職位描述
1、學(xué)歷專業(yè)不限,身體健康,五官端正,形象氣質(zhì)佳,
2、具有良好的語言表達(dá)與溝通能力、學(xué)習(xí)能力,認(rèn)可公司規(guī)章制度,服從管理;
3、工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的顧客服務(wù)意識,吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、誠實(shí)守信;
4、能熟練操作電腦、3年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
公司簡介
廣西南寧唐人文化傳播有限公司(即唐人文化園)是廣西壯族自治區(qū)文化產(chǎn)業(yè)示范基地,南寧市文化產(chǎn)業(yè)示范基地,位于南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)唐山西路32號—44號之間,是一個占地36000平方米的文博園;同時(shí)有自建的交響樂團(tuán),藝術(shù)演出團(tuán)。人文地理得天獨(dú)厚,常年果樹成蔭、鳥語花香;百年人文積淀、文脈昌盛,出則繁華入則寧靜,儼然世外桃源。
我們打造“唐人文化園”其旨在于傳承中華文化發(fā)揚(yáng)國粹。第一階段的目標(biāo)是:匯中華璀璨文明之精華,融壯鄉(xiāng)民族風(fēng)情之精粹,全力協(xié)助政府整合文化資源打造南寧市文化軟實(shí)力,以文化產(chǎn)業(yè)為支點(diǎn),拉動區(qū)域乃至城市文化板塊價(jià)值,打造成首府南寧的又一城市名片及文化旅游景點(diǎn)。
唐人文化園內(nèi)經(jīng)營品種繁多。青花高雅悠遠(yuǎn),古玩流轉(zhuǎn)千年;丹青妙趣橫生,奇珍八目共賞;藏緣神秘而壯家風(fēng)情萬種,珠寶奪目而奇石巧奪天工;還有那極妍盡態(tài)的根雕、青春時(shí)尚的酒吧、古琴悠揚(yáng)的茗莊、浪漫曖昧的咖啡屋、回歸童真的燈光球場……唐人文化園融合了不同朝代不同區(qū)域的文化經(jīng)典,囊括了大自然鬼斧神工的壯麗遺產(chǎn)。
隨著由市政府主辦的“首屆南寧唐人文化節(jié)”的盛大舉辦,唐人文化園更是以它獨(dú)特的形象展現(xiàn)在世人面前,悠悠五千年的中華文化又一次得到了弘揚(yáng)與傳承。唐人文化園,以做南寧市文化使者為己任,架起連接?xùn)|盟各國之間文化交流的橋梁,將中國文化輻射到世界各地。
2021年由廣西南寧唐人文化傳播有限公司具體執(zhí)行的“老南寧.三街兩巷”公益演出活動成為廣西唯一上榜文化和旅游部辦公廳、中央文明辦秘書局公布的“春雨工程”全國示范性服務(wù)項(xiàng)目名單。
公司樂團(tuán):唐人文化愛樂樂團(tuán),曾獲“五菱杯”合唱比賽優(yōu)秀指揮獎。第十四屆CCTV青年歌手電視大賽合唱類廣西賽區(qū)決賽(任指揮)獲銀獎。歌曲作品《這就是祖國》獲“歌海風(fēng)采杯”全國詞曲作品比賽優(yōu)秀獎。為大型現(xiàn)代京劇《霸王別姬》作曲(合作),獲第四屆中國京劇藝術(shù)節(jié)優(yōu)秀“劇目獎”,第六屆廣西戲劇展獲優(yōu)秀音樂設(shè)計(jì)獎。為大型現(xiàn)代京劇《江雪謠》作曲配器并擔(dān)任樂隊(duì)指揮。獲第八屆廣西戲劇展 “桂花獎”銅獎
我公司在新時(shí)期積極開拓,不斷向新的領(lǐng)域發(fā)展,現(xiàn)得到各級相關(guān)部門支持,各個文旅項(xiàng)目將陸續(xù)上馬。歡迎社會各界精英的加入,歡迎社會有識之士參與其中共同創(chuàng)業(yè)一個嶄新的唐人文化園。
更多信息請關(guān)注公司網(wǎng)址:https://www.trwhy.com/
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市唐山路36號(唐人文化園) 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
酒店前廳經(jīng)理4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西美住酒店管理有限公司酒店/旅游一、入職要求 1.要求有酒店前廳經(jīng)理1-2年工作經(jīng)驗(yàn) 2.要求服從上級安排,上進(jìn)心強(qiáng),能獨(dú)立做前廳培訓(xùn)課件進(jìn)行培訓(xùn) 3.身高158到170及以上 二、工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)大堂各崗位運(yùn)作情況:員工儀容儀表、工作紀(jì)律、服務(wù)質(zhì)量以及公共區(qū)域清潔衛(wèi)生、公區(qū)秩序、設(shè)備完好 2.積極做好各類消費(fèi)客戶的接待咨詢及銷售服務(wù)工作 3.做好VIP客戶的迎來接待及在住期間個性化服務(wù)工作 4 .掌握客房預(yù)訂及銷售概況和當(dāng)天的整體客情 5.處理并盡快解決客人投訴 6.如遇突發(fā)事件,需及時(shí)上報(bào),并積極協(xié)助處理,事后做好記錄。 三、薪資福利:綜合薪資3500-6000元 包食宿,生日、節(jié)假日福利等2025-09-26潘*士
-
酒店前廳主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府廣西寓屋科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)管理前廳工作,監(jiān)督前廳服務(wù)流程,確保員工貫徹執(zhí)行酒店標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)規(guī)章制度。 2、負(fù)責(zé)部門員工的調(diào)配、培訓(xùn)、考核等工作。 3、時(shí)刻監(jiān)控房態(tài)、房價(jià)及各大平臺的酒店信息,有異常及時(shí)上報(bào)。 4、定時(shí)核查掛賬,處理未付賬款。 5、負(fù)責(zé)重要賓客的接待,維持良好的賓客關(guān)系。 6、認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 任職要求 1、大專以上學(xué)歷,2年以上酒店前臺主管工作經(jīng)驗(yàn),酒店管理、旅游管理專業(yè)優(yōu)先。 2、工作細(xì)心,服務(wù)態(tài)度好,普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳。 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識,反應(yīng)靈敏,舉止文雅。 4、愛崗敬業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng),熟練操作辦公軟件。 【工作時(shí)間】月休5天,8小時(shí)制。 【福利待遇】5000-5500,基本工資+績效+提成;社保、節(jié)日福利、全勤獎等。2025-09-25人事部
-
前廳主管/經(jīng)理3000-4000元南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈雅斯特酒店(深圳)集團(tuán)有限公司酒店/旅游1、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力; 4、兩年以上任職酒店前廳主管或經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)。 工作地點(diǎn):南寧市區(qū)內(nèi)(接受南寧市區(qū)內(nèi)調(diào)配) 職位晉升通道:主管-經(jīng)理-副店長-店長2025-09-25
-
酒店前廳經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)南寧市邕江賓館有限責(zé)任公司批發(fā)/零售酒店前臺經(jīng)理 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)酒店前臺接待工作,確??蛻魸M意度; 2. 管理前臺團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)質(zhì)量和工作效率; 3. 處理客戶咨詢,解決客戶在酒店期間遇到的問題; 4. 監(jiān)督前臺流程和政策的執(zhí)行情況,確保符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 5. 與客戶溝通,收集反饋,為酒店改進(jìn)提供建議。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識; 2. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和協(xié)調(diào)能力; 3. 能夠熟練處理客戶投訴和問題; 4. 有1年以上酒店前臺經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。2025-09-22劉經(jīng)理經(jīng)理
-
酒店前廳經(jīng)理5000-6000元南寧南寧市浙商大酒店有限公司酒店/旅游1、向酒店總經(jīng)理負(fù)責(zé),貫徹執(zhí)行所下達(dá)的指令,提供有關(guān)信息,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策。 2、根據(jù)酒店的年度計(jì)劃,制定前廳部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)、規(guī)劃和預(yù)算,并確保各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)的完成。 3、每天審閱有關(guān)報(bào)表,掌握客房的預(yù)定、銷售情況,并直接參與預(yù)訂管理及客源預(yù)測等項(xiàng)工作,使客房銷售達(dá)到最佳狀態(tài)。 4、經(jīng)常巡視檢查前臺服務(wù)崗位,確保前臺高效運(yùn)行、規(guī)范服務(wù)和保持大堂衛(wèi)生與秩序處于良好狀態(tài)。 5、督導(dǎo)下屬員工的工作,負(fù)責(zé)前廳部員工的挑選、培訓(xùn)、評估、調(diào)動及提升等事宜。 6、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)其他部門,進(jìn)行良好的溝通,保證前廳部各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。 7、掌握每天客人抵離數(shù)量及類別,負(fù)責(zé)迎送重要客人并安排其住宿。 8、批閱投訴記錄和工作建議,親自處理重要客人投訴和疑難問題。 9、與銷售部門合作,保持與客源單位的經(jīng)常聯(lián)系。 10、負(fù)責(zé)本部門的安全、消防工作2025-09-220771-2801288
