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識(shí) 5、懂禮儀，具有一定的服務(wù)意識(shí) 6、為人踏實(shí)、忠厚，保密意識(shí)強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)加班 7、熟悉基礎(chǔ)的EXCEL和Word文檔 8、共產(chǎn)黨員優(yōu)先錄取 工作時(shí)間：上午8:30-12:00 下午14:00-18:00

負(fù)責(zé)車輛接待、安排工作

公司介紹：總公司在惠陽(yáng)2002年成立，廣西是全資子公司主要經(jīng)營(yíng)?；?普貨運(yùn)輸。 崗位：調(diào)度員 本部門職責(zé)概要（角色）：全面負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)部車輛調(diào)度，保障公司產(chǎn)品運(yùn)輸管理。（根據(jù)客戶訂單及車輛、人員情況，調(diào)派車輛，完成調(diào)度計(jì)劃，及時(shí)指派給駕駛員及反饋給客戶。） 薪資：5000-6000+社保，合適可溝通。 要求：電腦操作熟練，具備ERP、TMS等物流信息化系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)，具備數(shù)據(jù)整理、匯總、分析能力。 接受運(yùn)輸行業(yè)的工作時(shí)間特點(diǎn)，對(duì)各類異常及時(shí)作出響應(yīng)及調(diào)整，包括在非工作時(shí)間。 辦公室在廣西南寧江南區(qū)研祥智谷，停車場(chǎng)在玉洞這邊。

1、協(xié)調(diào)本部門其他崗位，按時(shí)完成公司下發(fā)的工作； 2、對(duì)部門所有人員進(jìn)行工作安排、確認(rèn)（約150-200人）； 3、根據(jù)鐵路客運(yùn)段的調(diào)度文件，預(yù)估人員需求。并及時(shí)向招聘主管提出人員需求； 4、隨車人員情況的了解，疏導(dǎo)人員工作情緒，及時(shí)為員工解決問(wèn)題； 5、熟悉Word以及Excel等辦公軟件的運(yùn)用。 6、臨時(shí)處理應(yīng)急情況； 7、具有一定的抗壓能力，具體薪資視個(gè)人能力決定。 8、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（公交/輪渡/鐵路調(diào)度）優(yōu)先，如無(wú)經(jīng)驗(yàn)，公司可以培養(yǎng)，半個(gè)月至一個(gè)月可以掌握。

工作內(nèi)容： 1、物流跟蹤、管理、統(tǒng)計(jì)，并制作跟蹤情況表匯總上報(bào)。 2、每天統(tǒng)計(jì)匯總合同數(shù)據(jù)的執(zhí)行情況。 3、按時(shí)登記臺(tái)賬。 4、做好后勤日常事務(wù)工作，負(fù)責(zé)有關(guān)文件的收發(fā)、登記、及文檔保管等工作。 5、有車輛調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 6、學(xué)歷要求：全日制本科及以上。 7、身體健康。 備注：每周休假1.5天，國(guó)家法定節(jié)假日，月薪4500元以上，年薪6萬(wàn)以上，五險(xiǎn)。

汽車類相關(guān)專業(yè)，持C證且熟練駕駛； 有一年以上汽車維修/接待崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 具較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，熟悉車間維修工作流程； 有汽車4S店機(jī)修/前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

一、工作職責(zé)? 貨物收發(fā)統(tǒng)籌：負(fù)責(zé)醫(yī)療器械及耗材的入庫(kù)驗(yàn)收、出庫(kù)復(fù)核調(diào)度工作，嚴(yán)格核對(duì)產(chǎn)品規(guī)格、批號(hào)、有效期等信息，確保收發(fā)精準(zhǔn)無(wú)誤，杜絕錯(cuò)發(fā)、漏發(fā)情況。? 庫(kù)存動(dòng)態(tài)管理：實(shí)時(shí)監(jiān)控倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存水平，定期進(jìn)行庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，及時(shí)上報(bào)滯銷、臨期或破損產(chǎn)品，協(xié)助制定庫(kù)存優(yōu)化方案，保障合理庫(kù)存周轉(zhuǎn)，避免積壓或短缺。? 物流調(diào)度協(xié)調(diào)：對(duì)接物流配送團(tuán)隊(duì)及外部貨運(yùn)商，根據(jù)訂單優(yōu)先級(jí)制定配送計(jì)劃，合理安排運(yùn)輸路線與時(shí)效，跟蹤貨物運(yùn)輸狀態(tài)，確保按時(shí)送達(dá)客戶手中。? 單據(jù)流程把控：規(guī)范填寫(xiě)入庫(kù)單、出庫(kù)單、調(diào)撥單等各類單據(jù)，及時(shí)錄入系統(tǒng)，確保賬物相符，為財(cái)務(wù)核算與數(shù)據(jù)分析提供準(zhǔn)確依據(jù)。? 倉(cāng)庫(kù)安全維護(hù)：協(xié)助維護(hù)倉(cāng)庫(kù)存儲(chǔ)環(huán)境，監(jiān)督醫(yī)療器械的正確存放方式（如溫濕度敏感產(chǎn)品的特殊存儲(chǔ)要求），執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)安全管理制度，防范火災(zāi)、盜竊等風(fēng)險(xiǎn)。 二、工作要求? 專業(yè)基礎(chǔ)：大專及以上學(xué)歷，物流管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，或有骨科產(chǎn)品相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉醫(yī)療器械 GSP 管理規(guī)范者加分。? 經(jīng)驗(yàn)要求：具備 1-3 年倉(cāng)庫(kù)調(diào)度或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器械或醫(yī)藥行業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，了解各類醫(yī)療器械的存儲(chǔ)特性更佳。? 能力素養(yǎng)：具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力與邏輯思維，能快速處理突發(fā)物流問(wèn)題；熟練使用 ERP 系統(tǒng)及辦公軟件（Excel、Word 等），數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力突出。? 職業(yè)素養(yǎng)：工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通表達(dá)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能適應(yīng)倉(cāng)庫(kù)作業(yè)的節(jié)奏，抗壓能力強(qiáng)。? 其他要求：身體健康，無(wú)不良職業(yè)記錄，持有叉車證者優(yōu)先。