職位描述

崗位描述:新媒體社群運營
崗位職責(zé):
1、主要負責(zé)社群用戶的拉新、活躍、留存、轉(zhuǎn)化的運營;
2、建立品牌社群。利用運營手段實現(xiàn)組建與社群的用戶數(shù)量增長,并整體負責(zé)社群內(nèi)容,社群氛圍的營造,整理用戶在社群內(nèi)提出的問題建議,探索更好滿足用戶需求的運營機制,提升用戶的活躍度和粘度,打造高粘性的社群;
3、通過有計劃有目的內(nèi)容輸出與用戶互動,為社群用戶提供有意義有價值的內(nèi)容,打造良好的社群生態(tài);
4、根據(jù)不同層次用戶(新用戶、深度用戶等)準確挖掘用戶需求,并結(jié)合公司要求,有針對性地進行內(nèi)容策劃及活動策劃,提升用戶黏性和活性以及用戶運營轉(zhuǎn)化并執(zhí)行實施、跟蹤和分析與社群日常運營管理。
5、核心用戶的挖掘和互動,維系社群活躍度,與用戶互動和保持聯(lián)系,制造感興趣的話題。
6、策劃撰寫原創(chuàng)話題及線下活動方案,增加粉絲互動機會,提高品牌認知度與信任度與管理社群意見領(lǐng)袖活動情況。
7、用戶分群的規(guī)劃、建立以及與總?cè)旱倪B接通路。
8、根據(jù)社群發(fā)展階段及實施狀況,不斷優(yōu)化實施方案。
任職要求:
1. 幽默、活潑,具備親和力,喜歡并擅長社交,對社群有極大的興趣;
2、 熱愛互聯(lián)網(wǎng) ,社交媒體重度患者,能玩轉(zhuǎn)微信、微博、貼吧、論壇等;熟悉了解社區(qū)的調(diào)性和用戶喜好;
3、 熟練掌握辦公軟件運用,文筆強,有內(nèi)容編輯工作經(jīng)驗,包括文字及頁面圖片美化,有一定審美和口味;
4、 思維活躍,有良好的溝通技巧、數(shù)據(jù)分析能力、組織能力,愿意創(chuàng)新與改變,積極嘗試各種新方法促進社群的活躍;
5、 注重團隊合作并具有很強的自我管理能力和執(zhí)行力;
6、 精力充沛,能夠承受一定工作壓力;
7、 對母嬰社群運營感興趣者優(yōu)先;
8、 本科及以上學(xué)歷,1年以上網(wǎng)絡(luò)/社群推廣工作經(jīng)驗,熟悉社群運營優(yōu)先。

公司簡介

百洋成立于2005年.是以健康產(chǎn)業(yè)為核心的多元化企業(yè)集團.致力于投資健康品牌.企業(yè)股權(quán)和健康產(chǎn)業(yè)相關(guān)物業(yè).集團以品牌.平臺能力為基礎(chǔ).以資產(chǎn)增值為核心.以創(chuàng)新孵化為特色.發(fā)展成為涵蓋商業(yè)化平臺生態(tài)圈.健康金融生態(tài)圈和健康地產(chǎn)生態(tài)圈于一體的健康產(chǎn)業(yè)資源創(chuàng)新整合平臺.
商業(yè)化平臺生態(tài)圈以百洋醫(yī)藥股份(簡稱“百洋醫(yī)藥”.股票代碼301015)為主體.作為中國健康品牌商業(yè)化平臺.百洋醫(yī)藥于2021年6月A股創(chuàng)業(yè)板上市.涵蓋全球優(yōu)質(zhì)醫(yī)藥健康品牌運營.批發(fā)配送和零售.通過品類洞察及品牌運營.全數(shù)據(jù)平臺客戶管理以及支持長期運營的機制三大核心能力.為上游工業(yè)企業(yè)提供全渠道解決方案.提升運營效率.促進行業(yè)規(guī)范化發(fā)展.經(jīng)過十多年的積累.百洋醫(yī)藥股份已形成強大的營銷網(wǎng)絡(luò).合作大中型醫(yī)院12,000余家.藥店300,000余家.孵化出多個品類領(lǐng)導(dǎo)品牌.與上百家上游企業(yè)形成穩(wěn)定合作關(guān)系.
健康金融生態(tài)圈作為健康產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新型企業(yè)孵化器.以百洋商業(yè)化平臺為基礎(chǔ).以創(chuàng)新基金為支撐.秉承服務(wù)創(chuàng)業(yè).支持創(chuàng)新的理念.為創(chuàng)新企業(yè)提供資源.資金.營銷推廣等金融孵化和產(chǎn)業(yè)孵化支持.構(gòu)筑起涵蓋先進技術(shù).產(chǎn)品與服務(wù)的健康金融產(chǎn)業(yè)集群.在智慧醫(yī)療.生物診斷.高端研發(fā)制造.第三方處方流轉(zhuǎn)平臺等方面形成突破.
健康地產(chǎn)生態(tài)圈以百洋健康產(chǎn)業(yè)園區(qū)股份有限公司為主體.作為健康城市綜合體開發(fā)運營商.依托百洋醫(yī)藥集團的健康產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)勢.以“產(chǎn)創(chuàng)居”為核心.以健康管理服務(wù)為特色.以健康產(chǎn)業(yè)為支撐.打造集產(chǎn)業(yè)聚集.健康社區(qū). 配套服務(wù)于一體的“產(chǎn)創(chuàng)居”聚集圈.以空間支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展.以產(chǎn)業(yè)帶動城市活力.
百洋為人才搭建了開放的平臺:為有共同價值觀.有才干的行業(yè)精英提供大展拳腳的平臺,為有理想.有激情的年輕人.提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的平臺,為廣大基礎(chǔ)員工提供穩(wěn)定的.心情愉快的工作平臺.
同時.百洋一直在建設(shè)一支觀念統(tǒng)一.能力互補.溝通順暢的核心團隊.因此.百洋的人才策略是:提高新加入人員的質(zhì)量.定崗定編控制數(shù)量.通過先進的機制和培訓(xùn).開發(fā)員工潛力.使員工能夠充分釋放能量.作出更大的奉獻.
百洋正在努力做到.建立完善的薪酬和福利體系.使百洋的每一位員工能獲得與付出相匹配的較好的收入和保障,建立人才培養(yǎng)和發(fā)展體系.使百洋的每一位員工能獲得學(xué)習(xí)和提升的機會,建立堅實的文化基礎(chǔ).使百洋的每一位員工能感受到百洋以人為本.尊重科學(xué).承擔(dān)責(zé)任.包容合作.隱忍自信的價值觀.從而心情愉快地工作.
人才對于百洋從來不是成本.而是資本.百洋致力于為人才搭建廣闊的平臺.使員工個人成長與企業(yè)發(fā)展目標和諧統(tǒng)一.

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可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責(zé)與主要任務(wù): 1、負責(zé)社區(qū)社群團購新零售渠道的拓展和運營;整合區(qū)域內(nèi)部各資源,進行合作談判,維護良好的客戶關(guān)系,探索合作模式; 2、根據(jù)年度銷售目標、市場策略及方向,制定并執(zhí)行所負責(zé)平臺的具體營銷計劃及實施方案,并對活動進行數(shù)據(jù)總結(jié)分析; 3、對接區(qū)域團購團長,獨立策劃與執(zhí)行市場營銷活動,并達成業(yè)績目標。 任職資格: 1、具有社區(qū)團購團長開發(fā)經(jīng)驗,具有新零售平臺(叮咚買菜、多多買菜、美團優(yōu)選、淘菜菜、微信社團群等社區(qū)團購)運營經(jīng)驗,可有效開發(fā)新零售團購模式; 2、有私域流量資源,市場反應(yīng)敏銳,熟悉社區(qū)電商市場,有平臺思維和豐富的電商平臺拓展經(jīng)驗; 3、善于整理及分析銷售數(shù)據(jù),并能根據(jù)數(shù)據(jù)不斷優(yōu)化團購合作平臺、團購選品、爭取爆品及客戶粘性; 4、具有美團店鋪運營能力及實操經(jīng)驗,社區(qū)團購群運營能力及實際運營社區(qū)團購群工作經(jīng)驗; 4、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊搭建管理能力; 5、可接受廣西區(qū)內(nèi)調(diào)派及出差。
20小時前
團長
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)
私域流量運營,維護老客戶
20小時前
曾環(huán)環(huán)
南寧-青秀區(qū)
廣西金缽農(nóng)貿(mào)市場有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)配合廚師制作每天餐廳原材料采購、洗碗、切菜、等簡單的雜工; 2、負責(zé)廚房衛(wèi)生,協(xié)助廚師完成食堂各餐的烹制準備工作,保證食品安全衛(wèi)生; 3、負責(zé)檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生與安全; 4、請領(lǐng)廚房內(nèi)所需的食品原料及一切使用工具與消耗品; 5、精打細算,重視成本核算,降低食品成本,做到價廉質(zhì)優(yōu)。 崗位要求: 1、身體健康,無傳染性疾病及傳染病史,有健康證; 2、具有一定的中餐烹飪原料知識,食品衛(wèi)生知識; 3、能熟練使用電腦辦公軟件; 4、具有良好的道德素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng); 5、熱愛本職工作,全心全意為員工服務(wù); 6、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
2025-08-06
社群管理
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 公司主要是做藥品咨詢服務(wù),本崗位主要是負責(zé)企業(yè)微信日常運營管理,維護社群秩序,工作內(nèi)容簡單,前期有帶薪培訓(xùn),上手快。入職公司提供手機、電腦、企業(yè)微信賬號。 薪資收入: 無責(zé)底薪+提成+獎金,綜合薪資4K-8K,穩(wěn)定收入,目前人員一百多名員工,穩(wěn)定性強,公司福利好 上班時間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30 月休4天,法定放假 薪資:無責(zé)底薪+提成,綜合薪資5k-7k,上不封頂,每月15日發(fā)薪
2025-08-05
廖珍婷
社群主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)私域運營策略的制定與實施,通過企業(yè)微信等社交媒體平臺進行客戶管理與互動; 2.設(shè)計并執(zhí)行私域營銷活動,提升品牌知名度與客戶活躍度; 3.監(jiān)控并分析運營數(shù)據(jù),根據(jù)市場變化調(diào)整運營策略,優(yōu)化運營效果; 4.與團隊合作,共同完成銷售目標與客戶增長。 任職要求: 1.有3年以上管理經(jīng)驗,帶過10人以上團隊,具備出色的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效激活并維護客戶關(guān)系; 2.熟悉社交媒體運營規(guī)則與技巧,能夠利用微信等平臺進行有效運營; 3.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略; 4.具備較強的市場敏感性,能夠迅速響應(yīng)市場變化,調(diào)整運營策略。
2025-08-05
廖珍婷
南寧
崗位職責(zé):1、負責(zé)用戶社群的運營,包括但不限于公司個人號和微信群的運營管理。2、微信社群的規(guī)劃以及執(zhí)行,整體負責(zé)社群內(nèi)容及活動,社群氛圍的營造,社群成員的拉新、存留、轉(zhuǎn)化,打造高粘性的社群;3、持續(xù)挖掘用戶需求,不停優(yōu)化運營機制,整合內(nèi)外部資源,通過良好的運營手段和方式,帶領(lǐng)團隊針對C端用戶做拉新和激活;4、策劃活動做用戶裂變以及核心用戶的挖掘和互動,保持與用戶高頻互動,制造感興趣的話題和策劃各種活動,激發(fā)用戶參與度,維系社群活躍度;5、定期對運營數(shù)據(jù)/活動數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,及時調(diào)整優(yōu)化運營方案,有第三方數(shù)據(jù)平臺如wetool的使用或分析經(jīng)驗優(yōu)先;6、根據(jù)運營現(xiàn)狀,快速調(diào)整運營方案并高效執(zhí)行;定期總結(jié)輸出運營經(jīng)驗,并推動內(nèi)容、活動與產(chǎn)品的流程和標準;7、團隊管理:負責(zé)項目粉絲端運營團隊的組建及日常管理工作;任職要求1、有3年以上互聯(lián)網(wǎng)社群運營工作經(jīng)驗(包括但不限于微信、微博等渠道);2、熟悉微信群相關(guān)政策的制定,對于微博、微信的運營方式有良好的積累。對社群、自組織建設(shè)有極大的興趣,有教育培訓(xùn)行業(yè)社群運營經(jīng)驗優(yōu)先;3、有微信群指導(dǎo)群主操作及維護經(jīng)驗,根據(jù)用戶分層進行運營指導(dǎo),話題發(fā)起、互動活動等策劃、執(zhí)行及維護;4、服務(wù)意識強,有耐心、謙卑心,富有想象力和激情;5、學(xué)習(xí)能力強,愿意嘗試并領(lǐng)悟新鮮事物;6、熟悉網(wǎng)絡(luò)語言;
2025-08-05
陳*師
南寧-青秀區(qū)
公司主要是做咨詢服務(wù)的,與各大藥房合作,向各大短視頻平臺投放廣告,全國性的客戶主動咨詢,該崗位無需主動開發(fā)和添加客戶,公司會提供手機和企微 1.維護微信私域客戶消息 2.私域定期搞活動發(fā)布群通知 3.回復(fù)私域消息 早上8:20-下午5:30下班 中午休息2小時,法定節(jié)假日有假期,有工齡假期,其他福利等等 薪資:底薪+下單提成 綜合薪資4~8千以上 目前公司規(guī)模100人左右
2025-08-05
黃華
南寧-青秀區(qū)-萬象城
1.對客戶線上咨詢問題進行解答 2.對微信社群定期搞活動發(fā)布群通知 3.隨時回復(fù)社群消息 4.有一定數(shù)據(jù)分析能力 工作時間上午8:20-12:00下午14:00-17:30
2025-08-05
張明明
南寧-青秀區(qū)-桂中家居
負責(zé)維護引流客戶到店,根據(jù)公司資源建群通過群營銷方式邀約客戶到店,配合設(shè)計師和導(dǎo)購經(jīng)營落地服務(wù)客戶,公司主營品牌京東家電,優(yōu)梵藝術(shù)家具,麗維家全屋定制等軟裝產(chǎn)品,品類全,資源豐富
2025-08-05
李峙寧
南寧-良慶區(qū)
廣西蟻巢網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司群建立、群員邀請, QQ 群、微信群的內(nèi)容發(fā)布、維護,關(guān)注用戶增長,提高活躍度和關(guān)注度; 2、培養(yǎng)群內(nèi)粉絲對于品牌的互動,增加粉絲粘性; 3、負責(zé)粉絲群的日常運維及人群歸屬劃分和客服答疑,群嘉賓微信分享的規(guī)劃,包括,邀請、預(yù)熱及主持等; 4、策劃撰寫原創(chuàng)話題及線上互動活動方案,增加粉絲互動機會,提高品牌認知度與信任度;為使社群具有凝聚力及活力,而進行的各種群員活動的組織策劃:如:線下群員見會面等; 5.群成員資源的運用與輸出,如:線上公開課,策劃;線上微咨詢等項目的策劃 6、進行社群問題整理,活動反饋收集,針對問題及反饋,協(xié)作公司其他部門同事進行整改優(yōu)化。 任職要求: 1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)的整體運作環(huán)境及流程,具有一定的策劃創(chuàng)意能力及市場營銷分析力; 2、思維活躍,善于與粉絲互動,具備敏銳的洞察力、良好的溝通能力、高效的執(zhí)行能力; 3、擅長分析總結(jié)用戶,挖掘用戶需求; 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2025-08-05
青島百洋醫(yī)藥股份有限公司招聘:公司標志 logo
青島百洋醫(yī)藥股份有限公司
所在行業(yè) 醫(yī)藥/健康
成立時間 20年(2005年3月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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