職位描述
1.熟練應用設計繪圖軟件:CAD、3D、PS、SU等…
2.環(huán)藝、室內、建筑設計等相關專業(yè);
3.為人誠懇踏實、吃苦耐勞、有上進心…
4.公司實行大小周、有公司食堂、美味下午茶!
5.公司氣氛活躍、人性化管理、同事氛圍融洽、老板和藹可親;
公司簡介
一句話簡介:處于上升期/資源型/創(chuàng)業(yè)小公司;有3塊稀缺土地,有行業(yè)第一大圈子(共20+個項目,非官方排名)。尋找優(yōu)秀的你一起向未來:
關鍵詞一“對的”你希望找到對的企業(yè),我們希望找到對的人;
何為對的?需要有共同的價值觀和事業(yè)觀。具體體現(xiàn)在“產品和服務”上,我們的產品和服務:孝與愛SOHO事業(yè)家。你需要考查判斷的是有沒有市場需求和發(fā)展?jié)摿??確定讓自己成長/成事/成功再約面談。
2/3客群服務定位:有為青年夫婦及其長者,滿足“幼有所帶,老有所養(yǎng)、老有所樂、逝有所安”的需求。
(1)我們父母和國家都在催青年夫婦早生娃/多生娃,可現(xiàn)實中他們不愿意生/不敢生,因為生容易,養(yǎng)難,帶難。這就是“幼有所帶”剛需。
(2)隔代親爺爺奶奶外公外婆(長者)是愿意并喜歡帶娃的,你陪我長大,我陪你養(yǎng)老,而且還可以幫送上學接放學。住一個屋檐下難免有”婆媳矛盾”,怎么說有為青年夫婦將房子作為禮物送父母,“老有所養(yǎng)”絕對是孝順,值得點贊,商品房太貴,瓴寓剛剛好。
(3)還有二個痛點和需求:幫送上學接放學空檔期長者是比較孤單無趣的,為什么解決缺少同齡人、滿足年輕時種菜種花養(yǎng)雞養(yǎng)鴨的習慣?即老有所樂;生老病死是自然規(guī)律,百年后以及紀拜的問題。一塊城市田園+一塊風水地就可以有效解決。
1/3客群服務定位:新市民新青年,不僅讓居者有其屋,還要職住平衡、住好點。
剛到一個城市起步真不容易,住的問題是民生,租房錢給房東后攢首付更難,買房即擔心交房又要付租金,累+累。因為有家,我們在城市里才不至于顛沛流離。在南寧,擁有一個家看似很難(其實也不難,只要在適當?shù)臅r候抓住機會(比如說長租/保租房),我們就有理由繼續(xù)在這座城市打拼。對應解決方案:提供過渡房或租金補貼,省心省錢,“免費租6年”相當于給房東的錢又退回來了,進而更好攢首付。
關鍵詞二“高手”至少想成為高手。
相信自己是人才(至少懷才不遇),可以腳踏實地【干事】并成事(對比另一種只能安排指揮別人去做享受領導的位置);現(xiàn)在是或者奮斗一段時間做到高手,不僅多成事,而且能成難事。(換一種俗的方式表達,高手標準一年怎么也要賺到20-30W)
賺錢秘籍:認同產品和服務,有服務意識和行動,主動分享和鏈接,這種光明磊落、堂堂正正賺服務報酬,不丟人,別人賺錢了你沒賺錢才丟人。今年的自己和去年相比,如果年收入低于國家GDP增幅,某種程度上算不算拖了后腿,(比如說去年賺10W,今年GDP6%,那理論上今年應該10.6W),然后現(xiàn)實市場主流是減薪裁員,靠跳槽漲工資不好實現(xiàn)了,如何才能實現(xiàn)年收入增漲呢?靠副業(yè)?非工作時間做無可挑剔,只是賺錢嗎?工作時間做多少違背職場規(guī)則,還有不忠之嫌,可以在工作時間大大方方做的,也是行業(yè)存在的“全員營銷”,個人想賺錢,項目要回款,如此才和諧走的遠些。社會是公平的,知道疫情三年,不管初中生還是研究生,每個人都有月收入過萬機會嗎?(答案是1輛車2塊電瓶,起早貪黑,以跑的方式送外賣騎手…)
關鍵詞三“BOSS”高手很容易升級為【領導人】帶領更多人的成事;最終成大事,有擔當成為【企業(yè)家】,實現(xiàn)個人夢想,為他人提供就業(yè)機會。
如果你真愿意和優(yōu)秀一起玩(因為可能會讓躺平惰性不舒服),從找工作提升認知高度“干一番事業(yè)”,關于“事業(yè)觀”詳見藍皮書第三篇《你的夢想,有一群人幫著實現(xiàn)》及藍皮書后傳第4頁第四段“成人達已的事業(yè)觀”我們能為你并愿意為你支持提供的有:
(1)土地資源,不用疲于找項目;(2)1棟4層5角樓1200平辦公室和團隊用來支持你的奮斗;(3)一定標準生活補助,對優(yōu)秀伙伴提住宿福利,只為解決你的后顧無憂。
人這輩子,最重要做對兩件事:(1)找對事業(yè),當太陽升起的時候,我們要投身于工作…(2)找對愛人,當夕陽西下的時候,我們要與愛人相擁…
《國務院辦公廳關于促進養(yǎng)老托育服務健康發(fā)展的意見》(*〔2020〕52 號)今年的政府工作報告,其中“養(yǎng)老”成為關鍵詞之一,出現(xiàn) 10 次。《關于印發(fā)廣西促進養(yǎng)老托育服務健康發(fā)展三年行動方案》桂政辦發(fā)〔2021〕67 號)廣西殯葬服務設施建設三年行動計劃(桂政辦發(fā)【2021】37 號 ;2021 年 12 月 31 日《南寧市促進養(yǎng)老托育健康服務發(fā)展實施方案》2022年3 月 11 日住建廳發(fā)布《廣西城鎮(zhèn)住房發(fā)展“十四五”規(guī)劃》:租購并舉,推進租戶子女入學與購房居民同等待遇…
