職位描述
一、崗位描述:
1.負責市場銷售任務,開拓市場;
2.負責重點樓盤開發(fā)、維護跟進;
3.負責把客戶邀約到公司;
4.負責協(xié)同其他部門,確保工作順利開展。
二、任職資格:
1. 大專及本科以上學歷。
2. 目標感強,對金錢有極度的欲望;
3. 有一定銷售技巧,把握客戶心理;
4. 較強的人際交往能力和承壓能力;
5. 具有良好的道德品質(zhì),誠實守信。
工資結(jié)構(gòu):無責底薪3000-3500+提成+五險一金+餐補
晉升方向: 專員--組長--主管--經(jīng)理--總監(jiān)--高梯(副總/總經(jīng)理)--總裁
薪酬福利:五險,住房公積金,帶薪年假,績效獎金,節(jié)日福利,生日福利,餐飲補貼,差旅費補貼
公司簡介
上市家裝企業(yè)民族品牌東易日盛
東易日盛家居裝飾集團股份有限公司始創(chuàng)于1997年,目前已發(fā)展為一家專業(yè)化、品牌化、數(shù)字化、規(guī)?;?、產(chǎn)業(yè)化的大型上市家裝集團公司(股票代碼:002713),連續(xù)多年居于《中國最具價值品牌500強》家裝行業(yè)前列,品牌價值高達395.29億元。
27年來,東易日盛集團一直專注家裝產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。擁有200余項專利,是家裝行業(yè)中率先通過國家認證的高新技術企業(yè)、國家裝配式建筑產(chǎn)業(yè)基地。多年來,東易日盛全面推進數(shù)字化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,從引領中國家裝企業(yè)走向數(shù)字化,到引領家裝行業(yè)踐行可持續(xù)發(fā)展,東易日盛,用一個又一個亮眼的成果,用科技提升服務品質(zhì),驅(qū)動行業(yè)發(fā)展,構(gòu)建家裝新生態(tài)。
東易日盛集團秉承源于社會、回報社會的理念,始終堅持慈善事業(yè)的發(fā)展,于2015年正式創(chuàng)建東易慈善基金會,開展鄉(xiāng)村芭蕾、東易圖書館、潤琪老年關愛、幸福密碼、心靈公益等5大核心項目。迄今已在全國范圍擁有87家分會,2000余名志愿者,受益人群達到2萬余人。
【員工待遇】
1、薪資:職務工資+責任工資+提成+餐補+五險一金。(薪資在行業(yè)中處中上水平)。
2、全面培訓:新員工培訓;專業(yè)知識培訓;管理培訓;完善的人才培訓培養(yǎng)體系。
3、發(fā)展:公開公正公平的競聘體系,內(nèi)部優(yōu)先選拔晉升。
4、平臺:27年深耕的大平臺,集團和分公司雙線管理,20家直營分公司交流學習。
5、完善的福利:享受國家要求的五險一金、帶薪年假、法定假期、各項補貼、過節(jié)慰問品、生日津貼等相關福利。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)廣西華潤大廈-B座 查看上班路線
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電話客服(雙休)3500-20000元南寧-青秀區(qū)-泰安大廈 18-30歲上海博才網(wǎng)絡科技有限公司南寧分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位職責: 1、負責公司業(yè)務的銷售,搜集客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 2、了解客戶需求,指定銷售方案,洽談銷售合同,達成合作關系; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。 崗位要求: 1、30歲之內(nèi),無需工作經(jīng)驗,公司提供帶薪的崗前培訓; 2、喜愛銷售,性格開朗,能承受一定工作壓力; 3、普通話標準,表達能力強,有韌性、不輕易放棄。 福利待遇: 1、基本工資+績效+提成+獎金,月綜合收入6000元以上(根據(jù)個人業(yè)績完成情況評定,上不封頂)。 2、入職滿一年以上享受年休假福利。 3、員工團隊旅游、銷售精英旅游。 工作時間: 8:30-18:00(中午2小時休息),周末雙休,法定節(jié)假日正常放假。 晉升機會: 銷售顧問—客戶經(jīng)理—高級客戶經(jīng)理—客戶主任—高級客戶主任—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—分公司總經(jīng)理 如果以上都沒有問題的話,那帥氣漂亮可愛的小哥哥小姐姐們快快用簡歷砸我吧(?>?1小時內(nèi)陸經(jīng)理人事經(jīng)理
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小個子微胖大碼試衣拍攝800元/天無固定辦公點 20-58歲廣西花馳活動策劃有限公司文案/策劃工作內(nèi)容: 主要拍攝服裝、鞋子,飾品,包包,等當季出品可新人,小個子、微胖,中碼,大碼都有需要,有無經(jīng)驗均可。 任職資格 1、19歲以上身高不限,身材均勻,五官端正 2、工作時間自由,地區(qū)不限,工作就近安排。 3、正常工作時間一場拍攝在2-3小時左右。 4、只要您對自己有信心,喜歡拍照,無需經(jīng)驗,新人條件符合也可 有興趣 詳情可直接溝通了解或投遞簡歷報名3小時前楊經(jīng)理人事助理
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物流客服專員5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西中貨國際供應鏈有限公司交通/運輸/物流崗位職責: 1、客戶訂單受理、錄入、下單等流程操作; 2、在途貨物跟蹤、信息反饋; 3、異常事件的及時跟進、提報、處理,合理化控制運營成本; 4、客戶日常關系的協(xié)調(diào)維護,提升服務質(zhì)量; 5、日常工作單據(jù)的審核、收集,賬單制作及費用催收; 6、制定物流解決方案,提升客戶滿意度; 7、每日匯總上報各項物流管理報表。 任職要求: 溝通能力強,能用心服務好客戶,和客戶相處融洽,對數(shù)據(jù)比較敏感,工作細致,責任感強,有一定抗壓能力,有物流相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。16小時前黎小姐
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駐點高院外線接聽客服3000-4000元南寧-興寧區(qū) 大專以上 1年以上 24-38歲廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司人力資源工作職責:負責服務熱線電話的接聽、受理、解答、制作熱線受理事項轉(zhuǎn)辦單并轉(zhuǎn)辦,直至工單辦結(jié)。 崗位要求:1.男女不限, 2.普通話標準流暢不帶口音, 3.年齡24-38歲.4.大專以上學歷 有普通話等級證,客服經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。需要了解基本的法律法規(guī)。2025-08-06李經(jīng)理經(jīng)理
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電商工單客服(信息安全類)3500-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 高中以上 2年以上 22歲以上廣西泰盈信息技術有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務工作職責: 1.按照規(guī)范的客戶服務的程序和標準,處理客戶反饋的問題; 2.及時、準確地處理客戶反饋的問題,并總結(jié)整理相關的解決方法及常見問題的建議; 3.在客戶服務過程中,對客戶提出的問題要及時做出答疑,并做好客戶需求第一時間反應; 4.及時處理客戶提出的各種服務問題,與客戶建立良好的、健康的關系; 5.協(xié)助上級做好客戶的問題及投訴的處理; 6.及時將客戶的情況反饋至公司相關部門,并跟蹤處理結(jié)果; 7.完成上級領導交給的其他工作。 任職要求: 1、中專以上學歷,能夠提供畢業(yè)證明,專業(yè)不限; 2、2年以上工作經(jīng)驗(可含實習期),有客服相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、具有較強的溝通能力,熟悉客服工作流程; 4、具有良好的團隊合作精神。2025-08-06李經(jīng)理HR
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虛擬游戲售后客服 早9晚64000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 大專以上 20-30歲廣西泰盈信息技術有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務該崗位無營銷性質(zhì),不需要外出,在辦公室工作。 工作內(nèi)容:處理電商平臺虛擬類產(chǎn)品(游戲類型較多)的售后問題,無銷售性質(zhì) 工作時間:9:00-18:00 薪資待遇:底薪+績效:4000-5000 培訓補貼,公司可購買五險一金,全勤獎,提供住宿和工作餐餐補,免費停車,節(jié)假日發(fā)放福利等。2025-08-06李經(jīng)理HR
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客服專員5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西豪景房地產(chǎn)開發(fā)有限公司建筑與工程崗位職責 1、負責銷售合同網(wǎng)簽備案及管理; 2、負責產(chǎn)權證的辦理; 3、負責客戶關系管理。 任職要求 1、熟悉客服工作流程和規(guī)范及房地產(chǎn)法律法規(guī); 2、有3年以上房地產(chǎn)公司客服工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉客戶服務標準; 4、有良好的語言表達能力和溝通能力及分析判斷能力,思路敏捷,辦事條理清晰; 5、工作穩(wěn)重踏實、責任心強、具有吃苦耐勞的精神,能承受較大的工作壓力。2025-08-06楊先生
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客服專員3000-5000元南寧-江南區(qū)廣西仙茱中藥科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、醫(yī)院客戶電話溝通與協(xié)調(diào),接聽與處理醫(yī)院藥劑科、采購部、財務部等部門的來電咨詢、查詢和請求。 2、訂單處理與跟蹤:接收、錄入、確認醫(yī)院訂單(電話、郵件或系統(tǒng)),跟蹤訂單狀態(tài)(包括發(fā)貨、物流信息),及時向醫(yī)院反饋進度,處理緊急加單需求。 3、問題協(xié)調(diào)與解決:高效處理醫(yī)院各類投訴與問題,協(xié)調(diào)內(nèi)部銷售、物流、質(zhì)量等部門進行解決,并跟進至閉環(huán),及時反饋給醫(yī)院。 4、客戶關系維護:通過專業(yè)、耐心的溝通,建立和維護與醫(yī)院關鍵聯(lián)系人的良好關系,提升客戶滿意度。 5、醫(yī)院客戶發(fā)票管理,開票申請?zhí)幚?、發(fā)票信息核對、發(fā)票開具與寄送、發(fā)票問題處理等等相關問題。 6、醫(yī)院客戶對賬與回款跟進,月度對賬單生成與核對、對賬單發(fā)送與確認、回款跟蹤與催收、應收賬款管理、 7、其他支持性工作。 任職要求 : 1、教育背景:大專及以上學歷,醫(yī)藥、市場營銷、財務、商務管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗:1年以上客服、銷售支持、財務對賬或醫(yī)藥行業(yè)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先,應屆畢業(yè)生如有良好潛力也可考慮。 3、熟練使用辦公軟件(Excel, Word, Outlook等)。 4、優(yōu)秀的溝通表達能力:清晰、專業(yè)、耐心、親和力強,擅長電話溝通。2025-08-06覃先生
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客服專員2000-3000元南寧-青秀區(qū)海南珠江格瑞物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心任職要求:1、20-35歲,大專及以上學歷; 2、工商管理、文秘、物業(yè)管理等相關管理類專業(yè); 3、熟悉投訴處理、客服接待、會務接待、管理費催繳等相關工作流程; 4、較強的溝通、協(xié)調(diào)、語言、文字表達能力。2025-08-06小吳
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螞蟻客服專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·在水一方深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司廣西分公司金融/投資/證券【工作職責】:1、協(xié)助螞蟻金服中心處理逾期賬單,電話外呼跟進。 2、無銷售性質(zhì),無需外出辦公,可以無相關經(jīng)驗, 3、不占用私人設備和資源,均由公司提供 【試用期】:試用期1-2個月,無責任底薪2300+提成,轉(zhuǎn)正2500+200全勤+提成+獎勵+五險一金,可以提前轉(zhuǎn)正 崗前培訓、帶薪(師傅一帶一) 綜合薪資6000起+工齡工資+獎金,平均每月每人薪資在5800-9000之間。 【福利待遇】:聚餐、傳統(tǒng)佳節(jié)的心意禮品、生日會,下午茶,業(yè)績獎勵 【強制購買】:購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè));轉(zhuǎn)正一年為員工購買一金(公積金) 【員工活動】:部門團建、公司年會,上下班指紋打卡。 【職業(yè)發(fā)展】:公司有提供橫縱向的升職平臺,專業(yè)及管理雙通道的晉升發(fā)展空間。 工作時間:9:30-12:30, 14:30-18:30,午休兩個小時。前三周周日休和每月1號2號休。2025-08-05譚女士
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- 東易日盛家居裝飾集團股份有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 家居/裝飾
- 成立時間 11年(2013年11月26日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 50-100人