家具會(huì)計(jì)

物業(yè)公司招聘 1、專(zhuān)業(yè)人員職位，能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門(mén)要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門(mén)； 3、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳； 4、對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳； 5、準(zhǔn)備、分析、核對(duì)稅務(wù)相關(guān)問(wèn)題； 6、審計(jì)合同、制作帳目表格 工作時(shí)間：周一到周六，上午8：30-12：00；下午14：30-18：00 工作地址：南寧良慶區(qū)幸福路96號(hào)1樓

任職要求： 1、有三年以上建筑行業(yè)全盤(pán)賬的處理能力； 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有初級(jí)職稱(chēng)； 3、有三年以上稅務(wù)籌劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟練使用辦公軟件、納稅申報(bào)系統(tǒng)及財(cái)務(wù)軟件； 5、熟悉國(guó)家稅務(wù)政策，熟悉一般納稅人、小規(guī)模納稅人操作流程及稅務(wù)申報(bào)流程； 6、認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛(ài)崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守； 崗位職責(zé)： 1、公司工商、稅務(wù)、銀行相關(guān)業(yè)務(wù)； 2、每月出具財(cái)務(wù)報(bào)表并作為財(cái)務(wù)分析； 3、銀行往來(lái)業(yè)務(wù)，核對(duì)帳目等； 4、能獨(dú)立完成公司日常賬務(wù)處理，每月/季度/年度網(wǎng)上申報(bào)納稅； 5、負(fù)責(zé)完成公司發(fā)票認(rèn)證，開(kāi)具發(fā)票工作，保證公司正常經(jīng)營(yíng)發(fā)票需求。 6、其他臨時(shí)交辦事項(xiàng)； 待遇：底薪+績(jī)效考核+補(bǔ)貼，員工生日福利，節(jié)日福利 上班時(shí)間：8:50-12:00, 14:00-18:00；休息：?jiǎn)坞p休+姨媽假 面試地點(diǎn)：南寧青秀 區(qū)園湖南路18號(hào)光大銀行樓上

(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)或者會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤(pán)賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.工作能力: (1)紅色性格,有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力; (2)有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過(guò)專(zhuān)業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程，同時(shí)服務(wù)10+戶(hù)中小企業(yè)。 2、對(duì)所服務(wù)客戶(hù)進(jìn)行財(cái)務(wù)建賬數(shù)據(jù)檢查等統(tǒng)籌工作。 3、對(duì)所服務(wù)客戶(hù)定期上門(mén)做工作匯報(bào)，負(fù)責(zé)客戶(hù)財(cái)務(wù)報(bào)表分析，為客戶(hù)提供有助經(jīng)營(yíng)決策的財(cái)務(wù)分析。 4、處理客戶(hù)的投訴及解決客戶(hù)提出的問(wèn)題,確?？蛻?hù)滿(mǎn)意度。 5、挖掘客戶(hù)需求，進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)。 (三)上班時(shí)間 上午8:45-12:00,下午:14:00-18:00，周末雙休(四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)--會(huì)計(jì)主管合伙人

（一）任職要求： 1、學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上學(xué)歷；財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)或者會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè) 2、年齡要求：25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上企業(yè)全盤(pán)賬工作經(jīng)驗(yàn)；有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn)；有中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先；有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、工作能力： （1）紅色性格，有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力； （2）有經(jīng)營(yíng)理念，懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析； （3）能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件； （4）具有高度的執(zhí)行力，為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守； （二）崗位職責(zé)： 1、通過(guò)專(zhuān)業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程，同時(shí)服務(wù)10+戶(hù)中小企業(yè)。 2、對(duì)所服務(wù)客戶(hù)進(jìn)行財(cái)務(wù)建賬、數(shù)據(jù)檢查等統(tǒng)籌工作。 3、對(duì)所服務(wù)客戶(hù)定期上門(mén)做工作匯報(bào)，負(fù)責(zé)客戶(hù)財(cái)務(wù)報(bào)表分析，為客戶(hù)提供有助經(jīng)營(yíng)決策的財(cái)務(wù)分析。 4、處理客戶(hù)的投訴及解決客戶(hù)提出的問(wèn)題，確?？蛻?hù)滿(mǎn)意度。 5、挖掘客戶(hù)需求，進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)。 （三）上班時(shí)間：8:00-18:00，周末雙休 （四）薪酬福利： 1、綜合薪酬8000元；年終獎(jiǎng)金； 2、生日福利；年假制度；周末雙休；法定節(jié)假日 3、晉升通路：經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)---會(huì)計(jì)主管---合伙人

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)客戶(hù)訂單在財(cái)務(wù)軟件開(kāi)單； 2、每天導(dǎo)出最新庫(kù)存發(fā)給相關(guān)人員，準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)每天銷(xiāo)售數(shù)據(jù)； 3、負(fù)責(zé)銀行查款、錄款； 4、每月與客戶(hù)往來(lái)對(duì)賬，根據(jù)客戶(hù)要求開(kāi)具發(fā)票。 5、每月與廠家對(duì)賬，核算政策返利。 崗位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有較好的溝通協(xié)作能力、能吃苦耐勞。 2、適應(yīng)力、抗壓力強(qiáng)、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)客戶(hù)訂單在財(cái)務(wù)軟件開(kāi)單； 2、每天導(dǎo)出最新庫(kù)存發(fā)給相關(guān)人員，準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)每天銷(xiāo)售數(shù)據(jù)； 3、負(fù)責(zé)銀行查款、錄款； 4、每月與客戶(hù)往來(lái)對(duì)賬，根據(jù)客戶(hù)要求開(kāi)具發(fā)票。 5、每月與廠家對(duì)賬，核算政策返利。

負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)日常工作

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作，編制會(huì)計(jì)憑證，確保收入、成本、費(fèi)用準(zhǔn)確、及時(shí)入賬； 2、審核、整理會(huì)計(jì)原始單據(jù)，負(fù)責(zé)各部門(mén)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)、跟蹤管理工作； 3、編制會(huì)計(jì)憑證，登記會(huì)計(jì)賬簿，編制會(huì)計(jì)報(bào)表。 4、負(fù)責(zé)出具公司財(cái)務(wù)報(bào)表，分析公司財(cái)務(wù)情況； 5、負(fù)責(zé)所轄工作范圍內(nèi)的連鎖酒店的各類(lèi)資產(chǎn)每月盤(pán)點(diǎn)工作，建立資產(chǎn)明細(xì)賬； 6、不定期的稽查所轄范圍內(nèi)的各連鎖酒店的財(cái)務(wù)； 7、審核食堂采購(gòu)的菜品等廚房賬務(wù)工作。 二、任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)，會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先； 2、持有會(huì)計(jì)證、初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)等相關(guān)職業(yè)證書(shū)； 3、具有2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，需要有酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 薪酬：2800-3000 免費(fèi)工作餐，月休6天 工作地點(diǎn)：玉林市玉州區(qū)濱江路千景酒店云天宮店（接受工作地點(diǎn)再投遞簡(jiǎn)歷，謝謝）

崗位職責(zé)： 1.獨(dú)立負(fù)責(zé)做賬報(bào)稅（包含一般納稅人在內(nèi)），做到按月完賬，及時(shí)裝訂，按時(shí)申報(bào)； 2、其他工作會(huì)根據(jù)候選人實(shí)際工作能力分配。 任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有一年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，從事財(cái)務(wù)管理崗位優(yōu)先錄取。 2、有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，邏輯分析能力； 3、性格開(kāi)朗，思維敏捷，語(yǔ)言組織能力較好，有很強(qiáng)的的目標(biāo)感； 4、有C1 駕駛證優(yōu)先。

職位要求： 1、會(huì)計(jì)、賬務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，在制造行業(yè)及本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有豐富經(jīng)驗(yàn)者專(zhuān)科亦可。 2、1年以上制造企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有初級(jí)及以上會(huì)計(jì)師資格證書(shū)上。 3、能獨(dú)立處理全盤(pán)賬務(wù)，熟悉國(guó)家財(cái)稅法律法規(guī)、財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理等制度和業(yè)務(wù)，熟悉制造業(yè)財(cái)務(wù)管理制度、成本核算。 4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件，使用Excel、Word等辦公軟件。 5、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)，態(tài)度端正，有良好的職業(yè)操守，能承受一定工作壓力，積極面對(duì)工作挑戰(zhàn)。年齡23-35歲。 工作內(nèi)容： 1、日常會(huì)計(jì)核算工作，及時(shí)編制會(huì)計(jì)憑證、各類(lèi)會(huì)計(jì)報(bào)表及附注等； 2、依據(jù)國(guó)家有關(guān)政策和制造業(yè)財(cái)務(wù)管理制度，對(duì)公司業(yè)務(wù)進(jìn)行成本核算，按期編制相關(guān)成本報(bào)表; 3、負(fù)責(zé)成本會(huì)計(jì)憑證、賬薄、財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作； 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況，及時(shí)、準(zhǔn)確計(jì)算各項(xiàng)稅款，按時(shí)申報(bào)繳納； 5、指導(dǎo)完善公司成本核算基礎(chǔ)工作，參與公司成本管理相關(guān)工作，對(duì)成本進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，編制分析報(bào)告，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析異常情況及形成原因； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 待遇：4000-5000+ 年終獎(jiǎng) 五險(xiǎn) 帶薪年假 ；工作時(shí)間：9:00-18:00（午休1.5小時(shí)）；周日、法定節(jié)假日正常休息。