職位描述
崗位職責(zé):
1.以管理營(yíng)銷部客戶開(kāi)發(fā),技能培訓(xùn)為主要任務(wù),在公司基本制度框架下制訂市場(chǎng)營(yíng)銷策略、隊(duì)伍建設(shè)管理與市場(chǎng)拓展實(shí)施方案;
2.全面落實(shí)營(yíng)銷部營(yíng)銷方案的實(shí)施并進(jìn)行過(guò)程控制;
3.負(fù)責(zé)管理、培訓(xùn)與考核營(yíng)銷部的客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì);
4.負(fù)責(zé)有計(jì)劃定期組織營(yíng)銷部開(kāi)展?fàn)I銷活動(dòng)。
公司簡(jiǎn)介
廣西藍(lán)海智富投資管理股份有限公司系南方稀貴金屬交易所的首批綜合類會(huì)員單位,同時(shí)也是上海黃金交易所和廣東省貴金屬交易中心的經(jīng)紀(jì)類會(huì)員單位以及廣西投資企業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位;公司位于廣西南寧市現(xiàn)代金融財(cái)富地——東盟商務(wù)區(qū)韓國(guó)園區(qū)世洋大廈,辦公面積600余平方,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元,經(jīng)營(yíng)范圍包括:股權(quán)投資、資產(chǎn)受托管理和投資理財(cái)咨詢服務(wù);黃金和白銀制品的批發(fā)、零售、回購(gòu)及貴金屬現(xiàn)貨交易業(yè)務(wù);小額貸款金融服務(wù);養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)劃投資等業(yè)務(wù)。公司匯聚了一批業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的貴金屬分析師、培訓(xùn)師和講師團(tuán)隊(duì)以及銷售精英團(tuán)隊(duì),多年來(lái)與行業(yè)內(nèi)相關(guān)權(quán)威機(jī)構(gòu)建立了長(zhǎng)期合作關(guān)系,通過(guò)專業(yè)化的行情分析和客服支持,及時(shí)、準(zhǔn)確、全方位地為投資者提供貴金屬資訊、貴金屬理財(cái)培訓(xùn)和投資管理等高質(zhì)量的服務(wù)。公司追求優(yōu)質(zhì)的服務(wù)以不斷滿足并超越客戶期望,立志打造金融投資理財(cái)領(lǐng)域的領(lǐng)航者,愿與投資者共創(chuàng)雙贏。
上海黃金交易所是經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),由中國(guó)人民銀行組建,在國(guó)家工商行政管理局登記注冊(cè)的,不以營(yíng)利為目的,實(shí)行自律性管理的法人。遵循公開(kāi)、公平、公正和誠(chéng)實(shí)信用的原則組織黃金、白銀、鉑等貴金屬交易。交易所于2002年10月30日正式開(kāi)業(yè)。交易所主要實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化撮合交易方式。交易時(shí)間為每周一至五(節(jié)假日除外)上午9:00-11:30,下午13:30-15:30,晚上21:00-2:30。交易所實(shí)物交割實(shí)行“一戶一碼制”的交割原則,在全國(guó)37個(gè)城市設(shè)立55家指定倉(cāng)庫(kù),金錠和金條由交易所統(tǒng)一調(diào)運(yùn)配送.
南方稀貴金屬交易所于2010年9月注冊(cè)成立,2012年按照國(guó)務(wù)院38號(hào)文要求,經(jīng)湖南省政府正式批準(zhǔn)運(yùn)營(yíng);2013年5月10日,南方稀貴金屬交易所經(jīng)“清理整頓各類交易場(chǎng)所部際聯(lián)席會(huì)議”驗(yàn)收通過(guò),是目前國(guó)內(nèi)唯一一家獲得批準(zhǔn)的稀貴金屬“證券化"交易所。南交所平臺(tái)具有央企、國(guó)資委背景,CCTV2、新浪財(cái)經(jīng)等主流媒體報(bào)價(jià)宣傳,建行等十家銀行提供資金三方托管,掛牌交易的品種主要包括:白銀、銦、鉍、碲、錫、銻、鎢、稀土氧化物等稀貴金屬。每日交易時(shí)間長(zhǎng)達(dá)22小時(shí),T+0一天可多次交易,雙向買賣(可買漲也可買跌),自助開(kāi)戶便捷10秒即可完成,可隨時(shí)提取現(xiàn)貨,自2013年以來(lái),日均交易量約75億元以上.
廣東省貴金屬交易中心是經(jīng)廣東省政府同意,由廣東省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)批復(fù)成立,由廣東省黃金集團(tuán)和廣東立信企業(yè)有限公司共同發(fā)起組建,總部設(shè)于廣州市金融商務(wù)區(qū)----珠江新城。為貫徹落實(shí)《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要(2008-2020年)》戰(zhàn)略部署,本著“科學(xué)發(fā)展、先行先試”的原則,交易中心結(jié)合廣東的地域特點(diǎn)和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),創(chuàng)新開(kāi)展貴金屬現(xiàn)貨電子交易業(yè)務(wù),并致力于打造聯(lián)接粵港澳的跨境人民幣貴金屬現(xiàn)貨電子交易市場(chǎng),規(guī)范貴金屬交易,拓寬金融服務(wù)領(lǐng)域,促進(jìn)國(guó)內(nèi)貴金屬交易市場(chǎng)與國(guó)際市場(chǎng)的接軌.交易中心將力爭(zhēng)建設(shè)成為輻射全國(guó)、聯(lián)通亞太,具有國(guó)際核心競(jìng)爭(zhēng)力和世界貴金屬定價(jià)功能的交易中心.
國(guó)標(biāo)金條,亦稱國(guó)庫(kù)金條,是由上海黃金交易所認(rèn)證的精煉企業(yè)生產(chǎn)的符合國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)物金條,全國(guó)流通,是國(guó)內(nèi)各大黃金珠寶首飾生產(chǎn)企業(yè)加工生產(chǎn)黃金飾品所需原材料的主要來(lái)源。工藝金銀條主要是由各大機(jī)構(gòu)或銀行自行或委托精煉企業(yè)生產(chǎn)加工出來(lái)的金銀條,如各種生肖金銀條、金銀幣等,一般外形精致、美觀,產(chǎn)品也多樣化,可以根據(jù)市場(chǎng)的需求量身訂做。廣西藍(lán)海智富公司全面代理南交所臻品銀、金交所國(guó)標(biāo)金條和其他品牌工藝金條的銷售與回購(gòu)業(yè)務(wù),其中南交所臻品銀已在中信銀行廣西分行各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)上柜銷售,公司愿在收藏送禮金銀實(shí)物產(chǎn)品方面為客戶朋友提供全方位銷售咨詢服務(wù)。
公司在廣西南寧市青秀區(qū)自購(gòu)了1000多平方的辦公場(chǎng)地,現(xiàn)因開(kāi)拓全國(guó)市場(chǎng)業(yè)務(wù)需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘英才!如對(duì)我們的職位有興趣,希望你主動(dòng)給我們發(fā)簡(jiǎn)歷或電話預(yù)約面試時(shí)間。
天高任鳥(niǎo)飛,巨大的市場(chǎng),廣闊的平臺(tái),歡迎各界精英加盟!
上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位
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銷售主管6000-8000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門(mén)店的管理及運(yùn)營(yíng),協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門(mén)店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動(dòng)方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動(dòng)方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門(mén)店,根據(jù)門(mén)店情況,制定、執(zhí)行門(mén)店拓新方案; 4.協(xié)助新店開(kāi)業(yè)工作,活動(dòng)執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 經(jīng)驗(yàn):2年及以上社會(huì)工作、銷售崗位等經(jīng)驗(yàn),母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開(kāi)朗,性格外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動(dòng)執(zhí)行能力,有較強(qiáng)的理解能力,執(zhí)行及推動(dòng)力強(qiáng)。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展。5小時(shí)前鄧嘉穎
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銷售經(jīng)理5000-6000元無(wú)固定辦公點(diǎn) 20-35歲1、按照公司安排部署,下鄉(xiāng)進(jìn)村入屯開(kāi)發(fā)客戶、宣傳產(chǎn)品 2、按照公司邀請(qǐng)客戶來(lái)廠參加活動(dòng),收取訂單 3、以客戶訂單需求為中心,隨時(shí)派送貨物至客戶指定地點(diǎn) 4、及時(shí)收回貨款并及時(shí)交到公司財(cái)務(wù)2025-09-28王前程總經(jīng)理
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銷售經(jīng)理(臨桂店)8000-10000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 3年以上桂林真龍福福汽車銷售有限公司汽車及零配件1、負(fù)責(zé)所有銷售部門(mén)員工的聘用、培訓(xùn)、激勵(lì)、指導(dǎo)、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)判等; 2、有效地管理部門(mén)的費(fèi)用; 3、實(shí)施有效的廣告和營(yíng)銷計(jì)劃,以發(fā)展銷售業(yè)務(wù); 4、為車輛銷售代表制定銷售額和毛利潤(rùn)目標(biāo)。2025-09-28蔡女士人事總監(jiān)
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區(qū)域銷售經(jīng)理5000-12000元·14薪桂林-象山區(qū)-藍(lán)天二手車市場(chǎng) 大專以上 5年以上 25-40歲廣西粵茂石化有限公司汽車及零配件1.廣西粵茂石化公司成立于1997年,是世界五百?gòu)?qiáng)-殼牌集團(tuán)的車用潤(rùn)滑油和工業(yè)潤(rùn)滑油在廣西南寧/柳州/桂林/賀州/來(lái)賓等地區(qū)的授權(quán)經(jīng)銷商,公司授權(quán)代理品牌有:殼牌,美國(guó)芝加哥潤(rùn)滑油,美國(guó)海灣潤(rùn)滑油,海灣汽車漆面保護(hù)膜,美國(guó)百適通養(yǎng)護(hù)品,美國(guó)勝牌潤(rùn)滑油等,公司業(yè)務(wù)扎根于廣西市場(chǎng),公司在南寧,柳州,桂林,賀州,來(lái)賓等地設(shè)有公司,公司現(xiàn)在南寧,柳州,桂林,來(lái)賓,賀州,崇左地區(qū)招聘區(qū)域銷售經(jīng)理。上述地點(diǎn)均可提供崗位。(殼牌是世界第一品牌,連續(xù)十八年全球銷量第一。) 2.招聘區(qū)域銷售經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)品牌的渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù)。重點(diǎn)開(kāi)發(fā)新的渠道客戶,拓展新的產(chǎn)品線業(yè)務(wù)。當(dāng)?shù)仄放频瓴季趾托缕放频觊_(kāi)發(fā)。當(dāng)?shù)乜蛻艨颓榫S護(hù),門(mén)店客戶的培訓(xùn)與門(mén)店銷量提升。 3.正式簽定合同,提供五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)。 4.工作時(shí)間:8:30-18:00;工作滿一年,可休年假。月休四天,享受國(guó)家法定節(jié)假日假期。 5.完成公司制定的銷售目標(biāo),可享受帶薪旅游。 6. 年薪及福利待遇:年薪6萬(wàn)元-18萬(wàn)元,有交通及話費(fèi)補(bǔ)貼。 7. 招聘年齡25歲-40歲。有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 8.加入公司,可不定期參與殼牌&海灣石油&美國(guó)芝加哥石油(世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè))的專業(yè)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。 9. 業(yè)務(wù)需要自駕車,可享受公司提供的車輛保養(yǎng)以及燃油補(bǔ)貼。 10. 工作兩年以上,且達(dá)成公司制定的業(yè)務(wù)目標(biāo),可以參與公司銷售經(jīng)理競(jìng)聘晉升。2025-09-28柯粵帥總經(jīng)理
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元欽州-欽南區(qū)茂名市冰雪制冷設(shè)備工程有限公司建筑與工程一、專業(yè)知識(shí)(上班地點(diǎn):廣西地區(qū)欽州、防城港等) 產(chǎn)品知識(shí) 熟悉各類制冷設(shè)備(如空調(diào)、冷庫(kù)、商用冰箱等)的工作原理、型號(hào)、能效標(biāo)準(zhǔn)及適用場(chǎng)景。 了解行業(yè)品牌、競(jìng)品特點(diǎn)及差異化優(yōu)勢(shì)。 掌握基礎(chǔ)技術(shù)參數(shù)(制冷量、功耗、冷媒類型等),能解答技術(shù)問(wèn)題。 行業(yè)認(rèn)知 熟悉制冷設(shè)備市場(chǎng)趨勢(shì)(如環(huán)保冷媒、節(jié)能技術(shù))。 了解相關(guān)法規(guī)(如安全標(biāo)準(zhǔn)、能效標(biāo)識(shí))。 二、銷售能力(上班地點(diǎn):廣西欽州) 客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù) 挖掘潛在客戶(工程商、經(jīng)銷商、終端用戶),建立長(zhǎng)期關(guān)系。 精準(zhǔn)分析客戶需求,推薦合適方案(如商用冷庫(kù)選型)。 談判與成交 熟練運(yùn)用銷售技巧(報(bào)價(jià)策略、異議處理),促成訂單。 具備合同簽訂及跟單能力,確保交付順利。 市場(chǎng)洞察 收集競(jìng)品動(dòng)態(tài),反饋市場(chǎng)信息以優(yōu)化銷售策略。 三、個(gè)人素質(zhì) 溝通能力 清晰講解技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調(diào)客戶與技術(shù)部門(mén)。 服務(wù)意識(shí) 提供售前咨詢、售后跟進(jìn)(如安裝協(xié)調(diào)、投訴處理)2025-09-28羅玲燕招聘專員
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元欽州-欽南區(qū) 1年以上茂名市冰雪制冷設(shè)備工程有限公司建筑與工程一、專業(yè)知識(shí) 產(chǎn)品知識(shí) 熟悉各類制冷設(shè)備(如空調(diào)、冷庫(kù)、商用冰箱等)的工作原理、型號(hào)、能效標(biāo)準(zhǔn)及適用場(chǎng)景。 了解行業(yè)品牌、競(jìng)品特點(diǎn)及差異化優(yōu)勢(shì)。 掌握基礎(chǔ)技術(shù)參數(shù)(制冷量、功耗、冷媒類型等),能解答技術(shù)問(wèn)題。 行業(yè)認(rèn)知 熟悉制冷設(shè)備市場(chǎng)趨勢(shì)(如環(huán)保冷媒、節(jié)能技術(shù))。 了解相關(guān)法規(guī)(如安全標(biāo)準(zhǔn)、能效標(biāo)識(shí))。 二、銷售能力(上班地點(diǎn):廣西欽州) 客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù) 挖掘潛在客戶(工程商、經(jīng)銷商、終端用戶),建立長(zhǎng)期關(guān)系。 精準(zhǔn)分析客戶需求,推薦合適方案(如商用冷庫(kù)選型)。 談判與成交 熟練運(yùn)用銷售技巧(報(bào)價(jià)策略、異議處理),促成訂單。 具備合同簽訂及跟單能力,確保交付順利。 市場(chǎng)洞察 收集競(jìng)品動(dòng)態(tài),反饋市場(chǎng)信息以優(yōu)化銷售策略。 三、個(gè)人素質(zhì) 溝通能力 清晰講解技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調(diào)客戶與技術(shù)部門(mén)。 服務(wù)意識(shí) 提供售前咨詢、售后跟進(jìn)(如安裝協(xié)調(diào)、投訴處理)2025-09-28羅玲燕招聘專員
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市場(chǎng)大區(qū)經(jīng)理6000-12000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城喜多樂(lè)母嬰批發(fā)/零售1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、解決門(mén)店經(jīng)營(yíng)困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門(mén)店團(tuán)隊(duì)搶占當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額; 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù); 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營(yíng) ; 任職要求: 1、能接受出差; 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3、管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過(guò)30人; 4、認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 5 精通電腦,擅于分析數(shù)據(jù) 6 能接受每月15天的出差要求 福利:年薪30萬(wàn)左右 底薪+提成+年終KPI獎(jiǎng)勵(lì)(6萬(wàn))+月休四天+節(jié)假日禮物+團(tuán)建旅游2025-09-28熊先生經(jīng)理
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-8000元桂林-七星區(qū) 大專以上 3年以上 30-45歲桂林欽點(diǎn)紙業(yè)有限責(zé)任公司批發(fā)/零售1、出差桂林市以外的區(qū)域,主要湖南、貴州等周邊縣市開(kāi)發(fā)生產(chǎn)用紙的代理商; 另制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2.需有從事區(qū)域開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)3年以上,百貨類銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)選。 3、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況,了解客戶要求 4、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 5、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作2025-09-28文龍經(jīng)理
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銷售主管6000-10000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門(mén)目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):3000+多項(xiàng)銷售提成+多項(xiàng)工作津貼+多項(xiàng)管理津貼(推薦獎(jiǎng)+組津貼+培育津貼)+年終獎(jiǎng)+晉升獎(jiǎng)勵(lì) 2、福利待遇: 3、專屬三邊養(yǎng)老金+專屬五項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn) 定期團(tuán)建、年度旅游、季度表彰2025-09-28唐經(jīng)理經(jīng)理
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連鎖店面管理經(jīng)理6000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 大專以上 3年以上 25-45歲喜多樂(lè)母嬰批發(fā)/零售一. 核心職責(zé) 1.運(yùn)營(yíng)管理: 確保門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)高效、順暢,包括開(kāi)店/閉店、庫(kù)存管理、環(huán)境衛(wèi)生和安全合規(guī)。 2 . 業(yè)績(jī)達(dá)成:執(zhí)行公司的銷售和市場(chǎng)策略,分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)(銷售額、客流量、成本等),制定并實(shí)施改善計(jì)劃,確保達(dá)成或超越各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)(營(yíng)業(yè)額、毛利率、成本控制等)。 3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè):負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)、排班、績(jī)效考核和激勵(lì),營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍,提升員工敬業(yè)度和保留率。 4. 市場(chǎng)與社區(qū):在當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)進(jìn)行品牌推廣,洞察本地市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),并及時(shí)向總部反饋。 5. 客戶服務(wù):樹(shù)立“客戶至上”的服務(wù)理念,處理客戶咨詢和投訴,提升客戶滿意度,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,確保服務(wù)品質(zhì)符合品牌標(biāo)準(zhǔn)。 6. 標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的所有運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)、流程和政策 二.任職要求: 大專及以上學(xué)歷,25--45歲 市場(chǎng)營(yíng)銷、連鎖零售管理經(jīng)驗(yàn),母嬰行業(yè)相關(guān)優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中不少于2年擔(dān)任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務(wù)。熟悉門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),能以身作則為團(tuán)隊(duì)樹(shù)立服務(wù)榜樣。 2. 抗壓能力與適應(yīng)性:能適應(yīng)快節(jié)奏、高強(qiáng)度的工作環(huán)境。 3. 誠(chéng)實(shí)可靠:具備高度的責(zé)任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經(jīng)驗(yàn); 4. 管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過(guò)10人; 5. 認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系:基本薪資 (6000)+ 績(jī)效考核 + 年終獎(jiǎng),收入與您的貢獻(xiàn)直接掛鉤。2025-09-28熊先生經(jīng)理
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