工廠打包工

工作內(nèi)容： - 負責(zé)貨物的驗收與入庫管理 - 操作WMS和ERP系統(tǒng)以優(yōu)化倉庫流程 任職要求： - 具備積極主動的工作態(tài)度 - 誠實可靠，能夠遵守諾貝爾口腔的工作規(guī)范 - 對倉儲管理有濃厚興趣，能夠配合團隊完成任務(wù)

1、負責(zé)掃描出入庫，配貨。 2、卸貨，庫存差異盤點。 3、定位移倉等。 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 5、有大型鞋服倉儲工作經(jīng)驗優(yōu)先。

任職要求： 1、服從安排，能吃苦耐勞，動作靈敏。 2、對數(shù)字敏感，能清點商品件數(shù)，能書寫門店名稱 3、有揀貨，打包、碼貨工作經(jīng)驗。 4、協(xié)助其他人員完成工作

1.高新區(qū)招聘小時工17元/小時，月薪4800-5500廠區(qū)有食堂8塊/份 住宿每個月150，水電平攤，從工資扣，不住不扣！ 用工標準:16-48歲，無大面積紋身、染發(fā)、傳染疾病、面試不得穿拖鞋/奇裝異服/能夠接受兩班倒/無案底。 2.正式工18-40歲之間，(簡單加工操作，瑕疵檢驗等） 待遇：底薪+全勤獎200+夜班補貼+加班費+產(chǎn)能達成獎+補貼200，綜合到手4800-6000，免費包吃包住有五險 工作地址：江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘可選

1. 玉洞云倉庫招聘數(shù)名長期工 年齡：20-45歲 工作內(nèi)容:小件輕貨貼單，裝貨，卸貨 12:00-24:00左右，聽現(xiàn)場安排下班 工資待遇：15元/小時 綜合工資:月結(jié)4500-6000左右，每個月15-20號發(fā)薪，可以預(yù)支！ 包住不包吃，免費住宿水電費平攤！ 工作地址:良慶區(qū)玉洞保稅區(qū)

1. 供應(yīng)鏈倉庫長白班招聘臨時工、長期工 人員要求：年齡19一48歲，男女不限 工作要求：手腳麻利，服從現(xiàn)場安排 工作崗位：打包，揀貨，裝卸，復(fù)核(都是小件區(qū))沒貨可以休息 上班時間： 班次一： 8：00-18：00 班次二：13：00-24：00 工資待遇： 揀貨：15元/小時，裝卸：16元/小時；一個月4800-5500 工期要求：兩個月以上 工作福利：包住，有食堂，長期工轉(zhuǎn)正可繳納社保，一個月5000-6000

五塘供應(yīng)鏈長白班招聘長期工100人 人員要求：年齡18一45歲，男女不限 工作要求：手腳麻利，服從現(xiàn)場安排 工作內(nèi)容：打包，揀貨，裝卸 上班時間： 班次一： 8：00-20：00 班次二：13：00-24：00，中間有休息和吃飯時間 工資待遇：15元小時，裝卸16元小時，一個月4500-5500 工作福利：包住，有食堂，長期熟練后可轉(zhuǎn)計件，月薪6000-8000/月，轉(zhuǎn)正可繳納社保 工資結(jié)算：每月準時發(fā)工資，每周五可預(yù)支 上班地址：五塘工業(yè)集中區(qū)

五塘供應(yīng)鏈長白班招聘長期工100人 人員要求：年齡18一45歲，男女不限 工作要求：手腳麻利，服從現(xiàn)場安排 工作內(nèi)容：打包，揀貨分揀，裝卸 上班時間： 班次一： 8：00-20：00 班次二：13：00-24：00，中間有休息和吃飯時間，班次可選 工資待遇：15元小時，裝卸16元小時，一個月4500-5500 工作福利：包住，有食堂，長期熟練后可轉(zhuǎn)計件，月薪6000-8000/月，轉(zhuǎn)正可繳納社保 工資結(jié)算：每月準時發(fā)工資，每周五可預(yù)支 上班地址：五塘工業(yè)集中區(qū)

?倉儲運營經(jīng)理【崗位職責(zé)】 1.承接公司內(nèi)部管理指標，建立部門管控流程及各項指標體系，并監(jiān)督落實各項流程和指標體系工作； 2.執(zhí)行和完善部門內(nèi)的規(guī)章制度，規(guī)范作業(yè)標準及流程，合理調(diào)配人力資源，對庫內(nèi)各個現(xiàn)場的監(jiān)控，提高工作效率、制定預(yù)算，降低公司成本； 3.本部員工的工作績效考評，獎懲及相關(guān)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和培訓(xùn)，保持團隊的穩(wěn)定性和員工素質(zhì)的提升； 4.做好部門5S管理，設(shè)施管理、保障貨物和人員的安全，維持并改善作業(yè)場所的秩序； 5.滿足跨部門合作，與員工、同事、外部客戶及供應(yīng)商保持良好關(guān)系，提升各方面滿意度避免投訴； 6.完成上級交辦的其它工作事項； 7.部門文化建設(shè)、人員梯隊搭建； 8.將部門指標分解至各作業(yè)環(huán)節(jié)，依照環(huán)節(jié)效率目標，制定部門內(nèi)KPI考核標準； 9.根據(jù)年度、季度業(yè)務(wù)量，梳理部門流程（優(yōu)化）、費用預(yù)算、架構(gòu)調(diào)整； 10.不定期整理日常運營問題匯總、分析，跨中心分享、協(xié)調(diào)； 11.了解集團發(fā)展方向，了解公司業(yè)務(wù)目標； 12.迎合客戶需求，提供可實化方案。 【任職資格】 1.大專及以上學(xué)歷，物流、電商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.對數(shù)據(jù)敏感，有較強的分析能力，具有較強的規(guī)劃和分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及文字表達能力； 3.有自動化倉庫現(xiàn)場運營管理經(jīng)驗，6年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗，3年以上部門管理相關(guān)工作經(jīng)歷。

崗位職責(zé)： 1.負責(zé)倉庫日常來貨數(shù)量驗收、入庫、碼放、保管、盤點等工作，保障賬物的一致性； 2.做好庫存賬務(wù)管理工作，定期向部門提供準確庫存報表； 3.根據(jù)出貨需求備貨貼標、打包、配送、發(fā)貨等工作； 4.負責(zé)倉庫區(qū)域內(nèi)的治安、防盜、消防工作，確保庫房的物資良好，無安全隱患； 5.按照公司生產(chǎn)計劃需求和限額領(lǐng)料規(guī)定進行物資發(fā)放工作； 6.負責(zé)退貨帳務(wù)的處理。 職位要求： 1.初中以上學(xué)歷，倉儲、物流管理或相關(guān)專業(yè)，1年以上倉庫管理同崗位工作經(jīng)驗； 2.，熟悉日用品類行倉庫管理者優(yōu)先，在電商實際業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.認真負責(zé)，反應(yīng)靈敏，工作麻利，能吃苦耐