職位描述

1、市場渠道開發(fā)
2、政府機關(guān)部門關(guān)系拓展和維護
3、營銷管理
4、公司交代的其他工作事項
任職要求:
1、大專及以上學歷,市場營銷,工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
經(jīng)驗:5年以上的管理和業(yè)務(wù)開拓的工作經(jīng)驗。從事過保險,醫(yī)療健康,養(yǎng)老,房產(chǎn)營銷,家政,母嬰,教育培訓(xùn)等優(yōu)先
2、年齡:30-50歲
3、具有較強的市場策劃和信息分析能力,熟悉品牌定位,策劃以及宣傳流程
4、有當?shù)孛裾t(yī)?;蛐l(wèi)生工作相關(guān)的背景資源優(yōu)
崗位:養(yǎng)老顧問/業(yè)務(wù)拓展員、業(yè)務(wù)主管
職位信息
1、熱愛銷售和市場拓展工作,經(jīng)驗、行業(yè)不限。
2、熱愛銷售,渴望高薪,具有愛心與耐心。
3、溝通表達力強,具有親和力,能適度抗壓,能與客戶進行順暢地溝通。
4、熟悉辦公軟件使用。
5、執(zhí)行力和責任心強,具有團隊協(xié)作精神,對業(yè)務(wù)結(jié)果負責。
崗位職責:
1、努力達成公司既定營銷目標計劃,遵守公司規(guī)章制度。
2、積極努力開發(fā)潛在客戶。
3、?老客戶二次開發(fā)以及轉(zhuǎn)介紹,建立自己的人脈網(wǎng)。
4、定期維護客戶,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
我們?yōu)槟峁?br /> 1、完善的職業(yè)晉升計劃及空間(業(yè)務(wù)員→區(qū)域業(yè)務(wù)主管→區(qū)域經(jīng)理→高級經(jīng)理)。
2、完善福利及豐厚提成(醫(yī)療、養(yǎng)老等各項保險,豐厚的傭金提成)。
3、全面居家照護業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
薪酬福利:
1、底薪加提成,繳納各類社會保險。
2、提成上不封頂。
3、業(yè)績達標者可定期獲得公司的業(yè)績獎勵(如獎品及獎金)。
4、員工可享受定額的通訊費補貼、年假等公司福利。

公司簡介

丹諾康是一家全面引進歐美先進照護理念,培訓(xùn)體系,服務(wù)模式,并按照國際高標準建設(shè)和管理的康老服務(wù)公司。丹諾康本著“讓生活更自理,讓家人更放心,讓生活更美好”為使命,以老人需求為導(dǎo)向,以國際化,人性化,標準化,專業(yè)化為特色,為中國家庭 高品質(zhì)的一站式居家照護服務(wù)。丹諾康總部位于上海浦東新區(qū),是一家集團化,跨區(qū)域大型公司,目前業(yè)務(wù)遍布全國。華東,華中,華北,西南地區(qū)組件和運營二十多家子公司。公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,人員需求量大。

上班地點

工作地址: 南寧青秀區(qū)南寧丹諾康青秀護理站濱湖路55號南湖國際廣場6號B11號 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)
柳州片區(qū) 1、負責零售云加盟商戶的拓展、篩選、指導(dǎo)、管理、客情維系工作; 2、負責指導(dǎo)加盟商進行門店選址及籌建工作; 3、負責協(xié)助加盟商戶的銷售經(jīng)營及渠道管理工作; 4、負責總協(xié)調(diào)加盟商在拓展及后期加盟店經(jīng)營過程中問題的處理工作; 5、對加盟店新開、重裝、節(jié)假日、團購等節(jié)點進行增援駐店輔導(dǎo),保障銷售; 6、提升加盟店主推產(chǎn)品占比,提高銷售質(zhì)量,對劃分區(qū)域內(nèi)門店的自主產(chǎn)品、主推產(chǎn)品、包銷機型、套餐銷售進行任務(wù)督促和達成,提升加盟店的經(jīng)營質(zhì)量;同時根據(jù)公司銷售策略的需要,提升或控制品牌銷售份額,掌控終端; 任職要求: 1、家電渠道維護,渠道拓展等經(jīng)驗的優(yōu)先,并具備較強的溝通能力和團隊管理能力; 2、認同公司文化,適應(yīng)出差,有C1及以上駕照優(yōu)先考慮;(廣西區(qū)內(nèi)) 工作地點:柳州區(qū)域
8小時前
戎金惠
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、主要職責: 1、協(xié)助分公司總經(jīng)理,負責分公司的運營管理,執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃,確保完成總部下達的銷售目標和利潤指標; 2、協(xié)助分公司總經(jīng)理,組建和管理分公司團隊,提升團隊績效; 3、協(xié)助分公司總經(jīng)理,拓展和維護當?shù)厥袌銮溃嵘酒放浦群褪袌龇蓊~; 4、負責分公司的日常運營管理,確保運營流程順暢高效; 5、負責供應(yīng)鏈進銷存管理,定價管理等工作,提升公司的市場競爭力; 6、定期向總部匯報工作進展,及時反饋市場動態(tài)和客戶需求,為集團決策提供依據(jù)。 任職資格: 1. 40歲以下,性別、學歷不限; 2.具備2年以上一線銷售經(jīng)驗(有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先); 3.2年以上團隊管理經(jīng)驗,曾在大型企業(yè)擔任過中高層管理者優(yōu)先; 4.誠信廉潔、謙遜務(wù)實,有抱負、有自驅(qū)力,積極樂觀、責任心強; 5.關(guān)鍵能力: (1)良好的寫作能力及演講能力; (2)具備敏銳的市場洞察力,較強的市場開拓能力,及良好的營銷能力; (3)具備經(jīng)營思維、較強的數(shù)據(jù)分析能力和財務(wù)管理能力; (4)具備優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,社交能力,商業(yè)談判技巧和客戶關(guān)系管理能力; (5)具備優(yōu)秀的溝通能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力; 6.必備條件: (1)征信良好; (2)服從公司全國地域調(diào)派; 二、薪資收入 薪酬區(qū)間:年薪18-36萬; 福利:五險,探親假,住房補貼,14天春節(jié)假期 薪酬結(jié)構(gòu):固定工資 +績效工資+ 提成 + 分紅。 三、晉升通道 晉升通道包括但不限于:分公司經(jīng)理-分公司總經(jīng)理 - 大區(qū)總經(jīng)理 - 銷區(qū)總監(jiān) - 集團副總裁; 晉升體系公正公平,不按資排輩、以業(yè)績能力說話; 四、公司簡介: 我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司,業(yè)務(wù)現(xiàn)已覆蓋全國 50 個地區(qū),主營瓷磚、衛(wèi)浴、全屋定制、輔料、木地板、門窗、廚電、軟裝等多個品類商品。公司以批發(fā)、家裝、網(wǎng)商和零售為主要經(jīng)營模式,憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),在行業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑。 根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃,我們計劃在國內(nèi)新設(shè)一批分公司,現(xiàn)面向社會誠邀有志之士加入我們的團隊,共同開創(chuàng)美好未來!
8小時前
張連居
南寧-良慶區(qū)
公司為您提供: 1、公司團隊成熟,省去很多自學麻煩! 2、帶薪培訓(xùn),專人指導(dǎo),業(yè)務(wù)難度低,高提成,高收入; 3、無責底薪2300-3500元(職級越高底薪越高)+高提成+五險,現(xiàn)均人均工資5000-8000左右;少的三四千,多的三四萬,銷售崗位的魅力在于薪資上不封頂 4、福利:帶薪年假、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等(科技產(chǎn)品、紅包、國內(nèi)外旅游等) 5、最最最重要!公司老板年輕,管理方式前衛(wèi)人性化,資源經(jīng)驗豐富,打工時期曾帶領(lǐng)團隊做到廣西第一,現(xiàn)開辦公司,招兵買馬打天下,發(fā)展空間巨大! 崗位要求: 1、我們希望你是有知識有文化的新青年 2、要有一定抗壓能力 3、一定要是善良真誠的人 4、要努力沖業(yè)績 晉升方向:顧問——經(jīng)理——總監(jiān)——公司合伙人 工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00,,周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假,帶薪年假 上班地址:南寧市良慶區(qū)宋廂路20號2號樓
2025-08-09
南寧-青秀區(qū)
溫馨提示: 1.我司不做融資!貸款!投資!理財!等業(yè)務(wù)哦,請勿因公司名稱而有誤解或排斥! 2.公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品---工程保函:投標保函、履約保函、預(yù)付款保函、工程質(zhì)量保函、農(nóng)民工工資支付保函等等。每個陌生與新興的行業(yè),都意味著全新的職涯機遇。 一、公司介紹: 中合銀立足于金融服務(wù)領(lǐng)域,主營工程保函業(yè)務(wù),注冊資金3.3億,總部位于廣東深圳,全國30余家分公司; 主要涉及工程項目如房建 、市政 、道路 、橋梁、鐵路、園林綠化、裝飾裝修、水利水電 、機電安裝工程等領(lǐng)域; 公司以國家政策為發(fā)展導(dǎo)向,專注做工程保函,處于行業(yè)領(lǐng)先地位。 歡迎優(yōu)秀精英加盟中合銀,共贏發(fā)展。 工作時間:一周工作5天,每天7.5小時工作制(8:30-12:00 13:30-17:30),周末雙休。所有假日按國家規(guī)定標準。 薪酬結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎金+多元化福利 ,年薪(12-20W) 福利:五險一金(入職即可購買)、交通補貼、通話補貼、公司旅游、生日禮、過節(jié)福利、結(jié)婚生子禮金、帶薪年假等 一、工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,并依據(jù)大區(qū)計劃,執(zhí)行公司與大區(qū)的各項政策,達成分公司的業(yè)績目標; 2、負責分公司的運營與管理,負責轄區(qū)市場的開發(fā)與維護; 3、負責分公司的招聘、培訓(xùn)、考核、會議、財務(wù)、行政等各項工作; 4、負責客戶關(guān)系管理和企業(yè)文化建設(shè),推廣和維護公司品牌形象; 5、根據(jù)公司總部管理制度,制定符合分公司實際情況的管理流程與制度。 二、任職資格: 1、大專以上學歷,專業(yè)不限;25-30歲,熱衷挑戰(zhàn)高薪,喜歡現(xiàn)代服務(wù)業(yè); 2、2年以上營銷團隊管理經(jīng)驗,有良好的企業(yè)級大客戶開發(fā)與維護經(jīng)驗,在招聘、培訓(xùn)、考核、文化等工作上,有良好的功底和實力; 3、良好的溝通表達能力,組織協(xié)調(diào)能力,市場開拓能力,商務(wù)談判能力,學習領(lǐng)悟能力,風險管控意識與能力,團隊管理能力; 4、注重個人修養(yǎng),品行端正,樂觀抗壓,有責任心和敬業(yè)精神,愿意挑戰(zhàn)自我。 我們是做什么的? 答:我們公司屬于金融服務(wù)行業(yè),主營工程保函業(yè)務(wù),從事工程項目保證工作。工程項目包括:1、房建 2.市政 3.道路 橋梁 4.鐵路 軌道交通 5.園林綠化 6.水利水電 7.機電安裝 8.環(huán)保施工 9.石油化工施工 10.送變電工程等,主要是與公共類、市政類、民生類工程有關(guān)的項目。 什么是工程擔保? 答:工程保證擔保稱為“綠色擔?!?,在國外有100多年的歷史。工程擔保以其特有的方式,保證了建筑行業(yè)快速健康的發(fā)展,發(fā)達國家行業(yè)年收入達20多億美元。工程保證擔保通過經(jīng)濟手段,規(guī)避工程風險、保障合同履約、規(guī)范市場行為、維護工程建設(shè)各方的利益。 我們的客戶群體? 答:工程類企業(yè),對象是企業(yè)高管或企業(yè)決策人。 我們的服務(wù)案例? 答:港珠澳大橋、廣州地鐵、上海中心大廈、天河機場、南水北調(diào)工程、阿里地區(qū)民生工程、奧體中心、火車站等中國知名工程,所有的工程項目均順利履約。 我們行業(yè)的發(fā)展前景? 答: 我國作為發(fā)展中國家,在建設(shè)社會主義市場經(jīng)濟的過程中工程保證擔保制度一百多年的發(fā)展歷程,已經(jīng)證明它對規(guī)范建筑市場、防范建筑風險特別是質(zhì)量風險、降低建筑業(yè)的社會成本等方面都有十分重要和不可替代的作用。引進并建立符合中國國情的工程保證擔保制度是完善我國建筑市場法制建設(shè)的重要舉措,也是我國建筑業(yè)和保證擔保業(yè)在我國加入世貿(mào)組織后參與國際競爭以及與世界接軌的必然要求。(詳盡內(nèi)容可百度搜索“工程保證擔?!保?
2025-08-09
馮素梅
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標; 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞、有責任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險一金,差旅費用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點:五險一金、商務(wù)報銷費用、海爾年假
2025-08-09
葉女士
南寧
潮宏基珠寶有限公司
服裝/紡織/皮革
1. 根據(jù)分公司和所在小區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,負責本區(qū)域年度銷售指標及預(yù)算的分解及完成。 2. 協(xié)助上級開展渠道的拓展和渠道關(guān)系的維護,完成年度開店計劃。 3. 落實專店銷售任務(wù)的合理分解和人員的調(diào)配管理,完成本區(qū)銷售任務(wù)。 4. 負責做好本區(qū)域的人員招聘、培訓(xùn)及激勵等工作,提升人員效能和團隊凝聚力。 5. 根據(jù)分公司營銷推廣策略及預(yù)算,圍繞銷售業(yè)績提升,負責本區(qū)域營銷與促銷推廣的組織落實。 6. 負責落實專店執(zhí)行公司的店鋪管理要求,開展店務(wù)工作。 7. 檢查及落實員工的標準化服務(wù)規(guī)范,提升顧客對服務(wù)的滿意度。 8. 深入了解會員需求,做好會員關(guān)系維護工作,提高會員對品牌的信任度。 9. 負責應(yīng)收賬款回收、貨物品等安全管理等財務(wù)管理工作。 10. 及時收集和反饋區(qū)域的市場和競品信息。 11.協(xié)助分公司相關(guān)職能部門管理工作在專店得到推行與落實。; 12.嚴格執(zhí)行直接上級對專店的工作安排和管理要求。 地點:廣西
2025-08-09
黃曼玲
南寧-江南區(qū)
崗位需求:防城港本地區(qū)域負責人,以推動公司本地業(yè)務(wù)的拓展與運營。 上班時間自由,性格熱情開朗。
2025-08-09
許先生
營銷總監(jiān)
南寧-青秀區(qū)
廣西肖虎建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
【崗位職責】 1、根據(jù)本部門分解到的年度銷售計劃,制定個人年度銷售計劃并執(zhí)行; 2、協(xié)助工程項目市場的開發(fā)、對賬、維護、保供等工作,提高公司市場占有率; 3、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下達的回款指標,協(xié)助按時完成貨款回籠工作,確保公司資金有效運轉(zhuǎn); 4、負責項目供貨調(diào)度(派車)、發(fā)貨,保證項目現(xiàn)場供貨的及時性; 5、負責向物流公司收集發(fā)貨磅單(電子和紙質(zhì)形式),并做好發(fā)貨日報數(shù)據(jù)臺賬的管理和日常更新; 6、負責定期與公司總部銷售統(tǒng)計核對項目相關(guān)數(shù)據(jù),確保項目現(xiàn)場數(shù)據(jù)和公司收集的數(shù)據(jù)保持一致; 7、做好廠家關(guān)系維護,及時了解價格政策并及時向公司反饋; 8、建立客戶檔案,維護重要客戶,與客戶保持良好關(guān)系; 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 【任職條件】 1、中專以上學歷,一年以上建材行業(yè)或相近行業(yè)銷售工作經(jīng)驗; 2、性格開朗,具有良好的溝通表達能力,能吃苦耐勞,服從管理; 3、具有C1照優(yōu)先,能接受區(qū)內(nèi)區(qū)外短期出差 福利待遇: 1、基本工資+績效工資+獎金+五險+包午餐+節(jié)假日福利(禮品/過節(jié)紅包)+生日福利等 2、上班時間8:30-12:00、14:00-18:00
2025-08-09
黃玉
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.?在集團運營總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下定制并實施區(qū)域酒店的所有銷售活動。 2.?管理銷售團隊,帶領(lǐng)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果,定期對員工進行培訓(xùn)及考評。 3.?有一定渠道資源及拓展新渠道能力,維護客戶關(guān)系,發(fā)掘新客戶,組織執(zhí)行銷售策略,完成集團下達所在區(qū)域的市場占有率和銷售指標。 4.積極地傳播并維護好集團品牌形象,保確品牌價值的持續(xù)提升。 二、崗位要求 1、大專及以上學歷,3年以上營銷經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗; 2、具有敏感的商業(yè)和市場意識、具備分析問題和解決問題能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和商務(wù)談判能力; 3、具備良好的溝通表達能力,優(yōu)秀的團隊合作精神和客戶服務(wù)意識。 4、有會議團隊銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2025-08-09
韋女士
跟單負責人
4000-8000元
南寧-江南區(qū)
跟單售后負責人 要求有經(jīng)驗做過的,負責跟單打包的管理及售后問題處理 上班時間:9:00-12:00 13:30-18:30 能加班 薪資4000+2000績效+提成
2025-08-09
許先生
營銷總監(jiān)
廣西丹諾康健康管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西丹諾康健康管理有限公司
所在行業(yè) 家政/旅游/健康
成立時間 4年(2020年11月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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