職位描述
溫馨提醒:
工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)富士康沙井科技園,此崗位為本地招聘,不會(huì)收取求職者任何形式的費(fèi)用.歡迎介紹親戚朋友入職
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富士康招聘招聘崗位:
普工、機(jī)臺(tái)操作、裝配、精密組裝、M/C、品管、SMT等,(有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,從普工報(bào)名,入廠三個(gè)月,根據(jù)自己的技術(shù),由廠里分配技術(shù)崗位)
一、(江南沙井富士康廠區(qū))招工要求:
1、男160cm及以上,女 150cm以上,18—38周歲(以身份證上為準(zhǔn)),初中、中專(技)、高中學(xué)歷
2、身心健康,無(wú)影響團(tuán)體健康或無(wú)法勝任崗位至傳染性、潛在性(含精神性)之健康問(wèn)題
3、胳膊肘以下不能有紋身和煙疤,要求四肢健全,身心健康,雙手能正常抓握,雙腿能正常蹲下起立
4、會(huì)100以內(nèi)的加減乘除,會(huì)認(rèn)26個(gè)英文字母,會(huì)做簡(jiǎn)單自我介紹
5、有金屬假牙,固定金屬牙套,或者體內(nèi)有手術(shù)后遺留的鋼釘鋼板不行
6、體檢前一天和當(dāng)天不能喝碳酸飲料,不能喝酒,盡量不要熬夜,否則會(huì)導(dǎo)致體檢時(shí)轉(zhuǎn)氨酶過(guò)高,無(wú)法通過(guò)體檢
7、富士康系統(tǒng)正式離職滿3個(gè)月,自離滿6個(gè)月,可重新面試入職,但是黑名單全國(guó)富士康永不錄用
8、有電子廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用
二、工作時(shí)間及薪資標(biāo)準(zhǔn):
1、工作環(huán)境:無(wú)塵生產(chǎn)車間,設(shè)有中央空調(diào)及抽風(fēng)系統(tǒng),舒適安全。
2、作息安排:做六天休一天,每天正常8小時(shí)工作制,實(shí)行兩班倒。加班越多工資越高(一天工作約10-12個(gè)小時(shí))
3、標(biāo)準(zhǔn)薪資+加班費(fèi)+崗位津貼(月綜合收入2800-3800)
試用期底薪是1780月(試用期三個(gè)月)轉(zhuǎn)正后底薪是1980/月,超出8小時(shí)工作時(shí)間算加班費(fèi)(加班費(fèi)以勞動(dòng)法為準(zhǔn))加班費(fèi)依勞動(dòng)法標(biāo)準(zhǔn)支付,
周一至周五加班按1.5倍支付加班費(fèi),16.8元/小時(shí)
周六、日加班按2倍支付加班費(fèi),22.5元/小時(shí)
法定節(jié)假日按3倍支付加班費(fèi),33.47元/小時(shí)
綜合月收入2800元~3800元/月
發(fā)放時(shí)間每月11號(hào),節(jié)假日提前
勞動(dòng)合同員工入職依法簽定勞動(dòng)合同,鼓勵(lì)員工長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展,離職可提前申請(qǐng),不
公司簡(jiǎn)介
富士康科技集團(tuán)(南寧)招募中心富士康科技集團(tuán)是專業(yè)從事計(jì)算機(jī).通訊.消費(fèi)性電子等3C產(chǎn)品研發(fā)制造.廣泛涉足數(shù)位內(nèi)容.汽車零組件.通路.云運(yùn)算服務(wù)及新能源.新材料開(kāi)發(fā)應(yīng)用的高新科技企業(yè).
憑借前瞻決策.扎根科技和專業(yè)制造.自1974年在臺(tái)灣肇基.1988年投資中國(guó)大陸以來(lái).富士康迅速發(fā)展壯大.擁有百余萬(wàn)員工及全球頂尖客戶群.是全球最大的電子產(chǎn)業(yè)科技制造服務(wù)商.2014年進(jìn)出口總額占中國(guó)大陸進(jìn)出口總額的3.5%,2015年位居<財(cái)富>全球500強(qiáng)第31位.
富士康南寧科技園項(xiàng)目是桂臺(tái)經(jīng)貿(mào)交流.兩岸經(jīng)濟(jì)合作新的重要成果.是南寧市承接?xùn)|部產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的重大招商引資項(xiàng)目之一.項(xiàng)目選址位于沙井大道西側(cè).總投資約63.4億元.規(guī)劃總用地2965.49畝.總建筑面積16***60平方米.總用工人數(shù)約12萬(wàn)人.其中一期直接用工約3萬(wàn)人.2011年至2012年.項(xiàng)目先開(kāi)發(fā)建設(shè)B地塊.總用地792畝.凈用地約600.551畝.富士康南寧科技園項(xiàng)目的主要產(chǎn)品包括電子書.智能手機(jī).GPS.高端路由器.高端交換機(jī)網(wǎng)卡等高端電子產(chǎn)品.預(yù)計(jì)2015年實(shí)現(xiàn)銷售收入300億元以上
富士康科技集團(tuán)以優(yōu)于勞動(dòng)合同法的條款與全員簽訂勞動(dòng)合同.為員工設(shè)立五條保障線.通過(guò)配房.配股等措施激勵(lì)優(yōu)秀員工,根據(jù)新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人的特點(diǎn).完善心理輔導(dǎo).情感關(guān)懷.困難排解等員工關(guān)愛(ài)系統(tǒng),通過(guò)系列關(guān)愛(ài)平臺(tái)的有效運(yùn)轉(zhuǎn).營(yíng)造安康.穩(wěn)定.發(fā)展的和諧氛圍.集團(tuán)不斷創(chuàng)新職業(yè)教育模式.積極落實(shí)員工入職即入學(xué).推動(dòng)人才年輕化戰(zhàn)略.踐行廠區(qū)變校區(qū).廠房變教室的方針.與著名學(xué)研機(jī)構(gòu)合作辦學(xué).與地方政府合辦企業(yè)大學(xué).搭建不同層次的培訓(xùn)體系.促進(jìn)人才結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí).讓廣大員工有奔頭.有期盼.有愿景.運(yùn)用集團(tuán)優(yōu)勢(shì)科技與云端網(wǎng)絡(luò)載體.將企業(yè)打造成覆蓋全廠區(qū).全員工的人才培育工廠.
這個(gè)企業(yè)沒(méi)有公開(kāi)地址啵,您可以打電話問(wèn)問(wèn)。
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普工/操作工5000-8000元南寧-青秀區(qū)廣東弘泰硅業(yè)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件?崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線設(shè)備操作、原材料投放及生產(chǎn)流程監(jiān)控?; 執(zhí)行設(shè)備日常維護(hù)、清潔及生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄?; 嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)范,配合團(tuán)隊(duì)完成生產(chǎn)任務(wù)?。 ?任職要求? ?性別年齡?:男性,18-45周歲,初中及以上學(xué)歷?; ?身體素質(zhì)?:身體健康,能適應(yīng)兩班倒工作制及工廠生產(chǎn)環(huán)境?; ?經(jīng)驗(yàn)要求?:有工廠操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn))?; ?其他要求?:責(zé)任心強(qiáng),服從管理,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)佳?。 ?薪資福利? ?綜合薪資?:培訓(xùn)期薪資逐步提升,轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績(jī)效、補(bǔ)貼)?; ?食宿保障?:免費(fèi)提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?; ?社會(huì)保障?:入職繳納五險(xiǎn)一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利?; ?職業(yè)發(fā)展?:提供技術(shù)崗/管理崗晉升通道及定期技能培訓(xùn)?。 ???工作地點(diǎn)?:廣東云浮市郁南縣大灣鎮(zhèn)工業(yè)園(廣西專場(chǎng),包吃住) ?應(yīng)聘方式? ?報(bào)名聯(lián)系?:黎經(jīng)理 ?136--3177--0880?(微信同號(hào)); ?面試材料?:攜帶身份證、學(xué)歷證明、體檢合格表(體檢費(fèi)可報(bào)銷)至公司面試?1小時(shí)前倪國(guó)華經(jīng)理
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雜工2000-3000元南寧-邕寧區(qū)工作要求: 1、50歲以下,初中及以上學(xué)歷; 2、身份健康、責(zé)任心強(qiáng),服從管理; 3、掌握基礎(chǔ)體力勞動(dòng)技能(如搬運(yùn)、清潔、綠化和巡邏等)。 福利待遇:五險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、春節(jié)福利 工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)12小時(shí)前
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普工長(zhǎng)白班3200-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西銘大彩鋼鋼結(jié)構(gòu)有限公司生產(chǎn)/制造工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)操作 職位要求: 1、男女不限,年齡 22-45歲,初中及以上文化,身體健康,能吃苦耐勞; 2、上班時(shí)間:8:00-18:00,包吃包住12小時(shí)前陳荷
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生產(chǎn)普工3500-5000元南寧南寧市帕沃機(jī)械設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工負(fù)責(zé)配合機(jī)械廠工廠的生產(chǎn),聽(tīng)從車間主任安排,進(jìn)行機(jī)械廠相關(guān)工作。12小時(shí)前韋經(jīng)理
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普工3000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧鑫金發(fā)不銹鋼有限公司批發(fā)/零售1、主要工作是負(fù)責(zé)折彎?rùn)C(jī)副側(cè)折彎,很簡(jiǎn)單,不會(huì)會(huì)教 2、車間、倉(cāng)庫(kù)臨時(shí)調(diào)動(dòng),幫忙打包出貨啥的 3、包午餐和晚餐、提供住宿 4、月中發(fā)工資12小時(shí)前王興旺
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臨時(shí)工長(zhǎng)期工5000-5900元南寧-良慶區(qū)-德燊工業(yè)園 18-40歲廣西瑞達(dá)智能科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件薪資待遇:18元/小時(shí),月綜合工資5000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。 上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機(jī)充電器,小風(fēng)扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡(jiǎn)單,輕松,易學(xué),全部坐班工作 【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機(jī),WIFI2025-08-04覃女士人事經(jīng)理
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江南國(guó)凱路小時(shí)工5000-6000元南寧-江南區(qū) 18-40歲廣西瑞達(dá)智能科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件薪資待遇:18元/小時(shí),月綜合工資5000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。 上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機(jī)充電器,小風(fēng)扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡(jiǎn)單,輕松,易學(xué),全部坐班工作 【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機(jī),WIFI2025-08-04覃女士人事經(jīng)理
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普工2800-3000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 18-40歲廣西一片葉戶外用品有限公司家具/家電/工藝品/玩具1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3、會(huì)針車最好,不會(huì)可以學(xué)(8小時(shí)長(zhǎng)白班不耽誤接送孩子) 要求性別:女2025-08-04祖開(kāi)創(chuàng)法人
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江南區(qū)打包裝小時(shí)工臨時(shí)工包吃住4500-5500元南寧-江南區(qū)-南寧海王健康產(chǎn)業(yè)園 18-40歲廣西瑞達(dá)智能科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件薪資待遇:17元/小時(shí),月綜合工資5000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。 上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機(jī)充電器,小風(fēng)扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡(jiǎn)單,輕松,易學(xué),全部坐班工作 【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機(jī),WIFI2025-08-04覃女士人事經(jīng)理
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PE工程師8000-9000元南寧-賓陽(yáng)縣任職要求: 1、新產(chǎn)品試產(chǎn)轉(zhuǎn)量產(chǎn)資料對(duì)接跟進(jìn),試產(chǎn)問(wèn)題點(diǎn)關(guān)閉情況跟進(jìn); 2、舊機(jī)型BOM維護(hù),變更; 3、新機(jī)型BOM建立料號(hào),錄入ERP系統(tǒng)建檔,受控發(fā)行; 4、依據(jù)訂單需求,評(píng)估量產(chǎn)工裝夾具需求,設(shè)備需求; 5、新材料驗(yàn)證及輸出驗(yàn)證報(bào)告,ECN變更; 6、新產(chǎn)品導(dǎo)入量產(chǎn)后,對(duì)RF/音頻曲線樣機(jī),樣機(jī)管理; 7、產(chǎn)線轉(zhuǎn)機(jī)型試產(chǎn)等RF/音頻測(cè)試調(diào)試,每日RF/音頻測(cè)試樣機(jī)點(diǎn)檢并記錄; 8、測(cè)試工裝夾具的設(shè)計(jì)與維護(hù),RF/音頻設(shè)備導(dǎo)入驗(yàn)證與評(píng)估; 8、產(chǎn)品異常分析及問(wèn)題處理,會(huì)議主導(dǎo)、跟進(jìn),工藝優(yōu)化落實(shí)改善措施; 9、確認(rèn)變更信息,輸出變更單,開(kāi)會(huì)主導(dǎo)變更內(nèi)容確認(rèn),各部門會(huì)簽后,受控發(fā)行。 任職要求: 1、3年以上電子、3C類產(chǎn)品PE工作經(jīng)驗(yàn); 2、有電子、3C類產(chǎn)品現(xiàn)場(chǎng)改善及精益改善經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、辦公軟件熟練,抗壓能力強(qiáng)。 工作地點(diǎn):廣西南寧市賓陽(yáng)縣 ,包食宿。2025-08-04
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- 富士康科技集團(tuán)(南寧)招募中心
- 所在行業(yè) 電子/大學(xué)
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --