職位描述

一、工作內(nèi)容
(一)人事板塊
1.負(fù)責(zé)招聘,主要包括拓寬、更新和維護(hù)招聘渠道,邀約,面試,安排試崗,辦理入職手續(xù),更新員工花名冊,安排和跟進(jìn)新員工入職體檢等。
2.負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn),擔(dān)任帶班老師,組織和安排新員工培訓(xùn),負(fù)責(zé)企業(yè)文化、人事行政制度以及安全生產(chǎn)模塊的培訓(xùn),做培訓(xùn)總結(jié)和培訓(xùn)檔案歸檔,更新培訓(xùn)課件。
3.績效管理:負(fù)責(zé)收集和審核倉員工每月績效等級,協(xié)同主管開展月度員工績效面談,輸出績效面談記錄。
4.薪酬管理:每月提交倉員工績效等級,工資基礎(chǔ)信息表給財務(wù),工資下發(fā)后員工有疑問負(fù)責(zé)答疑。
5.員工關(guān)系管理:主要包括勞動合同的簽訂和續(xù)簽,協(xié)同倉主管等處理其他員工關(guān)系問題。
6.晉升管理:收集晉升名單,審核晉升人員是否符合晉升資格,在晉升提報表上寫評語提交給上級,組織晉升述職匯報,員工花名冊和釘釘系統(tǒng)后臺調(diào)整崗級,協(xié)同倉經(jīng)理、主管開展員工晉升面談,輸出員工晉升面談表。
7.日?;A(chǔ)工作:做考勤和日報,跟進(jìn)業(yè)務(wù)臨時工使用需求,對接勞務(wù)用人需求,核算臨時費用,監(jiān)控和管理勞務(wù)上臨時工的質(zhì)量。
(二)行政板塊
1.開展組織氛圍建設(shè):組織季度聚餐、員工生日會,策劃和實施員工趣味活動。
2.倉庫設(shè)備維修:倉庫各類設(shè)備維修,主要包括面單打印機(jī)、打包機(jī)、噴碼槍、打托機(jī)和叉車的維修,監(jiān)控和網(wǎng)絡(luò)維修等。
3.采購管理:負(fù)責(zé)月初和月末的采購需求收集,采購尋源,走采購流程,跟進(jìn)采購到貨和驗收入庫,包括耗材和固定資產(chǎn)的采購。
4.固定資產(chǎn)管理:管理和維護(hù)公司固定資產(chǎn),包含固定資產(chǎn)臺賬的更新和維護(hù),固定資產(chǎn)采購和調(diào)撥登記,盤點固定資產(chǎn),固定資產(chǎn)報廢走固定資產(chǎn)報廢申請等。
5.會議管理:組織和協(xié)同業(yè)務(wù)開展倉周例會,月度單倉安全生產(chǎn)會議,輸出會議紀(jì)要,上傳云盤歸檔。
6.員工內(nèi)購:內(nèi)購數(shù)量和金額的收集,內(nèi)購回來分配和發(fā)放內(nèi)購。
7.管理保潔和保安,保證倉庫衛(wèi)生干凈整潔,倉庫秩序良好。
8.安全臺賬的更新,包括跟進(jìn)高位叉車保養(yǎng)、倉庫消殺作業(yè)跟進(jìn)。
9.倉庫每月水電費核對,員工住宿管理,宿舍水電費繳納跟進(jìn)。
10.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
二、上班時間
9:00-12:00 13:00-18:00(夏令時:13:30-18:30),單休
三、薪酬福利待遇
1.薪資:4-6K/月
2.福利:五險,年終獎;開工紅包,節(jié)日禮品福利,季度聚餐和員工生日會,帶薪年假。
晉升空間大,歡迎加入我們~

上班地點

工作地址: 中國(廣西)自由貿(mào)易試驗區(qū)南寧片區(qū)海德路15號信泰云倉-南寧園區(qū)2號庫U1單元辦公夾層200平米 查看上班路線

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場
一、薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):基礎(chǔ)薪資:無責(zé)4200+績效2000+提成 2、上班時間:9:00-12:20,14:10-18:30,大小周休,法定定節(jié)假日放假 3、福利:帶薪旅游、帶薪年假、每月生日會、團(tuán)建活動、下午茶、戶外拓展、節(jié)日禮品福利、體育文化活動等 二、崗位職責(zé): 1、追蹤業(yè)務(wù); 2、分析數(shù)據(jù); 3、找出問題; 4、改善措施; 5、提高增效; 6、管理公司固定資產(chǎn)工作手機(jī)微信等; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 三、要求: 1、性格開朗,親和力強(qiáng) 2、年齡:27-35優(yōu)先 3、有績效管理與績效面談經(jīng)驗 4、對數(shù)據(jù)敏感,工作細(xì)致認(rèn)真 5、有HRBP經(jīng)驗優(yōu)先 四、公司地址:西鄉(xiāng)塘東盟財經(jīng)廣場3號樓22層2205-2216室
12小時前
陸濱
人事/hrbp
4000-6000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)人員的招聘工作,接待及面試;員工的入離職手續(xù)、合同簽訂及檔案管理等 2.負(fù)責(zé)部門和員工的協(xié)調(diào)工作及業(yè)績管理核算。 任職要求: 1.有3-5年相關(guān)經(jīng)驗,熟練運用各種辦公軟件;2.做過互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)(例如:電商自媒體等);3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,能夠處理好各種人際關(guān)系,有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊精神
2025-09-26
廣西能奕供應(yīng)鏈管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西能奕供應(yīng)鏈管理有限公司
所在行業(yè) 包裝/服飾/服裝
成立時間 5年(2020年9月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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