保險(xiǎn)客戶經(jīng)理

一、工作職責(zé) 1、公司提供資源，通過聯(lián)絡(luò)、回訪有裝修意向的客戶，初步了解客戶對(duì)裝修的要求； 2、向客戶提供裝修服務(wù)，使客戶了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng)，加深客戶對(duì)公司的印象； 3、通過微信定期與合作客戶進(jìn)行溝通聯(lián)系，建立良好的長期合作關(guān)系； 4、邀約客戶來公司現(xiàn)場(chǎng)了解看裝修材料，陪同客戶傾聽設(shè)計(jì)師講解裝修方案。 公司優(yōu)勢(shì) 1、集團(tuán)公司，多元化企業(yè)，年輕群體，員工發(fā)展方向?qū)拸V； 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制（銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——分公司部門負(fù)責(zé)人）； 薪酬福利 底薪+上門客戶提成+簽單提成+每月活動(dòng)獎(jiǎng)金+全年業(yè)績年終獎(jiǎng) 員工旅游+員工生日會(huì)+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金等 公司給新員工免費(fèi)培訓(xùn)崗位技能。 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 上班時(shí)間為早上8：50-12：00，下午14:00-18：00。 工作及面試地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) 二、任職資格： 1、能吃苦耐勞，具有良好的語言組織溝通能力； 2、性格活潑開朗，具備一定的抗壓能力； 3、實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生皆可； 4、有過客服工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。

崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司市場(chǎng)定位，積極開拓新市場(chǎng)和新客戶； 2、客戶關(guān)系管理及維護(hù)，提升客戶滿意度和客戶粘性。 3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成年度目標(biāo)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2、具備良好的職業(yè)形象與素養(yǎng)，精通商務(wù)禮儀，有良好的銷售意識(shí)； 3、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，出色的表達(dá)能力及交際能力； 4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)； 5、可適應(yīng)出差和應(yīng)酬。

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 職位要求: 1、中?；蛞陨蠈W(xué)歷,人品端正,一年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),熱愛銷售工作,思維敏捷,良好的口才和市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、具有良好的職業(yè)道德,務(wù)實(shí),能吃苦耐勞。

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)廣告客戶的拓展 工作要求： 1.完成業(yè)務(wù)指標(biāo) 2.不管你有能力沒能力，重點(diǎn)是有沒有求勝欲，生活是自己的，社會(huì)永遠(yuǎn)都是多勞多得。 如果你有人脈有能力更好，但是如果沒有，如果你想挑戰(zhàn)并且有忍耐力，那歡迎加入酷熊大家庭。

崗位職責(zé)： 1、接待到訪的客戶，走館介紹品牌、工藝、現(xiàn)有案例等；充分挖掘客戶需求，傾聽客戶意見，提供良好的客戶接洽前端服務(wù)。 2、配合設(shè)計(jì)師進(jìn)行談單/促單、到工地量房、參加開工/竣工儀式等工作。 任職要求： 1.性格：活潑開朗，膽大，穩(wěn)重，圓滑，親和力強(qiáng) 2.素養(yǎng)：有正能量、積極主動(dòng)、愿意成長 3、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng) 4.抗壓好，目標(biāo)感極強(qiáng)，勤勞，敢于吃苦 5.銷售特質(zhì)明顯，愿意從事銷售工作 6.工作經(jīng)驗(yàn)：過往工作穩(wěn)定性較好 【員工福利】公司擁有十三項(xiàng)員工關(guān)懷，如體檢、超長春節(jié)假、端午中秋福利、免費(fèi)工服、入職周年禮物、父母孝順基金、4.25大型團(tuán)建活動(dòng)、每月6項(xiàng)現(xiàn)金激勵(lì)、自裝房優(yōu)惠等...真正做到人性化管理。員工普遍是90后、00后，活潑、歡快、簡(jiǎn)單的工作氛圍，大家一起快樂工作、快樂賺錢！喜歡，你就來~~ 【晉升渠道】 1、管理通道：基層員工→部門經(jīng)理→副總→直營公司總經(jīng)理 2、技術(shù)通道：設(shè)計(jì)師助理→助理設(shè)計(jì)師→優(yōu)秀設(shè)計(jì)師→主任設(shè)計(jì)師→高級(jí)主任設(shè)計(jì)師→首席設(shè)計(jì)師 【試用期】1-6個(gè)月，但試用期滿30天，達(dá)到相應(yīng)轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)即可提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。 【上班時(shí)間】8:45-12:00,13:30-17:30,單休

