職位描述

崗位職責:
1、協助總監(jiān)經理制定項目營銷計劃,落實計劃的執(zhí)行;
2、負責制定每月銷售部的工作計劃和工作安排,并且使工作落實到人,執(zhí)行到位;
3、負責案場所有與銷售有關的問題作出決策及解決,對銷售過程中出現的緊急突發(fā)事件要合理的采取應急措施;
4、負責對銷售業(yè)績及銷售信息的及時反饋和匯報,并與開發(fā)商保持良好的溝通;
5、制定案場的銷售培訓計劃,提高銷售人員的整體技能及素質;
6、負責對所有銷售工作進行監(jiān)督,以及對銷售人員的工作表現進行檢測與考評;
7、負責客戶信息的匯總和分析。
任職要求:
1、不限學歷;
2、熟悉房地產營銷運作流程,1年以上房地產銷售管理及團隊建設經驗;
3、有良好的溝通技巧、分析表達、組織協調及培訓督導能力;
4、有同時管理多個樓盤經驗者或代理公司銷售經理工作經驗者優(yōu)先。
5、善于溝通,有良好的處理各項突發(fā)事件的能力,具備良好業(yè)務管理能力。

薪酬福利:
試用期待遇:試用期1個月底薪3000+800績效+提成
轉正后薪酬待遇:3500底薪+800績效+提成+工齡工資:底薪+300/季度+年底項目分紅(平均月薪10000-15000)
轉正后公司福利:五險一金+4天/月休+業(yè)績達標公司免費提供的旅游福利:季度廣西團建/半年國內旅游/年度國外游
職位晉升福利:公司實行以內部提拔為優(yōu)先,每年享受4次機會晉升機會,按/季度),晉升方向:銷售經理/銷售總監(jiān)

公司簡介

企業(yè)簡介:廣西雄安房地產代理有限公司(簡稱:雄安地產),成立于2018年5月,總部坐落于南寧青秀區(qū)龍光世紀寫字樓,經過公司半年的努力發(fā)展,現有員工30多人,2018年11月成立興寧區(qū)分公司,雄安地產致力專業(yè)從事一手住宅及商鋪銷售/招商代理等相關房產業(yè)務。

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企業(yè)文化:公司注重人才的“選、用、育、留”

企業(yè)福利:崗位薪酬水平均高于其他同行業(yè)同崗位,目前公司雖屬于初創(chuàng)型公司,但多核心業(yè)務骨干均在行業(yè)從業(yè)多年,有極強的團隊工作意識和地產營銷能力,使得公司短時間內已實現多方盈利,管理層員工均已現實第一次收益分紅,公司的所有員工經過努力達成業(yè)績,均可快速進入管理層,公司在實現業(yè)績目標的同時,采用項目收益分紅,使所有的員工實現有房有車,安居樂業(yè),成為員工實現經濟自由的優(yōu)質平臺。

企業(yè)發(fā)展:公司通過商務經營積累,廣聚賢才,通過不斷完善內部管理,形成管理模式的突破與創(chuàng)新,建立完善公司各項管理體系,經營風險防范機制,建立起一套完整的房地產營銷管理體系,鍛煉一支有較強執(zhí)行意識和銷售意識的地產代理服務團隊,公司項目布局廣西南寧、北流,公司未來3年計劃逐步實現建立500人運營團隊的目標,實現年銷售利潤收入1個億的小目標!

企業(yè)愿景:打造廣西地產服務領域尖端品牌!

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
本科以上
應屆畢業(yè)生
廣西博唯信息科技有限公司
計算機服務(系統(tǒng)、數據服務,維修)
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協調產品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國企、政府等行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先
1小時前
楊小姐
HR
銷售經理
7000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、營銷、廣告、建筑、土木類相關專業(yè)大學??萍耙陨蠈W歷優(yōu)先考慮; 2、1年以上房地產行業(yè)策劃咨詢工作經驗,有成功策劃案例者優(yōu)先; 3、熟悉房地產策劃,能夠完成前期策劃報告、營銷策劃報告、推廣策劃書等房地產開發(fā)過程中的策劃和撰寫工作; 4、熟悉城市建設、房地產行業(yè),熟悉房地產國家相關法律法規(guī),及時掌握房地產市場動態(tài),具有敏銳的市場洞察力、判斷力; 5、熱愛房地產策劃事業(yè),上進心強,對市場、客戶需求有一定的敏感性。 6、可出差,公司提供住宿。 聯系人:黃總監(jiān)*********** ?
23小時前
陸凱歌
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、依據企業(yè)營銷目標和市場需求,制定公司的銷售計劃并組織實施。 2、主持銷售部門日常工作事務,合理調配人力、物力等資源。 3、負責處理銷售人員無權處理或無法解決的重大問題。 4、處理與公司其他部門的關系,與其他部門有效合作。 5、做好本部門人員的工作指導和考核工作。 任職要求: 1、掌握現代企業(yè)管理、市場營銷等經濟理論; 2、有良好的人際交往和溝通能力,具備團隊激勵能力; 3、有市場競爭的分析能力、開拓能力,有應對棘手問題的處理能力; 4、了解國家對新能源汽車市場的相關政策; 5、對新能源汽車有信心的有志之士。 工作地址:廣西南寧市良慶區(qū)五象汽車廣場
23小時前
陳美
行政人事主管
銷售主管
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
崗位職責: 1、協助分公司負責人開發(fā)市場; 2、負責管理業(yè)務團隊,完成團隊業(yè)績目標; 3、負責業(yè)務團隊人員的業(yè)務技能和銷售技能培訓; 4、完成分公司負責人安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限; 2、有2年及以上銷售經驗,有銷售團隊管理管理經驗優(yōu)先; 3、有較好的學習能力、抗壓能力和溝通協調能力。 薪酬福利: 無責底薪+績效工資+全勤獎勵+團隊提成+個人提成;綜合薪資約8000-10000元/月。繳納社保。節(jié)假日福利,不定期團建等。 以上崗位需在南寧集中培訓學習1-3個月,再回到所屬區(qū)域開展工作。 培訓期間包住宿,報銷往返車費。
23小時前
南寧-良慶區(qū)
任職要求: 1、熱愛地產銷售,從事房產銷售一年以上,有帶過團隊經驗。 2、有團隊精神,組建團隊,開發(fā)團隊業(yè)績。 薪資待遇: 1、4000起(底薪+提成)多勞多得上不封頂 2、享受員工生日PARTY,部門活動、年度旅游擴展 3、充分的晉升空間 選擇大于努力,期待你的加入,在這里,你可以靠自己的努力獲得您想要的一切。
23小時前
蘇紹珍
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1. 負責政企集成、軟件開發(fā)項目的銷售工作,推廣公司產品 2. 維護和拓展客戶關系,確保業(yè)務目標的實現 3. 分析市場動態(tài),制定有效的銷售策略 任職要求: 1. 具備出色的商務談判和客戶管理能力 2. 能夠獨立開展銷售活動,具有較強的市場洞察力 3. 團隊合作意識強,能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài) 薪資福利:根據經驗和積累,薪資跨度區(qū)間比較大,具體面試溝通
23小時前
潘炫安
銷售經理
6000-10000元
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國際農產品批發(fā)市場
工作內容 1、負責欽州懂車帝店的銷售管理工作,包括訂單處理和客戶關系維護 2、運用專業(yè)知識和技能,提升銷售效率和業(yè)績 3、組織和參與銷售團隊的日常運作,確保團隊目標的實現 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和團隊合作精神 2、能夠快速適應市場變化,有效管理客戶資源 3、對工作充滿熱情,有強烈的責任感和 行業(yè)3年經驗者優(yōu)先
23小時前
楊志云
銷售主管
5000-10000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責:1、負責團隊業(yè)務的年度、季度、月度目標的分解及帶領團隊達成指標;2、負責團隊成員的招聘、培訓、人員留任管理工作;3、負責團隊核心管理崗的指導、監(jiān)督、管理和業(yè)績考評工作,增強團隊的凝聚力及合作精神;4、協助做好公司銷售政策和管理制度在直營體系的有效實施落地;5、結合銷售實際情況,對銷售人員進行產品培訓和銷售技巧培訓指導,提高人員素質及整體戰(zhàn)斗力;6、負責考核營業(yè)部各人員的工作績效和工作能力。任職要求:1、大專及以上學歷,年齡25歲以上;2、有1年以上團隊管理經驗,有財稅、代理記賬行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先考慮;
23小時前
徐洪衛(wèi)
銷售經理
8000-10000元
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責】 1、管理運營團隊,統(tǒng)籌日常運營管理工作,包括內部運營管理、培訓管理、質量管理;對中心的流程、系統(tǒng)、人員規(guī)劃等負責,保障團隊的高效運營; 2、監(jiān)管公司整體業(yè)務運營,合理調配銷售資源,不斷提升銷售能力; 3、組織開展話術和系統(tǒng)培訓,保障話術質量,包含財務知識、銷售技巧等相關培訓; 4、管理核心業(yè)務人員的輔導和拉升,搭建部門人才梯隊; 5、完成公司下發(fā)的業(yè)績目標; 6、完成上級所交代的其他工作。 【任職要求】 1、大專及以上學歷; 2、3年以上財稅項目管理經驗; 3、具備專業(yè)且豐富的知識,精通呼叫中心業(yè)務管理以及熟悉操作流程; 4、 較強的服務體系建設能力和創(chuàng)新能力; 5、 邏輯思維清晰、溝通能力強、抗壓能力強,具備良好的團隊合作意識具備較強的觀察能力以及解決問題的能力。
23小時前
徐洪衛(wèi)
銷售經理
4000-9000元
南寧-興寧區(qū)
工作內容: 1、根據公司提供資源,開發(fā)新客戶和維護老客戶。 2、針對意向客戶,進行電話追蹤,了解客戶需求并促成訂單。 3、定期根據區(qū)域路線電話、微信聯系老客戶,了解缺貨情況并促成補貨訂單,有專人發(fā)貨或配送。 任職要求: 1、年齡22--40周歲,熱愛銷售工作,不限專業(yè),有潤滑油、汽配、汽修相關經驗優(yōu)先。 2、性格開朗活潑,有責任心,有較強的溝通能力,應變能力,善于與不同人群交流溝通。 3、人品端正,心理素質好,勤奮好學,講求團隊精神,抗壓能力強。 薪資待遇: 1、待遇面談。 2、公司提供電話卡 工作微信,新老客戶資源,到崗即有業(yè)績。 3、晉升空間大,晉升速度快。 4、上班時間:9:00--12.30 2:00--6:00,月休4天。
23小時前
李小姐
廣西雄安房地產經紀有限公司招聘:公司標志 logo
廣西雄安房地產經紀有限公司
所在行業(yè) 房地產/中介
成立時間 --
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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