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職位描述

銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃。

2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，提升銷(xiāo)售價(jià)值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售，積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。

3、與客戶(hù)保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求。為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)。

4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置詢(xún)盤(pán)、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過(guò)程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門(mén)操作。

5、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格，定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作周報(bào)。

6、維護(hù)和開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道和新客戶(hù)，自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶(hù)，尤其是終端用戶(hù)。

7、收集一線營(yíng)銷(xiāo)信息和用戶(hù)意見(jiàn)，對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、售后服務(wù)、等提出參考意見(jiàn)。

任職資格：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；

2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、有相關(guān)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售工作，熟悉公文寫(xiě)作格式，具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；

4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭溝通表達(dá)能力；

5、年齡在22-35歲，執(zhí)行力強(qiáng)，性格熱情開(kāi)朗，身體健康，有責(zé)任心。

公司簡(jiǎn)介

南寧市特需勞動(dòng)防護(hù)用品有限責(zé)任公司是廣西勞動(dòng)防護(hù)用品定點(diǎn)生產(chǎn)、銷(xiāo)售勞動(dòng)保護(hù)用品的認(rèn)可企業(yè)。公司成立于于1986年，擁有自己的獨(dú)立辦公樓，我司長(zhǎng)期從事專(zhuān)業(yè)的生產(chǎn)、銷(xiāo)售、勞動(dòng)保護(hù)用品。憑借著自身的努力與緊握時(shí)代的機(jī)遇，由當(dāng)年小型機(jī)制發(fā)展致今的股份制企業(yè)，到目前為止，公司已設(shè)立了3個(gè)銷(xiāo)售公司和創(chuàng)建了1個(gè)占地3000平方米的中型勞保用品加工廠?，F(xiàn)我司加工廠長(zhǎng)期生產(chǎn)的產(chǎn)品有：一般防護(hù)工作服、一次性防護(hù)口罩、脫脂紗布衛(wèi)生口罩、帆布手套、防塵帽、袖套、圍裙、雨衣、道路反光服等。公司方面，還經(jīng)銷(xiāo)各種耐酸、耐堿、耐油、絕緣、防毒、高空防護(hù)等特需防護(hù)用品，并且代理了：英國(guó)的JSP（潔適比）品牌和法國(guó)的巴固品牌的勞動(dòng)防護(hù)產(chǎn)品。暢銷(xiāo)于區(qū)內(nèi)外，公司竭誠(chéng)為各廣大客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的從頭到腳的勞動(dòng)防護(hù)產(chǎn)品。
（一）我們的企業(yè)文化
        1、公司愿景：愿天下勞動(dòng)者平安幸福；  
        2、公司使命：讓勞動(dòng)者得到從頭到腳的保護(hù)；
        3、行為指南：創(chuàng)新 發(fā)展 團(tuán)結(jié) 奮進(jìn)；    
        4、管理理念：嚴(yán)愛(ài)相濟(jì)。
（二）我們的企業(yè)資質(zhì)
        1、通過(guò)IS0 9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證；
        2、通過(guò)IS0 14001環(huán)境管理體系認(rèn)證；
        3、通過(guò)ISO 45001職業(yè)健康管理體系認(rèn)證
（三）我們的福利待遇
         1、廣闊的發(fā)展平臺(tái)和暢通的晉升通道；
         2、薪資：底薪 + 多元化激勵(lì) + 年終獎(jiǎng)；
         3、福利待遇：五險(xiǎn)福利、節(jié)日福利、法定節(jié)假日；
         4、定期舉行各項(xiàng)培訓(xùn)和團(tuán)建活動(dòng)，包括專(zhuān)題培訓(xùn)會(huì)、員工生日會(huì)、互動(dòng)團(tuán)建會(huì)等；
         5、獨(dú)立自主產(chǎn)權(quán)4層辦公樓，辦公環(huán)境優(yōu)雅整潔，位于地鐵口，公交站旁，交通便利，周邊配套設(shè)施完善；
         6、公司設(shè)有員工食堂及停車(chē)場(chǎng)，免費(fèi)提供員工工作餐和停車(chē)車(chē)位。
        歡迎志同道合的你加入特需防護(hù)溫暖的大家庭！

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)南寧特需勞動(dòng)防護(hù)用品有限責(zé)任公司加工廠查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷(xiāo)售主管
7000-20000元

