職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理店內(nèi)財(cái)產(chǎn)、產(chǎn)品的管理;
2、各個(gè)項(xiàng)目銷(xiāo)售規(guī)劃和實(shí)施;
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),能合理安排各人員的工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)基本的計(jì)算機(jī)知識(shí)優(yōu)先;
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,及較強(qiáng)的管理能力;
3、有私密銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和美容院店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和管理店內(nèi)各項(xiàng)事務(wù),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定的業(yè)績(jī)目標(biāo);
5、形象氣質(zhì)好;
薪資福利:
1、底薪+提成+獎(jiǎng)金+分紅,綜合收入5000-10000,能力強(qiáng)者,上不上封頂;

公司簡(jiǎn)介

蒂潔集團(tuán),于2002年創(chuàng)立,成立初期以上海為核心輻射全國(guó)市場(chǎng),經(jīng)歷20年的壯大發(fā)展,在深耕廣西市場(chǎng)8年之后,于首府南寧設(shè)立華南大區(qū)總部。

蒂潔集團(tuán)是一家集教育、生產(chǎn)、研發(fā)、銷(xiāo)售、技術(shù)、服務(wù)、金融為一體的生態(tài)化平臺(tái)企業(yè),始終深耕生殖大健康產(chǎn)業(yè),致力于幫助超過(guò)1億女性實(shí)現(xiàn)生殖健康和家庭幸福。

2022年,蒂潔集團(tuán)在成立20周年之際進(jìn)行了里程碑意義的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略升級(jí),以規(guī)?;膶?zhuān)業(yè)布局,全全力構(gòu)建中國(guó)生殖健康全生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈。依托生態(tài)化平臺(tái)企業(yè)的原生優(yōu)勢(shì),整合行業(yè)優(yōu)勢(shì)資源,通過(guò)搭建宣教、咨詢(xún)、教育、養(yǎng)護(hù)、醫(yī)療、心療6大核心產(chǎn)業(yè)板塊,打造中健茵美、愛(ài)道產(chǎn)康、蒂潔教育、蒂潔伊人、幸福醫(yī)療、懷善集福等子品牌,服務(wù)范圍涵蓋生殖健康公益科普、定制式健康養(yǎng)護(hù)、行業(yè)人才教培、兩性健康保健醫(yī)療、養(yǎng)護(hù)產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)等領(lǐng)域,傾力構(gòu)建中國(guó)生殖健康全產(chǎn)業(yè)鏈平臺(tái),不斷將平臺(tái)化優(yōu)勢(shì)做大做強(qiáng)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)麒麟商務(wù)大廈 查看上班路線

可能感興趣的職位

店長(zhǎng)
3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-云星錢(qián)隆天下
初中以上
1年以上
25-45歲
廣西邦潔到家科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1. 負(fù)責(zé)門(mén)店的管理,客戶(hù)的預(yù)約和溝通,跟進(jìn)服務(wù)。 2. 早8晚6,周末輪休。 3. 底薪3000+提成+分紅 4. 邦潔到家是廣西首家全直營(yíng)高端家政連刮鎖品牌 5. 認(rèn)同公司企業(yè)文化和創(chuàng)始人理念,服從公司安排。
1小時(shí)內(nèi)
簡(jiǎn)壯業(yè)
招聘經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
員工福利:過(guò)年放假 月休四天 有餐補(bǔ) 薪資詳情: 薪資范圍:底薪+績(jī)效+全勤到手5000元+營(yíng)業(yè)額獎(jiǎng)金每月綜合到手6000元 發(fā)薪日期:31日 提成方式:銷(xiāo)售額提成。 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金。 燒鹵店長(zhǎng): 1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店?duì)I運(yùn)管理,分析和把握經(jīng)營(yíng)狀況,控制經(jīng)營(yíng)成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門(mén)店運(yùn)營(yíng)流程,提高運(yùn)營(yíng)效率; 3、帶領(lǐng)門(mén)店伙伴積極完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門(mén)店銷(xiāo)售額穩(wěn)定增長(zhǎng); 4、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交; 5、統(tǒng)籌門(mén)店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 6、負(fù)責(zé)店面的外圍關(guān)系協(xié)調(diào); 7、統(tǒng)籌管理門(mén)店伙伴招聘、培訓(xùn)、晉升、考核等工作; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù); 9、溝通能力強(qiáng),有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 工作地址:江南區(qū)、青秀區(qū)、邕寧區(qū)、興寧區(qū)
8小時(shí)前
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心
崗位職素: 1、負(fù)表團(tuán)隊(duì)/小組管理及人員招聘工作; 2、負(fù)表客戶(hù)的接待,咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù); 3、了解客戶(hù)需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判; 4、陪同客戶(hù)看房,促成二手房買(mǎi)賣(mài),裝修,金融或租賃業(yè)務(wù); 5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過(guò)戶(hù)手續(xù)辦理等服務(wù)工作; 6、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 任職資格:1、24-35歲,3年房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放低學(xué)歷要求; 3、品行端正,積極向上,有一定抗壓性和高度責(zé)任心。
8小時(shí)前
南寧-良慶區(qū)
1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌管理并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī); 2、處理門(mén)店緊急事務(wù),解決門(mén)客訴客怨; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)、管理、培訓(xùn),公司政策的下達(dá)事宜; 4、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶(hù)的維護(hù)及開(kāi)發(fā),以及業(yè)務(wù)渠道的關(guān)系維護(hù)。
8小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-天健國(guó)際公館
崗位職責(zé): 1.全面管理:全面主持日常管理工作,負(fù)責(zé)巡查監(jiān)督和各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)和實(shí)施,努力營(yíng)造康養(yǎng)基地民宿良好內(nèi)外部環(huán)境; 2.團(tuán)隊(duì)管理:做好康養(yǎng)基地內(nèi)人員分工管理工作;對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)、課件準(zhǔn)備和講解工作,提升團(tuán)隊(duì),努力打造優(yōu)秀的服務(wù)團(tuán)隊(duì); 3.成本管控:監(jiān)督產(chǎn)品成列、有效期的管控;監(jiān)督康養(yǎng)基地易耗品損耗管理,把握易耗品使用尺度、控制成本。 4.日常維護(hù):掌握康養(yǎng)基地各種設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),監(jiān)督康養(yǎng)基地內(nèi)外衛(wèi)生、保衛(wèi)、防火、防塌方等; 5.顧客維護(hù):維護(hù)好顧客的關(guān)系和康養(yǎng)基地形象,跟進(jìn)顧客反饋,改進(jìn)顧客體驗(yàn),提高顧客滿(mǎn)意度; 6.其他技能:其他臨時(shí)性工作 崗位要求: 1.強(qiáng)烈的責(zé)任心,計(jì)劃、組織、獨(dú)立工作能力較強(qiáng)。具備良好的品德,作風(fēng)正派,嚴(yán)于律己責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神; 2.身體健康、精力充沛,有敏銳的觀察力,善于溝通技巧,善于學(xué)習(xí),有開(kāi)拓創(chuàng)新精神。 3.年齡在30歲--50歲,有管理經(jīng)驗(yàn)
8小時(shí)前
程女士
南寧-青秀區(qū)
美加美儲(chǔ)備干部集訓(xùn)訓(xùn)練營(yíng)開(kāi)始招人啦! 美加美公司公開(kāi)招聘儲(chǔ)備干部人才啦!面試成功的儲(chǔ)備干部即可參加美加美特制集訓(xùn)營(yíng),參與三個(gè)月的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、強(qiáng)化階段,最后考核通過(guò)者,可以直接成為門(mén)店店長(zhǎng)或合伙人哦。做一名真正的經(jīng)營(yíng)者,年薪十萬(wàn)不是夢(mèng)! 一、任職要求: 1、年齡22-35歲,男女不限,熱愛(ài)經(jīng)營(yíng)社區(qū)零售業(yè),有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望和不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步?jīng)Q心的人士; 2、個(gè)性開(kāi)朗樂(lè)觀、積極向上,良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及承壓能力,能承受較強(qiáng)的工作強(qiáng)度,適應(yīng)輪班工作制; 4、具有良好的計(jì)劃能力和目標(biāo)管理能力,具備優(yōu)秀的應(yīng)變能力; 5、有過(guò)零售百貨、生鮮便利、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 二、集訓(xùn)內(nèi)容: 1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)零售行業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)、管理知識(shí); 2、下門(mén)店全程操作(營(yíng)業(yè)員工作)整個(gè)門(mén)店運(yùn)營(yíng)流程以及各項(xiàng)管理業(yè)務(wù); 3、門(mén)店系統(tǒng)學(xué)習(xí)、實(shí)操之后考核,能達(dá)到店長(zhǎng)級(jí)別的能力者則通過(guò),可以直接安排門(mén)店參與門(mén)店合伙經(jīng)營(yíng),成為主要合伙經(jīng)營(yíng)人。 三、薪酬待遇:實(shí)習(xí)期3個(gè)月,4500元/月;3個(gè)月后考核合格轉(zhuǎn)正式店長(zhǎng),6000-1.2萬(wàn)元/月;若考核不合格可轉(zhuǎn)門(mén)店員工繼續(xù)學(xué)習(xí),等待下一次競(jìng)聘,門(mén)店員工4000-6000/月。 我們不一樣,公司實(shí)行的是分享型薪資制度,鼓勵(lì)員工多賺多得,多勞多得,多省多得。還可直接入股門(mén)店經(jīng)營(yíng),分享門(mén)店實(shí)際利潤(rùn),跳出打工框架,自己當(dāng)老板,而相對(duì)于普通門(mén)店當(dāng)老板還要自己掏錢(qián)出加盟費(fèi)、租金、水電費(fèi)、裝修費(fèi)、人工費(fèi)、損耗成本等。加入美加美,你只需要展現(xiàn)自己的銷(xiāo)售才能,管理能力,就能成為公司門(mén)店實(shí)際合伙人、經(jīng)營(yíng)者。 面試地址:竹溪大道43號(hào)榮桂商廈A座3樓301室(竹溪苑旁邊) 面試接待時(shí)間:周一到周六上午9:00-12:00 下午15:00-17:00 有意向者投遞簡(jiǎn)歷,也可在面試接待時(shí)間自帶簡(jiǎn)歷到公司人事部面試。
8小時(shí)前
人事部
南寧-青秀區(qū)-第一大道尚城街區(qū)
廣西威壯投資集團(tuán)有限公司
多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司
崗位描述: 全面負(fù)責(zé)咖啡店日常運(yùn)營(yíng)管理,打造高品質(zhì)咖啡體驗(yàn)與高效盈利門(mén)店,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)品牌口碑與業(yè)績(jī)雙增長(zhǎng)。 1、統(tǒng)籌搭建門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)(排班、庫(kù)存、收銀、成本控制),確保高效運(yùn)作。 2、制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略,提升營(yíng)業(yè)額與客戶(hù)滿(mǎn)意度,管理門(mén)店預(yù)算,控制損耗,優(yōu)化毛利率。 3、處理客訴及突發(fā)應(yīng)急條件,維護(hù)門(mén)店形象。 4、精通咖啡制作(濃縮、拉花等)及手沖、冷萃等工藝。 5、主導(dǎo)咖啡出品研發(fā),建立標(biāo)準(zhǔn)化出品流程,嚴(yán)控飲品風(fēng)味與穩(wěn)定性。 6、定期培訓(xùn)店員咖啡制作技能,搭建高效專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)文化。 任職資格: 1、2年及以上精品咖啡/飲品行業(yè)經(jīng)驗(yàn);1年以上店長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、兼具門(mén)店精細(xì)化運(yùn)營(yíng)能力及專(zhuān)業(yè)咖啡出品水準(zhǔn)。 3、有成功提升門(mén)店?duì)I業(yè)額/人效的實(shí)操案例優(yōu)先。 4、擅長(zhǎng)激發(fā)團(tuán)隊(duì)熱情,具備跨部門(mén)協(xié)作經(jīng)驗(yàn)。 5、對(duì)咖啡市場(chǎng)趨勢(shì)敏感,具備爆品研發(fā)意識(shí)。 6、年齡與性別:男女不限,35周歲以下,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,女性身高160cm以上(男性身高170cm以上),形象好、氣質(zhì)佳。 7、附:個(gè)人主導(dǎo)的咖啡產(chǎn)品/運(yùn)營(yíng)優(yōu)化案例說(shuō)明優(yōu)先篩選。 我們期待與熱愛(ài)藝術(shù)、追求卓越服務(wù)的您相遇!
2025-08-03
人力資源部,盧女士
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)門(mén)店銷(xiāo)售管理工作的開(kāi)展,完成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo) 2、負(fù)責(zé)門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化管理的推行 3、負(fù)責(zé)管轄門(mén)店的團(tuán)隊(duì)建設(shè) 崗位要求: 1、醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2、熟悉店面管理工作 3、擁有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,能獨(dú)立組織培訓(xùn) 4、有1年以上門(mén)店店長(zhǎng)或3年以上藥店店員工作經(jīng)驗(yàn)。 5、有藥師職稱(chēng)或豐富管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 薪資:最低保底薪資6000元以上,加獎(jiǎng)金提成上不封頂 我公司屬于國(guó)家重點(diǎn)關(guān)注、扶持的民生行業(yè),前景良好,公司處于穩(wěn)步、快速發(fā)展期,需要引進(jìn)大量?jī)?yōu)秀人才。公司擁有廣闊的發(fā)展空間,支持員工內(nèi)部創(chuàng)業(yè),員工福利待遇優(yōu)厚,推行員工持股分紅機(jī)制,與員工共享利益。假如您想一展抱負(fù),假如您的心中燃燒著創(chuàng)業(yè)的激情,康全藥業(yè)是您最好的選擇,加入我們吧,讓我們一起締造輝煌!
2025-08-03
譚小姐
南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城
崗位職責(zé): 1、門(mén)店食品安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地并對(duì)其負(fù)責(zé); 2、對(duì)門(mén)店訂貨及庫(kù)存進(jìn)行管理,保證門(mén)店庫(kù)存的合理性; 3、對(duì)門(mén)店人員進(jìn)行管理,保證門(mén)店人員的穩(wěn)定以及積極性; 4、對(duì)門(mén)店進(jìn)行公司標(biāo)準(zhǔn)的值班管理,保證門(mén)店穩(wěn)定高效運(yùn)營(yíng); 5、對(duì)門(mén)店設(shè)備及貨品進(jìn)行管理,降低設(shè)備及貨品的損耗率; 6、積極合理的處理門(mén)店突發(fā)事件,并對(duì)處理結(jié)果負(fù)責(zé); 7、負(fù)責(zé)門(mén)店?duì)I業(yè)目標(biāo)設(shè)定以及達(dá)成目標(biāo)的方式方法實(shí)施; 8、對(duì)門(mén)店成本與費(fèi)用進(jìn)行管理,達(dá)到降本增收的目的并對(duì)其負(fù)責(zé); 9、對(duì)門(mén)店商圈環(huán)境實(shí)時(shí)關(guān)注,如有異動(dòng)需與上級(jí)討論做出對(duì)應(yīng)應(yīng)對(duì)方案且實(shí)時(shí)落地; 10、根據(jù)門(mén)店人員的實(shí)際情況,進(jìn)行針對(duì)性的賦能培訓(xùn)。 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、性格穩(wěn)重,外向,較高的服務(wù)意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向,靈活應(yīng)變性; 3、2-3年及以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn); 4、門(mén)店工具表格、門(mén)店實(shí)際設(shè)備使用及維護(hù)、門(mén)店相關(guān)軟件APP使用、辦公軟件。
2025-08-03
尚向民
南寧-邕寧區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、參與市場(chǎng)營(yíng)運(yùn)部銷(xiāo)售類(lèi)商品促銷(xiāo)方案的計(jì)劃提報(bào)工作、商品出樣規(guī)劃及培訓(xùn)、商品補(bǔ)貨及采購(gòu)意向的提報(bào)等相關(guān)管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司門(mén)店的運(yùn)營(yíng)及管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)營(yíng)業(yè)指標(biāo),負(fù)責(zé)店面的銷(xiāo)售分析匯總表提報(bào); 3、配合公司做好員工管理工作,根據(jù)員工崗位職責(zé)及績(jī)效管理要求,指導(dǎo)監(jiān)督、檢查團(tuán)隊(duì)員工職責(zé)履行及績(jī)效達(dá)標(biāo)情況; 4、完成公司安排的其他事項(xiàng)。 二、崗位要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備良好溝通、協(xié)調(diào)能力以及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力; 2、在團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、商超管理、陳列管理上有一定經(jīng)驗(yàn),熟悉門(mén)店店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行,做過(guò)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)人員管理者優(yōu)先; 3、有零售門(mén)店、酒類(lèi)行業(yè)、超市連鎖、快消品零售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4、熟悉表格操作及運(yùn)用優(yōu)先。 三、工作地點(diǎn):葛村路及南寧孔廟 四、工資待遇:4000元保底+銷(xiāo)售績(jī)效、年終績(jī)效(上不封頂)
2025-08-03
廣西蒂潔生物科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西蒂潔生物科技有限公司
所在行業(yè) 健康
成立時(shí)間 9年(2016年6月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

婦科診所護(hù)士

¥4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

市場(chǎng)幫扶導(dǎo)師(私密)

¥6000-12000元

南寧-青秀區(qū)-泰國(guó)園

新媒體視覺(jué)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員(全能型)

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

推拿按摩理療師

¥3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

美容美體理療師

¥3000-6000元

南寧-青秀區(qū)
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