職位描述

工作內(nèi)容:協(xié)助酒店店長管理酒店日常事務。
職位要求:身體健康,忠誠,具有2年以上同等崗位或星級酒店銷售及客房管理工作經(jīng)驗。
工作時間:行政班

公司簡介

南寧市家福物業(yè)服務有限公司成立于2006年,是一家以物業(yè)服務為核心業(yè)務的專業(yè)化物業(yè)服務企業(yè),專業(yè)從事全程物業(yè)管理服務。物業(yè)服務類型涵蓋商業(yè)物業(yè)、工業(yè)物業(yè)、學校物業(yè)等。旗下設獨立運營管理的南寧市三豐酒店有限責任公司和南寧市三豐餐飲有限公司。
經(jīng)過多年積淀的家福物業(yè),公司始終秉承“誠實守信、科學管理、以人為本、服務至上”的經(jīng)營理念和“全心全意、精益求精”的企業(yè)精神,堅持 “各方受益、合作共贏”的企業(yè)宗旨和“服務真誠滿意、管理嚴明科學、環(huán)境安全舒適、品牌特色創(chuàng)新”的質(zhì)量方針。運用現(xiàn)代科技手段及管理方法來管理與服務,以規(guī)范嚴謹?shù)臉藴史兆鳂I(yè)為準則,以優(yōu)質(zhì)的服務內(nèi)容為標準,積極塑造物業(yè)服務的新品牌和行業(yè)典范。公司始終堅持把誠信經(jīng)營作為公司發(fā)展的基礎,并對自己的管理水平、服務質(zhì)量提出高標準、高起點的要求,使之成為機構健全、制度完善、實力雄厚的物業(yè)服務企業(yè)。為各類住宅、商鋪或其他各類建筑物提供高質(zhì)量的物業(yè)管理,給各商戶提供安全、文明、整潔、高效、滿足商戶需求的高品質(zhì)物業(yè)服務。
企業(yè)文化
1、經(jīng)營理念:誠實守信、科學管理、以人為本、服務至上;
2、企業(yè)精神:全心全意、精益求精;
3、企業(yè)宗旨:各方受益、合作共贏;
4、質(zhì)量方針:服務真誠滿意、管理嚴明科學、環(huán)境安全舒適、品牌特色創(chuàng)新;
5、企業(yè)口號:不忘初心 , 忠于職守 . 勇往直前 , 精誠團結 . 全力以赴 , 再鑄輝煌 .

