物業(yè)水電3000

【崗位職責(zé)】 1- 響應(yīng)和處理業(yè)主訴求，維護物業(yè)與業(yè)主的關(guān)系，以服務(wù)滿意度為指標(biāo)導(dǎo)向，不斷提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì) 2- 作為第一對接人處理業(yè)主投訴，安撫業(yè)主情緒，了解投訴內(nèi)容，協(xié)同三保部門梳理和落地整改方案，實時向業(yè)主反饋投訴處理進度，直至投訴關(guān)閉 3 - 負責(zé)小業(yè)主物業(yè)費收繳，包含同期欠費和往期清欠，以收繳率及清欠率為導(dǎo)向，按月度完成收繳工作 4- 協(xié)同美居，樸鄰等提供社區(qū)增值服務(wù)的分公司，配合完成客源盤點，產(chǎn)品推介，交易成交等工作 5- 以萬科擬定的物業(yè)服務(wù)標(biāo)準對三保部門的物業(yè)服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督，協(xié)助提升其服務(wù)品質(zhì) 6 - 如有發(fā)生重大公共事件（如疫情，防澇抗洪等），配合政府單位完成相關(guān)工作 7 - 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 【任職要求】 1 - 學(xué)歷大專（含）以上 2- 擁有良好的溝通能力、抗壓能力 3- 具備換位思考，以客戶為中心的服務(wù)意識 4- 擁有物業(yè)、酒店、旅游、地產(chǎn)客關(guān)等對客服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗 【薪資福利】 1- 薪資：3.5~4.2k，含五險 2 - 福利：五險、帶薪年假、夏季高溫津貼、節(jié)日福利、生日福利、其他員工關(guān)懷活動 工作地點：桂林市 秀峰區(qū)廣源國際社區(qū)、臨桂區(qū)碧園印象小區(qū)；靈川縣南洲一號小區(qū) （可就近安排） 工作時間：8:30~18:00，午休12:00~13:30，月排班輪休6天

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)小區(qū)業(yè)主接待和投訴處理、跟進； 2、業(yè)主關(guān)系維護，物業(yè)費催繳； 3、管轄區(qū)內(nèi)公共區(qū)域巡查和管理； 4、社區(qū)活動的協(xié)助開展。 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷； 2、氣質(zhì)形象佳，溝通能力好，有物業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 工作地點：南寧良慶區(qū)

工作內(nèi)容 1、負責(zé)住宅小區(qū)的客戶服務(wù)管理，包括受理報修投訴及問詢； 2、與客戶保持良好溝通，處理客戶需求，完成收繳率目標(biāo)； 3、定期進行公共區(qū)域巡查，監(jiān)督環(huán)境衛(wèi)生工作。 任職要求 1、具備物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗，能夠熟練處理物業(yè)日常事務(wù)； 2、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠提升住戶滿意度； 3、能夠承擔(dān)工作壓力，具備團隊合作精神，提供優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù)。

崗位職責(zé) 1.負責(zé)前臺區(qū)域衛(wèi)生清潔及氛圍布置； 2.注重禮貌禮儀微笑服務(wù)； 3.每天跟進預(yù)訂落實及開退房，檢查遠期房態(tài)及時調(diào)整； 4.每天跟進OTA點評，針對性回復(fù)客人反饋的點評信息； 5.處理應(yīng)對基礎(chǔ)客訴，超出處理氛圍及時反饋上級； 6.跟進店內(nèi)營銷工作； 7.配合上級完成門店收入指標(biāo)。 月休四天加國家法定假

1、25－45歲，大專以上學(xué)歷，男身高170cm以上，女身高160cm以上，有親和力； 2、對物業(yè)法律法規(guī)有一定了解，能獨立處理業(yè)主各類投訴，具備團隊培訓(xùn)能力； 3、有良好的語言表達能力及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，有物業(yè)或酒店同職2年以上物業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 在集團分管副總管理下，負責(zé)項目日常管理工作。 【崗位要求】 1、從事項目經(jīng)理崗位3年以上，具有機關(guān)政府辦公樓管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 2、具備較強的行政管理能力和團隊管理能力，良好的職業(yè)操守，能夠帶領(lǐng)團隊提升； 3、熟知物業(yè)日常現(xiàn)場管理規(guī)范工作流程，能夠獨立開展工作，進行日常物業(yè)事務(wù)管理； 4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件，能單獨制定管理項目相關(guān)的制度、規(guī)定； 5、對品質(zhì)管理工作有很好的見解，并能對員工進行培訓(xùn)。

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)部分前臺接待，受理業(yè)戶辦理繳費，報事報修等相關(guān)業(yè)務(wù)以及投訴處理，及時發(fā)現(xiàn)業(yè)戶問題并給予正確和滿意的回復(fù)； 2、按時監(jiān)督保潔綠化開展日常園區(qū)工作，日常巡查，上門查看工程事宜；辦理裝修、變更、放行等相關(guān)手續(xù)； 3、負責(zé)物業(yè)管理費收費通知單的發(fā)放和費用的催繳工作收繳物業(yè)費； 4、負責(zé)收集轄區(qū)內(nèi)用戶資料，做好用戶檔案的管理； 5、配合同部門其他管家同事、項目負責(zé)人開展其他管理工作。 任職資格： 1、要求身高160cm以上，五官清秀端正，形象氣質(zhì)佳； 2、大專以上學(xué)歷，物業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先考慮，有客服工作經(jīng)驗尤佳； 3、性格外向，大膽機敏，需要一定的抗壓能力和溝通能力； 4、有良好的語言表達和較強的溝通協(xié)調(diào)能力，工作認真，有責(zé)任心； 5、熟悉電腦辦公軟件操作。 福利：月薪3000+飯?zhí)冒?工作時間：行政班（8:30-12:00/14:00-18:30），周單休輪排休。 工作地點：南寧市江南區(qū)五一路邕江明珠小區(qū)

職位要求： 1、男女不限，22-40歲，身高158以上，熟悉物業(yè)管理運作程序，熟悉國家或地方對物業(yè)管理行業(yè)的相關(guān)政策、法規(guī)和要求，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、和口頭表達能力，性格活潑開朗，善于處理協(xié)調(diào)各種關(guān)系； 3、熟練運用Windows/Office word、execle等操作軟件，具有良好的服務(wù)意識，團隊合作意識。 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)小區(qū)的物業(yè)管理工作，包括巡場、糾正裝修違規(guī)行為、走訪、回訪住戶，征求、收集物業(yè)管理意見，改進管理服務(wù)工作； 2、負責(zé)項目設(shè)備設(shè)施監(jiān)督維護，做好小區(qū)安全防范，確保小區(qū)生活秩序、水電使用正常； 3、做好物業(yè)收費等各項服務(wù)工作，及時收集業(yè)主各類需求及信息反饋等； 4、及時響應(yīng)客戶咨詢投訴，對小區(qū)內(nèi)異常情況及時處理與上報，對異常人員進行排查與上報； 5、定期巡查裝修單位，檢查施工是否規(guī)范，把控裝修質(zhì)量，及時異常裝修情況； 6、管理項目與滿意度相關(guān)的評價、數(shù)據(jù)，分析并改進服務(wù)，維護公司的良好品牌形象。 上班時間：8：30-12：00，14：30-18：00

職位要求： 1、男女不限，22-40歲，身高158以上，熟悉物業(yè)管理運作程序，熟悉國家或地方對物業(yè)管理行業(yè)的相關(guān)政策、法規(guī)和要求，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、和口頭表達能力，性格活潑開朗，善于處理協(xié)調(diào)各種關(guān)系； 3、熟練運用Windows/Office word、execle等操作軟件，具有良好的服務(wù)意識，團隊合作意識。 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)小區(qū)的物業(yè)管理工作，包括巡場、糾正裝修違規(guī)行為、走訪、回訪住戶，征求、收集物業(yè)管理意見，改進管理服務(wù)工作； 2、負責(zé)項目設(shè)備設(shè)施監(jiān)督維護，做好小區(qū)安全防范，確保小區(qū)生活秩序、水電使用正常； 3、做好物業(yè)收費等各項服務(wù)工作，及時收集業(yè)主各類需求及信息反饋等； 4、及時響應(yīng)客戶咨詢投訴，對小區(qū)內(nèi)異常情況及時處理與上報，對異常人員進行排查與上報； 5、定期巡查裝修單位，檢查施工是否規(guī)范，把控裝修質(zhì)量，及時異常裝修情況； 6、管理項目與滿意度相關(guān)的評價、數(shù)據(jù)，分析并改進服務(wù)，維護公司的良好品牌形象。 上班時間：8：30-12：00，14：30-18：00

1、形象良好，門崗管控，園區(qū)巡邏，中專以上學(xué)歷，年齡40歲以下。 2、溝通能力良好，身高170cm以上優(yōu)先 3、具備較強的安全意識和服務(wù)意識； 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗或退伍軍人優(yōu)先。 薪資待遇：月休4天，入職就買社保，兩班倒(7：00-19：00；19：00-次日7點)，不包吃住，試用期80%另加補貼，試用期3個月。轉(zhuǎn)正后4200元/月+餐補260元+高溫補貼+年終獎等