南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
大專(zhuān)以上
2年以上
25-35歲

上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)所轄銷(xiāo)售部門(mén)日常管理工作，帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù)； 2、根據(jù)公司銷(xiāo)售任務(wù)分解部門(mén)年度銷(xiāo)售目標(biāo)，制定并落實(shí)部門(mén)銷(xiāo)售計(jì)劃； 3、對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提升部門(mén)員工的工作技能； 4、及時(shí)維護(hù)老客戶(hù)，做好老客戶(hù)咨詢(xún)的信息反饋及客戶(hù)跟進(jìn)的支持服務(wù)。任職資格： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡25-35歲之間，熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)； 2、3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)及1年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的親和力和表達(dá)能力，思維敏捷，具有較高的商務(wù)談判技巧； 4、有很好的職業(yè)道德觀，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

1小時(shí)內(nèi)

陸經(jīng)理

人事經(jīng)理; 銷(xiāo)售經(jīng)理（工作地點(diǎn)：南寧）
4500-20000元

南寧-青秀區(qū)
本科以上
應(yīng)屆畢業(yè)生

廣西博唯信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、建立客戶(hù)溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪問(wèn)情況，了解客戶(hù)要求 3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶(hù)畫(huà)像，為銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo)，定期評(píng)估結(jié)績(jī)效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國(guó)企、政府等行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3小時(shí)前

楊小姐

HR; 新能源銷(xiāo)售經(jīng)理（柳州問(wèn)界）
10000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)，協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定并更新商超店銷(xiāo)售戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃； 2、協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定和完善部門(mén)工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售顧問(wèn)的計(jì)劃分解和工作分配； 4、對(duì)銷(xiāo)售顧問(wèn)提供專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷(xiāo)售計(jì)劃完成的進(jìn)度。任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，汽車(chē)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2、3-5年汽車(chē)行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，2-3年汽車(chē)展廳管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有全局觀； 4、具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 5、態(tài)度端正，思維活躍，抗壓能力強(qiáng)。

22小時(shí)前

黃凡; 銷(xiāo)售經(jīng)理
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)

廣西鋒博房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

職位描述工作內(nèi)容： 1）負(fù)責(zé)外拓團(tuán)隊(duì)的管理，尋找目標(biāo)客戶(hù)，達(dá)成公司業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2）熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)，思維敏捷，對(duì)市場(chǎng)有靈敏的觸覺(jué)，有較強(qiáng)的資訊搜集能力，有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)； 3）具備良好職業(yè)素質(zhì)、敬業(yè)精神，敢于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪，有較好的自我管理和團(tuán)隊(duì)管理能力； 4）可攜團(tuán)隊(duì)一起加入我們。任職要求： 1）有良好的職業(yè)素養(yǎng)，有栽培團(tuán)隊(duì)的決定； 2）男女不限。福利：1）公司有內(nèi)部晉升機(jī)制，根據(jù)您的能力和成績(jī)進(jìn)行每年的調(diào)升； 2）公司每個(gè)月免費(fèi)提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)； 3）每月旅游以及豐富的團(tuán)建活動(dòng)（拓展、聚餐、月初啟動(dòng)大會(huì)、年會(huì)）； 4）享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日和中國(guó)重大節(jié)日員工禮品； 5）推薦新人獎(jiǎng)； 6）開(kāi)單獎(jiǎng)。工作環(huán)境：5A辦公場(chǎng)地，舒適、整潔、明亮的工作環(huán)境；老板年輕時(shí)尚，領(lǐng)導(dǎo)、同事熱情時(shí)尚，給人以秩序感和舒適感，使員工其安定而快樂(lè)，進(jìn)而有助于提高員工辦公情緒和工作效率。晉升空間：儲(chǔ)備經(jīng)理-營(yíng)業(yè)經(jīng)理-高級(jí)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān) 薪酬：底薪+70%~90%提成+團(tuán)隊(duì)管理提成上班時(shí)間：9:00-12:00至14:00-18:00

22小時(shí)前

龐經(jīng)理; 鋼結(jié)構(gòu)銷(xiāo)售經(jīng)理
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西建樹(shù)建筑工程集團(tuán)有限公司

建筑與工程

一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司及部門(mén)銷(xiāo)售任務(wù)開(kāi)展銷(xiāo)售工作，完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)。 2、對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶(hù)進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶(hù)的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶(hù)的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。 3、根據(jù)客戶(hù)需求的特點(diǎn)，為客戶(hù)提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案。 4、負(fù)責(zé)與客戶(hù)之間的商務(wù)談判，建立客戶(hù)關(guān)系，提高合同額和利潤(rùn)率。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。 6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過(guò)程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率。 7、負(fù)責(zé)通過(guò)客戶(hù)回訪，建立長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系。 8、負(fù)責(zé)了解客戶(hù)需求及潛在需求，以提高客戶(hù)滿(mǎn)意，促成客戶(hù)二次開(kāi)發(fā)。 9、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)宣導(dǎo)公司最新消息，產(chǎn)品信息及最新優(yōu)惠政策。 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項(xiàng)。二、任職要求： 1、20-40周歲，高中以上文憑，有駕駛證。 2、有1年及以上相關(guān)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)，吃苦耐勞，積極主動(dòng)，有良好的溝通能力和抗壓能力。 4、能夠簡(jiǎn)單運(yùn)用辦公軟件。 5、良好的職業(yè)道德，高度的工作主動(dòng)性和責(zé)任感。 6、有良好的團(tuán)隊(duì)精神及強(qiáng)烈的銷(xiāo)售創(chuàng)富欲望。 7、有彩鋼板結(jié)構(gòu)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商公司，建筑公司等半年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。薪資待遇：底薪+提成

22小時(shí)前

楊小姐; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

漢銳工程有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、拓展與維護(hù)； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，全面完成區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)銷(xiāo)售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)與電力客戶(hù)的售電合同的談判與簽訂工作； 4、負(fù)責(zé)客戶(hù)用電負(fù)荷跟蹤、負(fù)荷預(yù)測(cè)等工作，研究各類(lèi)用戶(hù)用電現(xiàn)狀及增長(zhǎng)趨勢(shì)；搜集客戶(hù)用電需求，并根據(jù)客戶(hù)用電需求，為客戶(hù)提供增值服務(wù)； 5、負(fù)責(zé)公司客戶(hù)服務(wù)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電氣、熱動(dòng)及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、有售電業(yè)務(wù)等開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具備良好的商務(wù)談判能力及市場(chǎng)拓展能力，有高度的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神。福利待遇： 1、提供同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平； 2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、住房公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、公司食堂提供午餐、生日賀禮、法定假期、年度健康體檢、年終績(jī)效獎(jiǎng)金等福利； 3、公司倡導(dǎo)高效工作，快樂(lè)生活，不定期組織部門(mén)聚餐、團(tuán)建等戶(hù)外活動(dòng)； 4、每年至少一次外出旅游。等待你的加入

22小時(shí)前; 銷(xiāo)售經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司

專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)

職位描述： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售目標(biāo)的制定、分解，建立銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系； 2、制定有針對(duì)性的銷(xiāo)售計(jì)劃，并監(jiān)督銷(xiāo)售計(jì)劃的執(zhí)行； 3、參與制定推廣方案與具體銷(xiāo)售方案； 4、負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷(xiāo)售工作的組織、實(shí)施和銷(xiāo)售數(shù)據(jù)匯總分析； 5、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè)，及對(duì)置業(yè)顧問(wèn)的督導(dǎo)和培訓(xùn)； 6、完善銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)服務(wù)管理，處理案場(chǎng)各類(lèi)突發(fā)問(wèn)題； 7、完成上級(jí)交辦任務(wù)。崗位要求： 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2、5年以上地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，3年以上銷(xiāo)售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營(yíng)銷(xiāo)推廣、經(jīng)營(yíng)管理等知識(shí)，具有較強(qiáng)市場(chǎng)分析及行銷(xiāo)能力； 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開(kāi)拓精神，具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、能夠服從外地出差工作。薪酬福利： 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成

22小時(shí)前

李女士; 4S店銷(xiāo)售經(jīng)理
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé): 1.領(lǐng)導(dǎo)并參與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，制定銷(xiāo)售策略以達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)； 2.向潛在客戶(hù)提供全面的汽車(chē)信息，確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性； 3.組織和參與產(chǎn)品演示、試駕活動(dòng)，提升客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品的了解和購(gòu)買(mǎi)意愿； 4.保持與客戶(hù)的良好溝通，及時(shí)解答客戶(hù)咨詢(xún)，提升客戶(hù)服務(wù)體驗(yàn)； 5.參與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，助力產(chǎn)品知名度提升。任職要求： 1.具備優(yōu)秀的溝通技巧和強(qiáng)烈的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)； 2.能夠獨(dú)立處理和解決客戶(hù)問(wèn)題； 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通； 4.對(duì)汽車(chē)行業(yè)有濃厚興趣，愿意學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)； 5.有責(zé)任心，能在壓力下保持積極工作態(tài)度。

22小時(shí)前

黃凡; 銷(xiāo)售主管
7000-10000元

南寧

廣西藝達(dá)名品貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、具有服裝行業(yè)直營(yíng)店鋪運(yùn)營(yíng)及銷(xiāo)售管理能力. 2、具有良好的溝通能力和洞察力，目標(biāo)感強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，并具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及人際交往能力 3、具有良好的數(shù)據(jù)管理能力.善良、正直，有一定的抗壓力. 4、有會(huì)員管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.

22小時(shí)前

梁經(jīng)理; 銷(xiāo)售主管
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

南寧市瑞聚祥珠寶首飾有限公司

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22小時(shí)前

何桂鵬