職位描述

1、大專以上大三、大四學(xué)生;
2、人力資源、漢語言文學(xué)、工商管理、企業(yè)管理類等相關(guān)專業(yè);
3、能熟練運(yùn)用office辦公軟件;
4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,較好的團(tuán)隊(duì)精神;
5、工作時(shí)間:周一至周五,雙休;
6、工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)。

公司簡介

廣西市政工程集團(tuán)有限公司簡介
廣西市政工程集團(tuán)--中國綠城城市建設(shè)開拓者!
作為廣西前10強(qiáng).廣西市政工程集團(tuán)作為以市政工程為主項(xiàng)的一級資質(zhì)企業(yè).曾多次榮獲市政行業(yè)的“全國市政金杯示范工程獎”.“全國先進(jìn)施工企業(yè)”.“魯班獎”等榮譽(yù)稱號. 公司薪酬福利: 廣西市政工程集團(tuán)歡迎勇于挑戰(zhàn).懷揣夢想并且認(rèn)同企業(yè)價(jià)值觀的優(yōu)秀學(xué)子以及行業(yè)精英加入我們的團(tuán)隊(duì).成為一名驕傲的“廣西市政人”. 公司為所有員工提供良好的工作環(huán)境及廣闊的發(fā)展平臺: 1.公司實(shí)行科學(xué)考核制度.根據(jù)工作能力定薪酬.配合員工職業(yè)生涯規(guī)劃.給員工更廣闊的上升空間, 2.按照社保法規(guī)定購買五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老.生育.失業(yè).醫(yī)療.工傷.住房公積金), 3.員工依法享受國家法定帶薪節(jié)假日.入職滿一年以上每年均享有5天(及)以上的帶薪年休假, 4.員工入職即享有帶薪婚假.產(chǎn)假.喪假.工傷假.病假等, 5.享有生日禮金.生育禮金.旅游基金等, 6.員工享受完善的職業(yè)培訓(xùn)(包括崗前入職培訓(xùn).崗位專業(yè)技能培訓(xùn)).為您的職場生涯打下良好基礎(chǔ). 7.公司對員工的職稱申報(bào)及執(zhí)業(yè)職格考試給予支持.享受帶薪復(fù)習(xí). 公司基本情況: 廣西市政工程集團(tuán)有限公司建于1993年.是一家以市政道路.橋梁.房屋建筑為主的市政施工企業(yè).具有市政公用工程施工總承包一級資質(zhì).環(huán)保工程專業(yè)承包壹級.橋梁專業(yè)二級等10多項(xiàng)總承包和專業(yè)承包資質(zhì).主要經(jīng)營各類城市道路.橋.涵.管道.房屋建筑等業(yè)務(wù).在近20年的發(fā)展歷程中.公司解放思想.搶抓機(jī)遇.依靠先進(jìn)的施工工藝和科學(xué)的管理方法.努力把公司建設(shè)成為具有一流管理水平.雄厚專業(yè)技術(shù).先進(jìn)設(shè)備力量的綜合管理型企業(yè). 集團(tuán)注冊資本3億元.年施工規(guī)模達(dá)15億元以上.擁有一大批中高級專業(yè)技術(shù)人員和建造師資格人員.各類專業(yè)人才齊全.公司設(shè)有行政人力部.財(cái)務(wù)部.經(jīng)營部.工程部4個(gè)行政職能部門.下設(shè)若干個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理部. 集團(tuán)奉行“質(zhì)量第一.嚴(yán)格管理.誠信發(fā)展.優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的管理理念.以創(chuàng)一流服務(wù)為宗旨.創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程為己任.以顧客關(guān)注為焦點(diǎn).充分發(fā)揮人才和技術(shù)優(yōu)勢.積極推行與國際接軌的質(zhì)量管理體制.建立了完善的工程管理和質(zhì)量檢驗(yàn)體系.順利通過了ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證.并獲南寧市重合同守信用.合同信譽(yù)達(dá)AA級.A級納稅信用等榮譽(yù)稱號.集團(tuán)在南寧市內(nèi)外完成了一大批規(guī)模大.難度高.有影響的代表工程,先后承接南寧市五象大道NO.6標(biāo).南寧市精品線路綜合整治工程B標(biāo).銀海大道3標(biāo).長湖東路(快環(huán)--鳳翔路).北海疏港大道南北段.崇左石林大道.欽州市泥橋南路.南寧-東盟經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)28號路等工程. 在今后的發(fā)展征途上.公司將繼續(xù)深化改革.團(tuán)結(jié)拼搏.秉承“優(yōu)質(zhì)高效.爭創(chuàng)一流”的企業(yè)精神.堅(jiān)持以人為本.立足廣西.面向全國.不斷開拓市場.向用戶.社會提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù).為城市的建設(shè)發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn). 應(yīng)聘方式: 1.可直接登錄廣西人才網(wǎng), 2.可把簡歷發(fā)送到公司郵箱gx_shizheng@163com.請?jiān)诎l(fā)送郵件前把簡歷統(tǒng)一命名為“所應(yīng)聘的崗位+姓名+專業(yè)”.并在郵件主題中寫明“所應(yīng)聘的崗位+姓名+專業(yè)”. 采用發(fā)送簡歷到招聘郵箱方式的.未按統(tǒng)一要求.格式發(fā)送的簡歷.一律視為垃圾郵件直接作刪除處理. 聯(lián)系方式 聯(lián)系地址 : 南寧市江南區(qū)福建路23號廣西榮耀集團(tuán) 電 話 : 0771-****115

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市江南區(qū)福建路23號榮耀江南 查看上班路線

可能感興趣的職位

人事專員
3000-5000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)招聘流程的設(shè)計(jì)與實(shí)施,包括篩選簡歷、組織面試、評估候選人; 2.制定和優(yōu)化人力資源政策,包括員工培訓(xùn)、績效管理、員工關(guān)系管理; 3.與團(tuán)隊(duì)合作,共同解決人力資源管理中的問題; 4.參與公司文化建設(shè),推動員工活動和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效進(jìn)行人際溝通; 2.對人力資源管理有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)知識; 3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠獨(dú)立完成工作任務(wù); 4.能夠靈活應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn),具備良好的問題解決能力。
9小時(shí)前
陳立鴻
人事專員
4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司人才的招聘工作,確保人才及時(shí)補(bǔ)充到位; 應(yīng)聘要求: 1、正直誠實(shí),性格開朗,溝通能力強(qiáng),熟悉各招聘平臺的招募方式; 2、熟練各大招聘平臺運(yùn)營技巧,能創(chuàng)新拓展招聘方式、渠道的優(yōu)先; 3、有招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 4、薪資待遇: 底薪3300+提成+獎金,綜合收入5-6K左右 上班時(shí)間:9:00-18:00(中午休息兩個(gè)小時(shí)),單休
9小時(shí)前
凌風(fēng)
人事經(jīng)理
人事專員
2000-3000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé) 1、主要負(fù)責(zé)人事或行政相關(guān)工作; 2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、積極主動,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2025-06-06
人力資源部
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、按公司招聘計(jì)劃完成招聘工作(前期重點(diǎn)工作); 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作。 任職要求: 1、在人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實(shí)際操作能力; 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力,判斷決策能力強(qiáng); 3、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 4、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式; 5、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力; 6、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。 工作地點(diǎn):百色凌云縣,所屬公司國晶莊園酒業(yè)公司(天昌旗下項(xiàng)目公司)
2025-06-06
陳先生
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政人事部工作,及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
2025-06-06
112023382@qq.com
人事專員
4500-8000元
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 18歲以上
1. 負(fù)責(zé)招聘辦理入職離職
2025-06-05
羅總
總監(jiān)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé):(此崗位為單休) 1、推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施; 2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 3、管理勞動合同,辦理用工、退工手續(xù); 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案。 6、負(fù)責(zé)行政事務(wù)處理、企業(yè)團(tuán)隊(duì)活動、行政辦環(huán)境改善維護(hù)等 7、其它臨時(shí)交辦事務(wù)處理。 任職要求: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用; 4、具有良好的職業(yè)道德,情商好,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
2025-06-03
李瑞民
人事助理
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
廣西月宮來客健康管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
主要職責(zé)(包括但不限于): 1.協(xié)助部門招聘工作,參與招聘數(shù)據(jù)收集; 2.協(xié)助部門新員工入職手續(xù)辦理,各類檔案 整; 3.協(xié)助部門培訓(xùn)工作,安排新員工培訓(xùn)相關(guān)工 作; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作等。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有比較扎實(shí)的人力資源理論基礎(chǔ)知識; 3.有較好的溝通能力,較快的反應(yīng)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2025-06-03
金月宮人事
行政人事
南寧-青秀區(qū)
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施; 2、建立并完善人力資源管理制度和體系,包括崗位設(shè)置與管理、選人用人、人才發(fā)展、績效考核、招聘管理、薪酬管理、培訓(xùn)管理等工作; 3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平,合理控制人力資源成本; 4、建立精干高效的培訓(xùn)組織體系,指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃; 5、組織和推動企業(yè)文化建設(shè),打造良好積極向上的工作氛圍; 6、負(fù)責(zé)組織對下屬單位人力資源工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。 崗位要求: 1、??茖W(xué)歷以上,8年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),同崗位二年工作經(jīng)驗(yàn)及以上; 2、具備先進(jìn)的人力資源和行政管理經(jīng)歷; 3、具有戰(zhàn)略性思維、良好的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力,以及解決突發(fā)性復(fù)雜問題的能力; 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和全局觀念,溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力,具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力與團(tuán)隊(duì)管理能力。 5、黨員和餐飲酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-06-03
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
崗位職責(zé):1、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào),辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);2、接待來訪客戶,接收文件以及其他辦公室的一切后勤事務(wù);3、不局限于辦公室,需要外出,可以接受者再投簡歷。 任職資格:1、具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)精神,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;2、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;要求女性; 工作時(shí)間:
2025-06-03
人事部
廣西市政工程集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西市政工程集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 電力/環(huán)保/市政
成立時(shí)間 32年(1993年3月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP