職位描述

崗位職責(zé):
1、根據(jù)要求完成地面基站機(jī)房設(shè)計(jì)及各種類型鐵塔基礎(chǔ)及塔身設(shè)計(jì)等其他輔助工程設(shè)計(jì)。
2、能進(jìn)行細(xì)致認(rèn)真的現(xiàn)場測試、勘察調(diào)研,收集、整理并分析設(shè)計(jì)資料及客戶建設(shè)需求;能根據(jù)查勘資料,組織討論,提出工程建設(shè)原則、工程建設(shè)思路、建設(shè)方案,與建設(shè)方討論,滿足其合理需求并達(dá)成共識(shí);
3、新建基站站點(diǎn)勘察、測繪,現(xiàn)場判斷房屋結(jié)構(gòu),畫出結(jié)構(gòu)平面圖,根據(jù)設(shè)備荷載進(jìn)行樓板承載力鑒定,根據(jù)要求在原有房屋屋頂設(shè)計(jì)各種形式塔桅結(jié)構(gòu)。與無線同事商定擬建方案并指定天線位置;
4、新建基站能夠獨(dú)立完成塔身及基礎(chǔ)的設(shè)計(jì),機(jī)房主體及基礎(chǔ)的設(shè)計(jì)(樁基礎(chǔ),筏板基礎(chǔ),獨(dú)立基礎(chǔ))、典型土建案例分析;
5、改造鐵塔的承重計(jì)算和復(fù)核,對(duì)利舊基站能夠完成屋面輕體房屋設(shè)計(jì)和機(jī)房裝修改造,防雷接地設(shè)計(jì)及重點(diǎn)問題分析;
6、負(fù)責(zé)部門土建專業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè),人員培養(yǎng)。
任職要求:
1、工民建、結(jié)構(gòu)、土木工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),從事本專業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2、了解鐵塔公司土建知識(shí)應(yīng)用的行業(yè)背景,掌握從事鐵塔公司的土建項(xiàng)目設(shè)計(jì)范圍及內(nèi)容。
3、掌握通信基站土建設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),新建基站選址原則及業(yè)務(wù)流程。
4、熟練使用工程設(shè)計(jì)繪圖軟件以及辦公軟件;
5、掌握國家及行業(yè)規(guī)范,熟悉各類建筑規(guī)范、鋼筋混凝土規(guī)范及鋼結(jié)構(gòu)規(guī)范,獨(dú)立編制正確、完整的設(shè)計(jì)文件、圖紙、方案及概預(yù)算。
6、有設(shè)計(jì)院相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇:
1、6-10K/月,年度經(jīng)營分享成果另計(jì);
2、購買五險(xiǎn)一金,享受國家法定節(jié)假日休息;
3、享受公司相關(guān)證書持證補(bǔ)貼,補(bǔ)貼500-3000/月;
4、提供行業(yè)證書考取培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職稱評(píng)定機(jī)會(huì);
5、享受公司年度外出旅游機(jī)會(huì)。

公司簡介

廣西誠本規(guī)劃設(shè)計(jì)咨詢有限公司的前身是廣西誠本監(jiān)理咨詢有限公司,廣西誠本監(jiān)理咨詢有限公司成立于2008年1月,是按照《中華人民共和國公司法》及現(xiàn)代企業(yè)制度的要求組成的有限責(zé)任公司,是自主經(jīng)營,自負(fù)盈虧經(jīng)營主體與法人實(shí)體。公司自成立以來,我公司不斷完善內(nèi)部管理,大力推行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),并獲得通信設(shè)計(jì)專業(yè)相關(guān)資質(zhì)。公司全體員工遵循設(shè)計(jì)咨詢宗旨,發(fā)揚(yáng)企業(yè)精神,團(tuán)結(jié)敬業(yè)、守法履約、公正廉潔,始終以提高設(shè)計(jì)質(zhì)量,優(yōu)化工程造價(jià)為服務(wù)宗旨。廣西誠本規(guī)劃設(shè)計(jì)咨詢有限公司愿與各界朋友、設(shè)計(jì)咨詢同仁精誠合作,攜手共進(jìn),力求以嚴(yán)格規(guī)范的管理內(nèi)涵、科學(xué)全面的專業(yè)素質(zhì)、恪盡職守的優(yōu)良作風(fēng)、一諾千金的企業(yè)信譽(yù),為業(yè)主提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。目前公司具備一支極具專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新精神的設(shè)計(jì)隊(duì)伍,現(xiàn)有各類專業(yè)設(shè)計(jì)人員150多人,其中高級(jí)工程師2名、中級(jí)工程師35名,公司成員學(xué)歷均為大專以上,公司形成了以本科生為業(yè)務(wù)骨干、大專生為技術(shù)支持的人才運(yùn)用模式。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū) 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
1、熟悉至少一個(gè)廠家的LTE后臺(tái)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化流程,能熟練操作OMC網(wǎng)管完成參數(shù)修改、指標(biāo)查詢等; 2、具備專題優(yōu)化的能力,能通過了解運(yùn)營商考核體系,基于考核短板問題輸出專題方案; 3、熟悉LTE制式TDD/FDD互操作原理,能輸出基于TDD/FDD互操作優(yōu)化方案。 4、能熟練使用MR數(shù)據(jù)/路網(wǎng)輸出對(duì)網(wǎng)絡(luò)問題進(jìn)行分析; 5、熟悉TDD網(wǎng)絡(luò)負(fù)荷/干擾/覆蓋的優(yōu)化流程,并基于短板問題輸出專題方案; 6、熟悉VOLTE優(yōu)化流程,熟練使用信令跟蹤軟件分析異常問題,熟悉VOLTE短板指標(biāo)優(yōu)化流程。 7、具備較強(qiáng)的文檔撰寫能力和表達(dá)能力,能夠按照客戶要求完成優(yōu)化方案或者匯報(bào)PPT的撰寫,并獨(dú)立完成匯報(bào)工作。 8、持有“中國移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員技能評(píng)定考試高級(jí)證書“的優(yōu)先考慮
2025-08-09
宗琰
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
歷史最高年16.5薪,平均年14薪左右。
2025-08-09
李純
南寧-邕寧區(qū)
大專以上 28-48歲
1.誠聘一級(jí)通信建造師; 2.崗位性質(zhì)為兼職; 3.單位福利待遇好,幫購買全年五險(xiǎn),可以馬上上報(bào)!有意者可直接聯(lián)系。
2025-08-08
何經(jīng)理
總經(jīng)理
無固定辦公點(diǎn)
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
1、主要從事接送技術(shù)員到 地點(diǎn)協(xié)助通信維護(hù)、施工、搶修等工作 2、能吃苦耐勞,誠實(shí)守信,具有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神以及一定的人際溝通能力 3、有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 4、愿意從事通信行業(yè)、接受挑戰(zhàn)。無經(jīng)驗(yàn)者公司進(jìn)行一對(duì)一培訓(xùn)
2025-08-07
楊女士
無固定辦公點(diǎn)
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé): 1、通信光纜線路日常巡檢、維護(hù)保障、故障排除等日常工作。 2、協(xié)助開展所屬區(qū)域設(shè)備升級(jí)、整改搬遷、割接等工作 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性任務(wù) 4、涉及技術(shù):光纜的切割、熔纖、跳纖、設(shè)備使用等 地點(diǎn):防城/港口
2025-08-07
楊女士
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)控通信故障的對(duì)內(nèi)調(diào)度; 2、根據(jù)公司相關(guān)制度,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任范圍內(nèi)專業(yè)維護(hù)工作,保障網(wǎng)管(無線、傳輸?shù)龋┍O(jiān)控工順利進(jìn)行。 任職資格: 1.高中及以上學(xué)歷、專業(yè)不限(應(yīng)屆畢業(yè)生,公司進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)上崗), 2.熟悉基本辦公軟件操作, 3.工作積極主動(dòng),能吃苦,有責(zé)任心和原則性,具有團(tuán)隊(duì)合作精神以及良好的人際溝通能力; 4.能適應(yīng)倒班,能承受較強(qiáng)的工作壓力,可接受上夜班者。 上班時(shí)間:早班8:00-12:00,中班12:00-18:00 晚班18:00-8:00,上三休二 上班地點(diǎn):防城港港口區(qū)云南路聯(lián)通大樓 面試地點(diǎn):防城港市防城區(qū)金花茶大道城南小學(xué)旁
2025-08-07
楊女士
南寧-青秀區(qū)
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
地級(jí)市區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)的交付推進(jìn)(代維項(xiàng)目),確保達(dá)到甲方考核要求。 2、負(fù)責(zé)公司區(qū)域市場的開拓及維護(hù)、跟進(jìn)公司項(xiàng)目進(jìn)度、溝通協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)外事務(wù); 3、負(fù)責(zé)客戶進(jìn)行關(guān)系維護(hù)、項(xiàng)目對(duì)接、合同談判及簽訂,并根據(jù)實(shí)際情況提出處理意見或建議; 4、搜集統(tǒng)計(jì)行業(yè)及市場信息,為公司決策提供相關(guān)建議; 5、完成公司交辦的其他督辦、協(xié)調(diào)及執(zhí)行事項(xiàng)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷或通信類等專業(yè)優(yōu)先; 2、年齡45歲以下,良好的職業(yè)形象及溝通能力,懂商務(wù)禮儀,性格沉穩(wěn),工作認(rèn)真細(xì)致; 3、有過通信代維的管理經(jīng)驗(yàn)。 4、熟悉掌握通信行業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí); 5、知曉基本的商務(wù)禮儀,執(zhí)行力強(qiáng),能夠迅速有效的完成公司交辦的工作; 6、能夠承受一定的工作壓力;有C1證,能熟練駕駛。 7、工作地點(diǎn):南寧、河池、百色
2025-08-07
楊女士
南寧-青秀區(qū)
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
一、項(xiàng)目施工管理 制定施工計(jì)劃:建造師需根據(jù)項(xiàng)目要求,制定詳細(xì)的施工計(jì)劃,明確施工步驟、時(shí)間節(jié)點(diǎn)和資源需求。 協(xié)調(diào)組織施工:負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和組織項(xiàng)目的施工工作,包括與設(shè)計(jì)師、監(jiān)理工程師、供應(yīng)商等各方進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),確保施工進(jìn)度和質(zhì)量達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 團(tuán)隊(duì)管理與激勵(lì):組建并帶領(lǐng)施工團(tuán)隊(duì),分配施工任務(wù),同時(shí)指導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,確保工作高效進(jìn)行。 二、質(zhì)量控制 制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):制定嚴(yán)格的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)和流程,確保施工符合相關(guān)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。 現(xiàn)場監(jiān)督與檢測:進(jìn)行現(xiàn)場巡查和檢測,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理施工質(zhì)量問題,與相關(guān)部門進(jìn)行驗(yàn)收和評(píng)估。 審核與整改:審核施工圖紙和技術(shù)規(guī)范,確保設(shè)計(jì)符合相關(guān)法規(guī)要求,提供技術(shù)建議和解決方案。 三、進(jìn)度管理 制定進(jìn)度計(jì)劃:根據(jù)項(xiàng)目具體情況,制定科學(xué)合理的施工進(jìn)度計(jì)劃。 合理安排資源:合理安排施工任務(wù)和資源,確保施工任務(wù)按時(shí)完成。 動(dòng)態(tài)調(diào)整計(jì)劃:根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)展,及時(shí)調(diào)整施工計(jì)劃,確保項(xiàng)目能夠按時(shí)交付。 四、資源管理 人力資源調(diào)配:對(duì)施工所需的人力資源進(jìn)行合理調(diào)配,確保施工隊(duì)伍高效運(yùn)作。 物力與財(cái)力管理:協(xié)調(diào)物資采購和分配,控制施工成本,與預(yù)算、合同管理人員協(xié)調(diào),完成項(xiàng)目合同的執(zhí)行、結(jié)算工作。 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與應(yīng)對(duì):評(píng)估和管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),包括施工風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和合同風(fēng)險(xiǎn),采取適當(dāng)措施降低風(fēng)險(xiǎn)。 五、安全管理 制定安全規(guī)章制度:制定完善的安全規(guī)章制度,確保施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)。 組織安全培訓(xùn):對(duì)施工人員進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和技能。 監(jiān)督安全操作:監(jiān)督施工過程中的安全操作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)行為,防止安全事故的發(fā)生。 六、其他職責(zé) 溝通與協(xié)調(diào):與業(yè)主、設(shè)計(jì)師、承包商等各方保持良好的溝通與協(xié)調(diào)關(guān)系,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。 文件與資料管理:及時(shí)記錄和更新相關(guān)文件和圖紙,確保項(xiàng)目信息的準(zhǔn)確性和完整性。 竣工驗(yàn)收:在工程竣工后負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體驗(yàn)收工作,提交驗(yàn)收?qǐng)?bào)告并協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
2025-08-07
楊女士
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
工作內(nèi)容:通訊維護(hù)資料員職位要求:懂EXCEL、Word文檔熟練操作工作時(shí)間:周一至周五,行政班。
2025-08-07
楊女士
南寧-青秀區(qū)
廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé): 1、通信光纜線路日常巡檢、維護(hù)保障、故障排除等日常工作。 2、協(xié)助開展所屬區(qū)域設(shè)備升級(jí)、整改搬遷、割接等工作 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性任務(wù) 涉及技術(shù):光纜的切割、熔纖、跳纖、設(shè)備使用等。 任職資格: 1、中專以上學(xué)歷、專業(yè)不限(無工作經(jīng)驗(yàn)者、應(yīng)屆畢業(yè)生,公司進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)上崗), 2、能吃苦耐勞,敬崗愛業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神以及良好的人際溝通能力; 3、持有八大員證件或有相關(guān)通信維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,公司按市場行情給予補(bǔ)貼。 4、晉升空間:初級(jí)技術(shù)員-中級(jí)技術(shù)員-高級(jí)技術(shù)員(管理),組長-分站長-線路基站(主管)-分公司總經(jīng)理 5、公司福利:包住、保險(xiǎn)、法定節(jié)假日、帶薪年假、定期培訓(xùn) 薪資待遇:2000-4000,會(huì)開車有補(bǔ)貼。
2025-08-07
楊女士
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廣西誠本規(guī)劃設(shè)計(jì)咨詢有限公司
所在行業(yè) 監(jiān)理/通信/咨詢
成立時(shí)間 17年(2008年1月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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