職位描述
崗位職責(zé):
1全面負(fù)責(zé)所轄社區(qū)服務(wù)站工作,根據(jù)公司總體策略,制定所轄社區(qū)服務(wù)站的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,管理目標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)保質(zhì)保量地完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo)。
2根據(jù)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)需求及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),分析經(jīng)營(yíng)狀況及存在問(wèn)題,并及時(shí)匯報(bào)。對(duì)所轄家庭e養(yǎng)院營(yíng)業(yè)效率、產(chǎn)品質(zhì)量、管理秩序、精神面貌以及給企業(yè)造成的影響負(fù)責(zé),對(duì)設(shè)備完好及費(fèi)用負(fù)責(zé)。
3負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的選用育留全流程人力資源管理,不斷提高人員素質(zhì)及崗位技能,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,提高工作效率。
4負(fù)責(zé)社區(qū)服務(wù)站財(cái)務(wù)管理,指定預(yù)算,控制費(fèi)用開支及成本消耗,定期統(tǒng)計(jì)。掌 握物品報(bào)批.零用.保管.維修等環(huán)節(jié),杜絕浪費(fèi)。
5負(fù)責(zé)收集客戶的意見及建議,妥善處理客戶投訴,及時(shí)反饋信息,以利于服務(wù)的改進(jìn)及更新。
崗位勝任特征:
1, 學(xué)歷在大?;虼髮R陨稀?br />
2, 有一定的管理和經(jīng)營(yíng)能力
3, 能接受新事物能力
4, 能吃苦,有創(chuàng)業(yè)精神
5, 有志成為優(yōu)秀的養(yǎng)老業(yè)管理者,創(chuàng)建優(yōu)秀企業(yè)愿景、文化、平臺(tái);誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí),責(zé)任心、時(shí)間感強(qiáng)。
三、待遇:
1. 享受國(guó)家法律規(guī)定的帶薪休假制度;
2. 提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇;
3. 提供專業(yè)的督導(dǎo)及培訓(xùn);
4. 提供在公益領(lǐng)域中施展才能的平臺(tái)及個(gè)人事業(yè)發(fā)展空間;
5. 我司還有一群積極向上、充滿活力的小伙伴與你一起牽手同行。
公司簡(jiǎn)介
犀+設(shè)計(jì)以打造品牌文化為己任,通過(guò)文化梳理、資源整合、特色提煉、定位確立、形象設(shè)計(jì),空間設(shè)計(jì)、宣傳推廣,使品牌文化整體而系統(tǒng)、強(qiáng)勁而有序地成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)品牌的樹立、基業(yè)的長(zhǎng)青。犀加設(shè)計(jì)整合了建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)能力、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)能力、商業(yè)策劃服務(wù)能力三大核心能力,致力于給市場(chǎng)提供一站式的原創(chuàng)設(shè)計(jì)服務(wù)。服務(wù)項(xiàng)目包括:品牌戰(zhàn)略定位;機(jī)構(gòu)特色定位;教育、養(yǎng)老品牌設(shè)計(jì)(含標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、輔助圖形、吉祥物等七大基礎(chǔ)識(shí)別系統(tǒng)設(shè)計(jì);服裝、辦公用品、網(wǎng)站、教育禮品、環(huán)境等六大應(yīng)用系統(tǒng)設(shè)計(jì));環(huán)境空間設(shè)計(jì)和執(zhí)行;活動(dòng)慶典策劃與設(shè)計(jì)等。犀+設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)在成立之初便將自己的業(yè)務(wù)專注于教育品牌服務(wù)和養(yǎng)老品牌設(shè)計(jì),以期待見證更多教育品牌與養(yǎng)老的崛起和成長(zhǎng)。
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防城港維保站長(zhǎng)4000-9000元南寧-良慶區(qū)廣西秉立電梯有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1.嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程,定時(shí)巡視電梯設(shè)備; 2.負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機(jī)房運(yùn)行、維修、保養(yǎng); 3.及時(shí)排除故障,保證電梯設(shè)備優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全、正常運(yùn)行; 4.按時(shí)完成電梯設(shè)備的定期保養(yǎng)項(xiàng)目,按操作規(guī)程監(jiān)督外包維修單位對(duì)電梯主體進(jìn)行保養(yǎng)。 任職資格: 1、機(jī)電相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬條件 2、有電梯安裝維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、具有吃苦耐勞、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)精神 4、能給客戶留下熱情親切、誠(chéng)信務(wù)實(shí)、不卑不亢的印象,以贏得客戶的好感和尊重 5、持有特種設(shè)備作業(yè)人員證者優(yōu)先(電梯) 6、能夠適應(yīng)晚班工作者優(yōu)先2025-06-07趙小姐
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通信維護(hù)站長(zhǎng)4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備工作內(nèi)容: 1、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理,工作調(diào)度安排。 2、從事過(guò)通信維護(hù)工作,有一定的通信施工,搶修經(jīng)驗(yàn)。 3、誠(chéng)實(shí)守信,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的責(zé)任心以及較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力。 工作地點(diǎn):港口區(qū)、上思縣2025-06-04楊女士
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維護(hù)站長(zhǎng)(傳輸專業(yè))4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備1. 站點(diǎn)管理:負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)通信基站、傳輸線路等基礎(chǔ)設(shè)施的日常維護(hù)管理工作,確保站點(diǎn)運(yùn)行正常。 2. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo):領(lǐng)導(dǎo)并管理維護(hù)團(tuán)隊(duì),包括人員配置、技能培訓(xùn)、工作分配及績(jī)效考核,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能和服務(wù)水平。 3. 應(yīng)急響應(yīng):對(duì)突發(fā)故障進(jìn)行快速響應(yīng),組織搶修工作,確保通信網(wǎng)絡(luò)在最短時(shí)間內(nèi)恢復(fù)正常運(yùn)行。 4. 安全管理:負(fù)責(zé)站點(diǎn)的安全管理,包括設(shè)備安全、人員安全及信息安全,預(yù)防安全事故,組織安全教育培訓(xùn)。 5. 資產(chǎn)管理:管理維護(hù)站點(diǎn)的資產(chǎn),包括工具、備件等物資的采購(gòu)、庫(kù)存管理及損耗控制。 6. 客戶溝通:作為與運(yùn)營(yíng)商客戶的主要接口,定期匯報(bào)維護(hù)工作情況,及時(shí)解決客戶反饋的問(wèn)題。 7. 成本控制:合理安排維護(hù)工作,有效控制維護(hù)成本,提高維護(hù)效率和經(jīng)濟(jì)效益。 8. 技術(shù)升級(jí)與改造:參與或主導(dǎo)站點(diǎn)的技術(shù)改造和升級(jí)項(xiàng)目,提升網(wǎng)絡(luò)服務(wù)質(zhì)量。 9. 文檔報(bào)告:編制維護(hù)工作報(bào)告,包括日常維護(hù)記錄、故障處理報(bào)告及項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告等。2025-06-04楊女士
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儲(chǔ)備管理3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場(chǎng)南寧牙博士口腔門診部有限公司西鄉(xiāng)塘安吉門診部計(jì)算機(jī)軟件為各管理崗位培養(yǎng)人員,需要有銷售、外拓經(jīng)驗(yàn)。 1.院內(nèi)管理。 2.咨詢店管理。 3.市場(chǎng)部管理。 體驗(yàn)中心管理。2025-06-03吳德王
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服務(wù)站長(zhǎng)6000-10000元南寧-江南區(qū)廣西迪之悅汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、按時(shí)完成公司下達(dá)的年度營(yíng)運(yùn)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)、保修和維修車間的工作并作月度考核; 3、現(xiàn)場(chǎng)處理客戶和本部門員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意; 4、參與疑難問(wèn)題的診斷、接待,處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問(wèn)題; 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的召開及售后各項(xiàng)工作的不斷優(yōu)化改進(jìn); 6、建立合理的服務(wù)組織機(jī)構(gòu)并安排、協(xié)調(diào)各部門之間的工作; 7、進(jìn)行維修服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo); 8、負(fù)責(zé)與廠家相關(guān)部門的聯(lián)系以獲得技術(shù)支持; 9、負(fù)責(zé)抓好車間維修質(zhì)量,安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù); 10、控制維修服務(wù)的工作質(zhì)量和進(jìn)度; 11、完成養(yǎng)護(hù)品、衍生產(chǎn)品和再生品的營(yíng)銷管理工作; 12、負(fù)責(zé)確定部門人員的培訓(xùn)需求及計(jì)劃制定,對(duì)本部人員崗位考核并及時(shí)上報(bào)和存檔; 13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2025-06-03覃秋香
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