桂林地區(qū)合伙制區(qū)域經(jīng)理

工作簡介： 1. 負責所轄區(qū)域終端店的新開門店店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估； 2. 指導(dǎo)、督促店長店員的崗職工作； 3. 監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪促銷活動的執(zhí)行； 4. 定期巡店； 5. 完成上級交給的各項任務(wù)。 任職資格： 1.中專及以上學(xué)歷 ； 2. 具備服裝行業(yè)2年以上管理經(jīng)驗; 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達能力，具有團隊精神; 4.具備良好的抗壓能力,熱愛零售，主要工作地點南寧，能適應(yīng)出差

負責桂林、柳州等區(qū)域 職位描述： 1、協(xié)助營運總監(jiān)，參與公司經(jīng)營管理與決策； 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作，協(xié)調(diào)各區(qū)域的營運工作，并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達的營業(yè)任務(wù)； 3、負責部門年度費用預(yù)算，加強本部門的成本管理意識，合理控制費用； 4、負責組織并建設(shè)、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度； 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作，保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大； 6、負責對部門內(nèi)、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調(diào)與解決； 7、負責對本部門內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置； 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進展； 任職要求：26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務(wù)流程，熟悉業(yè)務(wù)操作規(guī)范； 2、良好的市場判斷能力，較強的組織管理能力； 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往能力； 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢； 5、責任心、事業(yè)心強；較強的觀察力和應(yīng)變能力； 6、大專以上學(xué)歷，3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經(jīng)驗；

需要接受百色，或者貴港出差 職位描述： 1、協(xié)助營運總監(jiān)，參與公司經(jīng)營管理與決策； 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作，協(xié)調(diào)各區(qū)域的營運工作，并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達的營業(yè)任務(wù)； 3、負責部門年度費用預(yù)算，加強本部門的成本管理意識，合理控制費用； 4、負責組織并建設(shè)、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度； 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作，保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大； 6、負責對部門內(nèi)、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調(diào)與解決； 7、負責對本部門內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置； 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進展； 任職要求：26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務(wù)流程，熟悉業(yè)務(wù)操作規(guī)范； 2、良好的市場判斷能力，較強的組織管理能力； 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往能力； 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢； 5、責任心、事業(yè)心強；較強的觀察力和應(yīng)變能力； 6、大專以上學(xué)歷，3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經(jīng)驗；

一、主要職責： 1、協(xié)助分公司總經(jīng)理，負責分公司的運營管理，執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃，確保完成總部下達的銷售目標和利潤指標； 2、協(xié)助分公司總經(jīng)理，組建和管理分公司團隊，提升團隊績效； 3、協(xié)助分公司總經(jīng)理，拓展和維護當?shù)厥袌銮?，提升公司品牌知名度和市場份額； 4、負責分公司的日常運營管理，確保運營流程順暢高效； 5、負責供應(yīng)鏈進銷存管理，定價管理等工作，提升公司的市場競爭力； 6、定期向總部匯報工作進展，及時反饋市場動態(tài)和客戶需求，為集團決策提供依據(jù)。 任職資格： 1. 40歲以下，性別、學(xué)歷不限； 2.具備2年以上一線銷售經(jīng)驗（有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先）； 3.2年以上團隊管理經(jīng)驗，曾在大型企業(yè)擔任過中高層管理者優(yōu)先； 4.誠信廉潔、謙遜務(wù)實，有抱負、有自驅(qū)力，積極樂觀、責任心強； 5.關(guān)鍵能力： （1）良好的寫作能力及演講能力； （2）具備敏銳的市場洞察力，較強的市場開拓能力，及良好的營銷能力； （3）具備經(jīng)營思維、較強的數(shù)據(jù)分析能力和財務(wù)管理能力； （4）具備優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，社交能力，商業(yè)談判技巧和客戶關(guān)系管理能力； （5）具備優(yōu)秀的溝通能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力； 6.必備條件： （1）征信良好； （2）服從公司全國地域調(diào)派； 二、薪資收入 薪酬區(qū)間：年薪18-36萬； 福利：五險，探親假，住房補貼，14天春節(jié)假期 薪酬結(jié)構(gòu)：固定工資 +績效工資+ 提成 + 分紅。 三、晉升通道 晉升通道包括但不限于：分公司經(jīng)理-分公司總經(jīng)理 - 大區(qū)總經(jīng)理 - 銷區(qū)總監(jiān) - 集團副總裁； 晉升體系公正公平，不按資排輩、以業(yè)績能力說話； 四、公司簡介： 我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司，業(yè)務(wù)現(xiàn)已覆蓋全國 50 個地區(qū)，主營瓷磚、衛(wèi)浴、全屋定制、輔料、木地板、門窗、廚電、軟裝等多個品類商品。公司以批發(fā)、家裝、網(wǎng)商和零售為主要經(jīng)營模式，憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，在行業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑。 根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃，我們計劃在國內(nèi)新設(shè)一批分公司，現(xiàn)面向社會誠邀有志之士加入我們的團隊，共同開創(chuàng)美好未來！

工作職責： 1、規(guī)劃統(tǒng)籌中轉(zhuǎn)場的各項資源（場地、人員、設(shè)備等），達成公司經(jīng)營目標； 2、創(chuàng)建高績效管理團隊和良好組織氣氛，不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度； 3、發(fā)現(xiàn)運營中的管理問題，提升中轉(zhuǎn)場營運質(zhì)量，保證快件時效實現(xiàn)和快件安全； 4、開展6S培訓(xùn)和管理，促進員工工作環(huán)境的改善； 5、維護中轉(zhuǎn)場所在區(qū)域的公共關(guān)系，塑造良好社會和品牌形象； 6、預(yù)防和處理場地運營異常情況，確保公司資產(chǎn)、資金、人員的安全； 7、跟進和處理其它與管理組織相關(guān)事宜。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、物流行業(yè)或大型生產(chǎn)制造業(yè)連續(xù)3年以上管理經(jīng)驗； 3、組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強，具有運輸管理理理念和豐富的實踐經(jīng)驗； 4、具有整合資源和團隊管理的能力，應(yīng)變能力強，能夠承受較大工作壓力； 5、具備一定的經(jīng)營能力、綜合分析能力和危機處理能力； 6、有良好的職業(yè)道德操守，強烈的責任心和團隊合作意識； 7、退伍軍人以上條件可適當放寬。

崗位職責： 1、在公司的領(lǐng)導(dǎo)下執(zhí)行公司的制度、章程和規(guī)定，完成公司交待的各項工作任務(wù)。 2、負責分公司（分站）的全面工作和所屬人員行政管理，刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識，不斷提高業(yè)務(wù)技能。 3、負責做好下屬員工的思想工作，使員工熱衷并保持對工作的熱誠度。 4、負責組織實施聯(lián)通分公司、鐵塔公司、公司總部下達各項工作任務(wù)。認真執(zhí)行公司與運營商簽定的合作協(xié)議及合同相關(guān)內(nèi)容，不斷的提高維護質(zhì)量。 5、定期對所屬人員工作進行指導(dǎo)、檢查、考核，每月進行一次考核評比，并將考核結(jié)果按時呈報經(jīng)營部。 6、執(zhí)行并按時完成公司制定的各項指標及年度維護及工程的年度目標 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，具有豐富的同行業(yè)高層管理崗位工作經(jīng)驗者； 2、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運營流程，掌握先進企業(yè)管理模式及精要，具有先進的管理理念； 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力； 4、能適應(yīng)出差，服從分配。 工作地點：北海 防城 崇左 梧州 欽州 賀州

本崗位負責廣西片區(qū)，能接受出差（貴港、梧州） 職位描述： 1、協(xié)助營運總監(jiān)，參與公司經(jīng)營管理與決策； 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作，協(xié)調(diào)各區(qū)域的營運工作，并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達的營業(yè)任務(wù)； 3、負責部門年度費用預(yù)算，加強本部門的成本管理意識，合理控制費用； 4、負責組織并建設(shè)、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度； 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作，保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大； 6、負責對部門內(nèi)、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調(diào)與解決； 7、負責對本部門內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置； 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進展； 任職要求：26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務(wù)流程，熟悉業(yè)務(wù)操作規(guī)范； 2、良好的市場判斷能力，較強的組織管理能力； 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往能力； 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢； 5、責任心、事業(yè)心強；較強的觀察力和應(yīng)變能力； 6、大專以上學(xué)歷，3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經(jīng)驗；

【急聘】財稅或法律行業(yè)縣域門店總經(jīng)理，坐標廣西周邊各縣 工作內(nèi)容: 1.親自下市場上手熟練公司業(yè)務(wù) 2.搭班子，可招聘組建銷售團隊 3.業(yè)務(wù)復(fù)制，讓新人能上手業(yè)務(wù)獨立成交客戶 4.日常團隊管理，定目標-盯過程-拿結(jié)果! 任職要求: 1、有強烈的企圖心極強的掙錢欲望；有較強的抗壓能力和韌勁 2、有良好的自我管控能力，可對團隊人員進行培訓(xùn) 3、至少有1-2年以上的銷售管理經(jīng)驗或是有同行同崗經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 薪資范圍:8000-10000元/月以上，上不封頂; 提成方式:門店銷售額提成; 薪資結(jié)構(gòu):無責底薪+績效＋個人業(yè)績提成+團隊業(yè)績提成+銷售獎金等，有意向者具體可面談詳聊 福利待遇：1、五險、法定節(jié)假日、年假、婚假、獎勵假等； 2、生日福利/團建活動/下午茶/節(jié)日福利/等等， 加入我們年輕團隊|快速晉升|高額分紅，拿高薪創(chuàng)業(yè)歷練的機會，大平臺，能力強者可以管轄多個門店~

【崗位職責】 1、根據(jù)本部門分解到的年度銷售計劃，制定個人年度銷售計劃并執(zhí)行； 2、協(xié)助工程項目市場的開發(fā)、對賬、維護、保供等工作，提高公司市場占有率； 3、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下達的回款指標，協(xié)助按時完成貨款回籠工作，確保公司資金有效運轉(zhuǎn)； 4、負責項目供貨調(diào)度（派車）、發(fā)貨，保證項目現(xiàn)場供貨的及時性； 5、負責向物流公司收集發(fā)貨磅單（電子和紙質(zhì)形式），并做好發(fā)貨日報數(shù)據(jù)臺賬的管理和日常更新； 6、負責定期與公司總部銷售統(tǒng)計核對項目相關(guān)數(shù)據(jù)，確保項目現(xiàn)場數(shù)據(jù)和公司收集的數(shù)據(jù)保持一致； 7、做好廠家關(guān)系維護，及時了解價格政策并及時向公司反饋； 8、建立客戶檔案，維護重要客戶，與客戶保持良好關(guān)系； 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 【任職條件】 1、中專以上學(xué)歷，一年以上建材行業(yè)或相近行業(yè)銷售工作經(jīng)驗； 2、性格開朗，具有良好的溝通表達能力，能吃苦耐勞，服從管理； 3、具有C1照優(yōu)先，能接受區(qū)內(nèi)區(qū)外短期出差 福利待遇: 1、基本工資+績效工資+獎金+五險+包午餐+節(jié)假日福利（禮品/過節(jié)紅包）+生日福利等 2、上班時間8:30-12:00、14:00-18:00

1、負責對所管轄區(qū)域進行客戶開發(fā)，老客戶的跟蹤及維護。 2、完成公司下達的區(qū)域銷售任務(wù)，積極進行產(chǎn)品宣傳推廣。 3、負責收集、向公司反饋所管轄區(qū)域的客戶信息，市場信息。 4、服從大區(qū)經(jīng)理的工作安排，協(xié)助售后或者大區(qū)經(jīng)理進行其他工作配合。 5、能夠準確識別和理解客戶需求，并將客戶需求和反饋進行收集，推動產(chǎn)品的優(yōu)化迭代； 6、誠實信用，吃苦耐勞，有良好的的團隊精神。 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的其他任務(wù)。 任職要求： 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.有3年以上工程機械行業(yè)銷售經(jīng)驗。 3.有汽車，開車熟練。 駐點區(qū)域：柳州