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職位描述

崗位職責(zé)：

總法律顧問及首席合規(guī)官全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)、合規(guī)管理和法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作，統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理企業(yè)決策、經(jīng)營(yíng)和管理中的法律事務(wù)，全面參與重大經(jīng)營(yíng)決策，具體分管企業(yè)法律事務(wù)和合規(guī)管理部門，推進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)、合規(guī)管理。

任職條件：

1.擁護(hù)、執(zhí)行黨和國(guó)家的基本路線、方針和政策，秉公盡職，嚴(yán)守法紀(jì)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)。

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，同等條件下具有碩士研究生以上學(xué)歷者優(yōu)先，受過全日制法律專業(yè)教育，具有法律職業(yè)資格A證或律師執(zhí)業(yè)資格。

3.熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，精通法律業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、監(jiān)督控制能力、處理復(fù)雜或者疑難法律事務(wù)和突發(fā)事件能力，具有良好的職業(yè)道德操守和個(gè)人信用記錄。

4.具有累計(jì)5年以上法律事務(wù)工作經(jīng)歷或者與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)歷，熟悉并實(shí)際從事法律事務(wù)相關(guān)工作，年齡一般不超過50歲，并具備下列條件之一者：

（1）在數(shù)字廣西集團(tuán)或同層次企業(yè)擔(dān)任法律事務(wù)部門主要負(fù)責(zé)人（包括正職和主持工作副職）2年及以上；

（2）在數(shù)字廣西集團(tuán)及同層次企業(yè)擔(dān)任中層正職以上管理人員或同職級(jí)崗位職務(wù)3年及以上；

（3）未滿以上規(guī)定年限的，應(yīng)在數(shù)字廣西集團(tuán)及同層次企業(yè)擔(dān)任中層正職和副職崗位或同職級(jí)崗位職務(wù)5年及以上；

（4）在黨政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位中有關(guān)經(jīng)濟(jì)管理部門政策法規(guī)處相應(yīng)層級(jí)任職3年以上。

以上1至3條中，黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位或其他同等規(guī)模企業(yè)相應(yīng)層級(jí)任職年限可以比照計(jì)算。

對(duì)于特別優(yōu)秀者，可結(jié)合實(shí)際情況適當(dāng)放寬年限和履歷等任職條件。

公司簡(jiǎn)介

數(shù)字廣西集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱數(shù)字廣西集團(tuán)或公司）成立于2018年5月，是廣西投資集團(tuán)的全資子公司，注冊(cè)資本20億元，定位為自治區(qū)黨委政府在數(shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的平臺(tái)企業(yè)，自治區(qū)賦予公司廣西政務(wù)大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)開發(fā)應(yīng)用主體、廣西數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的投資平臺(tái)、合作平臺(tái)和孵化平臺(tái)的戰(zhàn)略定位。經(jīng)過4年多的發(fā)展，公司在新型智慧城市、電子商務(wù)、數(shù)字政務(wù)、智慧農(nóng)業(yè)等10多個(gè)領(lǐng)域進(jìn)行戰(zhàn)略布局，擁有云上廣西網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、云寶寶大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司等超35家全資、參控股企業(yè)，其中國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)11家、入選廣西國(guó)資委上市企業(yè)后備庫3家、廣西瞪羚企業(yè)3家，涉密信息系統(tǒng)集成乙級(jí)資質(zhì)企業(yè)4家。公司員工人數(shù)超1000人，其中研發(fā)和技術(shù)人員超500人。
    近年來，公司先后入選數(shù)字廣西建設(shè)標(biāo)桿引領(lǐng)重點(diǎn)示范企業(yè)、數(shù)字廣西建設(shè)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)成長(zhǎng)型大數(shù)據(jù)企業(yè)，取得了316項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作、22項(xiàng)國(guó)家專利。公司自主實(shí)施的南南鋁加工5G智慧工廠、廣西健康碼等29個(gè)成果榮獲國(guó)家級(jí)、自治區(qū)級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。公司已發(fā)展成為業(yè)務(wù)規(guī)模最廣、產(chǎn)業(yè)集聚力最強(qiáng)的區(qū)內(nèi)數(shù)字經(jīng)濟(jì)平臺(tái)企業(yè)，并具備了以下5大優(yōu)勢(shì)： 
    一是政治優(yōu)勢(shì)。公司是在自治區(qū)落實(shí)數(shù)字中國(guó)、數(shù)字強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略背景下組建成立的國(guó)有獨(dú)資數(shù)字經(jīng)濟(jì)平臺(tái)企業(yè)，公司起點(diǎn)高、使命強(qiáng)，先后承擔(dān)了信創(chuàng)、中國(guó)—東盟數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，有力推動(dòng)數(shù)字廣西建設(shè)和中國(guó)—東盟信息港戰(zhàn)略實(shí)施。
    二是技術(shù)優(yōu)勢(shì)。公司成立4年多來，業(yè)務(wù)規(guī)模和發(fā)展質(zhì)量不斷提升，從最初團(tuán)隊(duì)的9個(gè)人發(fā)展到目前的1100多名員工，專業(yè)技術(shù)人員占50%以上。公司創(chuàng)新構(gòu)建了政務(wù)數(shù)據(jù)“聚通用”治理體系，助力廣西數(shù)據(jù)治理從全國(guó)第26躍升至全國(guó)第9，超九成政務(wù)事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”。研發(fā)了廣西健康碼、桂核酸檢測(cè)平臺(tái)、桂戰(zhàn)疫系統(tǒng)，得到國(guó)家疫情督導(dǎo)組“平臺(tái)運(yùn)行是國(guó)家級(jí)”的高度評(píng)價(jià)。建設(shè)運(yùn)營(yíng)中國(guó)—東盟人工智能創(chuàng)新中心、鯤鵬生態(tài)創(chuàng)新中心、網(wǎng)絡(luò)安全交流培訓(xùn)中心等一批高能級(jí)創(chuàng)新中心，耘眼、梯度智能云平臺(tái)等一批自研產(chǎn)品達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。
    三是資金優(yōu)勢(shì)。公司的母公司廣西投資集團(tuán)是廣西唯一的一家世界500強(qiáng)國(guó)有企業(yè)，具有全金融牌照，擁有投、貸、債、租、保證等多項(xiàng)金融服務(wù)業(yè)務(wù)板塊，基金規(guī)模超過900億元，可以快速提供融資、增資等資金保障，提供“產(chǎn)融投”全方位的服務(wù)支持。
    四是產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)。公司聚焦數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)，投資建設(shè)寶德自主可控計(jì)算機(jī)生產(chǎn)基地等10多個(gè)自治區(qū)重大項(xiàng)目，率先在區(qū)內(nèi)實(shí)現(xiàn)自主生產(chǎn)計(jì)算機(jī)“零突破”。推動(dòng)中國(guó)—東盟數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園、廣投數(shù)字經(jīng)濟(jì)示范基地等建設(shè)，引入大批互聯(lián)網(wǎng)頭部企業(yè)入園。建設(shè)運(yùn)營(yíng)了桂品會(huì)智能供應(yīng)鏈平臺(tái)、廣西糖業(yè)大數(shù)據(jù)云平臺(tái)等一批產(chǎn)業(yè)平臺(tái)，成為全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要增長(zhǎng)點(diǎn)。
    五是安全保障優(yōu)勢(shì)。公司始終堅(jiān)持國(guó)家安全觀，扎實(shí)履行廣西政務(wù)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)主體、保障數(shù)據(jù)安全的職責(zé)，組建了數(shù)據(jù)安全治理團(tuán)隊(duì)，服務(wù)區(qū)直、中直單位、各地市數(shù)據(jù)安全治理工作，圍繞數(shù)據(jù)全生命周期構(gòu)建了縱深防護(hù)安全體系，助推廣西數(shù)字政府一體安全布局發(fā)展。
數(shù)字廣西集團(tuán)作為自治區(qū)數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)龍頭，將積極響應(yīng)“實(shí)施國(guó)家大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略、加快建設(shè)數(shù)字中國(guó)”的時(shí)代號(hào)召，守正創(chuàng)新、務(wù)實(shí)奮進(jìn)，搶抓數(shù)字經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重大機(jī)遇，以科技創(chuàng)新繪就經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)藍(lán)圖，奮力開拓?cái)?shù)字廣西發(fā)展新境界。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)中國(guó)東盟數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園查看上班路線

可能感興趣的職位: 法律顧問（周末雙休）
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧多年以后財(cái)務(wù)服務(wù)有限公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

需要找工作或換工作的朋友請(qǐng)聯(lián)系我有朋友需要的也可以推薦? 辦公環(huán)境好，氛圍好，同事易相處工作時(shí)間：上午9：00-12：00 下午14：00-18：00 任職要求： 1.公司分配客戶資源簽約，開發(fā)客戶，維護(hù)已合作客戶 2.有良好的語言溝通能力，對(duì)法律行業(yè)感興趣 3.思路清晰，目標(biāo)明確，有強(qiáng)烈的賺錢欲望，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.原則性強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德薪資待遇：（周末雙休，五險(xiǎn)，法定帶薪休假、帶薪年假、過節(jié)福利）底薪2300-4000（階梯式）+業(yè)績(jī)提成高至22%+獎(jiǎng)金等工作地點(diǎn)：安吉萬達(dá)B座2212-19室

2025-08-10

韋女士; 法律市場(chǎng)案源助理
2000-7000元

南寧-青秀區(qū)-百色大廈

廣西品誠(chéng)法律咨詢服務(wù)有限公司

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)法律服務(wù)的市場(chǎng)拓展和業(yè)務(wù)推廣； 2、為客戶提供專業(yè)的法律咨詢和支持； 3、維護(hù)客戶關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量滿足客戶需求。任職要求 1、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力，能夠快速理解和掌握相關(guān)法律知識(shí)； 2、具備良好的溝通表達(dá)能力和邏輯思維能力，能夠清晰準(zhǔn)確地表達(dá)自己的觀點(diǎn)； 3、具備較強(qiáng)的上進(jìn)心和抗壓能力，能夠承受工作壓力并保持積極的工作態(tài)度。

2025-08-07

聶根; 法律業(yè)務(wù)專員
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)-百色大廈

廣西品誠(chéng)法律咨詢服務(wù)有限公司

理賠助理，主要負(fù)責(zé)人身損害賠償?shù)睦碣r業(yè)務(wù)。（各區(qū)域相關(guān)（保險(xiǎn)行業(yè)）從業(yè)人士合作聯(lián)系）一、工作內(nèi)容：拜訪交通事故或工傷事故受傷者，為其提供法律幫助，促使其與我所簽訂委托代理合同。另外歡迎同行業(yè)有經(jīng)驗(yàn)的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)前來合作！二、薪資待遇：無責(zé)底薪3000，加高額提成，購(gòu)買社保，崗位平均收入兩萬+，三、工作模式：非坐班制，工作時(shí)間可以靈活安排。四、業(yè)務(wù)培訓(xùn)：崗前帶薪培訓(xùn)，本所提供系統(tǒng)專業(yè)的關(guān)于交通事故及工傷事故方面的法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)。理賠法律常識(shí)通俗易懂，并有資深指導(dǎo)老師指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)。五、優(yōu)先考慮有各大籌款平臺(tái)業(yè)務(wù)員。六、工作地址：玉林、欽州、貴港、河池、梧州、賀州、桂林、柳州等地市。

2025-08-07

聶根; 法律顧問/雙休/五險(xiǎn) 不加班 4000+
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧奉公律正法律咨詢有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

一、崗位職責(zé): 1.開發(fā)客戶：公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源，通過電話，微信等溝通方式與客戶進(jìn)行有效溝通，開發(fā)新客戶; 2.挖掘客戶法律方面需求:針對(duì)客戶需求提供個(gè)性化咨詢及解決方案，達(dá)成合作; 3.完成個(gè)人目標(biāo)及上級(jí)下達(dá)的其它事務(wù); 二、任職要求: 1.學(xué)歷要求:具備大專及以上學(xué)歷; 2.工作經(jīng)驗(yàn):有銷售/電銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，也接受無經(jīng)驗(yàn); 3.能力要求:具有親和力，良好溝通與理解能力以及抗壓能力; 4.素質(zhì)要求:有上進(jìn)心，責(zé)任心，熱愛學(xué)習(xí)分享，積極融入團(tuán)隊(duì)集體; 三、薪酬待遇： 1.底薪+全勤+提成+獎(jiǎng)金，綜合5k-8k 2.上班時(shí)間:周一到周五9:00-12:00，14:00-18:00，午休1個(gè)半小時(shí)，周末雙休，法定節(jié)假日正常休，帶薪年假，新人入職有主管一對(duì)一帶薪培訓(xùn)。四、另外的福利: 1.基礎(chǔ)保障:五險(xiǎn)(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育險(xiǎn)) 2.日常福利: 生日/節(jié)日福利、團(tuán)建、每周不定時(shí)下午茶

2025-08-05

人事部; 法律咨詢顧問
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西正維法律咨詢服務(wù)有限公司

法律

崗位職責(zé) 1、定并執(zhí)行市場(chǎng)推廣戰(zhàn)略與計(jì)劃，提升公司品牌知名度和市場(chǎng)份額。 2、深度挖掘潛在客戶需求，拓展業(yè)務(wù)合作，維護(hù)客戶關(guān)系。 3、協(xié)同法務(wù)團(tuán)隊(duì)，開發(fā)創(chuàng)新法務(wù)產(chǎn)品與服務(wù)，精準(zhǔn)定位市場(chǎng)。 4、分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，定期匯報(bào)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司決策提供有力支持。工作內(nèi)容 1、依據(jù)公司的法務(wù)服務(wù)定位和發(fā)展目標(biāo)，制定長(zhǎng)期和短期的市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略與年度市場(chǎng)計(jì)劃，明確市場(chǎng)部的工作方向和重點(diǎn)。 2、定期對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、法律行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)等進(jìn)行深入分析，為公司決策提供市場(chǎng)依據(jù)。 3、策劃并組織各類線上線下品牌推廣活動(dòng)，如研討會(huì)、講座、公益活動(dòng)等，展示公司的專業(yè)實(shí)力和服務(wù)優(yōu)勢(shì)。 4、開發(fā)并維護(hù)與各類機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系，如律師事務(wù)所、企業(yè)協(xié)會(huì)、金融機(jī)構(gòu)等，拓展業(yè)務(wù)渠道，實(shí)現(xiàn)資源共享和合作共贏。 5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、社交媒體等線上渠道的建設(shè)和運(yùn)營(yíng)，優(yōu)化內(nèi)容，提高用戶體驗(yàn)，增加網(wǎng)站流量和客戶轉(zhuǎn)化率。

2025-08-05

馬英林

HRBP; 法律銷售顧問/五險(xiǎn)/雙休/不加班
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧奉公律正法律咨詢有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

我們?yōu)槟闾峁?1、優(yōu)厚的薪資待遇和福利 2、一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的工作環(huán)境，讓你不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步 3、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。 4、開放、包容、創(chuàng)新的工作氛圍【薪資待遇】：無責(zé)底薪最高4000＋五險(xiǎn)＋高額提成＋開單獎(jiǎng)金＋節(jié)日福利＋生日福利（春假15天左右哦~）奉公兄弟姐妹氛圍好、平時(shí)會(huì)時(shí)不時(shí)有下午茶~聚餐、生日等福利~ 【工作時(shí)間】： 9:00-12：00, 13:40-18：00，周末雙休，節(jié)假日正常放假。【崗位要求】：溝通、協(xié)調(diào)、驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)，心理素質(zhì)足夠強(qiáng)并有較強(qiáng)的進(jìn)取心，渴望快速成長(zhǎng)。非法律專業(yè)也可以，會(huì)有相關(guān)的帶薪培訓(xùn)。中專學(xué)歷及以上，主要看能力，可適當(dāng)放寬，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力。【崗位職責(zé)】坐班模式，無需外出 1.通過公司的資源電話開發(fā)客戶，主要做企業(yè)法律顧問，開發(fā)企業(yè)客戶 2.公司屬于O2O運(yùn)營(yíng)模式，幫助客戶解決合同審核、定制、訴訟文書代寫等服務(wù)。 3.了解和發(fā)掘客戶深層次需求，詳細(xì)介紹公司服務(wù)類型，為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的法律服務(wù)。 4.維護(hù)客戶關(guān)系，解答客戶需求。

2025-08-05

人事部; 法律顧問
6000-11000元

南寧-良慶區(qū)

廣西公韜律師事務(wù)所

法律咨詢顧問（營(yíng)銷類）有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用?。。?1.喜歡銷售、擅長(zhǎng)與人溝通、交流、談判 2.尋找有質(zhì)量的意向客戶進(jìn)行合作 3.辦公室電腦辦公，通過線上與客戶溝通公司有崗前培訓(xùn)，有成熟的營(yíng)銷流程和溝通話術(shù)，有專業(yè)人員帶薪資待遇：無責(zé)任底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金++五險(xiǎn)+晉升+帶薪培訓(xùn)+物品獎(jiǎng)勵(lì)（平均月薪1萬以上）工作時(shí)間：上午09:00-12:00，下午14:00-18:00周末雙休！雙休！雙休！（重要的事情說3遍）其它福利： 1.每月不定時(shí)部門聚餐或出游活動(dòng) 2.帶薪培訓(xùn)：為每個(gè)員工打造較佳職業(yè)通道，提供豐富銷售技巧和管理能力以及法律知識(shí)等專業(yè)性培訓(xùn)

2025-08-05

林開云; 法律顧問/雙休/五險(xiǎn)
6000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧奉公律正法律咨詢有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

我們?yōu)槟闾峁?1、優(yōu)厚的薪資待遇和福利 2、一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的工作環(huán)境，讓你不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步 3、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì) 4、開放、包容、創(chuàng)新的工作氛圍。【薪資待遇】：底薪最高4000＋全勤+獎(jiǎng)金+提成+五險(xiǎn)+節(jié)日福利+生日福利（春假15天左右哦~）奉公兄弟姐妹氛圍好、平時(shí)會(huì)時(shí)不時(shí)有下午茶~聚餐、生日等福利~ 【工作時(shí)間】： 8:50-12：00, 13:40-18：00，周末雙休，節(jié)假日正常放假。【崗位要求】：溝通、協(xié)調(diào)、驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)，心理素質(zhì)足夠強(qiáng)并有較強(qiáng)的進(jìn)取心，渴望快速成長(zhǎng)。非法律專業(yè)也可以，會(huì)有相關(guān)的帶薪培訓(xùn)。中專學(xué)歷及以上，主要看能力，可適當(dāng)放寬，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力。【崗位職責(zé)】 1.通過公司的資源開發(fā)客戶，主要做企業(yè)法律顧問，開發(fā)企業(yè)客戶 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營(yíng)模式，幫助客戶解決合同審核、定制、訴訟文書代寫等服務(wù)。 3.了解和發(fā)掘客戶深層次需求，詳細(xì)介紹公司服務(wù)類型，為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的法律服務(wù)。 4.維護(hù)客戶關(guān)系，解答客戶需求。

2025-08-05

人事部; 法律糾紛調(diào)解員
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西法調(diào)智能科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位條件 1.30周歲以下（條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬35歲以下） 2.全日制本科及以上學(xué)歷，了解社情民意，熟悉國(guó)家政策、法律法規(guī)和法律專業(yè)知識(shí)，具備與調(diào)解工作相適應(yīng)的文字和語言溝通能力，具備組織協(xié)調(diào)能力和群眾工作經(jīng)驗(yàn)。 3.五官端正，為人正派，對(duì)工作有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)、性格開朗。 4.男女不限二、優(yōu)先選聘條件 1.法律專業(yè)、文秘專業(yè)，精通電腦辦公并具有一定寫作能力的優(yōu)先。 2.黨員優(yōu)先。 3.具備實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)，能熟練駕駛車輛的優(yōu)先。三、崗位職責(zé) 1.調(diào)解民商事糾紛，協(xié)助相關(guān)行政部門做好防控調(diào)處工作，及時(shí)調(diào)處矛盾糾紛，防止矛盾糾紛激化。 2.處理糾紛登記、平臺(tái)錄入、調(diào)解統(tǒng)計(jì)、案例選報(bào)和文書檔案管理工作（包括但不僅限于收發(fā)案件，處理案件材料，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行案件記錄，處理當(dāng)事人投訴，協(xié)同配合相關(guān)行政部門處理訴前調(diào)解案件）。 3.檢查、督促生效人民調(diào)解協(xié)議的履行情況。 4.完成調(diào)解中心交辦的其他工作。四、有下列情形之一的不得應(yīng)聘 1.受過刑事處罰、曾被行政拘留、被采取過強(qiáng)制措施或者涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查的人員。 2.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員。 3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。 6.因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退或解聘的，以及本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的。 7.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。 8.有吸食歷史的。 9.相關(guān)規(guī)定的其他不宜從事調(diào)解員工作的情形。（需提交無犯罪記錄證明）注：工作地點(diǎn)為廣西柳州市柳南區(qū)人民法院面試地點(diǎn)：廣西柳州市柳南區(qū)人民法院

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