-
2025-09-22張奇麗
-
蛙小俠前廳經(jīng)理(欽州)6000-7000元南寧-青秀區(qū)深圳俠時(shí)代餐飲管理咨詢有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、掌握店面每個崗位的各項(xiàng)操作標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行店面各項(xiàng)系統(tǒng)(值班、品控、訓(xùn)練、排班、訂貨等)操作; 2、熟悉店面顧客群體,對提升顧客滿意度做出具體行動,確保第三方平臺品牌的美譽(yù)度; 3、協(xié)助店長對店面人員架構(gòu)現(xiàn)狀制定招募、培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行; 4、對門店做好訓(xùn)練落地追蹤,為公司的發(fā)展輸出人才; 5、根據(jù)店面月度訓(xùn)練目標(biāo)制定詳細(xì)的訓(xùn)練計(jì)劃,并根據(jù)店面帶訓(xùn)情況及時(shí)調(diào)整訓(xùn)練計(jì)劃,對訓(xùn)練員的帶訓(xùn)工作進(jìn)行實(shí)時(shí)追蹤并給予輔導(dǎo); 6、負(fù)責(zé)周末門店直播活動。 任職資格: 1、中專以上學(xué)歷,管理類優(yōu)先; 2、30歲以下; 3、性格陽光開朗、積極向上,誠信正直,有責(zé)任心; 4、2年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn); 5、受過專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、以及一定的邏輯分析和數(shù)據(jù)報(bào)表分析能力。2025-09-22wlr@xiashidai.com.cn
-
前廳經(jīng)理4000-4500元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧諾蘭酒店管理有限公司酒店/旅游具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神,督導(dǎo)前廳各部分員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)督。完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作2025-09-22藍(lán)桂東
-
前廳經(jīng)理8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西華夏銘酒店集團(tuán)有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1.檢查督導(dǎo)本部門員工的工作流程、儀表儀容、組織紀(jì)律、禮貌用語及工作效率; 2.負(fù)責(zé)編制員工工作表,合理安排下屬的工作、管理、調(diào)配本部門使用的各種消耗品,嚴(yán)格控制成本,及時(shí)傳達(dá)上級的指示; 3.掌握預(yù)訂情況和當(dāng)天客情,根據(jù)當(dāng)天到達(dá)及離店客房名單,最大限度地銷售及時(shí)客房; 4.檢查負(fù)責(zé)本部門的安全、消防工作,負(fù)責(zé)安排重點(diǎn)賓客的接待工作和重要留言的落實(shí)、檢查; 5.熟悉酒店前臺業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn),能夠有效地處理和應(yīng)對客戶投訴問題,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和實(shí)際工作能力,并善于與人溝通,搞好與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)及聯(lián)系; 6.制定并組織實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,正確評估下屬工作,做好工作日記; 7.負(fù)責(zé)部屬員工的考核工作。 任職要求: 1.三年以上的中高端酒店前廳管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.具備良好的溝通技巧和處理突發(fā)事件的能力,有良好的溝通表達(dá)能力和總結(jié)歸納能力; 3.熟悉掌握前廳各項(xiàng)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化操作程序。 4.具備良好的學(xué)習(xí)能力及職業(yè)規(guī)劃(一年內(nèi)晉升店助,兩至三年晉升分店總經(jīng)理) 福利: 1、可免費(fèi)提供吃、??; 2、法定節(jié)假日; 3、月度獎金、活動經(jīng)費(fèi)、年終獎; 4、年終福利,生日禮物; 工作地點(diǎn):南寧、桂林2025-09-22韋女士
南寧相關(guān)熱門崗位

- 廣西南寧唐人文化傳播有限公司
- 所在行業(yè) 廣告/文化傳播
- 成立時(shí)間 16年(2009年4月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下