這就是風口,保險做的比房地產好,所以像保險學習,慶幸我們智造出“服務客戶至死亡”的產品和服務,進而可以“奮斗終生”。保持一顆善良的心,堅持做難而正確的事情,同時也是有價值有意義的事,賺錢也就順理成章、自然而然了…感謝在價值觀和事業(yè)觀上的同頻;彼此找到對的,同路同行共發(fā)展,齊心協(xié)力創(chuàng)奇跡!若能激發(fā)伙伴內心潛能,助其成長成事成功,最終成為高手或BOSS,將是WXH一直在路上修行和福報,加油
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)玉洞大道輔路 查看上班路線
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設計部經理4001-5000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責:(10年品牌企業(yè)) 1. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,帶領設計部團隊完成公司業(yè)績目標及個人業(yè)績目標; 2. 全面負責設計部的所有工作,對設計部的日常工作進行監(jiān)督.指導與管理; 3. 負責完善和執(zhí)行設計部各項管理制度,執(zhí)行公司各項管理制度; 4. 負責制定部門工作計劃,并定期向直屬領導匯報部門工作計劃及工作結果; 5. 負責部門團隊組建和培養(yǎng),進行部門培訓監(jiān)督.指導工作,提升團隊人員素質; 6. 負責協(xié)調.配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展; 7. 負責對客戶資源進行合理派單并對所有上訪客戶進行跟進邀約匯總,降低客戶流失率,并向上級匯報; 8. 負責審核設計方案.圖紙.預算并協(xié)助設計師談單簽單; 9. 負責簽單客戶的服務.跟進,及監(jiān)督設計師服務好簽單客戶,保證工期順利進行,提升客戶滿意度。 任職資格: 1. 環(huán)境藝術.室內設計等相關設計專業(yè)大專以上學歷; 2. 兩年以上裝飾公司設計團隊管理經驗優(yōu)先考慮; 3. 熟悉家裝設計流程,工程流程,工程預算,材料工藝,材料市場.室內設計專業(yè)知識; 4. 具有良好的設計.創(chuàng)新能力,能使用cad\3d等設計工具軟件; 5. 極強的溝通.談判能力,豐富的團隊領導.組織.控制能力; 6. 具有較強的責任心與執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn),積極進取。 薪資福利: 1. 底薪+高額浮動提成+浮動績效獎金; 2. 豐厚多樣的獎金(績效獎.全勤獎.最佳團隊獎.積分獎.月度獎.年終獎等); 3. 完善的帶薪培訓體系(新員工培訓.專業(yè)技能培訓.成長計劃培訓.管理技能培訓); 4. 良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道(設計師-經理-總監(jiān)); 5. 豐富多樣的員工活動(聚餐.運動會.郊游.燒烤等); 6. 彈性上班時間(8:50-12:00,14:00-18:00),法定節(jié)假日,一個月年休假;2025-10-10陳女士
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形象設計(包住+餐補+六險)10000-15000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城崗位職責: 1、 接待求美顧客,根據(jù)顧客的需求,為顧客提供個性化的設計方案,滿足顧客的求美需求,促成現(xiàn)場成交。 2、 按流程為顧客辦理相關治療手續(xù),為顧客提供良好的服務,提升顧客的體驗感。 3、 與承接醫(yī)生做好顧客需求和期望值的對接,以保證各項治療的正常開展,提升顧客的治療滿意度。 4、 定期推送活動信息、產品信息、優(yōu)惠政策,激發(fā)顧客的潛在需求。 5、 按公司要求定期進行電話回訪,做好客情維系,提升老客再銷能力。 6、 配合醫(yī)院做好客訴的接待和處理。 7、 醫(yī)院安排的其它工作。 崗位要求: 1、 形象氣質佳,年齡25歲以上,護理、臨床醫(yī)學專業(yè)大專以上學歷。 2、 3年以上醫(yī)美現(xiàn)場咨詢師工作經驗。 3、 業(yè)務能力過硬,溝通能力和組織協(xié)調能力強,有較強的領導力,善于解決日常工作中遇到的各類問題。 【福利待遇】 ?薪—具競爭力的薪資結構,工齡獎,績效獎金,優(yōu)秀員工獎金,; ? 滿—社保齊全,包吃住,享受國家法定節(jié)假日,豐富的員工活動,不定期團隊團建,員工體檢......福利滿滿; ? 意—收益金錢、學習和技能,內部定期組織專業(yè)或管理培訓; ? 足—足夠的發(fā)展空間,員工每年根據(jù)工作成效、業(yè)績表現(xiàn)均有加薪機會,且每年提薪幅度大。 【崗位作息安排】 該崗位為行政班 上班時間:9:00—18:00 【晉升渠道】 美學設計—資深設計—設計主管。2025-10-10張建鋒
