職位描述

崗位職責:
1.負責把握信息、智能化系統(tǒng)總體規(guī)劃及各專業(yè)設計,指導項目需求分析、系統(tǒng)架構設計、圖紙設計、項目造價等關鍵設計環(huán)節(jié)工作,解決咨詢、設計項目中關鍵問題及技術難題,并對結果負責;
2.負責指導智能化應用系統(tǒng)、智能化集成系統(tǒng)、信息設施系統(tǒng)、建筑設備管理系統(tǒng)、公共安全系統(tǒng)、機房工程等系統(tǒng)結構、系統(tǒng)選配、系統(tǒng)性能的設計工作;
3.負責帶領設計項目組,完成各項咨詢、設計任務,并完成審核各項咨詢、設計成果文檔,并對其質量負責;
4.負責咨詢、設計相關工作規(guī)范、流程、標準、模版的制定、監(jiān)督、執(zhí)行及更新;
5.負責設計團隊的專業(yè)技術培訓、團隊建設及人才培養(yǎng);
6.負責重大項目交付,協(xié)助部門管理工作及市場售前支撐工作。
7.完成公司交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷,具有計算機科學與技術、電子信息科學等相關專業(yè)畢業(yè),至少8年以上相關從業(yè)經驗。
2.熟悉智能化領域各專業(yè)設計、建設、驗收規(guī)范,具備智能化領域相關專業(yè)知識;
3.熟悉智能化專業(yè)各系統(tǒng)組成及方案,具有智能化專業(yè)圖紙、概算編寫經驗;
4.具有一定信息系統(tǒng)集成、建筑智能化、天網工程、數(shù)據(jù)中心機房等方面的售前支持經驗;
5.具備良好的邏輯分析能力和文檔編寫能力,文字功底扎實,能獨立撰寫設計文檔;熟練運用OFFICE系列辦公軟件、CAD、Visio制圖軟件及博奧等造價軟件;
6.具備IT項目管理能力,擅長項目協(xié)調溝通、統(tǒng)籌等團隊協(xié)作能力,具備優(yōu)秀的服務意識,抗壓能力強,保密意識強,責任心強,具有良好的團隊合作精神。能有效激勵團隊,樂于培養(yǎng)他人,具有領導能力。

公司簡介

廣西誠本規(guī)劃設計咨詢有限公司的前身是廣西誠本監(jiān)理咨詢有限公司,廣西誠本監(jiān)理咨詢有限公司成立于2008年1月,是按照《中華人民共和國公司法》及現(xiàn)代企業(yè)制度的要求組成的有限責任公司,是自主經營,自負盈虧經營主體與法人實體。公司自成立以來,我公司不斷完善內部管理,大力推行標準化建設,并獲得通信設計專業(yè)相關資質。公司全體員工遵循設計咨詢宗旨,發(fā)揚企業(yè)精神,團結敬業(yè)、守法履約、公正廉潔,始終以提高設計質量,優(yōu)化工程造價為服務宗旨。廣西誠本規(guī)劃設計咨詢有限公司愿與各界朋友、設計咨詢同仁精誠合作,攜手共進,力求以嚴格規(guī)范的管理內涵、科學全面的專業(yè)素質、恪盡職守的優(yōu)良作風、一諾千金的企業(yè)信譽,為業(yè)主提供全方位的優(yōu)質服務。目前公司具備一支極具專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新精神的設計隊伍,現(xiàn)有各類專業(yè)設計人員150多人,其中高級工程師2名、中級工程師35名,公司成員學歷均為大專以上,公司形成了以本科生為業(yè)務骨干、大專生為技術支持的人才運用模式。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū) 查看上班路線

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南寧-橫州-六景工業(yè)園
工作職責: 負責廢舊三元鋰電池濕法回收產線的工藝技術和全面生產管理。 任職要求: 1、45歲以下,冶金化工類專業(yè)本科以上學歷; 2、5年以上化工類生產企業(yè)工作經驗,3年以上鋰電池材料行業(yè)同崗位工作經驗; 3、熟悉廢舊鋰電池回收濕法產線工藝流程和技術指標,能提出產線存在問題和產能提升的解決方案。 4、掌握生產管理、質量管理、成本管理和設備管理相關知識。 沒有鋰電池材料行業(yè)經驗請勿投遞,優(yōu)秀者待遇***!
2025-08-05
技術總監(jiān)
6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-科德國際五金機電城
硬件電路設計。單片機編程。應用電路分析。儀器儀表使用。故障分析診斷。項目管理安排。熟悉以上至少三種工作能力。
2025-08-05
陸瑞海
技術總監(jiān)
10000-15000元
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要求有較全面的技術面及專業(yè)能力
2025-08-04
莫女士、廖女士
南寧-江南區(qū)
一、崗位職責: 1.負責制定云網運維戰(zhàn)略規(guī)劃,結合公司戰(zhàn)略和業(yè)務需求,制定云網運維的長期發(fā)展規(guī)劃和短期實施計劃,確保運維工作與公司整體發(fā)展方向一致。 2.負責負責構建和完善云網運維管理體系,包括運維流程、標準、規(guī)范等,確保運維工作的高效、有序進行。 3.負責對運維團隊進行技術指導,提升團隊的技術能力和專業(yè)水平;組織技術培訓和交流活動,促進團隊技術知識的更新和共享; 4.負責做好技術架構規(guī)劃與優(yōu)化,根據(jù)公司業(yè)務需求和技術發(fā)展趨勢,規(guī)劃云網技術架構,指導團隊進行架構優(yōu)化,提升系統(tǒng)性能和穩(wěn)定性。 5.負責做好日常運維管理與應急響應與處理,建立完善應急響應機制,制定應急預案,組織團隊快速響應和處理各類突發(fā)事件,降低故障影響。 6.負責做好項目規(guī)劃與執(zhí)行,包括云網運維相關項目的規(guī)劃、實施和驗收工作,與公司其他部門(如開發(fā)、測試、業(yè)務等部門)緊密協(xié)作,提供技術支持和解決方案等。 7.做好技術創(chuàng)新與研發(fā)工作,跟蹤云網運維領域的前沿技術和發(fā)展趨勢,組織團隊進行技術探索和研究,推動云網運維的自動化和智能化進程,開發(fā)或引入自動化運維工具和系統(tǒng),提高運維效率和準確性。 8.負責做好運維技術團隊的組建培養(yǎng)工作。 9.負責做好云網運維的合規(guī)性和信息安全保障工作,建立和維護信息安全防護體系,確保云網系統(tǒng)的信息安全和數(shù)據(jù)保護,確保云網運維工作符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標準和公司規(guī)章制度的要求。 二、能力要求 1.本科及以上學歷,計算機類、電子信息類、通信類、網絡工程、信息安全類相關專業(yè); 2.年齡40周歲以下,5年以上云平臺管理、系統(tǒng)運維經驗,3年以上團隊管理經驗,有在大型企業(yè)或科技型企業(yè)擔任類似職位的經驗者優(yōu)先; 3.精通云計算、大數(shù)據(jù)、虛擬化等關鍵技術,熟悉主流云平臺操作與管理,深入理解運維體系結構,精通容量規(guī)劃、架構設計、性能優(yōu)化、WAF策略、WLAN設置、大型云計算體系。
2025-08-03
技術總監(jiān)
20000-40000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責: 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)績指標,梳理完善整個公司的研發(fā)流程體系; 2.重點聚焦研發(fā)過程管理,確保過程管理上有顯著提升; 3.組織并指導研發(fā)項目的實施,并實時監(jiān)控、管理和調整研發(fā)項目進展; 4.負責對研發(fā)團隊過程管理的專業(yè)指導,進而間接提高整體研發(fā)水平; 崗位要求: 1.碩士以上學歷,8年以上科技公司工作經驗,經驗豐富者可以放寬到本科學歷; 2.擅長研發(fā)過程管理工作;有主導研發(fā)過程持續(xù)改善的經驗; 3.有軟硬件研發(fā)的成長經歷,精通技術。熟悉jvm, nio, 線程、并發(fā)等開發(fā)知識,有后臺框架開發(fā)經驗者優(yōu)先;熟悉VUE、react等前端框架;熟悉tcp, http等基礎網絡協(xié)議;深入了解Redis、MQ、Nosql, Zookeeper等技術并有相關實踐經驗; 4.有研發(fā)體系數(shù)字化轉型規(guī)劃與實施經驗尤佳; 5.有華為或者IBM等頭部研發(fā)企業(yè)經驗尤佳; 6.有精益研發(fā)、大型系統(tǒng)的設計、大型團隊管理和開發(fā)經驗者等先進研發(fā)管理主導經驗尤佳。
2025-08-03
劉女士
技術總監(jiān)
10000-15000元
南寧-武鳴區(qū)
最好是食品科學與工程專業(yè),有淀粉研究經驗優(yōu)先
2025-08-03
張晉滔
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10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、任職要求: 1.從事職業(yè)衛(wèi)生相關行業(yè)工作5年以上工作經驗; 2.受過相關衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)范及標準等方面的培訓,獲省級相關從業(yè)資質證書; 3.具有高級工程師專業(yè)技術職稱。 二、崗位職責: 1.?全面負責制定本公司技術工作計劃,負責組織并指導本公司技術運作、技術創(chuàng)新及新項目工作的實施。 2.執(zhí)行國家的有關法律、法規(guī)和方針、政策及決議。 3.參與制訂本公司發(fā)展方向和發(fā)展規(guī)劃,指導、組織實施年度技術研發(fā)、質量目標、工作計劃。 4.審批、確認非標準檢測方法、例外許可、供應商、分包方,審批自編軟件、作業(yè)指導書(操作規(guī)程、檢驗方法)/儀器設備的技術規(guī)格、參數(shù)等有關的技術性文件。 5.負責組織本公司技術合同的評審及技術報告的簽發(fā)。 6.負責技術工作過程進行的檢查、監(jiān)督,批準嚴重不符合項技術工作糾正后的工作恢復。 7.?對提供技術工作所需的資源、資源配置、人員培訓和考核、技術工作的重大疑難做出決策,負責對檢驗檢測或評價結果的驗證評估。 8.組織對技術工作中的質量事故、用戶抱怨、申訴、技術服務糾紛的技術情況分析,并提出處理意見。 9.參與或組織管理體系評審工作。 10.主持新檢驗檢測/評價項目的技術論證,評審和編寫評審報告。 三、薪酬:年薪制+業(yè)務提成。
2025-08-01
人力行政部
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責 (一)負責統(tǒng)籌經營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的林業(yè)調查、資產評估、規(guī)劃設計、地圖管理等工作; (二)根據(jù)公司管理需求,制定營林技術規(guī)范、作業(yè)標準、設計制作各類林地圖紙等;引入新技術,開展相關培訓; (三)負責審核流轉林地信息,排除公益林、生態(tài)保護林等風險林地; (四)根據(jù)需要,負責編制與審核國儲林年度作業(yè)設計、實施方案; (五)完成領導交辦的其他事項。 二、任職要求 (一)年齡45歲以下,全日制林學類本科及以上學歷; (二)有5年以上林業(yè)行業(yè)工作經驗; (三)可熟練運用Arcgis、CAD等制圖軟件進行制圖,學習能力較好,能自學新的行業(yè)應用軟件; (四)有較好的文字表達和數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握辦公軟件; (五)能接受野外工作的環(huán)境,有較強的適應能力; (六)有小車駕照并能熟練駕駛; (七)熟悉無人機航拍并有航拍測繪資格證的優(yōu)先;有林業(yè)行業(yè)初級及以上職稱的優(yōu)先; (八)工作地點:廣西區(qū)域內,主要為來賓市、桂林市、玉林市。
2025-08-01
羅小姐
南寧-橫州
工作職責: 1、全面負責廢舊鋰電池濕法回收產線的工藝技術和生產管理。 2、評估和改進生產工藝,引入新的技術和工藝創(chuàng)新,提高生產效率、降低成本并提高產品質量。 3、協(xié)助公司新項目/產線建設,不斷進行技術調研,完善技術水平,提供更具競爭力的技術方案。 4、主導制定并實施公司工藝技術發(fā)展的長期戰(zhàn)略規(guī)劃,確保技術創(chuàng)新與市場需求、公司發(fā)展目標緊密結合。 5、生產過程技術支持、生產管理指導等。 任職要求: 1、45歲以下,化學、化工、冶金類專業(yè)本科以上學歷; 2、8年以上電池回收、電池材料或相關化工行業(yè)工作經驗,同崗位工作經驗不低于3年; 3、精通電池回收的核心技術和工藝,能夠解決生產過程中的技術難題。 4、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過對生產數(shù)據(jù)的分析,優(yōu)化生產工藝和流程,提高生產效率和產品質量。 無鋰電池材料行業(yè)經驗請勿投遞,該崗位具體薪酬根據(jù)個人能力而定!
2025-08-01
技術總監(jiān)
8000-10000元
南寧-江南區(qū)
廣西福萊明生物制藥有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責 (1)負責根據(jù)市場與公司實際開展產品策劃; (2)負責組織生產技術、工藝文件的編制; (3)負責產品技術要求、產品標準編制; (4)負責編制企業(yè)內控標準或產品技術條件; (5)負責產品的設計開發(fā)與設計開發(fā)過程的控制; (6)統(tǒng)籌公司產品開發(fā)進度。 任職要求 (1)學歷:本科及以上學歷或中級及以上技術職稱。 (2)專業(yè):包括但不限于醫(yī)學、藥學、生物、化學、檢驗等專業(yè)。 (3)工作技能: a)應熟悉《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》、《醫(yī)療器械生產監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械生產質量管理規(guī)范》等醫(yī)療器械相關法規(guī)或標準,并正確執(zhí)行國家相關法律、法規(guī),正確理解和掌握實施醫(yī)療器械生產的有關規(guī)定; b)能策劃設計開發(fā)文件,有能力對設計開發(fā)過程中遇到的實際問題做出正確判斷和處理; c)熟悉醫(yī)療器械產品研發(fā)管理工作,具備指導或監(jiān)督研發(fā)人員按規(guī)定實施產品設計開發(fā)的專業(yè)技能和解決實際問題的能力; d)熟悉相關生產工藝、設備、原料、市場等更佳; e)具備良好的組織、溝通和協(xié)調能力。 (4)工作經歷:具有5年以上研發(fā)、技術管理實踐經驗。
2025-08-01
黃夢青
總經理
廣西誠本規(guī)劃設計咨詢有限公司招聘:公司標志 logo
廣西誠本規(guī)劃設計咨詢有限公司
所在行業(yè) 監(jiān)理/通信/咨詢
成立時間 17年(2008年1月29日)
企業(yè)性質 有限責任
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