1、協(xié)助設(shè)計(jì)部經(jīng)理管理設(shè)計(jì)部日常工作。 2、協(xié)助設(shè)計(jì)師維護(hù)客戶關(guān)系。 3、設(shè)計(jì)部客戶日?；卦L，并將回訪情況與市場(chǎng)部對(duì)接。 4、督促設(shè)計(jì)師畫圖進(jìn)度、簽單進(jìn)度。 晉升：客戶經(jīng)理---設(shè)計(jì)部經(jīng)理---設(shè)計(jì)總監(jiān)---業(yè)務(wù)副總--公司總經(jīng)理 薪資=底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+績效+社保+分紅+股份

薪資詳情:8000~15000+/月 薪資架構(gòu):底薪5000+高提成+開單獎(jiǎng) 上班時(shí)間:彈性工作制 【你最關(guān)心的福利問題】 1.高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等 2.試用期100%全薪 3.國家規(guī)定的法定節(jié)假日+帶薪年假(12~23天) 4.每月定期團(tuán)建+生日會(huì)獎(jiǎng)金+節(jié)假日禮品+不定期各種福利 5.公司繳納六險(xiǎn)一金(入職當(dāng)月繳納) 【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)存量商戶的日常維護(hù)工作,定期回訪商戶,了解其使用產(chǎn)品的反饋和需求。 2、為存量商戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),及時(shí)解決商戶在使用收銀SaaS產(chǎn)品、收款碼等過程中遇到的問題,確保客戶滿意度,降低客戶流失率。 3、深度挖掘存量商戶的潛在需求,通過與存量商戶的良好溝通,獲取轉(zhuǎn)介紹線索,拓展新客戶資源,為存量商戶提供更多業(yè)務(wù)覆蓋機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值最大化。 4、主動(dòng)出擊,通過陌拜等方式尋找潛在商家客戶,向其介紹和推廣公司的收銀SaaS產(chǎn)品、收款碼等各類產(chǎn)品。 5、根據(jù)客戶的需求和特點(diǎn),制定個(gè)性化的銷售方案,準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和價(jià)值,促成銷售合作,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。 6、在與客戶溝通的過程中,收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息以及客戶需求變化等信息,及時(shí)反饋給公司相關(guān)部門,為公司產(chǎn)品的優(yōu)化和市場(chǎng)策略的調(diào)整提供依據(jù)。。 【崗位要求】 1、全日制本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷類專業(yè)優(yōu)先。 2、接受無經(jīng)驗(yàn) 3、有收銀SaaS行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速掌握公司產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧以及行業(yè)動(dòng)態(tài)。 5、具備良好的溝通表達(dá)能力,能夠與不同類型的客戶進(jìn)行有效溝通,準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品信息,理解客戶需求。 6、性格積極、勤快、熱忱、聰明,具有較強(qiáng)的抗壓能力和自我驅(qū)動(dòng)力,能夠在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài),主動(dòng)尋找銷售機(jī)會(huì),積極應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。 【補(bǔ)充】 1.公司知名度高 2.所有管理崗位全是內(nèi)部晉升,不存在空降 3.感興趣的話隨時(shí)聯(lián)系我,我隨時(shí)都在 4.期待和您成為同事 如果你.....想掙錢、想掙錢、想掙很多錢~那么就......往前看、往錢看、往收錢吧看~ 我們收錢吧是國內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)字化門店綜合服務(wù)商;我們是一群年輕同時(shí)專業(yè)的精英團(tuán)隊(duì)(領(lǐng)導(dǎo)層以 90/95后居多); 我們被譽(yù)為業(yè)內(nèi)真正的\"黃埔軍校\"(擁有業(yè)內(nèi)專業(yè)的培訓(xùn)體系); 試用期,無責(zé)底薪(不區(qū)別對(duì)待);100%內(nèi)部晉升,每三個(gè)月一次晉升考評(píng); 憑自生能力享競(jìng)賽獎(jiǎng)、月度獎(jiǎng)、年度獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等各種榮譽(yù); 入職后主管直接一對(duì)一帶入行

