職位描述

1、學歷、專業(yè)不限;
2、敢于挑戰(zhàn)高薪;
年薪不封頂,對優(yōu)秀的員工實行期權激勵制。同時公司將提供海外帶薪旅游等福利,并根據(jù)個人條件及公司發(fā)展提供國內(nèi)外培訓機會。

公司簡介

廣西雙旺建設工程有限公司創(chuàng)建于2011年,是一家集市政工程、房屋建筑工程、城市園林綠化工程、城市照明工程、消防工程、土石方工程、機電安裝工程、建筑裝修裝飾工程、地基與基礎工程、管道工程、體育場地設施工程、建筑勞務分包、防水防腐保溫工程施工及基礎設施建設和房地產(chǎn)行業(yè)投資為一體的綜合性企業(yè)。企業(yè)堅持安全生產(chǎn),經(jīng)營效益穩(wěn)步上升,憑著良好的聲譽日益得到社會的認可。
公司擁有一支長期從事市政工程、建筑工程等項目工程施工、管理經(jīng)驗豐富的技術隊伍和一支經(jīng)專業(yè)培訓、素質(zhì)高、操作規(guī)范、技術過硬的施工隊伍。企業(yè)注冊資本金5650萬元,各種施工機械設備齊全,公司始終堅持以強化管理和提高施工水平為基礎,以對客戶誠信為己任,認真推行以安全質(zhì)量工期效率為內(nèi)容的項目管理責任制。
企業(yè)堅持“誠信、快速、創(chuàng)新求效益”的經(jīng)營方針,施工全過程中堅持“安全、優(yōu)質(zhì)、按期、高效”的質(zhì)量方針,對客戶秉承“真誠服務、共謀發(fā)展、和諧共進”的服務理念,對內(nèi)堅持“忠誠、敬業(yè)、責任、服從——讓我們做得更好”的行為理念,不斷推動和促進企業(yè)邁上新臺階。公司熱忱歡迎與各界人士共謀合作、發(fā)展,為更好更快發(fā)展南寧經(jīng)濟、建好民心工程為己任、為推進和發(fā)展國家經(jīng)濟作出更大貢獻。

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可能感興趣的職位

銷售經(jīng)理
19000-20000元
南寧-青秀區(qū)
整體要求: 1、案場銷售經(jīng)理全面負責銷售現(xiàn)場的運營與管理。 2、執(zhí)行銷售策略,統(tǒng)一說辭與案場規(guī)范;培訓、激勵并考核銷售人員;協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,處理客戶疑難;維護案場形象與客戶關系; 3、收集市場與競品信息,為決策提供支持,確保銷售目標達成和提升客戶體驗。 價格與策略管理: 1、價格體系管理:?審核并監(jiān)督項目提交的一房一價表、優(yōu)惠體系制定,確保其符合公司利潤要求和市場策略,并擁有足夠的市場競爭力; 2、策略指導與審核:?參與項目制定的銷售策略、推廣方案和渠道策略,確保其與公司品牌形象和整體戰(zhàn)略保持一致,并提供專業(yè)的指導和優(yōu)化建議。 合規(guī)與風險控制: 1、合規(guī)性管理:?確保公司所有銷售活動嚴格遵守《房地產(chǎn)廣告法》、《商品房銷售管理辦法》等法律法規(guī),規(guī)避政策風險; 2、銷售風險預警:?識別銷售過程中的各類風險(如:群訴風險、重大合同糾紛),并牽頭制定預案。 渠道管理與整合: 1、渠道戰(zhàn)略規(guī)劃:?制定渠道拓展戰(zhàn)略,管理維護與一級代理行、分銷機構、大客戶資源(如:企業(yè)團購、商會)?的戰(zhàn)略合作關系; 2、渠道效能評估:?建立渠道效果評估體系,分析各渠道的投入產(chǎn)出比(ROI),優(yōu)化渠道資源配置,淘汰低效渠道。 團隊建設與人才發(fā)展: 1、團隊架構規(guī)劃:?規(guī)劃銷售團隊的整體架構,包括各項目銷售團隊的編制、梯隊建設; 2、核心人才培養(yǎng):?負責選拔、任命、考核各項目銷售人員,重點關注和培養(yǎng)銷售骨干與后備管理人才; 3、培訓體系搭建:?搭建公司級的銷售培訓體系,組織大型集中培訓、專項技能比武(如:談判大賽、說辭演練),提煉和推廣各項目的成功經(jīng)驗,提升全公司銷售隊伍的專業(yè)戰(zhàn)斗力。
7小時前
人資專員
南寧-青秀區(qū)-盛天華府
此崗位可base南寧 【職位描述】 1、負責廣西區(qū)域商超、便利系統(tǒng)渠道開發(fā)及維護,特渠、特通渠道的開發(fā)與維護。 2、做好客戶日常管理、客情維護,收集市場、門店、消費者反饋信息,規(guī)劃促銷方案并指導各區(qū)域推進執(zhí)行; 3、 完成公司下達的銷售目標任務。 【任職要求】: 1、大專及以上學歷,具備一定的管理能力。 2、快消品行業(yè)經(jīng)驗;有1-2年以上冷鏈KA系統(tǒng)操作經(jīng)驗操作過果汁、牛奶或飲品產(chǎn)品為佳; 3、性格外向,具有較強的溝通能力和語言表達能力,較強的公關能力、應變能力和談判能力; 4、具備良好的客戶服務意識; 5、有豐富的直營KA操作經(jīng)驗優(yōu)先。渠道的開發(fā)及維護;
7小時前
周嘉愷
銷售主管
6000-8000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
主要負責區(qū)域所轄門店的管理及運營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標,完成門店店務及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 崗位要求: 學歷:大?;蛞陨蠈W歷; 經(jīng)驗:2年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗,母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強的溝通表達能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結能力,具有全局觀;具有學習進取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動執(zhí)行能力,有較強的理解能力,執(zhí)行及推動力強。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。
7小時前
鄧嘉穎
南寧-青秀區(qū)
本科以上
應屆畢業(yè)生
廣西博唯信息科技有限公司
計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國企、政府等行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-10-28
楊小姐
HR
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上
10年以上
28-45歲
廣西一片葉戶外用品有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
【崗位職責】 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標; 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求; 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系; 4、與客戶服務、生產(chǎn)等相關部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的生產(chǎn)、安裝、技術支持、售后等工作; 5、分析客戶需求,為銷售、生產(chǎn)等決策的制定提供支持; 6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神; 【任職要求】 1.學歷要求:大專及以上學歷,市場營銷、商務管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2.技能要求:具備出色的溝通能力和談判技巧,能夠熟練實用辦公軟件,具有良好的客戶服務意識和團隊合作精神; 3.積極主動,有較強的學習能力,能夠在壓力下保持高效工作狀態(tài)。 4.2年及以上相關銷售工作經(jīng)驗。 【福利待遇】 1.薪資:底薪+提成,無責任底薪,月收入4K-15K。 2.獎金激勵:季度和年度銷售獎勵,優(yōu)秀員工有機會獲得額外獎金; 3.培訓機會:提供專業(yè)的銷售技巧和產(chǎn)品知識培訓,以及職業(yè)發(fā)展指導; 4.公司福利:月休4天,享受國家法定節(jié)假日,包中餐; 5.其他福利:有社保。
2025-10-28
祖開創(chuàng)
法人
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、組織并帶領銷售現(xiàn)場銷售工作的順利開展,完成項目的銷售任務指標; 2、負責與策劃人員協(xié)調(diào)形成銷售策略,執(zhí)行公司確定的每階段的營銷策略和方案,并將工作的執(zhí)行和實施情況作總結匯報; 3、負責與其他相關部門的協(xié)調(diào)和資源運用,保障銷售現(xiàn)場運作保障和管理,有效推進銷售工作; 4、管理及培育營銷團隊成員; 5、完成公司交辦的其他任務。 任職資格: 1、統(tǒng)招專科或以上學歷,市場營銷、管理類、土地資源或房地產(chǎn)經(jīng)營類專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上品牌開發(fā)商項目案場主管或銷售經(jīng)理經(jīng)驗,成功帶領營銷團隊達成業(yè)績目標; 3、精通房地產(chǎn)項目現(xiàn)場銷售的程序及內(nèi)容,熟諳房地產(chǎn)銷售技巧,豐富的現(xiàn)場銷售經(jīng)驗,出眾的銷售現(xiàn)場掌控能力; 4、熟悉當?shù)厥袌隹蛻籼匦?,具備一定的地產(chǎn)銷售策劃能力; 5、形象良好,具有親和力、服務意識較強,思維縝密,優(yōu)秀的溝通表達能力、團隊合作精神、執(zhí)行力強。
2025-10-28
南寧-青秀區(qū)
輕松月薪過萬,一年買車!兩年買房!??! 1、年齡在20-40歲之間,中專及以上學歷,專業(yè)不限,1年以上工作經(jīng)驗。 2、良好的人際溝通能力和團隊協(xié)作精神,具有挑戰(zhàn)精神和較強的開拓意識 3、有經(jīng)驗經(jīng)驗優(yōu)先,待遇優(yōu)厚。 福利待遇: 底薪+銷售提成+免費培訓+提成+年終獎,5000-50000元、上不封頂!
2025-10-28
唐偉
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容 1、與交警、環(huán)保、交通等行業(yè)相關客戶進行溝通,達成合作; 2、推廣公司產(chǎn)品和項目,促成訂單; 3、根據(jù)市場分布、與各相關部門建立良好的關系; 4、多方向發(fā)展個人優(yōu)勢,公司提供客戶資源; 5、定期有一定的出差需求; 6、多方向發(fā)展個人優(yōu)勢,公司提供客戶資源; 7、負責轄區(qū)市場信息的收集,并將客戶建議或意見及時反饋; 8、客戶群體為:交警、環(huán)保、交通、檢測站等。 崗位要求 1、大專及以上學歷,市場營銷的相關專業(yè)優(yōu)先,歡迎畢業(yè)生或?qū)嵙暽哆f簡歷; 2、形象大方得體,積極陽光,喜歡與人溝通,有親和力; 3、有良好的道德品質(zhì),有責任心,有團隊精神,熱愛銷售工作; 4、善于溝通、語言表達能力強,邏輯思維能力強; 5、有抗壓抗挫折能力,有良好的敬業(yè)精神和奮斗精神。 注:工資=底薪+提成+績效+話費補貼
2025-10-27
營銷總監(jiān)
10000-11000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學的銷售戰(zhàn)略,以及完善市場營銷組織系統(tǒng)和管理體系,合理配置公司資源,確保市場營銷對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略實施的最大支持。   2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關系,草擬公司年度營銷工作計劃總體部署,并對公司市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進行監(jiān)督和控制。   3.組織擬定公司營銷相關管理制度、規(guī)范與流程,并負責監(jiān)督執(zhí)行。   4.對市場的變化做出及時的判斷和預測,對所制定的市場策略及實施情況進行督查、評判和修正。   5.組織審核項目銷售定價和銷售策劃方案,以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計劃和品牌宣傳方案。   6.綜合分析競爭對手的產(chǎn)品及行業(yè)情況,適時調(diào)整競爭策略和營銷通路。   7.組建高效的營銷團隊,全面進行市場拓展,確保完成公司制定的銷售目標。   8.負責激勵、輔導、培訓團隊成員,并激勵積極他們主動開拓市場,完成任務指標。   9.控制營銷成本,促進營銷利潤最大化。
2025-10-27
盧明
南寧-青秀區(qū)-廣西經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術學院青山校區(qū)
工作職責: 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,開發(fā)維護血氣分析儀新老客戶。根據(jù)年度企業(yè)總體目標,做好銷售任務達成,按指定銷售計劃并執(zhí)行。 2.掌握市場動態(tài),了解國內(nèi)外行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢并有獨特見解,完成市場推廣、銷售、服務等工作。 3.市場推廣血氣分析儀和產(chǎn)品宣傳工作。 要求: 1.年齡:不限,男女不限。 2.專業(yè)不限,有經(jīng)驗者可適當放寬要求。 3.醫(yī)學檢驗專業(yè)優(yōu)先。熟悉血氣分析儀產(chǎn)品優(yōu)先。 4.能吃苦耐勞,積極熱情,溝通能力,協(xié)調(diào)能力強。 5.該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。含五險一金。周末雙休。只要你有信心敢挑戰(zhàn),待遇從優(yōu)。
2025-10-27
廣西雙旺建設工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西雙旺建設工程有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/混凝土/建筑
成立時間 14年(2011年1月15日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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