職位描述
一、崗位職責(zé):
1、 全面負(fù)責(zé)門店所有管理事宜,認(rèn)真落實(shí)店內(nèi)控制標(biāo)準(zhǔn),確保店體運(yùn)營規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)化。
2、 負(fù)責(zé)門店人員管理,把握人員編制、流失情況,并通過合理的管理措施穩(wěn)定員工團(tuán)隊(duì)。
3、 負(fù)責(zé)店體的培訓(xùn)管理,根據(jù)公司發(fā)展做好人員梯隊(duì)培養(yǎng),并做好培訓(xùn)帶教工作,防止人員出現(xiàn)斷層。
4、 負(fù)責(zé)店體營銷管理,落實(shí)上級下達(dá)的營銷計(jì)劃,做好店體營銷宣傳,帶領(lǐng)門店完成銷售任務(wù)和其它業(yè)績指標(biāo)
二、任職要求
1、五官端正,形象好氣質(zhì)佳;親和力強(qiáng),工作充滿激情,敢于挑戰(zhàn)高薪;
2、3年以上建材家居行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上品牌店面管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備相關(guān)瓷磚、定制類家居店面管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及溝通協(xié)調(diào)能力。
三、薪酬待遇
1、20萬年薪+分紅+年度旅游+五險(xiǎn);
2、月休4天,購買五險(xiǎn);
3、豐富的員工活動(dòng)、節(jié)日福利.
公司簡介
索菲亞家居股份有限公司設(shè)立于2003年,廠區(qū)位于增城市寧西鎮(zhèn),注冊資本44099萬元人民幣,是一家主要經(jīng)營定制衣柜及其配套定制家具的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的港澳臺(tái)企業(yè)投資股份有限公司(已上市,證券代碼:002572)。
公司于2003年7月起開始生產(chǎn)、銷售“索菲亞”品牌定制衣柜以來,公司憑借量身定做的定制衣柜和壁柜門相結(jié)合的嶄新產(chǎn)品概念,在成功把定制衣柜推向市場并獲得中國顧客認(rèn)同的同時(shí),主導(dǎo)了壁柜移門行業(yè)向定制衣柜行業(yè)的根本轉(zhuǎn)變,一舉改變行業(yè)競爭的格局。通過多年經(jīng)營,公司旗下的“索菲亞”品牌先后被評為“讀者最喜愛的建材品牌”、“消費(fèi)者信賴的建材品牌”、“中國衣柜行業(yè)十年影響力品牌”、“2011年度消費(fèi)者最喜愛品牌”等。公司擔(dān)任了首屆全國工商聯(lián)衣柜協(xié)會(huì)會(huì)長單位,并于2011年成為定制衣柜行業(yè)首家上市公司。憑借資本市場籌集所得資金,公司陸續(xù)收購了四川寧基建筑材料有限公司(現(xiàn)更名為“索菲亞家居(成都)有限公司),成立了全資子公司索菲亞家居(浙江)有限公司、索菲亞家居(廊坊)有限公司和索菲亞家居湖北有限公司,完成公司對西部生產(chǎn)中心、華東生產(chǎn)中心、華北生產(chǎn)中心和華中生產(chǎn)中心的整體布局。公司自2014年開始實(shí)施“定制家 索菲亞”大家居戰(zhàn)略,與法國SALM S.A.S達(dá)成合作協(xié)議,以“SCHMIDT?司米”櫥柜品牌,進(jìn)軍中國國內(nèi)櫥柜市場。
公司日后將利用自身制造優(yōu)勢和信息化優(yōu)勢,更及時(shí)滿足消費(fèi)者對設(shè)計(jì)、安裝等專業(yè)服務(wù)的要求,提高服務(wù)質(zhì)量,使得公司在與其他品牌的競爭上脫穎而出,市場占有率不斷提高。
以下為公司發(fā)展歷程簡述:
2016年11月,司米櫥柜全國專賣店超過500家,成為公司未來業(yè)務(wù)增長點(diǎn)。
2016年5月,投入OEM和實(shí)木新品,開啟“全屋定制”時(shí)代。
2016年1月,注資極點(diǎn)三維科技有限公司,研發(fā)索菲亞3D數(shù)字展覽室。
2015年12月,聯(lián)袂上海明匠智能,設(shè)立寧基智能制造有限公司,實(shí)施索菲亞定制家工業(yè)4.0戰(zhàn)略。
2015年3月,率先在行業(yè)降價(jià),推出799等連門帶柜特價(jià)套餐,加速搶占市場份額。
2015年1月,推出營銷協(xié)同系統(tǒng)。
2014年7月,“SCHMIDT?司米”櫥柜正式亮相琶洲廣州建博會(huì)。
2014年6月,信息與數(shù)字化中心IDC正式成立。
2014年6月,司米廚柜有限公司正式成立。
2014年3月,與法國知名廚房制造服務(wù)商SALM S.A.S簽署合作協(xié)議,籌備進(jìn)軍國內(nèi)櫥柜市場。
2014年3月,公司投資3億元設(shè)立“索菲亞家居湖北有限公司”,建設(shè)索菲亞定制產(chǎn)品華中生產(chǎn)中心。
2013年7月,發(fā)布新廣告語“定制家?索菲亞”,布局“定制家”大家居戰(zhàn)略。
2012年11月,索菲亞海納百“穿”新品發(fā)布會(huì)暨第一屆收納節(jié)隆重舉行,詮釋空間系統(tǒng)收納法則。
2012年11月,公司投資1億元設(shè)立“索菲亞家居(廊坊)有限公司”,建設(shè)索菲亞定制產(chǎn)品華北生產(chǎn)中心。
2012年9月,公司投資設(shè)立“索菲亞家居(浙江)有限公司”,預(yù)計(jì)使用2億元打造索菲亞定制產(chǎn)品華東生產(chǎn)中心。
2012年7月,“未來衣柜”開始在中國十大城市巡展,衣柜智能化,詩?索聯(lián)手領(lǐng)銜新趨勢。
2012年7月,公司聯(lián)合國際家具五金巨頭德國海蒂詩共同研發(fā)的概念產(chǎn)品“未來衣柜”在廣州琶洲展館“第十四屆中國(廣州)國際建筑裝飾博覽會(huì)”展出。
2012年3月,公司收購“四川寧基建筑材料有限公司”(現(xiàn)更名為“索菲亞家居(成都)有限公司”,建設(shè)“索菲亞”定制產(chǎn)品西部生產(chǎn)中心。
2011年12月,公司年銷售額突破10億大關(guān),索菲亞全國專賣店達(dá)到800家,公司繼續(xù)保持行業(yè)的龍頭地位。
2011年10月,索菲亞研究院正式掛牌,公司的核心競爭力進(jìn)一步得到提升。
2011年4月,成功在深圳證券交易所掛牌上市,成為首家A股上市的定制衣柜企業(yè)。
2010年12月,索菲亞全國專賣店達(dá)到580家,成為網(wǎng)點(diǎn)最多的定制衣柜品牌。
2009年12月,公司榮獲高新技術(shù)企業(yè)稱號(hào)。
2009年11月,引入戰(zhàn)略投資者,同時(shí)將公司類型變更為合資公司。
2009年6月,公司整體變更為股份有限公司。
2008年1月,廣州正佳廣場索菲亞旗艦店開業(yè)。
2007年8月,索菲亞獲得《中國環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品認(rèn)證證書》 。
2005年11月,公司位于廣州增城寧西鎮(zhèn)生產(chǎn)基地第三期工程動(dòng)工。
2004年9月,公司位于廣州增城寧西鎮(zhèn)生產(chǎn)基地二期投入使用。
2003年10月,通過ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證。
2003年7月,公司位于廣州增城寧西鎮(zhèn)工廠正式落成并投產(chǎn)。
2001年5月,索菲亞率先提出“定制衣柜”概念,產(chǎn)品開始在中國區(qū)銷售。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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店長3000-8000元南寧-青秀區(qū)-云星錢隆天下 初中以上 1年以上 25-45歲廣西邦潔到家科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1. 負(fù)責(zé)門店的管理,客戶的預(yù)約和溝通,跟進(jìn)服務(wù)。 2. 早8晚6,周末輪休。 3. 底薪3000+提成+分紅 4. 邦潔到家是廣西首家全直營高端家政連刮鎖品牌 5. 認(rèn)同公司企業(yè)文化和創(chuàng)始人理念,服從公司安排。1小時(shí)內(nèi)簡壯業(yè)招聘經(jīng)理
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銷售專員,店長,經(jīng)理6000-30000元·13薪南寧-興寧區(qū) 1年以上??有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(房產(chǎn)/汽車/保險(xiǎn)等均可,小白可帶薪培訓(xùn)) ? 目標(biāo)感強(qiáng),渴望高收入,抗壓能力MAX ? 擅長溝通,具備客戶開拓能力(有本地客戶資源者加分?。?? 熟悉房產(chǎn)交易流程或愿快速學(xué)習(xí)者(團(tuán)隊(duì)帶教,快速上手) 提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資待遇,底薪+業(yè)績提成;年終獎(jiǎng)金,根據(jù)個(gè)人業(yè)績進(jìn)行評定; 房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人努努力拿高薪,底薪薪+提成50%_80%努努力可以達(dá)到8000以上,上不封頂、提供完善的培訓(xùn)體系,幫助員工提升專業(yè)能力;彈性工作時(shí)間月休息5天1小時(shí)內(nèi)譚女士經(jīng)理
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電信營業(yè)廳、華為體驗(yàn)店(急招儲(chǔ)備店長)4000-8000元南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)崗位職責(zé): 1、公司重點(diǎn)培養(yǎng)、發(fā)展的新生力量,作為公司儲(chǔ)備管理層培養(yǎng),學(xué)習(xí)公司運(yùn)作及管理流程; 2、前期根據(jù)公司規(guī)劃的各階段學(xué)習(xí),全面了解公司業(yè)務(wù)、營銷、管理等方面的知識(shí); 3、后期根據(jù)個(gè)人能力提拔為門店管理者。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,男女不限,性格活潑開朗; 2、具有良好的學(xué)習(xí)能力及承壓能力,同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn); 3、溝通能力強(qiáng),熱愛銷售工作; 4、上進(jìn)心強(qiáng),有明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 綜合薪資:40000-8000元/月 上班時(shí)間:每天7-8小時(shí)工作制,月休4天 工作地點(diǎn):廣西區(qū)域門店16小時(shí)前蘭女士
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2025-07-24朱東川
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2025-07-24陳浩君
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門店店長5000-10000元南寧-興寧區(qū)南寧市小二放羊食品經(jīng)營部快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1.店面人員管理 2.店面貨物補(bǔ)貨 3.定期給員工進(jìn)行開會(huì)、培訓(xùn) 4.為會(huì)員客戶做活動(dòng) 有店面管理經(jīng)驗(yàn)及培訓(xùn)講課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-07-24姜鳳美
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店長/店經(jīng)理5000-10000元南寧-青秀區(qū)南寧市瑞大福珠寶有限責(zé)任公司家具/家電/工藝品/玩具工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)店鋪整體運(yùn)營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務(wù),以保證分店的正常運(yùn)營,達(dá)成公司的銷售目標(biāo)及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項(xiàng)運(yùn)營管理制度,挖掘人才、培養(yǎng)精英。 任職資格: 1、中專以上學(xué)歷,兩年以上珠寶同行同崗管理經(jīng)驗(yàn)。 2、工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力好,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度積極主動(dòng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 4、具備珠寶專業(yè)知識(shí),銷售技能,及帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。 5、能主動(dòng)與其他成員進(jìn)行交流,分享信息,知識(shí),資源,能與團(tuán)隊(duì)成員解決所遇到的問題,有較強(qiáng)的責(zé)任心。 工作地址:北海和安,南寧安吉、青秀、江南萬達(dá),百盛,西南商都,萬象城,五象萬象匯,喜薈城,水晶城,龍光、南寧百貨大樓,柳州萬達(dá)、萬象城、銀泰、地王、柳南,桂林萬達(dá)等就近安排2025-07-24李立峰
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店長8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-濱江駿景廣場崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的公關(guān)。 2.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌。 福利+提成,發(fā)展機(jī)遇好。2025-07-24羅世戰(zhàn)
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先鋒店長(江南區(qū))5000-10000元南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司制藥/生物工程1、工作內(nèi)容:帶領(lǐng)先鋒精英團(tuán)隊(duì)入駐公司新開門店,負(fù)責(zé)前期匯集顧客資源、增加會(huì)員存量、新店業(yè)績開荒,提升門店在該區(qū)域的知名度、影響力。 2、任職資格:具有開拓精神,良好的服務(wù)態(tài)度,扎實(shí)的醫(yī)藥專業(yè)基礎(chǔ),有1.5年以上零售藥店工作經(jīng)驗(yàn)。 3、收入福利: (1)高額底薪:第一級4000元,第二級4500元,第三級5000元,持有藥師證額外增加藥師證補(bǔ)貼 (2)高額提成:直接按銷售額計(jì)算提成,無考核、無減損,具體提點(diǎn)率面試詳談 (3)成功開拓享受新店原始股10%可累加,成功開拓多少個(gè)新店獲得原始股全部累加 4、工作地址:江南普羅旺斯2025-07-24譚小姐
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2025-07-24陳老師
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- 廣西南寧遠(yuǎn)洋商貿(mào)有限公司
- 所在行業(yè) 家具/建材/家居
- 成立時(shí)間 9年(2015年7月16日)
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