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仙葫家裝設計全案設計師4000-5000元南寧-青秀區(qū)-富安居(國際)家居建材南寧市喜雅家家居飾品店家居/室內設計/裝潢/建材一、崗位職責 1、為客戶提供專業(yè)的設計服務,后期跟進溝通設計方案; 2、積極配合市場部的工作,向市場部人員反饋設計的跟進情況; 3、定期向設計部經理匯報自己的工作及做相關工作計劃。 二、任職資格 1、軟裝設計、裝飾設計、室內設計等相關專業(yè); 2、一年以上相關工作經驗; 3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作,使用酷家樂、CAD、3Dmax、PS等室內設計軟件; 4、學習能力強、積極向上,熱愛室內設計工作、有創(chuàng)新精神; 5、善于溝通,表達能力強,有團隊精神。 三、公司優(yōu)勢 1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向寬廣; 2、健全的的培訓及晉升機制(主筆設計師——主任設計師——首席設計師——設計部經理——分公司部門負責人) 底薪4000–5000 加提成 工作時間: 周一至周日 9::00-18:00 每周星期二休息 工作地址:仙葫2025-10-10羅總
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變電設計員6000-10000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心廣西智光電力建設有限公司電力/水利一、崗位職責: 1、負責35kV及以上電壓等級的變電設計工作; 2、負責投標過程中相關技術標準、設計、溝通協(xié)調等技術支持工作; 3、參與現(xiàn)場勘查,收集項目資料,與客戶、施工方溝通技術需求,進行可行性分析; 4、負責設計出圖和交底、圖紙會審、技術交底工作。 二、任職要求: 1、電氣工程及其自動化、電力系統(tǒng)、輸配電等相關專業(yè),大專及以上學歷; 2、熟練使用office辦公軟件,精通CAD繪制電氣圖,在電力行業(yè)有長期的職業(yè)規(guī)劃; 3、精通本專業(yè)基礎理論知識,了解配電工程基礎知識; 4、具備3年以上相關變電設計工作經驗。2025-10-10莫女士
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品牌設計崗4000-8000元南寧-江南區(qū)廣西叫酒網絡科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責品牌類項目的創(chuàng)意及設計工作,包括LOGO、VI設計、廣告畫面、活動策劃、品牌物料、品牌畫冊等視覺設計工作; 2、負責各種產品及包裝設計、宣傳資料等平面設計的出樣; 3、負責品牌IP人物設計創(chuàng)作; 4、負責跟進設計成品的下單制作、校色,質量及成本的把控; ? 5、根據(jù)外宣活動方案,進行平面設計創(chuàng)意,完成線上及線下設計內容投放; 6、根據(jù)品牌調性、產品賣點、營銷策略等進行視覺轉化、落地電商平臺,包含不限于自有平臺、第三方平臺等,滿足用戶體驗,結合電商數(shù)據(jù)優(yōu)化視覺效果,提高轉化; 7、協(xié)助其他組完成設計任務; 任職資格: 1、大專及以上學歷,美術、平面設計相關專業(yè),三年以上品牌設計類工作經驗; 2、時間觀念強、抗壓能力強,能獨立做出概念設計方案,能精準地闡述出設計理念; 3、有一定的審美,有成熟的品牌設計項目經驗者優(yōu)先 4、具備較強的創(chuàng)意表現(xiàn)和視覺表達能力,以及較強的色彩搭配熟練,掌握PS、Coreldraw、AI等設計軟件,具有手繪功底優(yōu)先考慮。 5、思路清晰有邏輯,能夠獨立承擔項目,有較好溝通能力和團隊合作能力。 上班時間:9點-18點 福利待遇: 社保、包中餐、加班晚餐、加班補助、專業(yè)培訓、不定期團建等等 上班地點: 南寧市江南區(qū)星光大道3號酒小二大廈2025-10-10李先生
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設計部經理5000-9000元南寧-青秀區(qū)-桂中家居廣西優(yōu)德居商貿有限責任公司貿易/進出口1.負責管理設計部日常工作,制定產值目標,抓簽單率和產值 2.銜接好客戶的日常接待工作,安排對應的設計師,盯客戶盯產值 3.培訓及考核每一場的活動優(yōu)惠單頁 4.抓客戶轉化率和施工率 5.處理客戶糾紛問題,維護好客戶 6.壓單及促單2025-10-10李峙寧
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設計跟單助理3000-5000元南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際1. 協(xié)助完成門窗設計工作,確保設計質量和進度 2. 參與團隊合作,與團隊成員有效溝通,共同推進單子 3. 學習并應用新技術,不斷提升設計能力 4.設計、報價表、核對圖紙、日常跟單,安排對接安裝師傅材料等等,需要熟練使用辦公軟件,吃苦耐勞,細心 上班時間:8:00-12:00,14:00-18:00 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧,能夠與團隊成員協(xié)作 2. 能夠承擔工作壓力,按時完成訂單跟進 3. 對門窗設計有濃厚興趣,愿意學習相關知識和技能2025-10-10歐宇恒
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印刷廠設計跟單4000-8000元南寧南寧市方達印刷有限責任公司印刷/包裝應屆生和沒有相關工作經驗的勿擾。有印刷廠工作經驗優(yōu)先。 崗位職責: 1、負責公司產品設計工作,主要包括宣傳冊、宣傳單、海報、文化墻、平面廣告、設計排版及其他圖文處理等; 2、負責跟進客戶的設計訂單需求,轉達給生產部門,并安排生產; 3、督促跟蹤生產過程,及時反饋異常 4、跟蹤訂單交期、對賬、催款等,及時與客戶溝通,維護客戶關系需求 5、要求有外貿跟單印刷經驗的。 任職要求: 男女不限,3年以上工作經驗,年齡28-40歲左右,熟悉平面設計,熟練cdr,ai,ps設計軟件,熟悉各種工藝:印刷,專色,覆膜,燙金,UV,擊凸,壓紋,模切,粘合等工藝,有強烈的服務意識及跟進訂單經驗者優(yōu)先。 上班時間:8:00-12:00,13:30-18:00,單xiu,社保,法定正常休息,包中餐 薪資:試用期三個月,底薪+提成,綜合4K-8K 工作地址:南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)方達印刷廠廣西印刷城4棟2025-10-10黎海洋
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品牌服裝設計助理2000-3000元南寧-良慶區(qū)南寧鉑頓服飾有限公司服裝/紡織/皮革品牌服裝設計助理--熟悉使用PHOTOSHOP ,COREDRAW,軟件,熟練操作OFFICE軟件,負責協(xié)助負責設計師相關工作,圖片美工等工作2025-10-10龔小龍
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設計學徒4000-8000元南寧-興寧區(qū)工作內容: 1.量房。 2.圖紙、預算、材料選擇。 3.客戶談判、跟蹤、簽訂。 4.施工后的工地配合。 工作要求: 1.有強烈的銷售簽到欲望。 2.有一定的審美能力。 3.有個性的個人魅力。 4.有營銷、溝通技巧。 培訓發(fā)展: 良好的培訓學習:在這里你除了能賺到錢,最關鍵你能學到很多知識,并且鍛煉你的能力。一入職就有帶薪培訓,全面學習設計知識和產品知識,溝通技能等等,上崗后也會不斷有機會參加各種培訓,團隊每天都有學習,更可以像能力高的老同事學習,學習氛圍非常好!廣闊的升職機會:公司非常提倡員工成長,經理都是基層提升,無限的升職機會 1、公司提倡以老扶新,團隊作戰(zhàn)合作方式; 2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓; 3、完善透明的晉升通道:設計師助理-設計師-設計主管-設計師經理-設計師總監(jiān) 薪資福利:5-10萬/年薪 1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(新人培訓+工藝培訓+專業(yè)技能培訓+材料培訓+管理領導培訓)全方位助你成長; 工作時間:8:50-12:00,14:00-18:00.單休2025-10-10董海波
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- 廣西淼鑫置業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產/房地產開發(fā)/廣告
- 成立時間 12年(2013年1月8日)
- 企業(yè)性質 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --