職位描述
崗位職責:
1、負責組織安排各施工單位進場;
2、負責施工單位日常施工進度和質量的監(jiān)督;
3、負責協調施工單位與監(jiān)理公司之間的關系;
4、負責解決現場水電工程的施工問題,并向項目設計組反應現場存在的設計問題,協助項目設計組解決問題。
崗位要求:
1、全日制統(tǒng)招本專業(yè)本科及以上學歷;機電工程相關專業(yè);
2、五年以上房地產開發(fā)公司機電工作經驗;
3、熟悉分管專業(yè)施工圖,了解有關設計依據和驗收標準、規(guī)范;
4、具有豐富的現場協調能力,相當的社交能力,以及較強的抗壓能力。
公司簡介
????南寧中海宏洋房地產有限公司(以下簡稱中海地產南寧公司)是中國海外發(fā)展有限公司完成對蜆殼電器工業(yè)(集團)有限公司收購并正式更名為中國海外宏洋集團有限公司(00081.HK)之全資子公司。
????中海地產南寧公司于2011年7月成立,主要經營范圍是在南寧地區(qū)房地產項目綜合開發(fā)和物業(yè)管理等業(yè)務,目前公司擁有員工共100余人。中海地產南寧公司憑借“過程精品,樓樓精品”的開發(fā)理念,相繼在南寧市開發(fā)中海雍翠峰、中海御湖熙岸以及中海國際社區(qū)三個項目,物業(yè)類型涵蓋高層、小高層、別墅、商業(yè)等,開發(fā)面積共超200萬平方米。
????中海地產是中國建筑工程總公司房地產業(yè)務的旗艦,1979年成立于香港,并于1992年在香港聯交所上市(中國海外發(fā)展有限公司,00688.HK,簡稱“中國海外”)。2007年,中國海外入選香港恒生指數成份股。2010-2014年,連續(xù)5年獲選“恒生可持續(xù)發(fā)展企業(yè)指數”。房地產開發(fā)是公司的核心業(yè)務,歷經?30余年的發(fā)展,成功打造了中國房地產行業(yè)領導公司品牌“中海地產”。
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???????中海地產已形成以港澳地區(qū)、長三角、珠三角、環(huán)渤海、東北、中西部為重點區(qū)域的全國性均衡布局,業(yè)務遍布港澳及內地50余個經濟活躍城市,為逾百萬客戶提供了數十萬套中高端精品物業(yè)。截至2014年底,公司總資產達3509億港元,凈資產達1333億港元。2015年1-6月,實現房地產合約銷售額854.5億港元,凈利潤163.2億港元,經營效益持續(xù)領先。截至2015年6底,公司擁有土地儲備面積4409萬平方米。
????秉承“誠信卓越、精品永恒”的經營理念,中海地產南寧公司將致力于南寧地區(qū)房地產市場的持續(xù)投資。目前,公司已凝聚了一支集規(guī)劃設計、工程管理、營銷策劃以及各類綜合管理人才為一體的、知識化、年輕化的員工隊伍。展望未來,南寧公司將以長遠發(fā)展為目標,堅持規(guī)?;?、專業(yè)化、品牌化的發(fā)展策略,為南寧市民打造更加優(yōu)越、舒適的居住環(huán)境和生活體驗。
????公司認為“人才是企業(yè)最寶貴的財富”,并構建兼顧發(fā)展空間、工作氛圍、激勵機制三位一體的人力資源培養(yǎng)體系。公司創(chuàng)立“海之子”和“海納”人力資源品牌,為有志于中海事業(yè)的人才提供綠色通道;倡導個人價值與公司價值的完美結合,致力于為員工提供實現自我價值的舞臺;構建完善的內部培訓機制,提高員工專業(yè)技能和職業(yè)操守。公司榮獲中國人力資源管理大獎“十
上班地點

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機電技術員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西鑫之海工程有限公司計算機軟件福利:包吃、包住、行業(yè)證書補貼。 涉及港道水路行業(yè),要求會游泳。 實習生工資2000; 初級機電技術員:5000-6000; 中級機電技術員:6000-7000; 機電主管:7000-8700。 公司定期進行崗位技能評價,評價后按能力調薪 項目地址(上班地址):柳州、合浦等地,由公司安排。 崗位職責: 1、執(zhí)行機械設備電器電路的安全布設安裝工作 2、維護機械設備正常運轉,給予船舶提供鉆機供風、工作用電和生活用電 3、現場處理機電突發(fā)事故,記錄機電事故報告 4、定期進行機械設備的檢修及保養(yǎng) 5、參與分析及報告機械設備故障等原因與改進方法 6、參與機械設備進行大修工作 7、參與機械設備研究、學習和交流活動,并接受針對性的培訓 任職要求: 1、中專技校及以上學歷 2、機電、機械維修等相關專業(yè),具備機電知識 3、有輪船、汽車機械維修相關工作經驗 4、掌握機械設備維護技術、具備判斷與決策能力,有較好的身體素質和水上作業(yè)適應性2025-06-04翟女士
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機電主任15000-23000元梧州-岑溪市任職資格: 1、年齡32-45歲,本科以上學歷,機電一體化或電子電氣專業(yè)等相關專業(yè); 2、擁有專業(yè)的電氣及設備理論知識,具備建筑陶瓷行業(yè)工作經驗; 3、精通設備規(guī)范操作規(guī)程及設備運作、維修、保養(yǎng)及管理知識; 4、熟悉工廠設備分布,掌握陶瓷生產安全知識; 5、熟悉工廠設備工作原理及各類設備的性能及參數。 崗位職責: 1、組織建立并完善本部門相關制度、流程管理體系; 2、根據公司目標合理制定部門目標,并編制部門工作計劃; 3、參與討論、確定部門績效指標,進而推進其達成,并根據需要編制階段性部門績效分析報告; 4、開展高壓供電系統(tǒng)的保養(yǎng); 5、低壓供電系統(tǒng)的保養(yǎng)及檢修工作; 6、組織制定設備規(guī)范操作指導書、生產設備保養(yǎng)制度及檢修制度; 7、每月巡查全廠設備,及時下發(fā)問題的設備整改通知書,并全程跟蹤落實; 8、定期抽檢下屬維修記錄,指導規(guī)范填寫維修記錄; 9、督導下屬執(zhí)行維修管理區(qū)域內的5S工作。 10、審核各類設備的申購申請以及本部門的備品備件的領用記錄; 11、協助車間開展設備使用及安全培訓; 12、組織重大設備缺陷的隱患排查工作以及實施技術改造項目。 13、完成上級交辦的其他事項。2025-06-04柳朝陽
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