職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)來院顧客的接待,引導(dǎo)和服務(wù)工作
2、負(fù)責(zé)來院客人信息登記和系統(tǒng)錄入工作
3、負(fù)責(zé)門診客戶付款處理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作
4、做好顧客等待期間的服務(wù)和安撫工作
5、前臺環(huán)境維護(hù),上級安排的其他事務(wù)工作
任職要求:
1、身體健康,形象端莊,身高160以上,20-30歲,中專以上學(xué)歷
2、性格開朗熱情,服務(wù)意識強(qiáng),良好的溝通表達(dá)能力
3、熟練運(yùn)用office辦公軟件
公司簡介
一、集團(tuán)介紹
廣州健麗美詩沁醫(yī)療美容集團(tuán)創(chuàng)立于1995年,品牌起源于香港,總部坐落于風(fēng)景秀麗的廣州海珠區(qū)濱江中路。憑借不開刀祛眼袋專利技術(shù)優(yōu)勢,歷經(jīng)26年的探索和發(fā)展,依托互聯(lián)網(wǎng)平臺和多元化的業(yè)務(wù)模式,健麗美詩沁集團(tuán)旗下分院已遍布全國各地并在香港、悉尼、墨爾本設(shè)立海外分院,國內(nèi)規(guī)模21城23家分院,年?duì)I業(yè)額超過5億人民幣、服務(wù)超過數(shù)十萬+高端客戶,目前已躋身為醫(yī)美去眼袋細(xì)分領(lǐng)域龍頭企業(yè),具備極高的行業(yè)知名度和影響力。
作為不開刀祛眼袋專利技術(shù)的創(chuàng)始醫(yī)療機(jī)構(gòu),作為眼部年輕化的引領(lǐng)者,歷經(jīng)26年的探索和發(fā)展,健麗美詩沁不僅積累了雄厚的實(shí)力和資本,同時(shí)為數(shù)十萬的愛美女性實(shí)現(xiàn)眼部年輕之美、締造了美麗的生活品質(zhì),成為一個(gè)真正由世界頂尖醫(yī)生團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造的專業(yè)化集團(tuán)和行業(yè)標(biāo)桿。
作為醫(yī)美專科行業(yè)的領(lǐng)先者,健麗美詩沁醫(yī)療美容集團(tuán)業(yè)務(wù)一直高歌猛進(jìn),國內(nèi)國際持續(xù)布局,新院拓寬有條不紊,如期開業(yè)。目前集團(tuán)人員規(guī)模逾千人,其中骨干醫(yī)生團(tuán)隊(duì)近百人,包含博士后5人,研究生20人;此外,還匯聚了眾多行業(yè)一流運(yùn)營、管理人才,團(tuán)隊(duì)優(yōu)質(zhì),前景廣闊。
作為朝陽行業(yè),2019年,集團(tuán)業(yè)務(wù)體量年增長率已突破200%。2021年,正值我集團(tuán)駛?cè)肟燔嚨乐H,重慶分院已于5月開業(yè),南寧、蘇州分院9月已做好營業(yè)準(zhǔn)備,武漢分院已進(jìn)入選址階段,集團(tuán)規(guī)模一直在不斷發(fā)展壯大。為將“健麗、美詩沁”品牌推向全球,目前公司已全面啟動上市的計(jì)劃,前景無限。
二、企業(yè)文化
戰(zhàn)略定位:專注眼部整形美容,重點(diǎn)開展眼袋研究與治療
企業(yè)愿景:打造全球微創(chuàng)去眼袋連鎖品牌
價(jià)值觀:誠信 專業(yè) 責(zé)任 榮譽(yù)
工作作風(fēng):主動 高效 務(wù)實(shí) 協(xié)作
企業(yè)精神:不拋棄 不放棄 不抱怨 不找任何借口
宗旨:為客戶創(chuàng)造魅力、為員工創(chuàng)造機(jī)會、為社會創(chuàng)造效益
員工的晉升發(fā)展
專業(yè)晉升序列:從初級、中級、高級、資深、專家序列發(fā)展;
職位晉升序列:實(shí)習(xí)/試用期員工-正式員工-組長-副/主管-副/經(jīng)理-副總監(jiān)-副/總經(jīng)理等管理序列發(fā)展;
跨部門交叉序列:根據(jù)個(gè)人職業(yè)發(fā)展定位及公司培養(yǎng)計(jì)劃,跨部門交叉任職及發(fā)展等。
三、福利待遇
1、社保齊全,包住 ,有一餐
2、富有競爭力的薪酬水平(視業(yè)績水平,多勞多得、付出與所得相匹配)
3、工齡補(bǔ)貼、全勤獎、節(jié)假日津貼
4、豐富的員工活動:部門團(tuán)建、下午茶、年度免費(fèi)體檢、年度旅游/團(tuán)建等豐富多彩員工活動
5、帶薪休假:享受帶薪年假、每月一天帶薪病假
6、多渠道的發(fā)展和晉升空間(總部和分院)
7、完善的培訓(xùn)及認(rèn)證體系
8、員工每年有1-2次固定調(diào)薪機(jī)會,調(diào)薪額度大
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧 青秀區(qū) 東盟商務(wù)區(qū) 查看上班路線
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案場客服4000-5000元南寧-青秀區(qū)-榮和大地崗位要求: 30歲以下,凈身高163cm/165cm(含)以上,五官秀麗、身材勻稱;有售樓部客服或酒店前臺接待相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、售樓部客戶接待及茶水、飲品的準(zhǔn)備; 2、茶具的清洗消毒,吧臺的物料管理及樣板房的日常管理。 待遇:4500-5000元/月 周休一天 有節(jié)假日假期 1、簽訂勞動合同,購買社保五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)) 2、享受工齡、生日、中秋,春節(jié)、商業(yè)意外險(xiǎn)等福利 3、年終十三薪,根據(jù)在職服務(wù)年限發(fā)放年終獎 上班地點(diǎn): 南寧市:榮和·公園悅府、榮和·悅瀾山2025-05-06莫女士
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大車汽修前臺經(jīng)理6000-7000元南寧-興寧區(qū)一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)前臺日常工作,行使安全、服務(wù)、行政管理等事務(wù)權(quán)責(zé)。 2.帶領(lǐng)本部門做好客戶服務(wù)工作,完成上級下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)部門年度、月度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施。 4.負(fù)責(zé)前臺管理制度與業(yè)務(wù)流程的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施和監(jiān)控。 5.負(fù)責(zé)顧客關(guān)系管理的督導(dǎo)與分析報(bào)告,處理一般顧客抱怨及投訴。 6.落實(shí)各項(xiàng)制度,抓好預(yù)邀、回訪、服務(wù)、接待、回款等工作。 7.落實(shí)精細(xì)化管理,提升服務(wù)水準(zhǔn),提高前臺工作質(zhì)效。 8.完成上級交待的其它任務(wù)。 二、崗位要求 1.本科以上學(xué)歷、同行業(yè)同崗位3年以上工作經(jīng)歷 2.自驅(qū)力強(qiáng),自我要求嚴(yán),做事干練、有責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 3.有一定管理能力,會擬制公文,辦文辦事經(jīng)驗(yàn)豐富。 4.退役軍人優(yōu)先。 5.中共黨員優(yōu)先。2025-05-05人事部
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行政前臺/助理(南寧華為職場)5000-6000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責(zé): 1、外來人員接待工作; 2、物品出入管理; 3、收發(fā)信函; 4、辦公室辦公用品、日用品管理; 5、公共門禁管理,識別及協(xié)助員工申請公共門禁權(quán)限申請; 6、制作當(dāng)?shù)匦姓改希荷婕爱?dāng)?shù)氐某?、住、行等信息收集?7、酒店預(yù)訂、車票預(yù)訂、會議室預(yù)定、短信、郵件群發(fā)、酒店信息更新等; 8、行政服務(wù)咨詢、投訴、建議、需求受理渠道:熱線電話、郵件和投訴電子流平臺; 9、信息安全宣傳、每月辦公室6S檢查; 10、會務(wù)支撐:現(xiàn)場布置,茶歇購買; 11、打印及復(fù)印、名牌制作等臨時(shí)性事務(wù); 12、庫房管理,保證庫房整潔有序; 13、組織策劃團(tuán)建活動; 二、任職要求: 1、30周歲以下,身高:160cm+,形象良好; 2、本科及以上學(xué)歷; 3、行政、酒店管理、文秘等一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、有IFM項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、綜合素質(zhì)良好,有責(zé)任心,親和力好,樂于服務(wù)員工,態(tài)度服務(wù)意識好; 6、熟練使用office等辦公軟件及智能化設(shè)備(包含但不限于PS、視頻剪輯等); 7、具備基本的行政管理及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。 三、福利待遇: 1、繳納五險(xiǎn)一金; 2、享有帶薪年假等; 3、工作制:8:30-18:00,月休7天2025-05-05肖浩
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前臺,班主任5000-6000元南寧-江南區(qū)南寧龍文教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)接待來訪家長及學(xué)生,提供咨詢服務(wù) 2. 管理班級日常事務(wù),確保教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生滿意度 3. 與家長保持良好溝通,反饋學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)展 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和親和力 2. 能夠有效管理班級事務(wù),具有良好的組織能力 3. 對教育行業(yè)有熱情,能夠快速適應(yīng)變化,解決問題2025-05-05李老師
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售后服務(wù)前臺主管6000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西匯捷隆汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、全面管理維修服務(wù)前臺的工作,提升服務(wù)顧問的營銷能力和業(yè)績,提高維修服務(wù)質(zhì)量。 2、開拓市場,完成售后維修任務(wù) ,提高市場占有率。 3、對當(dāng)前市場份額、客戶車輛保有量等進(jìn)行分析,有效提高效益。 4、設(shè)置、監(jiān)督與客戶滿意度指標(biāo)相 5、團(tuán)隊(duì)管理、團(tuán)隊(duì)激勵及培養(yǎng),全面培養(yǎng)員工的專業(yè)技能。 任職要求: 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、具備出色的服務(wù)營銷意識及客戶關(guān)系管理能力。 3、具備車輛維修的專業(yè)技能知識及熟悉前臺管理的流程。 4、工作態(tài)度主動積極、負(fù)責(zé)、熱情。2025-05-05王冶軍
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前臺服務(wù)經(jīng)理8000-12000元南寧-興寧區(qū)1、帶領(lǐng)本部門做好客戶服務(wù)工作,保證本部門員工的業(yè)務(wù)水平持續(xù)提高,以達(dá)成營業(yè)目標(biāo)。 2、部門年度、月度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施。 3、前臺管理制度與業(yè)務(wù)流程的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施和監(jiān)控。 4、顧客關(guān)系管理的督導(dǎo)與分析報(bào)告,處理一般顧客抱怨及投訴。 5、積極與汽車售后部的相關(guān)部門進(jìn)行工作溝通交流,按要求反饋售后前臺的工作服務(wù)情況。 6、前臺5S監(jiān)控及管理,直接下屬的月度績效管理。 7、負(fù)責(zé)配合車間、備件部及相關(guān)部門處理日常業(yè)務(wù)工作。 8、中共黨員優(yōu)先。 9、退役軍人優(yōu)先。2025-05-05人事部
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前臺服務(wù)顧問6000-8000元南寧-興寧區(qū)【崗位職責(zé)】 1、主動招攬客戶進(jìn)店維修保養(yǎng),受理客戶的預(yù)約; 2、達(dá)成維修接待目標(biāo),協(xié)助部門達(dá)成維修接待任務(wù); 3、按流程對維修車輛進(jìn)行接待,確保客戶滿意度; 4、主動和客戶溝通,確定合理的維修方案; 5、與車間有效、及時(shí)協(xié)調(diào)在店維修車輛; 6、掌握車輛維修進(jìn)度,并及時(shí)與客戶溝通; 7、按公司標(biāo)準(zhǔn)對維修車輛進(jìn)行結(jié)算; 8、定期向客戶進(jìn)行回訪; 9、做好5S管理,保持維修接待區(qū)域的環(huán)境整潔; 10、積極接受廠家培訓(xùn)和公司培訓(xùn)。 【任職資格】 1、中專以上學(xué)歷, 持C1以上駕照; 2、有良好的產(chǎn)品知識和汽車診斷技能,熟悉售后服務(wù)流程; 3、有良好的服務(wù)意識及營銷意識,應(yīng)變能力,溝通、談判技巧; 4、具有服務(wù)顧問工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-05-05人事部
南寧相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘

- 廣州健麗美詩沁醫(yī)療科技有限公司
- 所在行業(yè) 醫(yī)藥
- 成立時(shí)間 8年(2017年3月29日)
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