職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)華為智慧屏(電視機(jī))廣西渠道的拓展及運(yùn)營管理,執(zhí)行公司及華為智慧屏(電視機(jī))渠道管理策略及政策,并配合華為推進(jìn)落實(shí)地市家電渠道陣地建設(shè);
2、分解廣西華為智慧屏(電視機(jī))渠道銷售指標(biāo),協(xié)同華為代表處制定月度渠道銷售任務(wù)及政策,合理利用各種資源,確保達(dá)成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
3、根據(jù)公司及華為的要求有節(jié)奏的開拓智慧屏(電視機(jī))渠道陣地,并做好渠道的維護(hù)及管理 ;
4、對區(qū)域銷售數(shù)據(jù)、競品進(jìn)行調(diào)查、分析、預(yù)測及反饋,對區(qū)域出現(xiàn)的問題及時(shí)上報(bào)并提出解決方案。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)
任職要求:
1、男女不限,本科及以上學(xué)歷,具有行業(yè)相關(guān)崗位或者同類型崗位的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(家電渠道、終端零售等行業(yè)經(jīng)驗(yàn));
2、熟悉廣西家電渠道,具有良好的人際交往能力及溝通能力;
3、具有一定的計(jì)劃及組織能力、較強(qiáng)的邏輯思維能力、條理清晰;
4、具有較強(qiáng)的談判技巧及應(yīng)變能力、獨(dú)立解決問題及化解沖突的能力;
5、對市場具備較強(qiáng)的洞察力;
6、能吃苦耐勞,能接受廣西省內(nèi)出差
公司福利 :
六險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎金、年終績效獎、定期體檢、節(jié)日福利、生日福利、其他工會福利
公司簡介
中國郵電器材集團(tuán)有限公司(簡稱郵電器材)成立于1964年,隸屬于中央直接管理的國有重要骨干企業(yè)中國通用技術(shù)(集團(tuán))控股有限責(zé)任公司(簡稱通用技術(shù)集團(tuán)),總部設(shè)在北京。郵電器材作為通用技術(shù)集團(tuán)貿(mào)易產(chǎn)業(yè)子集團(tuán),現(xiàn)有30家二級經(jīng)營主體(其中1家境外機(jī)構(gòu)),在崗員工2500余人,分支機(jī)構(gòu)遍布全國32個省、市、自治區(qū),業(yè)務(wù)范圍覆蓋世界100多個國家和地區(qū),業(yè)務(wù)規(guī)模年均500億元人民幣,公司長期保持10%的年均增長率。
中國郵電器材深圳有限公司(簡稱深圳公司)成立于1985年9月20日,是通用技術(shù)集團(tuán)的三級子企業(yè),是隸屬于郵電器材的全資子公司,深圳公司以央企高度的社會責(zé)任感與歷史使命感,圍繞打造專業(yè)化信息通信產(chǎn)品供應(yīng)鏈綜合服務(wù)商的發(fā)展目標(biāo),設(shè)立華為事業(yè)部、深圳業(yè)務(wù)部、運(yùn)營發(fā)展部、外貿(mào)業(yè)務(wù)部、廣西分公司、海南分公司六大業(yè)務(wù)板塊,通過不斷優(yōu)化結(jié)構(gòu)布局、提升治理效能,并沿著專業(yè)化、市場化、“數(shù)智化”的發(fā)展方向不斷前行。
作為華為“同路人”,廣西分公司一直秉承著誠信、務(wù)實(shí)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)姆?wù)宗旨,致力于為合作伙伴創(chuàng)造價(jià)值。目前共代理產(chǎn)品80余款,合作客戶超過兩千多家,通過“通信終端+智能終端+新能源汽車+全屋智能”多重產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的運(yùn)作,與政府和各大優(yōu)企業(yè)在教育、城市建設(shè)等領(lǐng)域的深度合作,逐步推進(jìn)了廣西分公司在智慧個人、智慧家庭、智慧出行等領(lǐng)域發(fā)展的新業(yè)態(tài)、新模式。
我司福利待遇:
國企、雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、健康體檢、各種工會福利
我司上班時(shí)間:
早上9:00-12:00、下午13:30-17:30
我司地址:
良慶區(qū)五象大道西段665號南寧五象新區(qū)環(huán)球金融中心項(xiàng)目T1總部辦公樓第三十九層第3905號
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市良慶區(qū)前海人壽金融中心 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
銷售主管7000-20000元南寧-青秀區(qū)-泰安大廈 大專以上 2年以上 25-35歲上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)所轄銷售部門日常管理工作,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司銷售任務(wù)分解部門年度銷售目標(biāo),制定并落實(shí)部門銷售計(jì)劃; 3、對部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),提升部門員工的工作技能; 4、及時(shí)維護(hù)老客戶,做好老客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進(jìn)的支持服務(wù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,年齡25-35歲之間,熱愛互聯(lián)網(wǎng); 2、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)及1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的親和力和表達(dá)能力,思維敏捷,具有較高的商務(wù)談判技巧; 4、有很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。1小時(shí)內(nèi)陸經(jīng)理人事經(jīng)理
-
電力銷售經(jīng)理10000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西德妙實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)軟件一、崗位職責(zé) 1、銷售戰(zhàn)略與目標(biāo)管理: (1).根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定區(qū)域或行業(yè)的電力銷售目標(biāo)、策略及實(shí)施計(jì)劃,明確團(tuán)隊(duì)及個人的業(yè)績指標(biāo)(如年度簽約電量、銷售額、利潤率等),并監(jiān)督目標(biāo)達(dá)成。 (2).分析電力市場趨勢(如政策變化、電價(jià)波動、競爭對手動態(tài)),調(diào)整銷售策略,確保業(yè)務(wù)方向與市場需求匹配。 2、團(tuán)隊(duì)管理與人才培養(yǎng): (1)組建和管理銷售團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、績效考核等,提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)能力(如電力交易規(guī)則、客戶談判技巧)。 (2)制定團(tuán)隊(duì)激勵機(jī)制,激發(fā)成員積極性,協(xié)調(diào)解決團(tuán)隊(duì)在業(yè)務(wù)開展中遇到的問題(如大客戶開發(fā)瓶頸、合同執(zhí)行糾紛)。 3、大客戶開發(fā)與關(guān)系維護(hù): (1)聚焦高價(jià)值客戶(如大型工業(yè)企業(yè)、商業(yè)園區(qū)、新能源項(xiàng)目方),主導(dǎo)關(guān)鍵客戶的開發(fā)、談判及長期合作維護(hù),推動大額電力銷售合同簽訂。 (2)定期拜訪核心客戶,了解其用電需求(如峰谷電價(jià)偏好、新能源替代需求),提供定制化解決方案(如綠電套餐、儲能結(jié)合的用電方案),提升客戶忠誠度。 4、跨部門協(xié)作與資源協(xié)調(diào): (1)與公司內(nèi)部的交易、風(fēng)控、財(cái)務(wù)、技術(shù)等部門對接,確保銷售合同的合規(guī)性(如符合電力市場交易規(guī)則)、結(jié)算效率及售后支持(如用電故障處理)。 (2)對接外部機(jī)構(gòu)(如電網(wǎng)公司、電力交易中心),協(xié)調(diào)電力交易中的流程問題(如電量申報(bào)、結(jié)算爭議),保障業(yè)務(wù)順暢開展。 5、市場分析與報(bào)告輸出: (1)定期收集和分析市場數(shù)據(jù)(如區(qū)域用電量、客戶流失率、競品價(jià)格策略),形成銷售報(bào)告,為公司高層決策提供依據(jù)。 (2)跟蹤國家及地方電力政策(如新能源補(bǔ)貼、售電市場開放政策),評估政策對業(yè)務(wù)的影響,提前布局新業(yè)務(wù)機(jī)會(如參與綠電交易、碳交易聯(lián)動業(yè)務(wù))。 二、任職要求: 1、學(xué)歷與專業(yè)背景:通常要求本科及以上學(xué)歷,電力工程、電氣工程、能源經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具備市場營銷、企業(yè)管理等復(fù)合背景者更具優(yōu)勢。 2、工作經(jīng)驗(yàn):需 5 年以上電力銷售或能源行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),其中至少 2 年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);有大型工業(yè)客戶、新能源項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn),或主導(dǎo)過億元級電力銷售項(xiàng)目者優(yōu)先。 3、熟悉電力市場交易規(guī)則(如中長期交易、現(xiàn)貨交易)、電價(jià)構(gòu)成(如上網(wǎng)電價(jià)、輸配電價(jià))及相關(guān)政策(如《電力中長期交易基本規(guī)則》)。 核心能力 4、專業(yè)能力:精通電力產(chǎn)品知識(如綠電、儲能配套電力方案)、電力交易流程及合同條款設(shè)計(jì),能為客戶提供專業(yè)的用電咨詢。 5、管理能力:具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、目標(biāo)拆解能力,能有效協(xié)調(diào)資源推動團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績。 6、談判與溝通能力:擅長大型客戶談判,能平衡公司利益與客戶需求,推動合作落地;具備良好的商務(wù)禮儀和跨部門溝通技巧。 7、抗壓與應(yīng)變能力:能應(yīng)對電力市場波動(如電價(jià)驟漲)、客戶突發(fā)需求(如緊急增容)等壓力,快速調(diào)整策略解決問題。10小時(shí)前
-
業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-6000元南寧-江南區(qū)南寧北魚科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)群暉NAS存儲分銷和行業(yè)的業(yè)務(wù)開拓,完成公司業(yè)績?nèi)蝿?wù)要求; 2、關(guān)注客戶業(yè)務(wù)開展情況,提交新增客戶狀況及培訓(xùn)支持需求報(bào)告; 3、關(guān)注、跟蹤同行業(yè)伙伴渠道分布狀況及政策,關(guān)注本地區(qū)重點(diǎn)客戶的跟進(jìn)與運(yùn)維工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、市場營銷、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、一年IT行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、富有激情,敢于創(chuàng)新和挑戰(zhàn),心態(tài)積極向上,為人誠懇,做事勤快,善于交流溝通,具備良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣; 4、適應(yīng)工作所需的出差。 公司上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 雙休。 公司福利:五險(xiǎn)、節(jié)日福利、學(xué)歷補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、外勤補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼、帶薪年假等 薪酬:3000-10000(根據(jù)個人績效)10小時(shí)前
-
業(yè)務(wù)主管10000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西微研生物工程有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位要求: 1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)銷售工作; 2、制定銷售計(jì)劃,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的月度,季度銷售任務(wù); 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,積極向上,對工作充滿熱情; 4、服從上級部門管理,對市場有一定的洞察能力; 5、年薪15萬。10小時(shí)前饒建設(shè)
-
產(chǎn)品銷售經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西金普威信息系統(tǒng)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作職責(zé): 負(fù)責(zé)公司自主研發(fā)的軟件產(chǎn)品、代理的軟件產(chǎn)品客戶市場拓展和渠道銷售。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,營銷或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 2、有2年以上產(chǎn)品渠道拓展客戶銷售經(jīng)驗(yàn), 3、市場拓展能力強(qiáng),善于挖掘客戶項(xiàng)目需求; 4、熟悉廣西渠道市場、與集成商及二級市場商家有較好的工作關(guān)系; 5、有較強(qiáng)的電話溝通和面談技巧,有很強(qiáng)的溝通和交際能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識強(qiáng)。 上班時(shí)間與地點(diǎn): 1、上班時(shí)間:周一至周五,8:30-12:00,14:30-18:00,周五下午打球; 2、上班地點(diǎn):南寧市長堽路穎都大酒店2樓(地鐵三號線長堽路站) 3、待遇標(biāo)準(zhǔn):底薪(4000-6000元)+提成+ 五險(xiǎn)一金,晉升空間大10小時(shí)前南寧市興寧區(qū)長堽路157號穎都大酒店2樓
-
銷售經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理(二部豬料)10000-15000元南寧-隆安縣南寧海大生物科技有限公司其他行業(yè)1. 銷售目標(biāo):負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售計(jì)劃的制定和執(zhí)行,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo); 2. CRM管理:業(yè)務(wù)開拓,開發(fā)新客戶?拜訪老客戶,穩(wěn)定客戶關(guān)系?維護(hù)客戶資源; 3. 數(shù)據(jù)貨款:負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集和分析;產(chǎn)品報(bào)價(jià)及回款, 4. 人才培養(yǎng):負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的營銷人才培養(yǎng)策略, 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、 3、具有客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;1年以上的農(nóng)牧飼料/快消品等行業(yè)營銷團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)(行業(yè)不限) 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 薪酬待遇 基本工資+提成/年獎10小時(shí)前
-
營銷總監(jiān)10000-15000元南寧-青秀區(qū)-韓國園廣西榮良房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)營銷目標(biāo)和計(jì)劃的落實(shí)執(zhí)行,確定營銷目標(biāo)體系和銷售配額,組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 2.確保項(xiàng)目良性運(yùn)作,有較好的掌控能力; 4.制定年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整; 5.與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整。 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)。 2、具有5年以上大型開發(fā)商營銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、具備良好的地產(chǎn)營銷策劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、廣告推廣整合能力。10小時(shí)前黎女士
-
