職位描述

崗位職責(zé):1、確定銷售店面目標體系和銷售配額;2、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理;3、負責(zé)公司的產(chǎn)品推廣;店面產(chǎn)品銷售4、負責(zé)區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有客戶的維護、管理;空白區(qū)域的開發(fā);5、負責(zé)區(qū)域內(nèi)市場調(diào)查、產(chǎn)品銷售情況的分析;任職要求:1、有良好的溝通、表達能力,具有農(nóng)業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮2、具有駕照C1證3、熟悉農(nóng)藥、化肥銷售網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)先考慮4、能駐店者優(yōu)先考慮薪資待遇:1、無責(zé)底薪,高提成,高獎金,工資上不封頂!工資按時發(fā)放,從不拖欠!只要你有實力肯努力,拿錢拿到手軟。2、一經(jīng)錄用,享受法定帶薪年假。3、寬松愉快的工作氛圍工作地點:1、寧武街上 2、孔鎮(zhèn)零公里處 3、雙橋街上 

公司簡介

廣西金色中農(nóng)科技服務(wù)有限公司總部成立于2016年,是一家專業(yè)服務(wù)農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化公司,有經(jīng)驗豐富的技術(shù)團隊、有針對作物實驗的推廣團隊,有省平臺資助的品牌建設(shè)銷售團隊??偛磕赇N售量達4000萬元以上,公司主要銷售農(nóng)藥、肥料。果樹類產(chǎn)品:殺螨劑、殺菌劑、殺蟲劑營養(yǎng)類:微量元素、中微量元素、大量元素、葉面肥等。肥料:有機肥、桶肥、特肥等主要作物:柑橘、香蕉、火龍果等公司涉及大量經(jīng)作類作物:冬瓜、瓜類、玉米、辣椒、茉莉花、茄子等!主要合作廠家:青島中達、青島翰生、成都科利隆、山東綠四方、先正達等國內(nèi)外知名廠家

上班地點

工作地址: 南寧武鳴武鳴城區(qū)雙橋鎮(zhèn)快樂路快上屯156號 查看上班路線

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南寧-興寧區(qū)
工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評估工作績效;負責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導(dǎo),業(yè)務(wù)知識及專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系,有效控制員工流失率。 2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶。 3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應(yīng)時應(yīng)季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。 4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設(shè)施,確保門店設(shè)備設(shè)施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現(xiàn)金財務(wù)管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。 任職資格 1、高中以上學(xué)歷; 2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗; 3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。
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工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評估工作績效;負責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導(dǎo),業(yè)務(wù)知識及專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系,有效控制員工流失率。 2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶。 3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應(yīng)時應(yīng)季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。 4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設(shè)施,確保門店設(shè)備設(shè)施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現(xiàn)金財務(wù)管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。 任職資格 1、高中以上學(xué)歷; 2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗; 3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。
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1、門店人員招聘、培訓(xùn)與管理; 2、銷售目標分解、銷售進度跟進; 3、銷售目標達成的方法策略制定與實施; 4、門店人、貨、場管理; 5、排班、值班管理; 5、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與提報; 6、貨品盤點; 7、競品調(diào)研及調(diào)研信息上報; 8、完成門店銷售及利潤目標。
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廣西金色中農(nóng)科技服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 包裝/化學(xué)/農(nóng)業(yè)
成立時間 6年(2019年8月12日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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