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職位描述

一、崗位職責(zé)

1、老客戶(hù)持續(xù)經(jīng)營(yíng)，負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的訂閱客戶(hù)續(xù)簽續(xù)費(fèi)；

2、服務(wù)產(chǎn)品銷(xiāo)售及端產(chǎn)品老客戶(hù)經(jīng)營(yíng)，提供技術(shù)支持和專(zhuān)業(yè)服務(wù)，保障服務(wù)交付質(zhì)量；

3、整合內(nèi)部資源，提供解決方案，解決和響應(yīng)從客戶(hù)現(xiàn)有的系統(tǒng)應(yīng)用中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和需求；

4、通過(guò)為客戶(hù)介紹有價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品與服務(wù)，獲得客戶(hù)認(rèn)可。

二、任職要求

1、本科學(xué)歷，工商管理類(lèi)及計(jì)算機(jī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)；

2、2年以上，企業(yè)管理數(shù)字化服務(wù)行業(yè)（SAAS優(yōu)先），有續(xù)約及風(fēng)險(xiǎn)管理類(lèi)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立與聯(lián)絡(luò)人、關(guān)鍵用戶(hù)進(jìn)行有效溝通。

三、薪酬福利

月薪+提成+年終獎(jiǎng)+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)＋六險(xiǎn)一金＋節(jié)日福利+帶薪年假+員工旅游+周末雙休+員工體檢等

公司簡(jiǎn)介

金蝶國(guó)際軟件集團(tuán)始創(chuàng)于1993年，香港聯(lián)交所主板上市公司（股票代碼：0268）。金蝶以管理信息化產(chǎn)品服務(wù)為核心，為超過(guò)660萬(wàn)家企業(yè)和政府組織提供云管理產(chǎn)品及服務(wù)，是中國(guó)軟件市場(chǎng)的領(lǐng)跑者。目前，已有超過(guò)2000家合作伙伴選擇金蝶作為共創(chuàng)共贏的發(fā)展平臺(tái)。 
金蝶軟件南寧分公司成立于2003年，金蝶集團(tuán)全資子公司，廣西領(lǐng)先企業(yè)管理軟件及互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者，負(fù)責(zé)金蝶軟件在廣西地區(qū)營(yíng)銷(xiāo)、實(shí)施、服務(wù)、開(kāi)發(fā)工作，廣西金蝶與超過(guò)50家授權(quán)合作伙伴為廣西地區(qū)超過(guò)30萬(wàn)家客戶(hù)提供信息化服務(wù)，協(xié)助當(dāng)?shù)卣餐七M(jìn)信息化建設(shè)。
金蝶以“全心全意為企業(yè)服務(wù)”為使命，做“最值得托付的企業(yè)服務(wù)平臺(tái)“為愿景，轉(zhuǎn)型成為最值得信賴(lài)的大數(shù)據(jù)服務(wù)公司，互聯(lián)網(wǎng)公司， 秉承“用戶(hù)至上、小、美、快”的產(chǎn)品服務(wù)理念，致力于成為全球領(lǐng)先的云管理服務(wù)商，幫助中國(guó)企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的民族夢(mèng)想, 財(cái)富中國(guó)100強(qiáng)企業(yè)，一半選擇金蝶。
在金蝶，我們?yōu)槟峁?br/>１、薪資模式：基本月薪+業(yè)務(wù)提成+年終獎(jiǎng)+專(zhuān)項(xiàng)及超額激勵(lì)等業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的薪酬獎(jiǎng)勵(lì)模式；
２、培訓(xùn)機(jī)會(huì)：集團(tuán)總部專(zhuān)項(xiàng)能力訓(xùn)練營(yíng)提成，線上線下學(xué)習(xí)交流學(xué)習(xí)成長(zhǎng)互動(dòng)機(jī)制實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)提能成長(zhǎng)；
３、晉升通道：提供管理與技術(shù)崗職業(yè)雙通道，有競(jìng)聘上崗及專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域輪崗提升機(jī)會(huì)；
４、福利保障：六險(xiǎn)一金、帶薪年假、交通通訊費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日福利、差旅費(fèi)補(bǔ)貼、國(guó)外國(guó)內(nèi)員工旅游、核心骨干股權(quán)激勵(lì)等互聯(lián)網(wǎng)基因的福利保障；
５、資源建設(shè)：廣西百企及行業(yè)重點(diǎn)客戶(hù)高層溝通成長(zhǎng)機(jī)會(huì)；
６、挑戰(zhàn)高薪機(jī)會(huì)：沒(méi)有天花板的舞臺(tái)，我們用業(yè)績(jī)成果證明價(jià)值；

你怎么樣，金蝶便怎么樣，
你是什么，金蝶便是什么，
你有夢(mèng)想，金蝶便有未來(lái)，
正直有愛(ài)，溫暖幸福，工作氛圍平等開(kāi)放，
有夢(mèng)想，即行動(dòng)，
加入我們，
和金蝶一起，改變九億人的工作方式。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)廣西華潤(rùn)大廈9樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 展廳經(jīng)理
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市

廣西南寧道之星汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)制定并更新展廳銷(xiāo)售戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃； 2、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)制定和完善部門(mén)工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、銷(xiāo)售顧問(wèn)的計(jì)劃分解和工作分配； 4、對(duì)銷(xiāo)售顧問(wèn)提供專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷(xiāo)售計(jì)劃完成的進(jìn)度。任職要求: 1、兩年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車(chē)4S店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力； 3、有較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心，抗壓能力強(qiáng)； 5、持有C1駕照，且能熟練駕車(chē)。

23小時(shí)前

人力資源部; 質(zhì)管部經(jīng)理
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西明合藥業(yè)有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)藥品的質(zhì)量管理相關(guān)工作； 2、熟悉驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、質(zhì)管、GSP工作。任職要求 1、醫(yī)學(xué)/藥學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上； 2、持執(zhí)業(yè)藥師資格證； 3、三年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。

2025-08-12

人力資源部; 商超經(jīng)理
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

廣西華聯(lián)綜合超市有限公司南寧九曲灣分公司

批發(fā)/零售

1、工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，其中部門(mén)主管級(jí)管理崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡35歲以下。

2025-08-09

梁偉; 運(yùn)維經(jīng)理（部門(mén)經(jīng)理）
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金普威信息系統(tǒng)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.領(lǐng)導(dǎo)和管理運(yùn)維技術(shù)團(tuán)隊(duì)，對(duì)客戶(hù)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)，保障包括機(jī)房環(huán)境、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)等各項(xiàng)服務(wù)穩(wěn)定安全有效運(yùn)行。 2.負(fù)責(zé)運(yùn)維服務(wù)項(xiàng)目需求溝通與交流、技術(shù)方案的編寫(xiě)及匯報(bào)。 3.制定運(yùn)維制度和各項(xiàng)操作規(guī)范，使?jié)M足ITIL/ITSS /ISO20000規(guī)范。 4.定期對(duì)各個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行巡檢，對(duì)不合規(guī)的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行整改和跟蹤。 5.協(xié)調(diào)客戶(hù)關(guān)系和公司內(nèi)部各項(xiàng)技術(shù)資源，及時(shí)有效解決問(wèn)題。 6.組織實(shí)施并完善各項(xiàng)措施，制定并落實(shí)應(yīng)急措施。 7.協(xié)調(diào)組織內(nèi)部培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和技術(shù)水準(zhǔn)。 8.及時(shí)響應(yīng)應(yīng)急事件，積極組織力量盡快恢復(fù)業(yè)務(wù)服務(wù)、排除故障，并在事后提出事故分析和整改措施。 9.積極主動(dòng)參加公司各項(xiàng)活動(dòng)，團(tuán)結(jié)同事，做好工作協(xié)同與配合。任職要求： 1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷。 2、至少3年以上信息系統(tǒng)運(yùn)維或項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具備良好的溝通能力、表達(dá)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和服務(wù)意識(shí)，積極主動(dòng)的問(wèn)題解決意識(shí)。 4、理解IT運(yùn)維服務(wù)管理規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)，有ITIL/ITSSS 相關(guān)認(rèn)證證書(shū)優(yōu)先。 5、熟悉網(wǎng)絡(luò)安全、Windows或linux操作系統(tǒng)等其中之一，有相關(guān)認(rèn)證證書(shū)優(yōu)先。 6、面對(duì)危機(jī)環(huán)境，具有良好的問(wèn)題解決能力。 7、具有優(yōu)秀的自主學(xué)習(xí)能力，自我管理能力及高度責(zé)任心。 8、具有大型項(xiàng)目集成經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。福利待遇: 1.有競(jìng)爭(zhēng)力的工資+獎(jiǎng)金(8W-15W)，每年都有調(diào)薪機(jī)會(huì)。 2.每周工作5天（周五下午打球），享受帶薪年假以及國(guó)家公眾假期。 3.豐富多彩的員工活動(dòng)、培訓(xùn)、定期體檢、旅游，員工父母可享受“孝心津貼”。

2025-08-08

南寧市興寧區(qū)長(zhǎng)堽路157號(hào)穎都大酒店2樓; 客戶(hù)成功經(jīng)理
4000-5000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧浩越軟件科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

客戶(hù)分級(jí)管理，日常應(yīng)用情況跟蹤，新需求收集和反饋！

2025-08-06

黃先生、顏小姐; 客戶(hù)成功專(zhuān)員
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西青松照明集團(tuán)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)家電訂單的銷(xiāo)售溝通與確認(rèn)，確保業(yè)務(wù)流程的順暢執(zhí)行 2、定期與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通，維護(hù)并拓展客戶(hù)關(guān)系，促進(jìn)客戶(hù)滿(mǎn)意度任職要求： 1、具備出色的溝通技巧和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，能夠處理客戶(hù)需求 2、思維敏捷，能夠在變化的市場(chǎng)環(huán)境中迅速適應(yīng)并作出反應(yīng) 3、對(duì)工作充滿(mǎn)熱情，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神

2025-08-05

蔡青松; 片區(qū)經(jīng)理
4001-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧松濤商務(wù)服務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

（一）崗位職責(zé)： 1、無(wú)需自己開(kāi)拓客戶(hù)資源，完全憑借公司提供的客戶(hù)名單，開(kāi)展業(yè)務(wù)； 2、純粹電話，網(wǎng)絡(luò)溝通方式，無(wú)需外出展業(yè)，在辦公室完成銷(xiāo)售工作任務(wù)； 3、為客戶(hù)提供快速、準(zhǔn)確與專(zhuān)業(yè)的撮合，咨詢(xún)服務(wù)；（二）任職要求： 1、男女不限，有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可（公司將提供一周的崗前帶薪培訓(xùn)） 2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。具有內(nèi)部服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。工作地址南寧市民族大道16號(hào)環(huán)球時(shí)代910室

2025-08-04

劉小姐; 基地種植經(jīng)理
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-林業(yè)新村

廣西金草源生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)各基地各類(lèi)農(nóng)產(chǎn)品的種植管理等工作； 2.負(fù)責(zé)基地農(nóng)產(chǎn)品的種植、用肥、病蟲(chóng)防治等相關(guān)工作； 3.負(fù)責(zé)制定周、月、年度用肥、病蟲(chóng)害防治計(jì)劃； 4.負(fù)責(zé)農(nóng)產(chǎn)品生長(zhǎng)情況的監(jiān)控，收集和整理農(nóng)產(chǎn)品栽培過(guò)程中的技術(shù)要點(diǎn)和相關(guān)數(shù)據(jù)，做好記錄。崗位要求： 1.熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民，愿意到農(nóng)業(yè)基層工作。 2.有較好農(nóng)業(yè)種植（或植保）等專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有過(guò)農(nóng)業(yè)基地種植、管理服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.身體健康，勤奮踏實(shí)，積極上進(jìn)，責(zé)任心強(qiáng)。 4.能適應(yīng)經(jīng)常出差。薪資待遇：底薪5000+業(yè)績(jī)提成，公司提供餐飲補(bǔ)貼和免費(fèi)住宿。

2025-08-03