職位描述
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)日化產(chǎn)品的研發(fā),并對公司現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行工藝改進(jìn);
2、對產(chǎn)品進(jìn)行品質(zhì)跟進(jìn),確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性;
3、負(fù)責(zé)原料、中間產(chǎn)品、生產(chǎn)過程檢驗;
4、負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的正常使用及維護(hù)保養(yǎng);
5、負(fù)責(zé)填寫實驗操作過程及記錄;
6、協(xié)助上級完成臨時工作。
【任職要求】:
1、男女不限,??萍耙陨蠈W(xué)歷,化學(xué)、化工、食品、生物工程等相關(guān)專業(yè);
2、有日化產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉日化產(chǎn)品生產(chǎn)關(guān)鍵工序監(jiān)管,善于創(chuàng)新、研發(fā)、能獨立思考;
4、思維敏捷,具有良好的溝通能力。
5、應(yīng)屆畢業(yè)生也可以考慮
上班地點
工作地址:
南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 高新區(qū) 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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研發(fā)總監(jiān)20000-30000元南寧-青秀區(qū)廣西盛亞科技集團(tuán)股份有限公司計算機(jī)硬件(一)崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司研發(fā)方向進(jìn)行新產(chǎn)品項目、新技術(shù)課題的研究開發(fā),確保產(chǎn)品研發(fā)計劃目標(biāo)的達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)主持研發(fā)項目的實驗室研發(fā)、小試研究、中試研究,組織中試生產(chǎn)、試生產(chǎn)及項目驗收等環(huán)節(jié)工作; 3.組織搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)技術(shù)信息、競爭對手技術(shù)信息、國家相關(guān)技術(shù)政策等,分析發(fā)展趨勢,為公司重大決策提供信息支持; 4.負(fù)責(zé)組織老產(chǎn)品技術(shù)改良、工藝改進(jìn),降低產(chǎn)品成本,保證公司產(chǎn)品技術(shù)穩(wěn)定性與先進(jìn)性; 5.建立和完善公司研發(fā)管理體系; 6.負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊建設(shè),提出對下屬的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。 7.其他技術(shù)相關(guān)工作。 (二)任職要求 1.研究生學(xué)歷,高分子材料、有機(jī)化工、有機(jī)化學(xué)等相關(guān)專業(yè);博士優(yōu)先。 2.8年以上同崗位工作經(jīng)驗及團(tuán)隊管理經(jīng)驗,具備項目申報、新產(chǎn)品研發(fā)、研發(fā)管理體系搭建的成功經(jīng)驗。 3.備優(yōu)秀的組織管理能力,能帶領(lǐng)研發(fā)團(tuán)隊在新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)學(xué)研合作方面做出卓有成效的工作,保持公司的技術(shù)優(yōu)勢。 4.具有積極的自發(fā)鉆研和獨立思考精神,扎實的理論和實踐基礎(chǔ),有創(chuàng)新能力。 5.能承擔(dān)高負(fù)荷工作,責(zé)任心強(qiáng),動手能力強(qiáng)。 6. 有化工企業(yè)應(yīng)用研發(fā)背景優(yōu)先,適應(yīng)出差。 (三)薪資待遇 年收入18萬-36萬/年,具體視面試結(jié)果定薪,優(yōu)秀者不限此范圍2025-08-04
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公考教研員(高薪,五險一金)4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)廣西南寧志公教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)【教研員崗位,言語理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析、常識判斷、申論、面試】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)相應(yīng)科目真題解析、模擬題命制、圖書編寫等教研工作 2.根據(jù)業(yè)務(wù)需要,完成相應(yīng)科目教研資料編制 任職要求: 1、1年以上應(yīng)聘科目教學(xué)教研經(jīng)驗;或公考筆試行測/申論單科70分以上; 公考面試成績80分以上。 