職位描述
一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo),制訂營銷計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
2.業(yè)務(wù)員招聘,團(tuán)隊(duì)建設(shè),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù);
3.定時(shí)對(duì)業(yè)務(wù)核查分析,確保按進(jìn)度完成階段目標(biāo);
4.制定電銷售業(yè)務(wù)流程體系;
5.制定電銷培訓(xùn)計(jì)劃方案,實(shí)施培訓(xùn);
6. 及時(shí)了解業(yè)務(wù)員遇到的問題,協(xié)助處理解決。
二、崗位要求:
1.本科以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可放寬至??疲?br /> 2.3年以上電銷經(jīng)驗(yàn),1年以上電銷管理崗經(jīng)驗(yàn);
3.溝通、團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng);
4.有市場營銷策劃能力;
5.熟悉掌握銷售管理工具;
6.為人誠信、積極上進(jìn)、抗壓能力強(qiáng)。
三、優(yōu)先條件:
有高企認(rèn)定、研發(fā)費(fèi)用歸集、知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理、工商注冊(cè)、稅務(wù)服務(wù)、科技項(xiàng)目申報(bào)、資質(zhì)辦理等相關(guān)電銷管理崗從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、其他
上班時(shí)間 8:30-12:00 14:00-17:30 周末雙休
五、薪資福利:五險(xiǎn)(入職就買)、餐補(bǔ)、話補(bǔ)、全勤補(bǔ)貼、學(xué)歷補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼等等
公司簡介
廣西大生規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2014年10月,注冊(cè)資本500萬元,2018年被廣西科技廳評(píng)為廣西技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)入庫培育企業(yè)和國家高新技術(shù)企業(yè),2019年成為北京和君管理咨詢有限公司(全國排名前三)廣西業(yè)務(wù)合伙人。公司業(yè)務(wù)范圍包括旅游發(fā)展規(guī)劃,鄉(xiāng)村振興規(guī)劃,特色小鎮(zhèn)規(guī)劃,產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,國民經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展規(guī)劃,城鎮(zhèn)規(guī)劃設(shè)計(jì)等。公司主要管理團(tuán)隊(duì)及咨詢顧問團(tuán)隊(duì)擁有扎實(shí)理論功底和多年行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),50%以上員工擁有碩士研究生學(xué)歷;秉承“奮斗進(jìn)取,合作分享,誠信為本,客戶至上”的經(jīng)營理念,以創(chuàng)新、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,為客戶創(chuàng)造價(jià)值,與客戶共同發(fā)展。
2018年2月,公司控股子公司—廣西大慧生財(cái)務(wù)咨詢有限公司(以下簡稱“大慧生公司”)成立,2019年9月獲得代理記賬資質(zhì)。主要開展代理記賬、年度審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、稅務(wù)咨詢、高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、資金申請(qǐng)報(bào)告、知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)、資質(zhì)申請(qǐng)、高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定后所得稅減免及研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除等咨詢服務(wù)。
2019年7月,公司控股子公司—廣西遠(yuǎn)略工程咨詢有限公司(以下簡稱“遠(yuǎn)略公司”)成立,注冊(cè)資本金500萬元,公司主營業(yè)務(wù)是可行性研究報(bào)告、農(nóng)林旅園區(qū)規(guī)劃設(shè)計(jì)、工業(yè)園區(qū)規(guī)劃、政府與社會(huì)資本合作(PPP)項(xiàng)目咨詢、工程造價(jià)等。公司以高素質(zhì)、專家型技術(shù)咨詢和管理咨詢隊(duì)伍為核心,運(yùn)用多學(xué)科知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和管理辦法,遵循獨(dú)立、科學(xué)、公正的原則,為政府部門和投資者對(duì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和工程項(xiàng)目的投資決策與實(shí)施提供咨詢服務(wù),以提高宏觀和微觀的經(jīng)濟(jì)效益。
上班地點(diǎn)
工作地址:
白沙大道60號(hào)廣西交通質(zhì)量監(jiān)督管理站1棟802室 查看上班路線
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低值耗材銷售總監(jiān)25000-30000元南寧-江南區(qū)廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生低值耗材銷售總監(jiān) 一、崗位職責(zé): 1、制定并實(shí)施符合公司整體戰(zhàn)略的低值耗材業(yè)務(wù)年度、季度銷售計(jì)劃、市場開拓策略和預(yù)算方案。 2、深入分析市場趨勢(shì)、競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)及客戶需求,及時(shí)調(diào)整銷售策略,把握市場機(jī)遇,為公司決策提供依據(jù)。? 3、尋找新的廠商及經(jīng)銷商客戶和渠道,開發(fā)潛在市場。 4、維護(hù)和發(fā)展戰(zhàn)略性大客戶關(guān)系。理解關(guān)鍵客戶的采購流程、決策鏈和核心需求,提供定制化解決方案,提升客戶滿意度和份額。 5、定期向管理層匯報(bào)銷售業(yè)績、市場狀況、關(guān)鍵項(xiàng)目進(jìn)展及改進(jìn)計(jì)劃。 6、培訓(xùn)、激勵(lì)和管理銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體效能和專業(yè)素養(yǎng)。 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、全日制本科學(xué)歷及以上。 2、八年以上耗材銷售經(jīng)驗(yàn),三年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具備豐富的耗材廠商資源。熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī),確保銷售活動(dòng)合法合規(guī)。 4、有強(qiáng)烈的市場及銷售意識(shí),良好的敬業(yè)精神;有良好的表達(dá)、溝通、協(xié)作、人際交往、商務(wù)洽談能力 。 三、薪資福利: 1、薪資:底薪15-20K+提成,年薪30W起; 2、福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假等。23小時(shí)前劉小姐
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高端板材銷售總監(jiān)8000-13000元南寧-良慶區(qū)廣西愛閣工房家居有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材高級(jí)板材銷售經(jīng)理 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)高級(jí)板材產(chǎn)品的銷售工作,包括與客戶溝通、處理訂單及達(dá)成銷售目標(biāo)。 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,同時(shí)維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和市場份額。 3、收集市場信息,分析競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài),把握板材行業(yè)的價(jià)格波動(dòng)及市場趨勢(shì)。 4、根據(jù)市場分析結(jié)果,制定有效的銷售策略,提升產(chǎn)品競爭力。 5、負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的建設(shè),制定激勵(lì)機(jī)制和考核方案,并監(jiān)督實(shí)施。 6、對(duì)銷售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績。 任職要求 1、具備出色的溝通技巧和談判能力,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù),達(dá)成業(yè)績指標(biāo)。 2、擁有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在高壓環(huán)境下工作。 3、具備相關(guān)行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn),有板材銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、熟悉板材產(chǎn)品,有新材料知識(shí)者更佳。 5、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),能夠快速適應(yīng)市場變化,優(yōu)化銷售策略。 6、能夠適應(yīng)出差,具備駕駛技能者優(yōu)先。2025-09-22梁女士
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銷售總監(jiān)8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西寶旗勇昌汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、對(duì)銷售核心流程和售后核心流程的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控; 2、對(duì)銷售顧問和服務(wù)顧問有關(guān)客戶滿意度提升的技巧進(jìn)行內(nèi)訓(xùn); 3、監(jiān)控客戶可接觸區(qū)域的環(huán)境整潔和布置標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)經(jīng)銷商的品牌形象; 4、監(jiān)督交車流程符合規(guī)范要求。 5、負(fù)責(zé)對(duì)部門人員業(yè)務(wù)提升培訓(xùn)考核以達(dá)成部門業(yè)績完成率; 6、有市場開拓和洞察能力、較強(qiáng)的邏輯思維能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、分析問題能力及學(xué)習(xí)能力; 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)拓展、推廣及策劃工作,制定部門年度營銷方案,為公司發(fā)展提供決策支持; 8、完成公司交辦的其他任務(wù) 任職要求: 1、全日制汽車技術(shù)服務(wù)與貿(mào)易或市場營銷等專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、五年以上汽車4S店銷售經(jīng)驗(yàn),三年以上銷售經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn),有高端品牌銷售經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟悉銷售流程和汽車基礎(chǔ)知識(shí),具備較強(qiáng)的現(xiàn)場管理及客戶談判能力; 4、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力,較強(qiáng)的人際溝通和社會(huì)活動(dòng)能力; 5、性格開朗、穩(wěn)健、堅(jiān)強(qiáng),抗壓能力強(qiáng); 6、熟練操作電腦,持C牌以上駕照。2025-09-22雷女士
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銷售總監(jiān)15000-25000元南寧-江南區(qū)廣西家友電纜科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣及銷售工作,開發(fā)工程直銷項(xiàng)目及建立完善的渠道分銷網(wǎng)絡(luò); 2、對(duì)經(jīng)營績效負(fù)責(zé),完成銷售目標(biāo),提高市場占有率; 3、及時(shí)跟進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目、維護(hù)重點(diǎn)客戶、制定工程直銷重點(diǎn)客戶開發(fā)計(jì)劃及渠道拓展計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)銷售貨款及時(shí)回籠,與客戶保持緊密溝通,配合公司相關(guān)部門為客戶提供優(yōu)質(zhì)、快捷的售后服務(wù); 5、收集市場信息,關(guān)注行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)及競爭對(duì)手市場活動(dòng),為公司決策提供參考; 6、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行管理、督導(dǎo)、培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)成員工作技能; 7、品牌營銷發(fā)展其它相關(guān)工作; 【任職要求】: 1.男女不限,年齡30-48歲,大專以上學(xué)歷,營銷管理相關(guān)專業(yè) 2.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、電力電氣、機(jī)電設(shè)備、建筑建材、市政工程等相關(guān)專業(yè); 3.10年以上電線電纜、機(jī)電設(shè)備、建筑建材、市政工程等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中8年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4.具備良好的客戶開發(fā)能力,出色的人際交往技能和社會(huì)活動(dòng)能力,良好的職業(yè)操守及職業(yè)素養(yǎng); 5.敏銳的市場洞察力,有運(yùn)營成本核算意識(shí),合理控制、調(diào)配運(yùn)營成本; 6.良好的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,良好的前瞻性和決策能力; 7.良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,有能力組織銷售活動(dòng),制定計(jì)劃目標(biāo)并高效執(zhí)行,能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場開發(fā); 8.以結(jié)果為導(dǎo)向的執(zhí)行力,強(qiáng)烈的目標(biāo)意識(shí),具有創(chuàng)業(yè)精神及開拓精神; 9.在政府采購、電力、交通、市政工程、房地產(chǎn)等行業(yè)有客戶資源者將優(yōu)先聘用;2025-09-22atmel8155@163.com
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銷售總監(jiān)10000-15000元南寧-青秀區(qū)2025-09-20張濤
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桂平分公司市場經(jīng)理市場銷售總監(jiān)市場銷售6000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西壯桂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件薪資待遇:6000~8000 無責(zé)任底薪資2000元+職位工資500元+項(xiàng)目獎(jiǎng)金/團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)20%+18%銷售提成(公司不扣除任何成本情況下直接按照銷售單價(jià)來計(jì)算提成)+連續(xù)獎(jiǎng)5%+其它補(bǔ)助+社會(huì)保險(xiǎn) 招聘人數(shù):3名 性別:不限 年齡:28~35歲 (應(yīng)聘者請(qǐng)認(rèn)真看清楚招聘要求,達(dá)不到招聘要求勿投簡歷) 任職資格 1、年齡28~35歲,男女不限,中專以上學(xué)歷?! ?、熟悉電腦基本操作,熟悉辦公軟件操作及日常辦公應(yīng)用?! ?、普通話標(biāo)準(zhǔn),吐字清晰,26字母吐字清晰,具有良好的溝通技巧與技能?! ?、具有業(yè)務(wù)擴(kuò)展能力,具有對(duì)市場洞察能力,具有良好的銷售業(yè)務(wù)擴(kuò)展能力,善于社交溝通能力?! ?、具有獨(dú)立外出上門完成業(yè)務(wù)開展與擴(kuò)展能力,具有與客戶業(yè)務(wù)洽談開展,獨(dú)立完成業(yè)務(wù)開展與落實(shí)工作?! ∪温毬氊?zé) 1、具有帶銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo),具有團(tuán)隊(duì)管理與組建能力,具有一定銷售技能與綜合才能。 2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度以及工作安排與落實(shí)?! ?、服叢領(lǐng)導(dǎo)安排工作協(xié)助其它部門完成工作協(xié)調(diào)?! ?、具有較強(qiáng)的抗壓能力和心理承受能力。 5、積極做好本職工作團(tuán)結(jié)友愛?! ?、具有團(tuán)隊(duì)管理能力,對(duì)新成員具有培養(yǎng)與監(jiān)督?! 」ぷ鞯攸c(diǎn):貴港市桂平市西山鎮(zhèn)迎賓大道圣世陽光天地樓1-09整棟 上班時(shí)間:上午9:00~12:00 下午14:00~18:30 做五休二 特殊情況會(huì)以調(diào)班制 公司福利 五險(xiǎn)一金,年底雙薪,員工旅游,節(jié)日福利,項(xiàng)目提成,包住 面試地址及時(shí)間 面試時(shí)間:公司周末有人值班 上午:9:00~12:00 下午:14:00~18:30 面試電話:***** 李小姐 HR手機(jī): ***** 李小姐 面試地址:貴港市桂平市西山鎮(zhèn)迎賓大道圣世陽光天地樓1-09整棟2025-09-18姚璇
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銷售副總監(jiān)15000-20000元南寧-青秀區(qū)廣西東方正元集團(tuán)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、協(xié)助執(zhí)行集團(tuán)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷工作部署,結(jié)合當(dāng)?shù)厍闆r制定營銷策略,并組織執(zhí)行。 2、根據(jù)年度經(jīng)營目標(biāo)計(jì)劃,協(xié)助銷售總監(jiān)確保業(yè)績指標(biāo)達(dá)成。 3、了解競品,分析市場需求,并根據(jù)具體情況及時(shí)調(diào)整和制訂有效的營銷方案,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 4、根據(jù)市場營銷狀況進(jìn)行經(jīng)營分析、評(píng)估、調(diào)整營銷策劃,并及時(shí)匯報(bào)、對(duì)接。 5、協(xié)助開展項(xiàng)目營銷管理,加強(qiáng)項(xiàng)目競爭力,提升項(xiàng)目品牌價(jià)值。 崗位要求: 1、有房產(chǎn)項(xiàng)目獨(dú)立操盤全案營銷能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和管理能力,善于把控工作節(jié)奏與把握員工心理和對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)整體培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)與能力; 2、具有敏銳的市場洞察力、調(diào)研及全案策劃能力,有較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力和語言文字表達(dá)能力,能在市場行情不佳的情況下,創(chuàng)新銷售打開銷路; 3、能勝任房地產(chǎn)企業(yè)品牌建設(shè)、各種商務(wù)合作談判,有各種市場策劃活動(dòng)的組織、管理和執(zhí)行能力,具有較強(qiáng)的人際交往能力。2025-09-14覃女士
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銷售總監(jiān)(南寧)7000-12000元南寧-邕寧區(qū)百家云信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)一、 關(guān)于我們 百家云信息技術(shù)有限公司是家專業(yè)提供信息系統(tǒng)集成與數(shù)字化解決方案的服務(wù)商。公司專注于為政企客戶提供領(lǐng)先的智慧網(wǎng)絡(luò)、信息安全、智能弱電等一站式信息技術(shù)服務(wù)。我們擁有多項(xiàng)資質(zhì)認(rèn)證和豐富的成功案例,并與華為等國內(nèi)多家知名廠商建立深度的戰(zhàn)略合作關(guān)系。 二、 崗位職責(zé) 1、戰(zhàn)略制定與執(zhí)行 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,制定并實(shí)施廣西區(qū)域的市場銷售戰(zhàn)略、年度計(jì)劃和預(yù)算,對(duì)銷售目標(biāo)及利潤指標(biāo)負(fù)責(zé)。 2、行業(yè)市場深耕 (1)核心行業(yè)(深耕): 負(fù)責(zé)政府、教育等核心行業(yè)的客戶關(guān)系拓展與維護(hù),深度挖掘重點(diǎn)項(xiàng)目機(jī)會(huì),確保行業(yè)份額持續(xù)領(lǐng)先。 (2)新興行業(yè)(開拓): 積極拓展醫(yī)療、高校等其他優(yōu)勢(shì)行業(yè),建立新的業(yè)績?cè)鲩L點(diǎn),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的多元化布局。 3、大客戶管理 主導(dǎo)重大項(xiàng)目的商務(wù)談判、招投標(biāo)全過程,構(gòu)建并維護(hù)與關(guān)鍵客戶、生態(tài)合作伙伴及政府部門的長期戰(zhàn)略合作關(guān)系。 4、市場洞察與協(xié)作 敏銳洞察行業(yè)市場動(dòng)態(tài)與競爭對(duì)手情況,為公司產(chǎn)品策略和解決方案優(yōu)化提供決策依據(jù)。 5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的搭建、培訓(xùn)、激勵(lì)與日常管理,打造一支能打硬仗、高績效的“狼性”銷售團(tuán)隊(duì)。 三、 任職要求 1、基本條件: 大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn): 8年以上系統(tǒng)集成、IT軟件、云計(jì)算或相關(guān)ToB/toG行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),至少3年以上銷售總監(jiān)或高級(jí)銷售管理崗位經(jīng)驗(yàn)。 3、行業(yè)資源: 具備深厚的廣西本地政府、教育(教育廳/局、高校)、或大型企業(yè)客戶資源,能快速帶來項(xiàng)目機(jī)會(huì)并實(shí)現(xiàn)業(yè)績突破。有成功運(yùn)作過百萬級(jí)以上系統(tǒng)集成項(xiàng)目的案例。 四、能力要求: 1、戰(zhàn)略思維: 具備出色的市場分析、戰(zhàn)略規(guī)劃和決策能力。 2、領(lǐng)導(dǎo)力: 具備強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)和人才培養(yǎng)能力,有從0到1搭建團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、商務(wù)能力: 具備卓越的商務(wù)談判、客戶關(guān)系管理和項(xiàng)目運(yùn)作能力。 4、業(yè)務(wù)洞察: 對(duì)云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)安全、智慧校園/城市等至少一個(gè)領(lǐng)域有深刻理解,能精準(zhǔn)把握客戶需求。 5、個(gè)人特質(zhì): 目標(biāo)導(dǎo)向,結(jié)果驅(qū)動(dòng),擁有強(qiáng)烈的成就欲望、抗壓能力和出色的溝通表達(dá)能力。能適應(yīng)出差。2025-09-11鄧媚
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無責(zé)底薪1萬+高提成銷售總監(jiān)10000-15000元南寧-興寧區(qū)南寧市巨邦裝飾建材有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材招聘簡章: 巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應(yīng)鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。多年來隨著業(yè)務(wù)的拓展,已經(jīng)打造出全品類建材一站式采購模式。如今從源頭的供應(yīng)鏈到電商平臺(tái)的融合,服務(wù)超過100萬個(gè)家庭,并擁有超過300多個(gè)工長的渠道資源。得益于公司對(duì)人才的重視,用行業(yè)最好的待遇與人才一起合作。 【崗位職責(zé)】 1.全面負(fù)責(zé)管理公司四個(gè)部門的營銷工作(巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉儲(chǔ)中心,相當(dāng)于3個(gè)足球場,提供產(chǎn)品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求,成交率達(dá)到30%-40%)。 2.參加公司專項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),熟悉公司企業(yè)文化、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。 3.熟悉公司的各個(gè)產(chǎn)品知識(shí)和核心賣點(diǎn),拓展公司的外部營銷渠道,增加部門業(yè)績。 【崗位要求】 1.熱情自信、踏實(shí)肯干、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心,能迅速投入新的工作崗位。 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)(我們只看奮斗的精神和行動(dòng),學(xué)習(xí)的態(tài)度)。 3.有良好的服務(wù)意識(shí)、綜合素質(zhì)。 4.有家居建材銷售部門管理方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 【福利待遇】 1.待遇:底薪8000+績效2000+提成(四個(gè)部門銷售總額階梯點(diǎn)數(shù),客戶平均單值3萬+。公司每個(gè)月有各個(gè)渠道客戶資源提供,由于是供應(yīng)鏈源頭,同樣的產(chǎn)品客戶能省下至少20%-30%的錢,客戶綜合成交率達(dá)到30%-40%,月綜合薪資收入2-5萬)+社保+年終獎(jiǎng)金. 2.有專業(yè)的管理咨詢團(tuán)隊(duì)做工作輔導(dǎo),更快的幫助個(gè)人在職業(yè)能力上的提升,如在銷售和營銷領(lǐng)域,有在阿里巴巴和大型企業(yè)工作的咨詢師一對(duì)一指導(dǎo)工作,平常需要在外花錢才能學(xué)習(xí)的課程,在公司全部免費(fèi)提供(學(xué)習(xí)力就是個(gè)人的職業(yè)核心競爭力)。 3.豐富多彩的員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng):員工拓展、旅游,聚餐,公司活動(dòng)等,拼命工作是為了更好的享受生活。 4.廣闊的發(fā)展空間:不論資排輩,能者居之,公正公開透明的合伙人體制。 5.氛圍:年輕團(tuán)隊(duì),顏值高。 6.管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角。 【晉升通道】 營銷副總-企業(yè)項(xiàng)目合伙人-公司總經(jīng)理(管理層晉升) 工作地址:南寧市邕武路8-4號(hào)(快環(huán)建材市場內(nèi)巨邦建材) 上班時(shí)間:8:30-12:00;13:30-18:00,月休4天自己安排。2025-09-11蘭女士人事
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