1. KTV客戶經(jīng)理主要工作內(nèi)容如下： 客戶開發(fā)與維護(hù) - 開發(fā)新客：通過多種渠道拓展客源，像在商業(yè)街、寫字樓發(fā)放優(yōu)惠券、宣傳冊(cè)，與周邊商家合作進(jìn)行聯(lián)合推廣等；同時(shí)利用線上平臺(tái)，如社交媒體、團(tuán)購網(wǎng)站等發(fā)布KTV信息，吸引潛在客戶。 - 維護(hù)老客：為老客戶建立檔案，記錄其消費(fèi)習(xí)慣、偏好、生日等信息。定期回訪老客戶，比如在重要節(jié)日或客戶生日時(shí)送上祝福和專屬優(yōu)惠，增強(qiáng)客戶的忠誠度和粘性。 訂房與接待服務(wù) - 預(yù)訂包房：負(fù)責(zé)接聽客戶預(yù)訂電話或處理線上預(yù)訂請(qǐng)求，合理安排包房，確保滿足客戶需求。例如，在高峰時(shí)段為客戶協(xié)調(diào)合適的包房，告知客戶預(yù)訂成功信息及相關(guān)注意事項(xiàng)。 - 接待工作：客戶到店時(shí)熱情迎接，引導(dǎo)至包房，協(xié)助客戶點(diǎn)單，及時(shí)處理客戶在消費(fèi)過程中的需求和問題。 營銷與業(yè)績提升 - 推銷商品：了解KTV的酒水、小吃、套餐等商品信息，向客戶進(jìn)行推薦，提高客戶的人均消費(fèi)額。例如，根據(jù)客戶人數(shù)和喜好推薦合適的酒水套餐。 - 達(dá)成業(yè)績：完成個(gè)人的業(yè)績指標(biāo)，包括包房預(yù)訂量、銷售額等，推動(dòng)KTV整體經(jīng)營業(yè)績的增長。 信息收集與反饋 - 收集信息：收集客戶對(duì)KTV的環(huán)境、設(shè)備、服務(wù)等方面的意見和建議。 - 反饋信息：及時(shí)將收集到的信息反饋給相關(guān)部門，以便改進(jìn)和優(yōu)化KTV的運(yùn)營。

崗位職責(zé)：? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作； 2.在國家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題； 3.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題； 4.通過上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系，提升客戶滿意度。 任職要求：? 1、男女不限，全日制大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、能吃苦耐勞，較強(qiáng)的承壓能力，有責(zé)任感； 3、要求能夠熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練應(yīng)用OFFICE軟件； 4、有很強(qiáng)的的語言表達(dá)能力，及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力。 薪資待遇： 工資?5000-6000元/月，上不封頂，五險(xiǎn)一金、周末雙休、節(jié)假日正常放假、帶薪年假等。 工作地址：柳州

崗位職責(zé) 1.稅局駐點(diǎn)引導(dǎo)客戶辦理稅務(wù)業(yè)務(wù)，協(xié)助稅務(wù)人員處理問題； 2.推廣及銷售財(cái)稅軟件及財(cái)稅代理業(yè)務(wù)； 3.對(duì)接公司其他部門，完成相關(guān)日常工作。 就職條件 1、男女不限、大專及以上，財(cái)會(huì)或市場(chǎng)營銷或計(jì)算機(jī)相關(guān)等專業(yè)； 2、良好的溝通表達(dá)能力及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 3、熱愛銷售行業(yè)，具備良好的心態(tài)和積極的工作熱情； 薪資待遇： 底薪+提成，綜合5000-6000元/月，上不封頂，五險(xiǎn)一金、周末雙休、節(jié)假日正常放假、異地包住、帶薪年假等。