2、工作主動,認(rèn)真負(fù)責(zé),邏輯清晰,具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、理解能力。 3、熟練使用office辦公軟件。 4、薪資根據(jù)專業(yè)能力與應(yīng)聘結(jié)果綜合評定。 【加入志公,你將獲得】 1、法定節(jié)假日+五險一金+晉升機(jī)會+帶薪年假+優(yōu)惠報班+節(jié)日關(guān)愛+團(tuán)建活動+拓展培訓(xùn)。 2、能力足夠,未來公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益。 3、豐富的企業(yè)文化,團(tuán)隊富有活力,團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間。2025-08-02覃老師
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教研主任6000-8000元南寧-青秀區(qū)-廣西二輕大廈南寧市青秀區(qū)學(xué)大教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)工作職責(zé): 1、有指導(dǎo)一線教師教學(xué)、開展分公司教研活動的能力; 2、有較高的教學(xué)水平和能力,能夠指導(dǎo)學(xué)科教師的教學(xué); 3、能夠獨立地開展設(shè)計、主講、備課、講課、說課、評課、教學(xué)質(zhì)量分析等教研活動,引領(lǐng)本地區(qū)的教研工作。 任職資格: 1. 熱愛教育事業(yè),熱愛學(xué)生。熟悉個性化教育的經(jīng)營模式和業(yè)務(wù)流程。積極主動創(chuàng)造性地做好本職工作,有先進(jìn)的教育理念、較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的師德修養(yǎng)。 2. 本科及以上學(xué)歷,具有教師資格證書;有從事一線教學(xué)的實踐經(jīng)驗,教齡3年以上 3. 具有一定的教學(xué)管理經(jīng)驗,有較強(qiáng)的組織能力、配合協(xié)調(diào)能力 和團(tuán)隊管理能力。能夠做好教師的招、用、育、留等工作,做好優(yōu)秀教師的選拔和留存工作;營造教學(xué)研究的良好氛圍,提高團(tuán)隊的綜合素質(zhì)和凝聚力。 4.具有指導(dǎo)一線教師教學(xué)、開展分公司教研活動的能力。有較高的教學(xué)水平和能力,能夠指導(dǎo)學(xué)科教師的教學(xué);能夠獨立地開展設(shè)計、主講、備課、講課、說課、評課、教學(xué)質(zhì)量分析等教研活動,引領(lǐng)本地區(qū)的教研工作。 5.具備適應(yīng)現(xiàn)代辦公自動化的能力。能熟練運用office辦公軟件及各種即時通訊軟件(如QQ、微信),同時具備較強(qiáng)的口頭表達(dá)和溝通能力。2025-08-02陳老師
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研發(fā)員5000-6000元南寧-良慶區(qū)-祖龍ACMALL購物中心南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、 在研發(fā)部門主管的安排下,根據(jù)已制定的新產(chǎn)品、項目的開發(fā)、工藝技術(shù)改進(jìn)的計劃進(jìn)行相關(guān)研發(fā)實驗工作。 2、按照研發(fā)實施方案,按時、保質(zhì)、保量地完成技術(shù)研發(fā)工作。 3、負(fù)責(zé)日常實驗以及樣品制備、管理等日常工作,對原始數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、判斷以保證公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)得以有效實施。 4、為公司產(chǎn)品品質(zhì)提升、工藝優(yōu)化、技術(shù)改進(jìn)做好基礎(chǔ)服務(wù)工作,協(xié)助處理客戶有關(guān)質(zhì)量方面的問題,做好技術(shù)服務(wù)和技術(shù)咨詢工作。 5、配合公司各項質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、各類項目的申報工作,配合辦理公司衛(wèi)生、生產(chǎn)許可證等的申請審查工作。 6、積極參加公司的各項會議、培訓(xùn)及活動。 7、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)或其他部門須協(xié)助的其他工作。 任職要求: 1、生物工程、食品等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,本科以上學(xué)歷且具有工作經(jīng)驗(可接收碩士以上學(xué)歷優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生),男女不限。 2、有1-2年食品、生物類生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗,熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝及流程,專業(yè)知識扎實,實踐動手能力強(qiáng),能進(jìn)行各項檢測項目操作。 3、工作認(rèn)真細(xì)致,客觀嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng)。同時有很強(qiáng)的計劃制定及執(zhí)行能力,有良好的敬業(yè)精神,能承受一定的工作壓力。 其他: 1、本公司周末實行單、雙休制,每天上班時間為8:00-12:00、14:00-17:30,中午提供免費工作餐。 2、能力強(qiáng)者薪酬豐厚。2025-08-01高女士行政人事主管
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小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)教研員6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)桃李園教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)一、師訓(xùn)職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本學(xué)科新教師日常工作規(guī)范,本學(xué)科專業(yè)能力規(guī)范等培訓(xùn),直至考核出師; 2、負(fù)責(zé)全日制教師及K12教師的培訓(xùn)策劃、組織,指導(dǎo)學(xué)員磨課、磨習(xí)題、磨教材協(xié)調(diào)專家組成員對學(xué)員學(xué)業(yè)成績的綜合評定; 3、負(fù)責(zé)應(yīng)師訓(xùn)專題教材編寫、教學(xué),測評卷設(shè)置、學(xué)員學(xué)情評定。 二、日常教研管理: 1、按公司要求,在教學(xué)教研負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下,組織學(xué)科教師正常開展各項教學(xué)、教研活動。 2、負(fù)責(zé)組建、管理本學(xué)科教師團(tuán)隊,提高科組教師質(zhì)量、數(shù)量、穩(wěn)定性,把科組打造成為優(yōu)質(zhì)的師資團(tuán)隊。 3、熟悉本學(xué)科老師的思想、業(yè)務(wù)能力和教學(xué)特點,適時做好工作調(diào)整和安排,做好科組的教師培養(yǎng)方案,對學(xué)科組教師做綜合評定。 4、負(fù)責(zé)老師課堂教學(xué)流程的指導(dǎo)和監(jiān)督,并不斷的給教師隊伍持續(xù)賦能,讓教師團(tuán)隊快速的掌握各種教學(xué)技能。 5、負(fù)責(zé)本學(xué)科組教研教學(xué)技能主題培訓(xùn)講座安排,負(fù)責(zé)講座內(nèi)容、講師的安排。 6、做好每周教研教學(xué)的常規(guī)流程工作并進(jìn)行考勤歸檔,日常聽課,進(jìn)行教研工作考評。 三、校本教材研究工作: 1、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)部下發(fā)的教研任務(wù),負(fù)責(zé)本學(xué)科教材編寫計劃和組織老師按時按質(zhì)完成。 2、做好本科組全年的產(chǎn)品開發(fā)計劃并做好相關(guān)產(chǎn)品的培訓(xùn)、考核及歸檔。 3、掌握本學(xué)科當(dāng)?shù)貙W(xué)校的教學(xué)信息,負(fù)責(zé)組織教師對教學(xué)資源收集、分類、匯總和管理,完善學(xué)科的課程體系,做好各階段切片課程的開發(fā)工作,完成產(chǎn)品體系的研發(fā)。 4、配合市場、網(wǎng)絡(luò)做好各時期的課程產(chǎn)品和課程指南的對接及完善。 5、規(guī)劃并監(jiān)控全年教學(xué)產(chǎn)品的研發(fā)計劃,完成集訓(xùn)課程、長線課程及沖刺課程。 四、任職要求: 1、有教學(xué)教研管理經(jīng)驗。 2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,教育相關(guān)專業(yè),3年以上教學(xué)經(jīng)驗,具備教師資格證。 3、熟悉南寧市教材,熟悉考綱考點考情。 4、具備創(chuàng)新思維,有鉆研精神,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和較強(qiáng)的思維邏輯者。 5、熟練運用excel、PPT、word等辦公軟件。2025-08-01劉老師
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小學(xué)語文教學(xué)教研員6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)桃李園教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)一、師訓(xùn)職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本學(xué)科新教師日常工作規(guī)范,本學(xué)科專業(yè)能力規(guī)范等培訓(xùn),直至考核出師; 2、負(fù)責(zé)全日制教師及K12教師的培訓(xùn)策劃、組織,指導(dǎo)學(xué)員磨課、磨習(xí)題、磨教材協(xié)調(diào)專家組成員對學(xué)員學(xué)業(yè)成績的綜合評定; 3、負(fù)責(zé)應(yīng)師訓(xùn)專題教材編寫、教學(xué),測評卷設(shè)置、學(xué)員學(xué)情評定。 二、日常教研管理: 1、按公司要求,在教學(xué)教研負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下,組織學(xué)科教師正常開展各項教學(xué)、教研活動。 2、負(fù)責(zé)組建、管理本學(xué)科教師團(tuán)隊,提高科組教師質(zhì)量、數(shù)量、穩(wěn)定性,把科組打造成為優(yōu)質(zhì)的師資團(tuán)隊。 3、熟悉本學(xué)科老師的思想、業(yè)務(wù)能力和教學(xué)特點,適時做好工作調(diào)整和安排,做好科組的教師培養(yǎng)方案,對學(xué)科組教師做綜合評定。 4、負(fù)責(zé)老師課堂教學(xué)流程的指導(dǎo)和監(jiān)督,并不斷的給教師隊伍持續(xù)賦能,讓教師團(tuán)隊快速的掌握各種教學(xué)技能。 5、負(fù)責(zé)本學(xué)科組教研教學(xué)技能主題培訓(xùn)講座安排,負(fù)責(zé)講座內(nèi)容、講師的安排。 6、做好每周教研教學(xué)的常規(guī)流程工作并進(jìn)行考勤歸檔,日常聽課,進(jìn)行教研工作考評。 三、校本教材研究工作: 1、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)部下發(fā)的教研任務(wù),負(fù)責(zé)本學(xué)科教材編寫計劃和組織老師按時按質(zhì)完成。 2、做好本科組全年的產(chǎn)品開發(fā)計劃并做好相關(guān)產(chǎn)品的培訓(xùn)、考核及歸檔。 3、掌握本學(xué)科當(dāng)?shù)貙W(xué)校的教學(xué)信息,負(fù)責(zé)組織教師對教學(xué)資源收集、分類、匯總和管理,完善學(xué)科的課程體系,做好各階段切片課程的開發(fā)工作,完成產(chǎn)品體系的研發(fā)。 4、配合市場、網(wǎng)絡(luò)做好各時期的課程產(chǎn)品和課程指南的對接及完善。 5、規(guī)劃并監(jiān)控全年教學(xué)產(chǎn)品的研發(fā)計劃,完成集訓(xùn)課程、長線課程及沖刺課程。 四、任職要求: 1、有教學(xué)教研管理經(jīng)驗。 2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,教育相關(guān)專業(yè),3年以上教學(xué)經(jīng)驗,具備教師資格證。 3、熟悉南寧市教材,熟悉考綱考點考情。 4、具備創(chuàng)新思維,有鉆研精神,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和較強(qiáng)的思維邏輯者。 5、熟練運用excel、PPT、word等辦公軟件。2025-08-01劉老師
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技術(shù)研發(fā)員5000-7000元南寧-江南區(qū)百洋產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)股份有限公司計算機(jī)軟件1、往、應(yīng)屆畢業(yè)生,要求水產(chǎn)養(yǎng)殖相關(guān)專業(yè),動物營養(yǎng)與飼料相關(guān)方向; 2、能接受半個月的外地出差,以及水產(chǎn)養(yǎng)殖基地戶外的工作環(huán)境; 3、跟進(jìn)集團(tuán)養(yǎng)殖實驗基地的各項試驗項目情況,溝通與協(xié)調(diào)實驗基地內(nèi)的人員、物資、水塘維護(hù)等管理; 4、協(xié)助飼料配方產(chǎn)品設(shè)計與研發(fā),結(jié)合原料組成情況,設(shè)計符合公司、符合客戶價值需求的產(chǎn)品; 5、跟進(jìn)飼料產(chǎn)品的養(yǎng)殖效果的數(shù)據(jù)與分析,提供改善優(yōu)化魚病害防治或魚營養(yǎng)提高方案; 6、跟進(jìn)飼料生產(chǎn)基地的使用飼料配方產(chǎn)品質(zhì)量、效率等情況。 7、以下待遇為畢業(yè)生薪資范圍,后續(xù)根據(jù)工作表現(xiàn)、工作態(tài)度等方面,薪資會逐級提升。 8、晉升空間大,專業(yè)路線可從研發(fā)助理-初、中、高級技術(shù)配方師晉升,管理路線可往經(jīng)理-總經(jīng)理路線晉升。2025-08-01招聘負(fù)責(zé)人
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研發(fā)工程師6000-8000元南寧-良慶區(qū)-祖龍ACMALL購物中心南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、發(fā)酵、微生物、提取、釀造、生物工程、食品等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,男女不限。 2、有3年以上食品、生物類生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝及流程,專業(yè)知識扎實,實踐動手能力強(qiáng),并能對研發(fā)項目工作進(jìn)行指導(dǎo)。 3、對相關(guān)產(chǎn)品市場有一定的了解,熟悉行業(yè)信息。 4、工作細(xì)致認(rèn)真,客觀嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任感強(qiáng)。 5、有很強(qiáng)的計劃制定及執(zhí)行能力,有良好的敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。 一經(jīng)聘用,您將享受: 1、有競爭力的薪酬體系,項目提成,年終獎,與公司銷售掛鉤的效益獎; 2、完善的福利保障:辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險; 3、轉(zhuǎn)正滿1年享受帶薪休假。 4、廣闊的發(fā)展空間。2025-08-01高女士行政人事主管
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小學(xué)語文教研員+早九晚六+周末雙休13000-16000元南寧-良慶區(qū)崗位需求: 1.教育背景 a.漢語言文學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2.工作經(jīng)驗 a.具有豐富的教學(xué)和教研工作經(jīng)驗,熟悉教學(xué)流程和教學(xué)方法。 b.有與小學(xué)語文閱讀理解課程開發(fā),教輔資料編寫等項目經(jīng)驗者優(yōu)先。 c.十分了解學(xué)生在閱讀理解學(xué)習(xí)過程中的難點和存在的問題。 3.專業(yè)技能 a.對小學(xué)語文課程標(biāo)準(zhǔn)有深入的理解和把握。熟悉小學(xué)語文閱讀理解的考查重點和題型,能夠根據(jù)不同的文本類型和題型,提供有針對性的答題思路和方法。具有良好的文字表達(dá)能力和溝通能力。 b.熟練掌握答題技巧和方法。了解小學(xué)語文閱讀理解的答題規(guī)范和要求,能夠用簡潔明了的語言為學(xué)生提供答題模板和示例。 4.素質(zhì)要求 a.良好的溝通能力。能夠與編輯團(tuán)隊進(jìn)行有效的溝通,了解他們的需求和反饋,不斷改進(jìn)答題思路的撰寫質(zhì)量。 b.具有鉆研能力,能夠積極主動地針對某一內(nèi)容研究試題、論文、競品等,輸出研究成果。 c.細(xì)心、耐心、有責(zé)任心。撰寫小學(xué)語文閱讀理解答題思路需要對文本進(jìn)行仔細(xì)分析,對每個問題進(jìn)行認(rèn)真思考,確保答題思路的準(zhǔn)確性和完整性。 崗位職責(zé): 1.按期、高質(zhì)量完成小學(xué)語文同步學(xué)腳本和試題的編寫。 2.對學(xué)習(xí)機(jī)產(chǎn)品特性有充分的了解,腳本內(nèi)容和形式須滿足產(chǎn)品編寫要求,符合產(chǎn)品定位和設(shè)計,貼合新課標(biāo)理念,充分體現(xiàn)單元要素,準(zhǔn)確捕捉課內(nèi)高頻知識點,符合新的命題趨勢。 3.能與內(nèi)部、外部的資源制作團(tuán)隊進(jìn)行良好高效的溝通2025-07-29朱保全
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教研主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)-威寧·金菊鄰家廣場1.熟悉人教版小學(xué)數(shù)學(xué)教材,掌握課程標(biāo)準(zhǔn),研究公立學(xué)校教材重難點 2.管理學(xué)術(shù)團(tuán)隊,帶過10人以上的教研團(tuán)隊 3.有過對在職員工培訓(xùn)的經(jīng)歷 4.自編教材2025-07-28向英妮
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課程設(shè)計師課程設(shè)計主管英語課程設(shè)計課程設(shè)計/課程研發(fā)課程設(shè)計老師課程設(shè)計專員課程設(shè)計專家研學(xué)課程設(shè)計教研研學(xué)課程設(shè)計課程統(tǒng)籌教學(xué)產(chǎn)品研發(fā)教研主管教研主任課程經(jīng)理教研產(chǎn)品經(jīng)理課程開發(fā)主管小學(xué)數(shù)學(xué)教研研學(xué)課程開發(fā)課程研發(fā)助理小學(xué)英語教研教研經(jīng)理心理學(xué)課程策劃培訓(xùn)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理研學(xué)主管小學(xué)語文教研教研助理課程研發(fā)經(jīng)理課程研發(fā)員高中物理教研小學(xué)數(shù)學(xué)教研組長初中數(shù)學(xué)教研主管數(shù)學(xué)教研主管初中化學(xué)教研老師小學(xué)數(shù)學(xué)教研主管教學(xué)研發(fā)總監(jiān)英語教研主管研學(xué)項目主管研學(xué)產(chǎn)品策劃

- 廣西正鑫生物科技有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/批發(fā)/生物科技
- 成立時間 19年(2006年3月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下
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該公司其他職位
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新媒體運營崗
¥4000-6000元
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