銷售經(jīng)理3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西力順信息網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(UPS/蓄電池/精密空調(diào)/微模塊等)銷售工作; 2、負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域和指定行業(yè)的客戶開拓及項(xiàng)目銷售工作,完成銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)相關(guān)項(xiàng)目業(yè)務(wù)的跟進(jìn)及應(yīng)收帳的回籠工作的跟進(jìn); 職位要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),電子應(yīng)用相關(guān)專業(yè) 。 2、外向樂觀,好學(xué),吃苦耐勞,積極肯干,善于溝通; 3、具備獨(dú)立工作能力并能夠承擔(dān)工作壓力; 4、有IT銷售渠道工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮或有客戶基礎(chǔ)者優(yōu)先; 5、能開車,會開車優(yōu)先考慮。 待遇:基本工資3000-6000元+提成, 福利:五險(xiǎn)、年終獎金、差旅費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、員工培訓(xùn) 工作時(shí)間:五天制,8;30-12:00,13:30-18:00,周末雙休,節(jié)假日按國家規(guī)定。10小時(shí)前NNLSDZ302@163.COM
-
營銷總監(jiān)8000-10000元南寧-青秀區(qū)華鴻水務(wù)集團(tuán)有限公司電力/水利崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)五金機(jī)電、環(huán)保類設(shè)備產(chǎn)品、環(huán)保工程業(yè)務(wù)開發(fā)及合作商談工作,客戶關(guān)系維護(hù)。 2、組織開展上下游產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)商、關(guān)聯(lián)企業(yè)渠道拓展與合作。 3、了解國內(nèi)外環(huán)保行業(yè)發(fā)展趨勢,根據(jù)市場需求情況和集團(tuán)實(shí)際制定不同階段的業(yè)務(wù)規(guī)劃目標(biāo)。 4、團(tuán)隊(duì)招聘與組建、績效管理,達(dá)成平臺公司的營業(yè)各項(xiàng)指標(biāo)。 任職要求: 1、工商管理/市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,性格開朗,處事穩(wěn)重,溝通、組織、協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。 2、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng),工作積極主動,結(jié)果導(dǎo)向;具有較強(qiáng)的抗壓能力,樂觀開朗。 3、有同行領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,三年以上五金機(jī)電、環(huán)保設(shè)備產(chǎn)品銷售企業(yè)同等崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。 4、熟悉環(huán)保行業(yè)市場行情,有環(huán)保銷售渠道和客戶資源、項(xiàng)目經(jīng)歷、團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、提供競爭力待遇,提成和業(yè)績獎勵另計(jì)。10小時(shí)前宋先生
-
銷售經(jīng)理(酒水方面)7000-10000元南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場廣西融燚鑫貿(mào)易集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司紅酒、白酒市場的開拓和渠道開發(fā)、銷售,特別是大客戶的開發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)公司紅酒、白酒的客戶開發(fā)、分銷、維護(hù)管理; 3、開發(fā)、維護(hù)、鞏固、提升與客戶的關(guān)系,深入挖掘客戶價(jià)值; 4、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。 任職要求: 1.大專學(xué)歷,性別不限,性格開朗,吃苦耐勞; 2.熱愛酒類行業(yè),并對其文化有一定的了解; 3.積極上進(jìn),抗壓能力強(qiáng); 4.具備3年以上紅酒、白酒銷售經(jīng)驗(yàn),有銷售渠道或經(jīng)銷商、客戶資源者優(yōu)先考慮。10小時(shí)前64872784@qq.com
南寧相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理南寧銷售經(jīng)理產(chǎn)品銷售經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理團(tuán)隊(duì)銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團(tuán)隊(duì)大區(qū)域銷售經(jīng)理區(qū)域行業(yè)銷售區(qū)域銷售銷售主管業(yè)務(wù)經(jīng)理移動業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理客戶維護(hù)主管銷售管理區(qū)域主管經(jīng)銷商客戶主管/經(jīng)理銷售區(qū)域經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理門店經(jīng)理銷售合伙人市場銷售管理銷售服務(wù)經(jīng)理區(qū)域銷售管理客戶開發(fā)經(jīng)理經(jīng)銷商管理銷售管理層銷售區(qū)域主管銷售部門經(jīng)理客戶開發(fā)主管營銷主管區(qū)域銷售主管營銷部經(jīng)理
行業(yè)招聘

- 中國郵電器材集團(tuán)有限公司廣西分公司
- 所在行業(yè) 通信
- 成立時(shí)間 10年(2015年3月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人
-
該公司其他職位
-
華為汽車銷售運(yùn)營----區(qū)域經(jīng)理
¥10000-15000元
南寧-青秀區(qū) -
華為產(chǎn)品銷售-客戶經(jīng)理(各地市/各縣份)
¥6000-8000元
南寧-青秀區(qū) -
華為產(chǎn)品銷售----客戶經(jīng)理(欽州)
¥5000-6000元
欽州-欽南區(qū) -
華為產(chǎn)品運(yùn)營銷售----產(chǎn)品助理
¥4000-6000元
南寧-青秀區(qū) -
華為產(chǎn)品銷售----客戶經(jīng)理(百色)
¥6000-8000元
百色-右江區(qū) - 更多崗位