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南寧-興寧區(qū)
按照公司規(guī)定
17小時前
賴添揚
保健品店長
3000-8000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責 1、 門店管理 ? 全面負責保健品門店的日常運營管理,包括店面陳列、庫存管理、衛(wèi)生保持等,確保門店環(huán)境整潔、有序。 ? 制定并執(zhí)行門店銷售計劃,帶領團隊完成銷售目標,對門店的銷售業(yè)績負責。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn),包括考勤、服務態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓和指導。 2、 客戶服務 ? 建立和維護良好的客戶關系,了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務,提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 處理客戶投訴和問題,及時反饋給上級領導,并采取有效措施解決,確保客戶權益得到保障。 3、市場推廣 ? 制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃,包括促銷活動、會員制度、廣告宣傳等,提高門店的知名度和美譽度。 ? 收集市場信息和競爭對手動態(tài),及時反饋給上級領導,為公司的市場決策提供參考。 二、任職要求 1、 教育背景 ? 25-35歲,大專及以上學歷,市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗 ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗,有店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識 ? 熟悉保健品行業(yè)的市場動態(tài)和產(chǎn)品知識,了解消費者需求和購買心理。 ? 具備一定的市場營銷、銷售管理、財務管理等方面的知識。 4、能力素質(zhì) ? 具備良好的領導能力和團隊管理能力,能夠激勵和調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性。 ? 具備較強的銷售能力和客戶服務意識,能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品,提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與上級領導、員工、客戶等各方面進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 ? 具備較強的責任心和執(zhí)行力,能夠認真履行崗位職責,按時完成工作任務。 ? 具備較強的抗壓能力和應變能力,能夠在工作中承受一定的壓力,應對各種突發(fā)情況。 三、福利待遇 1、有競爭力的薪資待遇和績效獎金。 2、完善的社會保險和商業(yè)保險。 3、豐富的員工福利,如節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢等。 4、良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 5. 專業(yè)的培訓和學習機會,不斷提升個人能力和素質(zhì)。 6.工作時間:上午8:00-12:00,下午14:30-17:30,月休4天,調(diào)休制,年假15天以上。
17小時前
李麗
店長
5000-10000元
南寧
從事汽修美容6年以上工作經(jīng)驗,有駕駛證熟練駕車,有2年以上店面管理經(jīng)驗,有一定銷售能力
17小時前
韋總
服裝店長/導購
6000-11000元
南寧
崗位職責: 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨信息、防損,拍攝等日常營業(yè)工作; 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領導交辦的其他任務。 任職資格: 1、親和力強,審美好 2、有中高端服裝工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞; 4、年齡25-35歲,身體健康。 薪酬:底薪3800-4500+提成+團隊獎+年終獎+社保 6000-12000+(有經(jīng)驗優(yōu)先) 工作地點: 華潤店
17小時前
全經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
南寧闥創(chuàng)門窗有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責; 1.負責門店日常運營管理工作。 2.負責團隊人員建設,定期開展銷售技巧、產(chǎn)品知識的培訓。 3.協(xié)助團隊成員談單并成交。 4.制定團隊任務,將任務分解,并帶領團隊成員完成任務指標。 5.領導交辦的其他工作。 崗位要求 1.25-42歲,2年以上建材行業(yè)管理經(jīng)驗。 2.有全屋定制門店管理經(jīng)驗。 3.具備一定的市場分析及判斷能力。 4.有責任心,能承受較大的工作壓力。 薪資福利: 1.底薪績效10000+高于同行業(yè)績提成+團隊提成+年底分紅+獎勵,年薪20-30萬 2.五險一金+團建旅游+帶薪年假+外派學習培訓+節(jié)假日禮品+生日福利+入司周年福利
17小時前
李女士
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、管理店鋪的日常營運管理工作及監(jiān)督銷售目標的達成1 2、帶領團隊成員完成公司下達的各項工作任務 3、維護店鋪營運標準,確保店鋪陳列、購物環(huán)境、衛(wèi)生等符合品牌及公司的標準要求 4、熟悉店鋪開店、閉店的工作流程,并按要求執(zhí)行與管理 5、店鋪員工的帶教、管理、及激勵和員工發(fā)展,打造積極、健康的團隊氛圍,能以身作則,做好榜樣的作用 6、完成上級下發(fā)的各項工作任務,同時做好店鋪問題的及反饋與跟進工作 7、能給予團隊成員業(yè)績提升作帶教與指導 8、有一定的數(shù)據(jù)分析管理能力,能合理的控制門店庫存,做到商品健康扭轉(zhuǎn) 任職要求: 1.有2年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,形象好 2.有一定的溝通表達能力,抗壓能力強 3.敢于挑戰(zhàn)高薪,突破自我 上班地點:江南區(qū)普羅旺斯波爾多莊園5號商業(yè)樓112號和美科技美膚中心 上班時間:10:00--18:00;15:00--22:00,月休四天
17小時前
陳丹丹
人力行政主管
南寧-青秀區(qū)
個人業(yè)績達成,員工業(yè)績達成
2025-09-20
盧主管
南寧
珠寶新店籌備開業(yè)招聘崗位:店長、主管、營業(yè)員 男女不限、學歷不限、經(jīng)驗不限、免費培訓 主要工作內(nèi)容有: 1、主要負責門店珠寶首飾產(chǎn)品銷售工作; 2、負責接待門店顧客的咨詢,了解客戶需求并達成銷售; 3、負責新、老顧客及VIP客戶的關系維護,落實顧客回訪,提升顧客滿意度; 4、負責門店貨品的安全管理、店面的形象維護,按要求進行貨品/服務設施的陳列、清潔保養(yǎng)、安全維護等。 5、門店日常營運及銷售涉及的其他工作等 其他福利:月休4-5天+帶薪年假+法定節(jié)假日加班工資+生日福利+過節(jié)福利+五險(一金)等
2025-09-20
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、門店食品安全標準執(zhí)行落地并對其負責; 2、對門店訂貨及庫存進行管理,保證門店庫存的合理性; 3、對門店人員進行管理,保證門店人員的穩(wěn)定以及積極性; 4、對門店進行公司標準的值班管理,保證門店穩(wěn)定高效運營; 5、對門店設備及貨品進行管理,降低設備及貨品的損耗率; 6、積極合理的處理門店突發(fā)事件,并對處理結果負責; 7、負責門店營業(yè)目標設定以及達成目標的方式方法實施; 8、對門店成本與費用進行管理,達到降本增收的目的并對其負責; 9、對門店商圈環(huán)境實時關注,如有異動需與上級討論做出對應應對方案且實時落地; 10、根據(jù)門店人員的實際情況,進行針對性的賦能培訓。 崗位要求: 1、22周歲-35周歲,全日制??萍耙陨蠈W歷; 2、性格穩(wěn)重,外向,較高的服務意識和目標導向,靈活應變性; 3、1年及以上同等崗位管理經(jīng)驗(茶飲行業(yè)優(yōu)先); 4、門店工具表格、門店實際設備使用及維護、門店相關軟件APP使用、辦公軟件使用
2025-09-19
謝楨楨
玉林萬達店長
6000-11000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
崗位職責: 崗位職責: 1. 負責玉林萬達店的日常管理工作,確保店內(nèi)運營順暢。 2. 與團隊成員有效溝通,確保服務質(zhì)量和顧客滿意度。 3. 不斷優(yōu)化管理流程,提升店內(nèi)運營效率。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊合作精神。 2. 能夠迅速適應新環(huán)境,融入多變的工作團隊。 3. 具有持續(xù)學習和改進工作方法的能力。
2025-09-19
蔣旭
南寧市家福物業(yè)服務有限公司招聘:公司標志 logo
南寧市家福物業(yè)服務有限公司
所在行業(yè) 餐飲/化學/物業(yè)
成立時間 19年(2006年6月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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