音樂清吧營銷

上門客戶500元/戶?。。?（一）崗位職責： 1、團隊形式去交房小區(qū)駐點； 2、向客戶介紹公司，幫助客戶提供收房、驗房服務(wù)，加深客戶對公司的印象； 3、向客戶提供裝修需求服務(wù)，使客戶認識、了解公司推出的優(yōu)惠活動，讓客戶對裝修流程有一定的認知； 4、跟客戶建立友好關(guān)系，做前期的鋪墊和引導(dǎo)，對接設(shè)計師幫客戶量房，帶客戶看樣板房； 5、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場洽談，看材料，設(shè)計師接待并給出設(shè)計方案和報價； 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通，維護好老客戶，開發(fā)新客戶； （二）任職資格 1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限； 2、經(jīng)驗不限，應(yīng)屆畢業(yè)生皆可； 3、性格開朗，溝通能力無障礙，有團隊合作精神； 4、具有較強的抗壓能力，工作積極主動，對工作充滿熱情和干勁； （三）薪酬福利 待遇：底薪+上門客戶提成+簽單提成+活動獎金8k起+月度獎金+年終獎+工齡=5000-10000元/月 公司福利：員工生日會、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動、節(jié)假日員工福利、完成季度任務(wù)山莊旅游等。 面試地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達

工作內(nèi)容： 1、通過電話及網(wǎng)絡(luò)推廣公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)，為客戶提供建筑資質(zhì)辦理、項目咨詢、工程服務(wù)咨詢、或?qū)W歷提升、職業(yè)技能取證等服務(wù)； 2、搜集、整理相關(guān)客戶資料以及新老客戶需求等情況，聯(lián)系客戶，發(fā)掘客戶需求； 3、做好新客戶開發(fā)和老客戶維護工作。 任職要求： 1、無需經(jīng)驗，沒接觸過我們行業(yè)也沒關(guān)系，我們一對一輔導(dǎo)、培訓(xùn)； 2、不要求你對銷售工作有熱情，但起碼不抗拒，多多少少要學(xué)些東西吧； 3、具備一定的抗壓能力； 4、性格開朗、熱情敬業(yè)、積極進取、踏實肯干、有良好的服務(wù)意識，有一定的抗壓能力及團隊合作精神。 薪資待遇：薪資+高額提成+獎金，提成與能力掛鉤，能力越強，薪資越高； 公司福利：培訓(xùn)、團建、享國家法定節(jié)假日等（轉(zhuǎn)正滿足工作年限可享受公司相關(guān)福利）； 工作時間：行政班，周末雙休。

崗位職責： 1、了解餐飲行業(yè)營銷玩法，緊跟市場行業(yè)趨勢及時事熱點，通過市場分析，用戶分析，了解用戶需求及客人消費心理并及時反應(yīng)，形成配套活動，助力門店業(yè)績增長 2、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、同商圈發(fā)展狀況，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為品牌決策提供依據(jù)； 3、統(tǒng)籌新品牌市場管理工作，做好品牌的市場定位、營銷定位； 3、整合線上線下平臺資源，制定新品牌對外推廣的宣傳策略、各種營銷方案和活動，提高品牌轉(zhuǎn)化率； 4、合理配置公司資源，控制營銷成本，把控好市場營銷、媒體傳播內(nèi)容，保持與新媒體的良好關(guān)系，落實營銷需求； 任職要求： 1、全日制?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上工作經(jīng)驗，連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、參與過品牌孵化的過程的營銷項目； 4、0-1項目共建能力； 5、希望您有想法、有邏輯、方案能落地，善于分析，愛溝通，愛思考。 — — — — — — — — — — — — — — — — 雙休崗位~待遇福利齊全~團隊氛圍好~同事年輕~ 南寧、深圳雙總部，新品牌孵化前期，需常駐門店辦公~

崗位職責： 1、負責收集、分析散貨市場信息，開發(fā)國內(nèi)散貨業(yè)務(wù)、貨物運輸代理業(yè)務(wù)及相關(guān)船舶租賃業(yè)務(wù)； 2、制定并實施內(nèi)貿(mào)散貨業(yè)務(wù)市場營銷戰(zhàn)略，為公司提供決策建議，推動公司物流服務(wù)市場份額增長； 3、利用公司海運物流平臺和渠道優(yōu)勢，為客戶提供合適的物流解決方案； 4、負責招投標文件制定、合同洽談，跟進合同執(zhí)行及業(yè)務(wù)收付款，處理航次執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題等； 5、負責團隊建設(shè)，包括人才引進、培訓(xùn)、績效考核及日常激勵等，提升團隊綜合實力。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，海運、國際貿(mào)易、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年及以上海運物流公司內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗；或者有鋼材、煤炭、礦石、木片、糧食等大宗散貨采購/銷售/貿(mào)易相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、熟悉沿海物流行業(yè)，有相關(guān)客戶資源者優(yōu)先； 4、具備良好的市場分析能力及業(yè)務(wù)開發(fā)能力，熟悉散貨內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)開發(fā)流程； 5、具備團隊管理能力，能夠快速提升團隊凝聚力與戰(zhàn)斗力； 6、具備較強的溝通表達能力以及談判能力，能妥善平衡好各方關(guān)系； 7、能夠接受出差，熟悉商務(wù)接待禮儀。

維開優(yōu)勢： 只要你 熱愛教育行業(yè)，對于目標堅持不懈 勇于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪。 優(yōu)秀的表達能力、溝通能力及團隊合作精神。 　 　 自信樂觀、親和力強、樂于挑戰(zhàn)、積極主動。 　 　 思路敏捷、很強的學(xué)習(xí)能力，很強的服務(wù)意識。 你將獲得 　 靠能力賺取的高薪，絕佳的發(fā)展平臺。 教育機構(gòu)領(lǐng)域最科學(xué)最領(lǐng)先的專業(yè)的培訓(xùn)。 舒適、愉快、張弛有度的工作環(huán)境。 豐富多彩的團隊活動，人性化管理及公平的升遷發(fā)展機制。 其他福利: 1、待遇構(gòu)成：底薪+崗位工資+績效工資+提成+獎金 2、完善且系統(tǒng)的培訓(xùn)機制； 3、職業(yè)晉升平臺：員工一部門主管—總監(jiān)助理—校區(qū)總監(jiān)； 4、正式員工社會保險（五險）； 5、正式員工帶薪年假5-10天； 6、正式員工一年一次定期員工體檢； 7、正式員工一年一次國內(nèi)或國外旅游福利； 8、正式員工的子女、員工直系親屬的子女在機構(gòu)就讀，可以享受員工價優(yōu)惠； 崗位說明: 1、負責機構(gòu)品牌宣傳、收集目標客戶名單、微信公眾號掃碼增粉。 2、與小區(qū)物業(yè)洽談，進駐小區(qū)設(shè)點，開展活動等。 3、與商場或商業(yè)街洽談，進駐南寧各商場設(shè)點、開展活動等。 4、負責市場活動的物料采購、準備，活動執(zhí)行。 5、負責兼職的招聘、培訓(xùn)、和工作安排。 6、開發(fā)新的市場渠道開展異業(yè)合作。 7、市場經(jīng)理安排的其他市場工作。 （薪資：試用期工資3000，轉(zhuǎn)正后4千—6千以上，上不封頂）

（1）開發(fā)和維護學(xué)校推廣工作，制定和執(zhí)行推廣計劃； （2）校園活動策劃宣傳，開展各種方式的校園推廣、活動組織； （3）管理、組建校園推廣團隊，發(fā)展校園代理，維護學(xué)校社團各類組織關(guān)系，并且需承擔一定的拉新、咨詢工作。 任職要求： （1）對教育培訓(xùn)行業(yè)有較濃厚的興趣，有意在南寧長期發(fā)展； （2）認真負責、抗壓能力強，具備較強的策劃、組織、執(zhí)行能力； （3）具有一定的談判能力、語言表達能力及公關(guān)能力，并擅長市場分析及判斷，熟悉南寧各大高校，有行業(yè)市場推廣、項目管理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 薪酬待遇： （1）完善成熟的培訓(xùn)體系及晉升機制； （2）綜合薪資4000－5000； （3）正式員工均購買五險一金，20多天帶薪年假，公司每年至少組織一次旅游，各個季度不定時安排聚餐。 上班時間:8:30－12:00 14:30－18:00。

1、進駐大型商超，駐點社區(qū)為客戶做公益口腔義診，收集顧客信息。 2、舉辦活動，社區(qū)活動。喜歡溝通善于表達 3、解決顧客的基本口腔問題，解答顧客疑慮 4.、電話回訪邀約顧客到院。 5、學(xué)歷不限有銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮，執(zhí)行能力強，服從安排，薪資待遇底薪會跟著業(yè)績跳檔，沒有上限。

1.參與制訂醫(yī)院營銷戰(zhàn)略，根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂醫(yī)院營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準后組織實施； 2.制訂部門年度、季度工作目標和工作計劃；依據(jù)目標制定部門人員績效考核指標并按時完成考核； 3.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃； 4.制定醫(yī)院品牌宣傳推廣計劃，應(yīng)用不同媒體形式增強醫(yī)院品牌影響力并進行客流量導(dǎo)入； 5.負責醫(yī)院服務(wù)產(chǎn)品的開發(fā)及推廣； 6.負責醫(yī)院線上、線下推廣項目的執(zhí)行、復(fù)盤及改進，并提供相關(guān)解決方案； 7.負責醫(yī)院市場數(shù)據(jù)分析，為運營提供優(yōu)化建議及方案； 8.負責大型品牌活動的管控； 9.負責市場部的部門行政管理工作； 10.負責開拓營銷渠道，擴大市場宣傳面； 11.負責部門員工的管理、監(jiān)督及培訓(xùn)，幫助部門員工的發(fā)展。

崗位任職資格： 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，營銷類，管理類專業(yè)優(yōu)先； 2.有3年以上銷售工作經(jīng)驗，具備豐富的科創(chuàng)服務(wù)/企業(yè)服務(wù)等同行工作經(jīng)驗或豐富的渠道資源優(yōu)先。 3.在南寧總部培訓(xùn)后，分配到市場所屬地辦公。 工作職責： 1.跟進維護公司資源客戶，自主開發(fā)新渠道新客戶； 2.為客戶企業(yè)進行知識產(chǎn)權(quán)辦理、高新技術(shù)企業(yè)申報、技術(shù)交易服務(wù)、財稅籌劃等公司業(yè)務(wù)范疇內(nèi)的咨詢服務(wù)； 3.面談客戶，促成簽單，完成團隊下達其他任務(wù)； 4.對接政府關(guān)系及維護。 5.市場經(jīng)理級別應(yīng)負責所屬片區(qū)市場人員的管理培育工作。

工作職責： 1.做好與門店對接工作，完成門店給予的月度目標； 2.開發(fā)市場渠道，發(fā)展市場團隊人員； 3.開展異業(yè)合作，對接優(yōu)質(zhì)資源，并創(chuàng)造業(yè)績； 4.商超、社區(qū)、小區(qū)周邊客戶的開發(fā)跟進維護； 5.每日工作總結(jié)數(shù)據(jù)匯報，報表體現(xiàn)目標進度情況； 6.做好團隊人員的管理，工作安排及調(diào)配。 任職要求 1.30-45歲，有沖勁和想法，有豐富的活動推廣、地推經(jīng)驗，且有團隊管理能力，之前帶過團隊； 2.性格開朗、善于溝通，具有一定渠道推廣經(jīng)驗和談判技巧； 3.具有較好的組織、策劃能力、執(zhí)行能力，能夠確?；顒勇涞貙嵤?。 上班時間： 早上9:00—下午6:00，中午休息2小時； 薪資福利： 主管級別基礎(chǔ)工資4000+團隊提成+獎金，綜合收入7000-12000元 具體***，優(yōu)秀者可突破。 【福利和亮點】： 1、37年本土品牌，有優(yōu)秀的口碑沉淀，立志發(fā)展受人尊重信賴的百年口腔品牌； 2、工作簡單、容易上手，有人帶教，帶薪培訓(xùn)口腔相關(guān)知識與工作技巧； 3、口腔行業(yè)發(fā)展?jié)摿薮螅信仙俳匀菀子锌谇粏栴}，顧客來源較為簡單； 4、團隊隨和好溝通、扁平化管理、無明顯上下級感受、互幫互助、共同成長； 5、公司和團隊快速發(fā)展中，有良好的晉升空間和學(xué)習(xí)空間，每年有1-2次晉升機會； 6、定期下午茶零食甜點和不定時外出聚餐團建，團隊氛圍好。 7、五險、入職滿1年后有5天帶薪年假、工齡獎； 8、在職員工看牙有內(nèi)部員工價，直系親屬看牙也有優(yōu)惠，經(jīng)濟實惠