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職位描述

崗位職責(zé)：

1，  根據(jù)公司制定的年度規(guī)劃，完成店面銷售指標(biāo)及熟知了解銷售動(dòng)態(tài)、庫(kù)存狀況、并能給出銷售分析。

2，  及時(shí)完成每日銷售明細(xì)上報(bào)，包括：到店客戶數(shù)量、客戶身份背景等資料、購(gòu)買率、購(gòu)買動(dòng)機(jī)、購(gòu)買品類金額、流失客戶的詳細(xì)情況，流失原因等。

3，  做好店面維護(hù)及客戶服務(wù)，通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化陳列及專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù)呈現(xiàn)產(chǎn)品、品牌完美品質(zhì)。

4，  做好VIP客戶的發(fā)展、管理及維護(hù)。

5，  不斷提升專業(yè)水準(zhǔn)，宣傳維護(hù)小罐茶的品牌形象和口碑。

任職要求：

1，  年齡25—35歲，身高165以上，五官端正，氣質(zhì)優(yōu)雅。普通話流利。

2，  茶藝相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；有高端服裝、化妝品、奢侈品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3，  性格開(kāi)朗，熱情，善于表達(dá)，有良好的親和力及良好的溝通能力。

4，  善于學(xué)習(xí)，有強(qiáng)烈的自我提升意愿，尤其注重把握細(xì)節(jié)。

對(duì)養(yǎng)生保健類、藝術(shù)類、高端消費(fèi)品類、時(shí)尚類等行業(yè)及流行資訊有相當(dāng)了解并自主喜好。

公司簡(jiǎn)介

廣西小罐茶業(yè)有限公司創(chuàng)立于2016年，是互聯(lián)網(wǎng)思維、體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)下應(yīng)運(yùn)而生的一家現(xiàn)代茶商。公司以前所未有的手法整合優(yōu)勢(shì)資源，聯(lián)手六大茶類八位制茶大師，堅(jiān)持原產(chǎn)地珍惜原料、傳統(tǒng)工藝、真空充氮包裝、唯一等級(jí)和唯一價(jià)格，用四大標(biāo)準(zhǔn)打造中國(guó)好茶，為中國(guó)茶樹(shù)標(biāo)桿。在此基礎(chǔ)上，小罐茶順應(yīng)時(shí)代變革，以現(xiàn)代消費(fèi)者的需求為核心，以商務(wù)用茶為突破點(diǎn)，還原茶葉真相，讓茶回歸生活，解決消費(fèi)者買、喝、送的三大需求痛點(diǎn)，徹底打破傳統(tǒng)茶行業(yè)的發(fā)展瓶頸，使其透明化、標(biāo)準(zhǔn)化，為中國(guó)茶的全面復(fù)興乃至于走向世界奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
企業(yè)愿景：讓中國(guó)茶重新走向世界
品牌定位：商務(wù)用茶
經(jīng)營(yíng)理念：做中國(guó)好茶，做好中國(guó)茶

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可能感興趣的職位: 銷售主管
7000-20000元

南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
大專以上
2年以上
25-35歲

上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)所轄銷售部門(mén)日常管理工作，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)； 2、根據(jù)公司銷售任務(wù)分解部門(mén)年度銷售目標(biāo)，制定并落實(shí)部門(mén)銷售計(jì)劃； 3、對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提升部門(mén)員工的工作技能； 4、及時(shí)維護(hù)老客戶，做好老客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進(jìn)的支持服務(wù)。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡25-35歲之間，熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)； 2、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)及1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的親和力和表達(dá)能力，思維敏捷，具有較高的商務(wù)談判技巧； 4、有很好的職業(yè)道德觀，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

1小時(shí)內(nèi)

陸經(jīng)理

人事經(jīng)理; 新能源銷售經(jīng)理（柳州問(wèn)界）
10000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù)，協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定并更新商超店銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃； 2、協(xié)助品牌店總經(jīng)理制定和完善部門(mén)工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、負(fù)責(zé)銷售顧問(wèn)的計(jì)劃分解和工作分配； 4、對(duì)銷售顧問(wèn)提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，汽車或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先 2、3-5年汽車行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，2-3年汽車展廳管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有全局觀； 4、具備較強(qiáng)的銷售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 5、態(tài)度端正，思維活躍，抗壓能力強(qiáng)。

9小時(shí)前

黃凡; 房地產(chǎn)銷售經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧振煬投資有限公司

職責(zé)概述： 1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓和維護(hù)新客戶，并做好管理與銷售工作； 2、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，努力提高自身業(yè)務(wù)水平； 3、建立好客戶信息檔案和管理工作，及時(shí)高效的為客戶提供高品質(zhì)服務(wù)，以保證客戶滿意； 4、對(duì)項(xiàng)目案場(chǎng)中的銷控、價(jià)格、優(yōu)惠體系具有管理能力； 5、置業(yè)顧問(wèn)提供專業(yè)銷售技巧，培訓(xùn)； 6、負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目各項(xiàng)制度與政策，并監(jiān)督執(zhí)行； 7、部門(mén)成員的考核與管理工作； 8、執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令執(zhí)行權(quán)； 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。任職要求： 1、男女不限，大專及以上學(xué)歷，有三年以上房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、喜歡銷售，熱情積極，有服務(wù)意識(shí)； 3、喜歡挑戰(zhàn)，不安于現(xiàn)狀，想要突破自我； 4、想要高薪，有強(qiáng)烈的目標(biāo)感，積極務(wù)實(shí)，認(rèn)可培訓(xùn)行業(yè)； 5、具備強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，良好的耐心，工作踏實(shí)，細(xì)致認(rèn)真； 6、能承受一定的壓力，有上進(jìn)心，有較強(qiáng)的自我調(diào)節(jié)能力；福利待遇：底薪+高提成。

9小時(shí)前; 銷售經(jīng)理
4000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西余宏勝網(wǎng)絡(luò)科技有限責(zé)任公司

崗位職責(zé): 1、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 2、性格外向，執(zhí)行能力強(qiáng),能獨(dú)立完成銷售目標(biāo)（公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品：AI軟硬件銷售、白酒、山泉水、文旅產(chǎn)品等）； 3、合理制定公司銷售策略和與費(fèi)用預(yù)算，完成公司銷售業(yè)績(jī)和利潤(rùn)指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的品牌宣傳及推廣； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先； 2、具有較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行能力,責(zé)任心強(qiáng)； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力； 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

9小時(shí)前; 銷售經(jīng)理/主管
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西立春地產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

輕松月薪過(guò)萬(wàn)，一年買車!兩年買房?。?！ 1、年齡在20-40歲之間，中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限,1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有挑戰(zhàn)精神和較強(qiáng)的開(kāi)拓意識(shí) 3、有經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，待遇優(yōu)厚。福利待遇: 底薪+銷售提成+免費(fèi)培訓(xùn)+提成+年終獎(jiǎng)，5000-50000元、上不封頂！

9小時(shí)前

唐偉; 縣區(qū)銷售經(jīng)理
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西榮萃健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的（診所、衛(wèi)生所，社區(qū)服務(wù)站）開(kāi)發(fā)，產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護(hù)的相關(guān)工作。公司推廣兒科類項(xiàng)目以綠色療法、快接健+復(fù)方半邊蓮液體平衡療法（口服輸液）中藥抗菌消炎，安全，高效，便捷。成熟的運(yùn)營(yíng)模式，和強(qiáng)大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)！ 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、負(fù)責(zé)所轄縣區(qū)內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作； 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會(huì)及銷售研討會(huì)； 4、進(jìn)行定期客戶拜訪，跟蹤客戶動(dòng)銷情況，維持良好的客戶關(guān)系； 5、掌握所轄縣區(qū)內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況； 6、掌握所轄縣區(qū)內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略； 7、收集客戶反饋信息，協(xié)助公司處理好客戶意見(jiàn)及建議。任職資格： 1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情，溝通能力及執(zhí)行能力強(qiáng)； 2、有藥品、快消品銷售工作經(jīng)驗(yàn)、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源優(yōu)先； 3、有交通工具。工作地點(diǎn)：河池東巴鳳/環(huán)江/羅城/宜州薪資待遇：面談

2025-08-05

李女士; 營(yíng)銷總監(jiān)
10000-11000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西破殿餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學(xué)的銷售戰(zhàn)略，以及完善市場(chǎng)營(yíng)銷組織系統(tǒng)和管理體系，合理配置公司資源，確保市場(chǎng)營(yíng)銷對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略實(shí)施的最大支持。　　2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，草擬公司年度營(yíng)銷工作計(jì)劃總體部署，并對(duì)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制。　　3.組織擬定公司營(yíng)銷相關(guān)管理制度、規(guī)范與流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。　　4.對(duì)市場(chǎng)的變化做出及時(shí)的判斷和預(yù)測(cè)，對(duì)所制定的市場(chǎng)策略及實(shí)施情況進(jìn)行督查、評(píng)判和修正。　　5.組織審核項(xiàng)目銷售定價(jià)和銷售策劃方案，以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計(jì)劃和品牌宣傳方案。　　6.綜合分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品及行業(yè)情況，適時(shí)調(diào)整競(jìng)爭(zhēng)策略和營(yíng)銷通路。　　7.組建高效的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，全面進(jìn)行市場(chǎng)拓展，確保完成公司制定的銷售目標(biāo)。　　8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，并激勵(lì)積極他們主動(dòng)開(kāi)拓市場(chǎng)，完成任務(wù)指標(biāo)。　　9.控制營(yíng)銷成本，促進(jìn)營(yíng)銷利潤(rùn)最大化。

2025-08-05

盧明; 銷售經(jīng)理
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)

廣西鋒博房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

職位描述工作內(nèi)容： 1）負(fù)責(zé)外拓團(tuán)隊(duì)的管理，尋找目標(biāo)客戶，達(dá)成公司業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2）熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)，思維敏捷，對(duì)市場(chǎng)有靈敏的觸覺(jué)，有較強(qiáng)的資訊搜集能力，有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)； 3）具備良好職業(yè)素質(zhì)、敬業(yè)精神，敢于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪，有較好的自我管理和團(tuán)隊(duì)管理能力； 4）可攜團(tuán)隊(duì)一起加入我們。任職要求： 1）有良好的職業(yè)素養(yǎng)，有栽培團(tuán)隊(duì)的決定； 2）男女不限。福利：1）公司有內(nèi)部晉升機(jī)制，根據(jù)您的能力和成績(jī)進(jìn)行每年的調(diào)升； 2）公司每個(gè)月免費(fèi)提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)； 3）每月旅游以及豐富的團(tuán)建活動(dòng)（拓展、聚餐、月初啟動(dòng)大會(huì)、年會(huì)）； 4）享受國(guó)家法定節(jié)假日和中國(guó)重大節(jié)日員工禮品； 5）推薦新人獎(jiǎng)； 6）開(kāi)單獎(jiǎng)。工作環(huán)境：5A辦公場(chǎng)地，舒適、整潔、明亮的工作環(huán)境；老板年輕時(shí)尚，領(lǐng)導(dǎo)、同事熱情時(shí)尚，給人以秩序感和舒適感，使員工其安定而快樂(lè)，進(jìn)而有助于提高員工辦公情緒和工作效率。晉升空間：儲(chǔ)備經(jīng)理-營(yíng)業(yè)經(jīng)理-高級(jí)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān) 薪酬：底薪+70%~90%提成+團(tuán)隊(duì)管理提成上班時(shí)間：9:00-12:00至14:00-18:00

2025-08-05

龐經(jīng)理; 海運(yùn)銷售經(jīng)理(J10467)
8000-11000元

南寧-青秀區(qū)

中集世聯(lián)達(dá)物流科技（廣西）有限公司

工作職責(zé)：一、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與銷售目標(biāo) 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)，制定海運(yùn)業(yè)務(wù)的年度銷售計(jì)劃及市場(chǎng)拓展方案； 2、開(kāi)發(fā)新客戶，挖掘客戶潛在需求，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期拜訪重點(diǎn)客戶，提供定制化海運(yùn)解決方案； 3、完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)，跟蹤合同執(zhí)行情況，確?；乜?。二、客戶服務(wù)與協(xié)調(diào) 1、整合海運(yùn)資源，獲取優(yōu)勢(shì)海運(yùn)價(jià)格，向客戶提供準(zhǔn)確的海運(yùn)報(bào)價(jià)（海運(yùn)費(fèi)、附加費(fèi)等）和運(yùn)輸方案； 2、處理客戶詢價(jià)、訂艙、提單等需求，解決運(yùn)輸中的突發(fā)問(wèn)題（如延誤、改港）； 3、與操作、客服、財(cái)務(wù)等協(xié)作，確?？蛻粲唵雾樌麍?zhí)行。三、團(tuán)隊(duì)管理領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，分配任務(wù)并監(jiān)督績(jī)效，培訓(xùn)新人。任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，航運(yùn)管理、物流、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上海運(yùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉海運(yùn)全流程及單證、全球主要港口操作及運(yùn)價(jià)體系； 4、具備商務(wù)談判能力和客戶關(guān)系管理技巧。

2025-08-05; 業(yè)務(wù)主管
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

中福智能（廣西）物業(yè)有限公司

**物業(yè)主管職位描述** **崗位職責(zé)：** 1. **日常管理** - 全面負(fù)責(zé)小區(qū)/寫(xiě)字樓物業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，確保服務(wù)品質(zhì)符合公司標(biāo)準(zhǔn)。 - 制定并執(zhí)行物業(yè)年度工作計(jì)劃、預(yù)算及管理制度，監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。 2. **團(tuán)隊(duì)管理** - 領(lǐng)導(dǎo)物業(yè)團(tuán)隊(duì)（客服、安保、保潔、維修等），做好人員分工、培訓(xùn)及績(jī)效考核。 - 協(xié)調(diào)處理員工與業(yè)主間的矛盾，提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)。 3. **客戶服務(wù)** - 受理業(yè)主投訴、報(bào)修等需求，監(jiān)督問(wèn)題解決進(jìn)度，定期回訪并提升滿意度。 - 組織社區(qū)文化活動(dòng)，維護(hù)良好的業(yè)主關(guān)系。 4. **設(shè)施與安全管理** - 監(jiān)督公共設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，確保正常運(yùn)行（如電梯、消防、水電等）。 - 定期巡查項(xiàng)目，排查安全隱患，制定應(yīng)急預(yù)案并組織演練。 5. **財(cái)務(wù)與成本控制** - 負(fù)責(zé)物業(yè)費(fèi)收繳工作，制定催繳方案，確保收繳率達(dá)標(biāo)。 - 控制物業(yè)運(yùn)營(yíng)成本，優(yōu)化資源使用效率。 6. **對(duì)外協(xié)調(diào)** - 對(duì)接政府部門(mén)（街道、消防、住建等）及外包服務(wù)單位（清潔、綠化等），確保合規(guī)運(yùn)營(yíng)。 **任職要求：** 1. **教育背景**：大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、工程管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. **經(jīng)驗(yàn)要求**： - 3年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，1年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)法律法規(guī)（如《物業(yè)管理?xiàng)l例》）。 - 持有物業(yè)經(jīng)理上崗證或物業(yè)管理師證書(shū)者優(yōu)先。 3. **能力要求**： - 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理及溝通能力，能承受工作壓力。 - 熟練使用辦公軟件，具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)。 - 責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)佳，擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理。 **福利待遇：** - 薪資范圍：3000?業(yè)績(jī)提成 - 五險(xiǎn)一金 **工作地點(diǎn)：** 鳳嶺新新家園A區(qū)7號(hào)樓一單元1701A室

2025-08-05