職位描述
薪資待遇***.有意者請(qǐng)電話聯(lián)系0775-****608并說(shuō)明是從“貴港人事人才網(wǎng)”所看到的招聘信息.
注:請(qǐng)勿直接投遞簡(jiǎn)歷
公司簡(jiǎn)介
廣西凱弘投資管理有限公司,主要集財(cái)富管理、信用風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與管理、信用數(shù)據(jù)整合服務(wù)、小額貸款行業(yè)投資、小微貸款咨詢(xún)服務(wù)與交易促成、公益助農(nóng)小額信貸平臺(tái)服務(wù)等業(yè)務(wù)于一體的綜合性現(xiàn)代服務(wù)業(yè)公司。
????公司對(duì)接兩端客戶(hù),一端是有小額資金需求的高成長(zhǎng)型人群,即現(xiàn)階段收入尚處于中低水平,但正通過(guò)個(gè)人努力和社會(huì)支持,特別是小額信用資金的幫助,在短時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)個(gè)人高速成長(zhǎng)的一類(lèi)人群,他們代表著社會(huì)進(jìn)步和中產(chǎn)階層的未來(lái)崛起;另一端為希望將手中閑置資金出借,通過(guò)財(cái)富管理實(shí)現(xiàn)投資理財(cái)收益、并獲得精神回報(bào)的出借人。凱弘投資公司引入國(guó)內(nèi)先進(jìn)的信用管理理念,結(jié)合中國(guó)的社會(huì)信用狀況,為平臺(tái)兩端客戶(hù)提供包括信用咨詢(xún)、信用評(píng)估、信貸方案制定、協(xié)議管理、回款管理等多方面專(zhuān)業(yè)的信用管理和財(cái)富管理服務(wù)。通過(guò)凱弘投資搭建起的信用服務(wù)平臺(tái),使兩端客戶(hù)之間的信貸交易行為變得更加安全、高效、專(zhuān)業(yè)、規(guī)范。凱弘投資公司進(jìn)一步拓展財(cái)富管理業(yè)務(wù)范圍,為中產(chǎn)階層和高凈值客戶(hù)提供全方位的理財(cái)規(guī)劃顧問(wèn)服務(wù)。
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銷(xiāo)售經(jīng)理5000-6000元無(wú)固定辦公點(diǎn) 20-35歲1、按照公司安排部署,下鄉(xiāng)進(jìn)村入屯開(kāi)發(fā)客戶(hù)、宣傳產(chǎn)品 2、按照公司邀請(qǐng)客戶(hù)來(lái)廠參加活動(dòng),收取訂單 3、以客戶(hù)訂單需求為中心,隨時(shí)派送貨物至客戶(hù)指定地點(diǎn) 4、及時(shí)收回貨款并及時(shí)交到公司財(cái)務(wù)1小時(shí)內(nèi)王前程總經(jīng)理
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區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理5000-12000元·14薪桂林-象山區(qū)-藍(lán)天二手車(chē)市場(chǎng) 大專(zhuān)以上 5年以上 25-40歲廣西粵茂石化有限公司汽車(chē)及零配件1.廣西粵茂石化公司成立于1997年,是世界五百?gòu)?qiáng)-殼牌集團(tuán)的車(chē)用潤(rùn)滑油和工業(yè)潤(rùn)滑油在廣西南寧/柳州/桂林/賀州/來(lái)賓等地區(qū)的授權(quán)經(jīng)銷(xiāo)商,公司授權(quán)代理品牌有:殼牌,美國(guó)芝加哥潤(rùn)滑油,美國(guó)海灣潤(rùn)滑油,海灣汽車(chē)漆面保護(hù)膜,美國(guó)百適通養(yǎng)護(hù)品,美國(guó)勝牌潤(rùn)滑油等,公司業(yè)務(wù)扎根于廣西市場(chǎng),公司在南寧,柳州,桂林,賀州,來(lái)賓等地設(shè)有公司,公司現(xiàn)在南寧,柳州,桂林,來(lái)賓,賀州,崇左地區(qū)招聘區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理。上述地點(diǎn)均可提供崗位。(殼牌是世界第一品牌,連續(xù)十八年全球銷(xiāo)量第一。) 2.招聘區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)品牌的渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù)。重點(diǎn)開(kāi)發(fā)新的渠道客戶(hù),拓展新的產(chǎn)品線業(yè)務(wù)。當(dāng)?shù)仄放频瓴季趾托缕放频觊_(kāi)發(fā)。當(dāng)?shù)乜蛻?hù)客情維護(hù),門(mén)店客戶(hù)的培訓(xùn)與門(mén)店銷(xiāo)量提升。 3.正式簽定合同,提供五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)。 4.工作時(shí)間:8:30-18:00;工作滿一年,可休年假。月休四天,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日假期。 5.完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo),可享受帶薪旅游。 6. 年薪及福利待遇:年薪6萬(wàn)元-18萬(wàn)元,有交通及話費(fèi)補(bǔ)貼。 7. 招聘年齡25歲-40歲。有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 8.加入公司,可不定期參與殼牌&海灣石油&美國(guó)芝加哥石油(世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè))的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。 9. 業(yè)務(wù)需要自駕車(chē),可享受公司提供的車(chē)輛保養(yǎng)以及燃油補(bǔ)貼。 10. 工作兩年以上,且達(dá)成公司制定的業(yè)務(wù)目標(biāo),可以參與公司銷(xiāo)售經(jīng)理競(jìng)聘晉升。1小時(shí)內(nèi)柯粵帥總經(jīng)理
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營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理5500-15000元桂林-陽(yáng)朔縣 大專(zhuān)以上 3年以上 30-40歲桂林陽(yáng)朔頤養(yǎng)莊園健康產(chǎn)業(yè)有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度預(yù)算目標(biāo),制定業(yè)務(wù)規(guī)劃,統(tǒng)籌管理各業(yè)務(wù)部門(mén)的業(yè)績(jī)目標(biāo) 2、配合CEO開(kāi)展新業(yè)務(wù)、新市場(chǎng)、新行業(yè)的前期論證、機(jī)會(huì)篩選和資源配置 3、梳理、整合內(nèi)外部渠道,制定業(yè)務(wù)拓展策略,引進(jìn)外部戰(zhàn)略合作伙伴 4、建立、完善、拓展企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理體系 5、設(shè)置并動(dòng)態(tài)調(diào)整團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu),達(dá)成整體業(yè)績(jī)目標(biāo) 6、負(fù)責(zé)擬定公司健康文旅事業(yè)部營(yíng)銷(xiāo)策略、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,主導(dǎo)市場(chǎng)拓展及推廣工作; 7、做好宣傳、推廣工作,樹(shù)立良好的企業(yè)形象,使客人深入了解公司文化,并贏得客人的信賴(lài)與支持,創(chuàng)造更大的經(jīng)營(yíng)效益; 8、營(yíng)銷(xiāo)方案落地,并根據(jù)市場(chǎng)的變化作相應(yīng)的策略調(diào)整,以達(dá)到銷(xiāo)售效果,定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)度; 9、促成客戶(hù)訂單達(dá)成及訂單達(dá)成后的合同簽訂、行程安排、活動(dòng)策劃等; 10、拜訪重要客戶(hù)、旅行社,維護(hù)良好合作關(guān)系,協(xié)調(diào)、參與重要的客人接待; 11、OTA后臺(tái)維護(hù)及線上營(yíng)銷(xiāo),維護(hù)網(wǎng)絡(luò)渠道、網(wǎng)評(píng)等相關(guān)管理工作等; 崗位要求: 1、有康養(yǎng)行業(yè)或旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有較強(qiáng)的公關(guān)能力。 3、能夠適應(yīng)出差。1小時(shí)內(nèi)羅歡人事總監(jiān)
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經(jīng)銷(xiāo)商經(jīng)理4000-5000元桂林-靈川縣-八里街 大專(zhuān)以上 5年以上 28-45歲桂林聚德苑食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)主要負(fù)責(zé)月餅、粽子、臘味、拌手禮經(jīng)銷(xiāo)商的拓展、管理、售后工作1小時(shí)內(nèi)傅先生總經(jīng)理
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銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理5000-15000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 大專(zhuān)以上 3年以上 25-40歲廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1. 主導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),制定銷(xiāo)售目標(biāo); 2. 拓展新客戶(hù),維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系; 3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì),實(shí)施銷(xiāo)售策略以提升業(yè)績(jī); 4. 監(jiān)控銷(xiāo)售數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略; 5. 促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員間的溝通和協(xié)作; 6.方案制作,員工管理。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧; 2. 能夠自我激勵(lì),對(duì)銷(xiāo)售工作充滿熱情; 3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 4. 能夠有效管理時(shí)間,優(yōu)先處理重要事務(wù); 5. 具備分析和解決問(wèn)題的能力; 6.大專(zhuān)以上學(xué)歷; 7.有管理部門(mén)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。1小時(shí)內(nèi)謝小姐人事
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零售經(jīng)理10000-15000元桂林-疊彩區(qū) 大專(zhuān)以上 3年以上 23-45歲桂林雅華貿(mào)易有限公司汽車(chē)及零配件1、制定與執(zhí)行各門(mén)店零售銷(xiāo)售計(jì)劃及任務(wù)量,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、每周各門(mén)店店長(zhǎng)例會(huì),各銷(xiāo)售文件落地及執(zhí)行。 3、建立客戶(hù)溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪問(wèn)情況,了解客戶(hù)要求 4、及時(shí)處理客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 5、與客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助門(mén)店店長(zhǎng)提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、組織門(mén)店新款車(chē)型推廣與培訓(xùn),每周組織各門(mén)店店長(zhǎng)例會(huì)。1小時(shí)內(nèi)謝女士人事
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業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元欽州-欽南區(qū) 1年以上茂名市冰雪制冷設(shè)備工程有限公司建筑與工程一、專(zhuān)業(yè)知識(shí) 產(chǎn)品知識(shí) 熟悉各類(lèi)制冷設(shè)備(如空調(diào)、冷庫(kù)、商用冰箱等)的工作原理、型號(hào)、能效標(biāo)準(zhǔn)及適用場(chǎng)景。 了解行業(yè)品牌、競(jìng)品特點(diǎn)及差異化優(yōu)勢(shì)。 掌握基礎(chǔ)技術(shù)參數(shù)(制冷量、功耗、冷媒類(lèi)型等),能解答技術(shù)問(wèn)題。 行業(yè)認(rèn)知 熟悉制冷設(shè)備市場(chǎng)趨勢(shì)(如環(huán)保冷媒、節(jié)能技術(shù))。 了解相關(guān)法規(guī)(如安全標(biāo)準(zhǔn)、能效標(biāo)識(shí))。 二、銷(xiāo)售能力(上班地點(diǎn):廣西欽州) 客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù) 挖掘潛在客戶(hù)(工程商、經(jīng)銷(xiāo)商、終端用戶(hù)),建立長(zhǎng)期關(guān)系。 精準(zhǔn)分析客戶(hù)需求,推薦合適方案(如商用冷庫(kù)選型)。 談判與成交 熟練運(yùn)用銷(xiāo)售技巧(報(bào)價(jià)策略、異議處理),促成訂單。 具備合同簽訂及跟單能力,確保交付順利。 市場(chǎng)洞察 收集競(jìng)品動(dòng)態(tài),反饋市場(chǎng)信息以?xún)?yōu)化銷(xiāo)售策略。 三、個(gè)人素質(zhì) 溝通能力 清晰講解技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調(diào)客戶(hù)與技術(shù)部門(mén)。 服務(wù)意識(shí) 提供售前咨詢(xún)、售后跟進(jìn)(如安裝協(xié)調(diào)、投訴處理)1小時(shí)內(nèi)羅玲燕招聘專(zhuān)員
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銷(xiāo)售經(jīng)理(工作地點(diǎn):南寧)4500-20000元南寧-青秀區(qū) 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生廣西博唯信息科技有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、建立客戶(hù)溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪問(wèn)情況,了解客戶(hù)要求 3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶(hù)畫(huà)像,為銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國(guó)企、政府等行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先1小時(shí)內(nèi)楊小姐HR
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酒店銷(xiāo)售經(jīng)理4000-8000元桂林-陽(yáng)朔縣 3年以上 25-45歲桂林帝球村酒店管理有限公司酒店/旅游1、制定的銷(xiāo)售計(jì)劃,具體執(zhí)行爭(zhēng)取商務(wù)、散客的銷(xiāo)售工作。 2、掌握本地區(qū)及國(guó)內(nèi)外商務(wù)、散客市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 3、研究市場(chǎng),預(yù)測(cè)商情,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)向,做好銷(xiāo)售計(jì)劃。 4、制定、修改和審核有關(guān)報(bào)價(jià)信、合同及推銷(xiāo)信件。認(rèn)真做好商務(wù)、散客檔案資料管理工作。 5、按計(jì)劃走訪客戶(hù),了解客戶(hù)對(duì)酒店的意見(jiàn),增強(qiáng)與賓客的的溝通,建立良好的客戶(hù)關(guān)系。1小時(shí)前余女士人事
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酒店銷(xiāo)售經(jīng)理(桂林)4000-8000元桂林-象山區(qū)-臨江府 3年以上桂林帝球村酒店管理有限公司酒店/旅游1、制定的銷(xiāo)售計(jì)劃,具體執(zhí)行爭(zhēng)取商務(wù)、散客的銷(xiāo)售工作。 2、掌握本地區(qū)及國(guó)內(nèi)外商務(wù)、散客市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 3、研究市場(chǎng),預(yù)測(cè)商情,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)向,做好銷(xiāo)售計(jì)劃。 4、制定、修改和審核有關(guān)報(bào)價(jià)信、合同及推銷(xiāo)信件。認(rèn)真做好商務(wù)、散客檔案資料管理工作。 5、按計(jì)劃走訪客戶(hù),了解客戶(hù)對(duì)酒店的意見(jiàn),增強(qiáng)與賓客的的溝通,建立良好的客戶(hù)關(guān)系1小時(shí)前余女士人事
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行業(yè)招聘

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