職位描述
職位描述(需有經(jīng)驗(yàn))
1、資源拓展,制定銷售目標(biāo)達(dá)成計(jì)劃,完成公司年度季度月度銷售任務(wù);
2、調(diào)動(dòng)員工積極性,提升專業(yè)水準(zhǔn)和服務(wù)水平,多渠道多方法爭(zhēng)取多接單;
3、指導(dǎo)店長(zhǎng)做好團(tuán)隊(duì)管理工作;
4、建立與各建材城、商場(chǎng)、行業(yè)商家的良好關(guān)系,爭(zhēng)取優(yōu)質(zhì)的活動(dòng)時(shí)間與廣告位;
5、組織策劃專賣店各類促銷活動(dòng),推動(dòng)完成銷售接單目標(biāo),提升品牌影響力;
6、制定項(xiàng)目方案,落實(shí)折扣政策,分配人員工作,并監(jiān)督活動(dòng)過程,保證活動(dòng)順利執(zhí)行;
7、定期跟進(jìn)員工績(jī)效和團(tuán)隊(duì)情況,根據(jù)員工能力發(fā)展需要,安排區(qū)域培訓(xùn)及不定期技能培訓(xùn),加強(qiáng)業(yè)務(wù)員技能考核。
任職資格:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,2-5年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉行業(yè),具備良好的店面運(yùn)營(yíng)管理及營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
3、具備超強(qiáng)的目標(biāo)感與執(zhí)行力,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)魅力和事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和人際溝通、分析和解決問題的能力。
公司簡(jiǎn)介
優(yōu)德企業(yè)咨詢管理有限公司是經(jīng)南寧市工商局、南寧市勞動(dòng)局批準(zhǔn),依法成立的具有獨(dú)立從事職業(yè)介紹、勞務(wù)派遣、人事代理、企業(yè)管理咨詢服務(wù)、財(cái)務(wù)信息咨詢、企業(yè)營(yíng)銷策劃、國(guó)內(nèi)各類廣告的設(shè)計(jì)、制作、代理等業(yè)務(wù)資格的綜合服務(wù)性公司。擁有數(shù)名專業(yè)的職業(yè)指導(dǎo)師和咨詢管理師,崗位從業(yè)時(shí)間5-10年以上。
公司專業(yè)從事社會(huì)勞務(wù)招聘和校園招聘,立足南寧,面向廣西。集網(wǎng)絡(luò)媒體、傳統(tǒng)媒體和先進(jìn)的信息資源渠道于一體,加上公司領(lǐng)先優(yōu)勢(shì),為客戶提供全方位的人力資源服務(wù)。使企業(yè)的人力資源管理適應(yīng)其總體發(fā)展戰(zhàn)略。公司為社會(huì)務(wù)工人員和各行各業(yè)提供了優(yōu)質(zhì)的崗位和優(yōu)質(zhì)的人選,公司憑借高效的服務(wù)、專業(yè)的團(tuán)隊(duì),促進(jìn)人才職業(yè)發(fā)展,以實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃。 我們將竭誠(chéng)地為企業(yè)尋求更好的人才。所以,我們一直致力于開發(fā)更多人力資源,通過對(duì)人才信息資源的全方位整合,建立社會(huì)人才和畢業(yè)生人才信息庫(kù),長(zhǎng)期為眾多的優(yōu)秀企業(yè)提供更優(yōu)秀、更完善的服務(wù)。主要包括:
(一) 為招聘企業(yè)提供免費(fèi)服務(wù):
1.在門市櫥窗張貼招聘信息; 2.在各院校招聘信息發(fā)布;
3.人才資料查詢; 4.在院校接受畢業(yè)生面試;
5.成功為企業(yè)招聘員工。
(二) 為社會(huì)人才和畢業(yè)學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù):
1.就業(yè)指導(dǎo)咨詢; 2.免費(fèi)在優(yōu)德公司人才庫(kù)存?zhèn)€人檔案;
3.最新工作職位發(fā)布; 4.參加推薦就業(yè)面試; 5.成功就業(yè)
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)萬(wàn)達(dá)金座 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
鄂爾多斯店長(zhǎng)(南寧萬(wàn)象城)5000-6000元南寧廣西藝達(dá)名品貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)男裝店的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作 2.監(jiān)督和提升店鋪銷售團(tuán)隊(duì)的工作效率 3.維護(hù)店鋪形象,確保商品陳列符合標(biāo)準(zhǔn) 任職要求: 1.具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 2.有2年以上服裝行業(yè)店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn),男裝行業(yè)優(yōu)先; 3.優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí),能夠提供優(yōu)質(zhì)的購(gòu)物體驗(yàn)。10小時(shí)前梁經(jīng)理
-
旗艦店長(zhǎng)5000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西冠飛門窗幕墻有限責(zé)任公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、了解系統(tǒng)門窗、家居建材等行業(yè)專店運(yùn)營(yíng)銷售方面工作; 2、全面協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理線下實(shí)體店運(yùn)作與招商培訓(xùn)方面工作; 3、熟悉線上自媒體、流媒體、公眾號(hào)、網(wǎng)站推廣、獲客平臺(tái)的操作; 4、對(duì)本店招商工作和管理運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé),提高市場(chǎng)營(yíng)銷績(jī)效; 5、配合總經(jīng)理線下推廣、招商、獲客、培訓(xùn)方面的相關(guān)工作; 任職要求: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、從事過建筑工程與材料營(yíng)銷推廣相關(guān)工作; 3、有市場(chǎng)招商、營(yíng)銷等方面線上推廣運(yùn)營(yíng)5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 4、五官端正,口齒伶俐,性格開朗,樂觀積極; 5、服從安排,聽從指揮,遵守法律,工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 6、有強(qiáng)烈的賺錢欲望和自我成就意識(shí)。 *該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定 *有意向可自行電話聯(lián)系2025-08-14南寧市良慶區(qū)平樂大道21號(hào)廣西路橋集團(tuán)總部大廈
-
門店體驗(yàn)顧問(儲(chǔ)備店長(zhǎng)方向,就近匹配)4000-8000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé):作為門店店長(zhǎng)儲(chǔ)備梯隊(duì): 1、任務(wù)達(dá)成:完成門店零售、套購(gòu)及結(jié)構(gòu)達(dá)成等月度業(yè)績(jī)指標(biāo)。 2、用戶服務(wù):負(fù)責(zé)門店顧客的接待工作,為顧客詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及活動(dòng)優(yōu)惠信息,提供全屋智能家電解決方案。 3、客情維護(hù):建立與維護(hù)顧客關(guān)系,定期邀約與回訪顧客;開展上門服務(wù)與產(chǎn)品體驗(yàn)活動(dòng),持續(xù)提升顧客滿意度。 4、門店管理:負(fù)責(zé)終端門店形象、物料/樣機(jī)陳列工作,提升門店及品牌形象。 任職要求: 1、專業(yè)能力:普通話流利,具備較強(qiáng)的親和力及用戶服務(wù)意識(shí);具備全品類家電產(chǎn)品營(yíng)銷能力。 2、職業(yè)素養(yǎng):高度責(zé)任心、工作積極性;執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。 3、擇優(yōu)條件:大專及以上;可接受應(yīng)屆生;體態(tài)勻稱,五官端正。 【備注:此崗位由第三方人力資源公司雇傭,介意者勿投遞】 崗位福利: 1、基本薪資:無(wú)責(zé)底薪,前六月保底4000元,依據(jù)城市消費(fèi)水平略有差異。 2、薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+績(jī)效+年底優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)(轉(zhuǎn)正后),綜合年薪7萬(wàn)-12萬(wàn)。 3、福利待遇:五險(xiǎn)一金+節(jié)假日福利+體檢福利+商業(yè)保險(xiǎn)+補(bǔ)貼+工齡工資。 4、成長(zhǎng)路徑:三年內(nèi)零售終端培育,其中包括:店鋪銷售精英--店長(zhǎng)--零售主管/經(jīng)理。 5、工作地點(diǎn):全國(guó)均有門店分布,優(yōu)先考慮個(gè)人意向及校招所在省份。2025-08-14柏林
-
博白小湯總大碗飯門店店長(zhǎng)4000-6000元南寧-江南區(qū)廣西小湯總餐飲管理有限公司餐飲業(yè)工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本; 3、負(fù)責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對(duì)門店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營(yíng)安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營(yíng)順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營(yíng)績(jī)效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。2025-08-14尚勇
-
智己品牌店長(zhǎng)10000-15000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)智己品牌店的日常管理與運(yùn)營(yíng) 2.提升店鋪服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 3.組織實(shí)施品牌推廣活動(dòng),增強(qiáng)品牌影響力 任職要求: 1.具備良好的商業(yè)意識(shí)和市場(chǎng)洞察力 2.能夠有效地管理團(tuán)隊(duì),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員 3.具有優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)2025-08-14黃凡
-
門店店長(zhǎng)(北海大裝)4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門店日常管理,確保門店運(yùn)營(yíng)順暢 2.監(jiān)督門店銷售團(tuán)隊(duì),提升門店業(yè)績(jī) 3.維護(hù)門店客戶關(guān)系,提高客戶滿意度 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力 2.能夠有效執(zhí)行公司策略,達(dá)成門店目標(biāo) 3.具有良好的服務(wù)意識(shí),能夠處理客戶問題2025-08-14林金潔
-
平南縣店長(zhǎng)4000-5000元南寧-江南區(qū)廣西小湯總餐飲管理有限公司餐飲業(yè)工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本; 3、負(fù)責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對(duì)門店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營(yíng)安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營(yíng)順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營(yíng)績(jī)效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。2025-08-14尚勇
-
新能源汽車店長(zhǎng)7000-12000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1、負(fù)責(zé)智己汽車品牌商超店的全面運(yùn)營(yíng)管理工作; 2、根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo),制定相應(yīng)的工作計(jì)劃、并組織實(shí)施、監(jiān)督完成; 3、負(fù)責(zé)了解廠家下發(fā)的商務(wù)政策,并對(duì)廠家要求的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)組織監(jiān)督實(shí)施完成; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、落實(shí)銷售流程和銷售管理的標(biāo)準(zhǔn)化,強(qiáng)化銷售服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提高客戶的滿意度; 5、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)的情況進(jìn)行判斷和預(yù)測(cè),掌握市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)情況; 6、負(fù)責(zé)組織銷售團(tuán)隊(duì)晨會(huì)、夕會(huì)、周會(huì)、月會(huì)及展廳日常的管理,合理安排值班人員工作,并與協(xié)作部門保證良好的溝通; 7、分析客流和銷售顧問績(jī)效,幫助銷售顧問提升能力,銷售顧問流程培訓(xùn)和產(chǎn)品介紹; 8、建立和維護(hù)員工培訓(xùn)、發(fā)展和激勵(lì)的制度; 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。2025-08-14黃凡
-
361度店長(zhǎng)北海4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補(bǔ)貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個(gè)月有3件內(nèi)購(gòu)名額~ 營(yíng)業(yè)時(shí)間9:00-22:00,工作時(shí)間為排班制 綜合薪資4-7千+,另有其他獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金(部門領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)的獎(jiǎng)勵(lì)政策)2025-08-14林金潔
-
361°河池大洋店長(zhǎng)3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補(bǔ)貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個(gè)月有3件內(nèi)購(gòu)名額~ 營(yíng)業(yè)時(shí)間9:00-22:00,工作時(shí)間為排班制2025-08-14林金潔
南寧相關(guān)熱門崗位
店長(zhǎng)門店管理零售店鋪管理銷售店長(zhǎng)零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)專賣店店長(zhǎng)門店店長(zhǎng)門店銷售店長(zhǎng)店經(jīng)理門店主管職業(yè)店長(zhǎng)店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)店長(zhǎng)/門店經(jīng)理門店經(jīng)理/店長(zhǎng)店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)門店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)連鎖店長(zhǎng)門店管理經(jīng)理店面店長(zhǎng)門店儲(chǔ)備店長(zhǎng)門店總經(jīng)理營(yíng)銷店長(zhǎng)股東店長(zhǎng)珠寶店長(zhǎng)門店管理人員店鋪主管門店管理崗店經(jīng)理/店長(zhǎng)店務(wù)主管店助商場(chǎng)店長(zhǎng)副店長(zhǎng)門店管理主管超市運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)店助
行業(yè)招聘

- 廣西優(yōu)德企業(yè)咨詢管理有限公司
- 所在行業(yè) 財(cái)務(wù)/房地產(chǎn)/咨詢
- 成立時(shí)間 5年(2020年4月15日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --