職位描述
【崗位職責】:
1、負責接聽/回訪/接待學員咨詢,解答學員考試疑問,了解學員備考狀態(tài)挖掘學員課程需求,為學員提供專業(yè)高質量的各項目考試知識介紹及課程咨詢;
2、根據(jù)公司制定的年度及月度銷售目標,配合團隊完成銷售任務;
3、負責社群的日常管理、維護社群、社群留存轉化促活,帶動業(yè)績增長;
4、通過課程服務和群內運營,挖掘社群潛力及核心學員并完成轉化;跟蹤學員產品體驗,收集學員的意見并及時反饋。
【任職要求】:
1、大專以上學歷;
2、熱愛銷售工作、具有較強的責任心、服務和學習意識強;性格開朗、有親和力,善于表達且溝通能力強;
3、有良好的目標設定分解、數(shù)據(jù)分析,抗壓能力強。
【加入師樂,你將獲得】
1.法定節(jié)假日 +五險一金+員工意外險+學習深造+晉升+帶薪年假+優(yōu)惠報班+節(jié)日關愛+團建活動+拓展培訓
2.能力足夠,未來公司能給予的是分紅、期權、股權等核心收益
3.豐富的企業(yè)文化,團隊富有活力,團隊領導人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間
公司簡介
師樂師考.是廣西志公教育集團旗下全資子公司.是一家面向全國專注教師招考輔導的學習機構.主要業(yè)務涵蓋教師招聘考試.教師資格證考試.特崗教師招聘.三支一扶等各類教師招考筆試.面試輔導.
師樂師考擁有獨立的教師招考研究院.強大的師資隊伍.多年的精耕細作.形成了專業(yè)教材.系統(tǒng)面授.網絡教學三位一體的輔導模式.通過全方位.立體化的教學服務.立志培育出一批又一批優(yōu)秀的人民教師.
招考研究院:師樂師考先后成立了教師資格證研發(fā)部.教師招聘研發(fā)部.幼教研發(fā)部.特崗教師研發(fā)部等多個專業(yè)化的研發(fā)部門.結合國家教育事業(yè)的發(fā)展動向與歷年考試真題的命題規(guī)律.全方位掌握招考脈絡.精準定位教師招考重難點內容.研發(fā)更具針對性的教學產品.
師資隊伍:師樂師考秉著“人才至上”的原則.把師資隊伍建設提升到戰(zhàn)略層面.嚴抓狠抓師資隊伍建設.目前.師樂師考教師團隊充足.結構搭建合理.理論知識全面.教學水平精深.教學經驗豐富.
專業(yè)教材:教材是教書育人的基礎.師樂師考擁有自主研發(fā)的科學化.系統(tǒng)化教材.強大的師資隊伍.數(shù)年沉淀.潛心研發(fā).精編精研一系列有助于學生高效學習和備考的教材.教研和教學相輔相成.互為助力.在研發(fā)的過程中.進一步挖掘命題規(guī)律.總結教學方法.反哺教學.
海量題庫:教師資格證.教師招聘.特崗教師等教師類考試實現(xiàn)分類題庫管理.輕松刷題.針對性強.海量題庫.模塊與套題結合.通關訓練.逐層突破,模塊專項.便于查漏補缺,套題演練.實戰(zhàn)模擬.強化全真體驗.
使命:教育成就美好生活
愿景:成為教師招考輔導的領軍品牌
[福利待遇]
1. 基礎保障: 五險一金
2. 日常福利: 不定期團建活動/加班晚餐/節(jié)日福利,
3. 假期福利: 年假.產假.婚假.病假等,
4. 培訓體系: 新員工培訓.技能培訓.1對1帶教.項目制培訓.階段式培訓,
5. 分紅激勵: 根據(jù)年度個人績效考核發(fā)放年度分紅,
6. 調薪: 每年根據(jù)員工個人表現(xiàn)可享受1次調薪機會,
7. 工作環(huán)境:明亮開闊.交通便利.環(huán)境優(yōu)美.工作氛圍好.
聯(lián)系地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學東路83-1號凱天大酒店3樓師樂教育
聯(lián)系人: 羅老師
聯(lián)系電話:0771-****910
上班地點
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)東盟財經廣場1603 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
3小時前吳小強
-
課程顧問-4k無責底薪6000-10000元南寧-青秀區(qū)-華興園【崗位職責】 1. 通過地推、線下發(fā)單、肄業(yè)合作、市場活動的策劃與實施,獲取有效的信息量;熟悉周邊機構、學校、商場和校區(qū)生源情況。 2、咨詢電話的接聽,做好相應的信息記錄和邀約試聽工作。 3、對到訪家長接待工作:全面、準確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息,為起選擇培訓課程做參考。 4、做好已報名學員上課安排,有效管理自己的學員,進行定期回訪,促成訂單提升用戶體驗和品牌影響力。 5、完成校區(qū)其他工作事宜 【任職要求】 1、年齡22到35歲,??埔陨蠈W歷; 2、普通話標準,有親和力、幽默感,溝通能力強; 3、有團隊合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力好,抗壓能力強,富有責任心。 4、可接受地推,熱愛教培行業(yè) 5、有銷售經驗可優(yōu)先考慮 【崗位福利】 我們?yōu)槟鷾蕚淞耸裁矗?1、高收入:無責底薪4k+績效+高提成,轉正后綜合均薪6-10k 不用擔心月薪,我們是教育行業(yè)內少有的無責固薪高提成哈~ 2、成熟透明晉升渠道,給你舞臺,拿業(yè)績說話,貢獻和薪資成正比 3、大型團建活動 4、生日會活動 5、入職滿一年子女免費上課 【3家校區(qū)就近安排】 1、小天鵝藝術中心新民校區(qū)(南寧青秀區(qū)新民路6號文化綜合市場三樓) 2、小天鵝藝術中心新竹校區(qū)(南寧青秀區(qū)圓湖南路7-1華興大廈三樓) 3、小天鵝藝術中心防城港校區(qū)(防城港市港口區(qū)桃花灣廣場桃源街12號強盛中心3樓3小時前李茂文
-
教務、課程顧問3000-8000元南寧南寧市優(yōu)普納文化傳媒有限公司教育/培訓工作內容: 1、負責學員接待和家長跟進服務; 2、負責對接意向客戶資源并跟進成交; 3、內部培訓、活動管理; 4、維護公司與學員及家長的良好關系。 崗位要求: 1、性格活潑開朗,能夠熱情和學員、家長進行互動。 2、有一年以上培訓機構、學校、幼兒園相關的教務工作經驗者優(yōu)先; 3、工作細致、認真,能把握好細節(jié); 4、有優(yōu)秀的溝通技巧,說話大方得體; 5、營銷專業(yè)優(yōu)先; 6、有藝術類學習經驗優(yōu)先; 7、薪酬無上限。 基本待遇: 底薪+提成制(能者多得),雙休(非周六日),不定時有其他福利。3小時前唐老師
-
3小時前吳小強
-
學習咨詢師/課程顧問(無責底薪+五險)4000-8000元南寧-青秀區(qū)南寧市青秀區(qū)天譽教育培訓學校教育/培訓崗位職責: 1、根據(jù)公司提供的資源開拓新學員,邀約有意向的家長到校體驗課程; 2、多渠道邀約家長,根據(jù)家長和學生的需求,提供教育服務、課程咨詢及轉化。 3、做好客戶咨詢服務,提高客戶滿意度。 任職要求: 1、大專以上學歷,熱愛教育行業(yè); 2、善于與人交流,不排斥打電話,表達清晰,學習和抗壓能力強。 上班時間: 一般是兩個班次:9:00-18:00/14:00-21:30,周一全天+周二上午休息,周休1.5天。 薪資待遇: 1、無責底薪(根據(jù)面試定薪)+提成,綜合收入5000—10000元/月 2、五險+績效獎金+節(jié)日福利+各種培訓+外出學習+其它補貼 3、企業(yè)文化活動、戶外拓展等各種活動 4、廣闊的發(fā)展平臺和公平公正的晉升空間2025-08-17
-
課程咨詢師3000-8000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際課程顧問/學習規(guī)劃師 一.崗位職責: 1.負責培訓課程及產品的銷售工作,積極電話回訪意向學員; 2.對于上門咨詢的學員進行接待與課程引導; 3.日常對意向學員進行電話回訪,解決咨詢問題并引導課程; 4.為學生提供專業(yè)的備考選擇方案; 5.對學員咨詢的問題給予耐心解答,提高客戶滿意度; 6.其他與課程咨詢相關工作; 二.任職資格: 1、學歷:學歷全日制大專及以上 2、熱愛教育培訓行業(yè),具有較強的責任心和服務意識,積極親和樂于奉獻。 3、愿意從事銷售咨詢工作,語言表達表達能力強,善于與人溝通;可以承擔銷售業(yè)績帶來的工作壓力; 4、思維靈活,普通話標準,有一定辦公軟件操作基礎 5、能夠激情、樂觀、積極、主動工作。 6、能夠承受業(yè)績壓力,能夠接受加班! 7、有公職培訓等相關經歷、或有教育行業(yè)工作、銷售崗工作等經驗優(yōu)先。 三、薪資福利 階梯底薪+提成+獎金,按季度達成調整,按月度達成率進行提成比例核算,階段性有額外獎金激勵;五險一金;綜合薪資3500-12000 四、晉升渠道 課程顧問-客服小組長-客服負責人-客服主管 五、工作地點:河池金城江2025-08-14王振東
-
南寧課程顧問4000-5000元南寧-興寧區(qū)廣西考吧教育咨詢有限公司教育/培訓崗位職責: 1、 接待學生并提供考公相關的咨詢工作; 2、 負責課程咨詢介紹及銷售工作; 3、 配合其它部門完成學員的招生宣傳及營銷策劃工作; 任職條件: 1、 大專以上學歷,專業(yè)不限,熱愛教育培訓事業(yè),優(yōu)秀應屆畢業(yè)生或學生干部優(yōu)先考慮; 2、 具備一定的統(tǒng)籌及管理能力; 3、 形象氣質佳,性格開朗,有親和力,具備良好的溝通和表達能力;2025-08-14羅老師
-
招生課程顧問3000-6000元南寧-江南區(qū)-錦繡江南 19歲以上廣西致遠教育咨詢有限公司教育/培訓職位要求: 1、年齡:不限。 2、具有從事教育培訓行業(yè)或銷售工作經驗者優(yōu)先。 3、性格樂觀、開朗,具有親和力。 4、具有開拓創(chuàng)新精神和團隊合作精神,愛崗敬業(yè),富有責任心。 5、溝通表達能力強,有良好的協(xié)調和應變能力,執(zhí)行力好。 6、具有拼勁,勤奮好學,上進心強??箟耗芰姡艹钥嗄蛣?。 崗位職責: 1、根據(jù)市場需求制定招生方案,為公司拓展市場、做好品牌推廣、招納生源。 2、主要負責招生宣傳工作,邀約家長到校區(qū)體驗和面談,向家長介紹公司的課程,了解家長需要,并根據(jù)家長和孩子的情況提供專業(yè)性咨詢服務及學習建議方案。 3、執(zhí)行各種渠道開展的各類市場宣傳推廣活動,通過市場活動及其他手段收集市場資源。 4、提交每周、月、年工作總結和計劃,向領導和主管匯報工作目標和計劃完成情況及新的工作計劃。 5、負責客戶的后續(xù)回訪跟蹤及服務工作。 6、完成公司領導及部門主管交予的其他工作。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:績效獎金、年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調薪 職位亮點:高薪誠聘,系統(tǒng)培訓,主管帶領2025-08-13黃老師人事主管
-
教育顧問3000-6000元南寧-江南區(qū)-錦繡江南 19-28歲廣西致遠教育咨詢有限公司教育/培訓職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、有夢想,想通過自己的努力改變自己的命運,能吃苦耐勞。 3、具有拼搏精神和優(yōu)秀的團隊合作精神,敢于挑戰(zhàn),熱愛教育事業(yè)。 4、喜歡與人交流,有一定的人際交往溝通能力。 崗位職責: 1、全面、準確、有針對性的做好客戶咨詢工作,幫助客戶了解其想了解的信息為其選擇培訓課程做參考,并定期做好電話回訪。 2、根據(jù)行業(yè)市場情況,協(xié)助公司做好校區(qū)相關日常市場推廣計劃的實施、市場活動的宣傳工作。 3、負責對南寧市幼兒園、小學進行合理宣傳,協(xié)助邀約客戶上門,了解客戶需要,收集市場信息及行業(yè)動態(tài),為客戶提供專業(yè)性建議和幫助。 4、積極開拓新的市場渠道、客戶,自主開拓市場,協(xié)助主管開發(fā)南寧市個性化教育市場。 5、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游2025-08-13黃老師人事主管
-
課程顧問(無需外出+朝九晚六)6000-10000元南寧-青秀區(qū)恭喜!看到這里,你找到了90/95后含量99.8%的快樂星球! 【上班時間】9:00-12:00 14:00-18:00 周末單雙周休息 【上班地點】青秀萬達甲三棟3715-3719 【工作環(huán)境】位于【濱湖路】地鐵站A口,旁邊就是萬達廣場商圈、交通便利,工位明亮開闊,內設有冰箱、微波爐、為您的工作帶來便利~ 【發(fā)薪日】每月15-18日,遇節(jié)假日順延 【您可以得到】 1.精準客戶資源,導師一對一帶薪培養(yǎng),助您快速出單,沒有經驗,我們培養(yǎng)~; 2.底薪+階梯式提成+活動獎金+津貼;試用期短,開一單即轉正; (新人入職平均月薪4k~6k,資深顧問7k~10k,優(yōu)秀者10k以上,讓月入過萬不再成為PPT上的餅~) 3.坐班制,無需辛苦外出拓客,所有資源公司提供(工作手機、工作卡、客戶資源) 4.六險(商業(yè)險+五險) 5.員工關懷:帶薪團建、帶薪休假、現(xiàn)金獎勵(根據(jù)每月制定的活動方案實行)下午茶、超長年假、傳統(tǒng)節(jié)日禮品、開年紅包等; 6.排球、羽毛球俱樂部等,線下健身活動,讓您在工作之余可以運動放松一下; 7.健全的晉升機制(新人-師父-儲備主管-主管-儲備總監(jiān)-總監(jiān))。 【您需要做的】 銷售模式:電銷+網銷結合(公司提供精準客戶資源、工作手機、無需外出) 1、負責國家開放大學、函授、自學考試等招生工作,通過電話溝通,了解學員學習需求,給學員提供專業(yè)的學歷提升規(guī)劃介紹,達成成交 2、回訪跟進、做好記錄,積極溝通; 【希望您是】 1、對教育行業(yè)感興趣的; 2、具備一定的學習能力,反應機敏靈活,思路清晰; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,具有親和力,積極、樂觀。 感興趣的請狂投簡歷吧~期待您的加入~2025-08-13潘劍初
南寧相關熱門崗位

- 廣西師樂師考教育咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 培訓/咨詢/教育
- 成立時間 5年(2020年8月10日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --