職位描述
崗位職責:
1. 協(xié)助組織召開公司層面的會議,做好會議通知、材料準備、會場布置等相關工作,負責匯報材料、文稿撰寫;
2. 負責公司檔案資料的收集、整理、保管、利用工作;
3. 協(xié)助組織策劃、開展公司各類企業(yè)文化活動,深度推廣、宣傳企業(yè)文化精神及內涵;
4. 協(xié)助組織公司層面各類型參觀接待,落實和安排接待過程中的用餐、住宿、車輛、會議、資料、禮品、安全等工作,提升企業(yè)形象;
5. 管理公司食堂、宿舍相關各項事務,保障員工食宿安全性,提升員工滿意度;
6. 負責公司辦公區(qū)域的綠化、清潔、保潔工作,營造良好的工作環(huán)境;
7. 負責辦公用品管理、電話管理等服務支持,合理管控相關運作成本。
8. 通過為其它業(yè)務和職能部門提供行政后勤支持服務,建立、維系與提升行政模塊與公司其它部門的內部客戶關系,營造公司內部客戶服務氛
圍與文化。
9. 完成領導交辦的其它工作。
任職要求:
1. 35歲以下,本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2. 3年以上相關工作經驗,熟悉采購、物料管理、統(tǒng)計與財務核算知識,掌握費用統(tǒng)計分析;
3. 掌握溝通談判技巧,熟練操作日常辦公軟件與統(tǒng)計軟件;
4. 具備基本的公文寫作技能與獨立工作能力。
公司簡介
華邦養(yǎng)護科技有限公司于2018年成立,總部位于廣西南寧市,是一家專注預防性養(yǎng)護、綠色養(yǎng)護技術研究和應用,養(yǎng)護新材料、新設備研發(fā)和生產,養(yǎng)護方案咨詢設計和施工,養(yǎng)護信息化、大數(shù)據(jù)建設和管理,能為客戶提供養(yǎng)護全產業(yè)鏈綜合服務的綜合型企業(yè)。其控股公司華邦建投集團股份有限公司具有國家公路工程施工總承包特級、全國公路行業(yè)設計甲級、市政公用工程施工總承包一級,公路路面、路基、橋梁、隧道工程施工專業(yè)承包壹級等十余項資質,連年榮膺中國建筑500強。未來,養(yǎng)護公司將依托控股公司的強力支持,秉承“中庸和諧、與時俱進、慎以慮始、毅以圖臻”的企業(yè)精神,實施“打造國內領先的基礎設施建設與運營服務商”戰(zhàn)略,以“養(yǎng)護為本,謀求專業(yè)化發(fā)展”為企業(yè)愿景,將養(yǎng)護公司打造為專業(yè)化布局,精細化管理,市場化運作,規(guī)范化經營,廣西領先、國內一流的現(xiàn)代化養(yǎng)護企業(yè)。
上班地點
工作地址:
廣西桂林市恭城瑤族自治縣 查看上班路線
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人事行政經理(黎塘)6000-8000元南寧-賓陽縣廣西富豐集團有限公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責 1、負責公司人力資源六大模塊工作; 2、負責公司制度流程建設; 3、負責統(tǒng)籌分公司行政、后勤工作等; 4、協(xié)助總經理對公司進行企業(yè)管理; 5、完成領導交辦的其他工作事項。 二、任職要求: 1、大學本科及以上學歷,年齡30-40歲,5年以上人力資源管理經驗,有企業(yè)管理經驗優(yōu)先考慮; 2、有中大型企業(yè)工作經歷; 3、善于人際溝通協(xié)調,責任心強,考慮問題全面細致,性格開朗,有團隊合作精神。 富豐集團成立于1992年,是一家國家級高科技農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè),集研發(fā)、生產、銷售于一體。擁有\(zhòng)"富豐\"、\"春江\"兩大廣西著名商標,旗下\"春江泡椒鴨掌\"暢銷全國,集團連續(xù)多年榮獲廣西企業(yè)100強等十幾項殊榮。我們?yōu)閱T工提供廣闊發(fā)展平臺和優(yōu)厚福利待遇,誠邀英才加入,攜手共創(chuàng)美好未來!1小時內786686707@qq.com
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人力行政主管(需4S店行政經驗)5000-6000元南寧-江南區(qū)開心汽車集團有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、負責公司人力資源、行政管理工作的全面落實;負責行政人事部的部門日常管理工作; 2、負責組織公司人事、行政規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作; 3、負責公司招聘、培訓、勞資關系、社保福利及員工異動等人資模塊工作的計劃組織和督導落實,對工作完成進度和結果負責; 4、負責公司辦公秩序、行政事務管理、綜合保障等行政管理工作的計劃組織和督導落實,對工作的完成進度和結果負責; 5、負責公司人文建設、員工關懷、活動組織等企業(yè)文化的建設; 6、負責公司資質、內外發(fā)文的管理和維護工作; 7、負責公司績效、行政獎懲的執(zhí)行工作; 8、負責公司重要會議、團建活動的安排組織; 9、領導安排的其他工作事項。 崗位要求: 1、大專及以上,3年以上車行人力行政管理工作經驗; 2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉當?shù)貏趧蛹皠趧雍贤?,具備相應管理經驗?3、具備良好的溝通能力、協(xié)調能力、團隊管理能力; 4、敬業(yè)、極強的責任心、正直; 5、堅持原則,具有較強處理突發(fā)事件的能力; 6、形象氣質佳,性格溫和,有親和2025-08-04南寧市江南區(qū)南站大道36號
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行政人事經理7000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產開發(fā)有限公司房地產開發(fā)負責為公司提供決策支持,保證公司內部管理體系的完整和平穩(wěn)運行;負責公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、部分培訓和開發(fā),以及內部溝通協(xié)調,保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進行公司企業(yè)文化建設;負責公司綜合計劃管理工作,有計劃有步驟建立綜合計劃管理體系;負責公司信息化規(guī)劃,有計劃有步驟地建設公司內部網絡體系,為公司網絡系統(tǒng)良好運行提供服務和支持,加強公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負責建立健全公司檔案管理工作;負責公司負責各項后勤支持工作。 該崗位工作地點:南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。(瑯東客運站旁)2025-08-04112023382@qq.com
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綜合行政主管8000-10000元南寧-良慶區(qū)一、崗位職責 (一)承擔企業(yè)重要文稿的起草工作,如工作報告、工作計劃和總結、會議發(fā)言稿、黨建文件及宣傳素材等相關材料。 (二)負責企業(yè)黨建工作,貫徹落實上級黨委工作部署;負責黨務、黨建等相關工作的籌備、組織;負責日常黨員管理及轉接黨員組織關系工作等。 (三)負責企業(yè)工會日常工作。 (四)負責公文簽收、流轉、核發(fā);行政管理制度的制定、完善與執(zhí)行;公章管理;事務類行政檔案管理等。 (五)負責商務接待,各類會議、重大活動的組織及實施。 (六)負責領導交辦的其他事項。 二、任職要求 (一)政治立場堅定,擁護黨的領導,遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)各項規(guī)章制度;具有強烈的責任心、事業(yè)心和保密意識,品行端正,作風嚴謹,大局觀念強。 (二)碩士研究生及以上學歷,中共黨員。 (三)具備3年以上政府及國有大中型企事業(yè)單位行政管理及黨務工作經驗,形象氣質佳者優(yōu)先。 (四)具有較強的文字功底和寫作能力,熟練掌握各類公文寫作,如總結、報告、宣傳稿件及會議材料等,熟練運用Word、Excel、PPT等辦公軟件。 (五)具有良好的溝通表達能力、抗壓能力、學習能力,作風正派,服從工作安排。2025-08-04
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綜合部副主任5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學廣西聚海工程勘察設計有限公司建筑與工程1、負責公司人力資源規(guī)劃、招聘、培訓與發(fā)展,員工勞動關系辦理 2、核算公司員工的績效、福利待遇 3、公司資質維護(延期、升級、換證) 4、公司企業(yè)文化建設 5、辦公行政后勤管理 6、在工程類施工國企辦公室副主任以上優(yōu)先考慮 7、工程類專業(yè)、有職業(yè)資格證書(建造師、安全員、質檢員、職稱證書)優(yōu)先考慮2025-08-04梁漂辦公室主任
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辦公室主任6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西國際商務職業(yè)技術學院崗位職責: 1.在學校黨、政領導的指導下,主持學校辦公室工作; 2.受學校領導的委托,代表學校處理對內、對外的有關事項; 3.擬定各級來文來電的分送處理意見,組織起草學校黨政工作報告、發(fā)展規(guī)劃、總結、計劃、決議、紀要等文件; 4.協(xié)助校領導組織好黨委會和校長辦公會及全校性會議,負責黨委會、校長辦公會記錄,督促檢查會議決議的貫徹落實; 5.根據(jù)學校工作部署,綜合協(xié)調各部門、各科室開展工作; 6.組織開展調查研究,搜集整理信息,積極發(fā)揮領導參謀助手作用; 7.督查督辦上級部門和學校領導的批示、學校的重要決定以及校領導安排事項的落實情況; 8.負責校內外的聯(lián)絡溝通和公務接待工作; 9.負責學校黨委、行政印章和學校領導公用印章的管理和使用,開具學校介紹信; 10.完成學校黨委和學校領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.中共黨員,本科及以上學歷; 2.有5年以上全日制學校黨建、辦公室相關管理相關工作經驗優(yōu)先。2025-08-04
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助理行政經理6000-8000元南寧-良慶區(qū)中銀數(shù)字服務(南寧)有限公司計算機軟件1、本科及以上學歷,具2年或以上金融行業(yè)或行政相關工作經驗; 2、具較強的文字表達能力和公文寫作能力; 3、具較強的組織協(xié)調能力、溝通表達能力、執(zhí)行能力和較強的抗壓能力; 4、熟悉行政工作流程,工作認真負責、細心耐心,具備良好的服務意識; 5、熟悉MS Office軟件的應用,如Word、PowerPoint、Excel等; 6、具良好的中、英文書寫能力; 7、應工作需要,能接受香港假期。 崗位職責(辦公室及行政管理崗) 1、按本職范圍有效完成日常工作,為前線/客戶提供優(yōu)質、高效的服務; 2、負責本團隊與各單位往來資料的上傳下達,以及有關資料的歸檔及保存; 3、管理團隊各項行政事務,與各單位做好溝通,解答有關日常業(yè)務的查詢; 4、協(xié)助團隊文書公函處理、文件收發(fā)、文書檔案工作的具體處理工作; 5、負責中心與各上管部門往來資料的上傳下達,以及有關資料的歸檔及保存; 6、撰寫會議通知、文件資料準備、會議記錄、會議紀要及議定事項的催辦等工作; 7、負責跟進報送領導審閱的文件、函件的傳遞管理、催辦和清退,檢查及跟進各單位呈送管理層之各類報告、文件的傳閱工作; 8、負責中心內文書系統(tǒng)的管理及操作; 9、協(xié)助匯總、起草各類綜合文稿; 10、完成上級交辦的其他工作。2025-08-04
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南寧-興寧區(qū)廣西城規(guī)勘測科技有限公司計算機軟件一、崗位職責: 1.協(xié)助黨建工作; 2.協(xié)助與其他部門之間的溝通聯(lián)系、文件交接工作; 3.協(xié)助處理部門各項行政綜合事務及完成領導交代的其他工作。 二、任職條件: 1.中文類專業(yè),本科及以上學歷在校生; 2.具備一定的文字功底; 3.中共黨員優(yōu)先,有學生會工作經驗優(yōu)先; 4.吃苦耐勞、有責任心、學習及溝通能力強。2025-08-04
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人事行政副經理(雙休)8000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責 一、人事統(tǒng)籌管理 1.勞動關系管理:全面負責勞動關系全流程事務,妥善處理勞動爭議,規(guī)范員工上崗、離職面談及手續(xù)辦理,及時回應并解決員工申訴與人事糾紛,維護企業(yè)與員工的合法權益。 2.招聘管理:協(xié)調各部門招聘需求,制定合理的招聘計劃與方案,優(yōu)化招聘渠道,保障企業(yè)各崗位人才的及時補給。 3.績效管理:根據(jù)各部門及崗位特點設定科學合理的績效指標,組織實施績效考評工作。 4.員工紀律管理:監(jiān)督員工遵守公司規(guī)章制度和勞動紀律,提高員工組織紀律性,確保生產經營有序進行。 二、行政綜合管理 1.負責公司行政事務的統(tǒng)籌規(guī)劃。 2.策劃和組織各類公司文化活動,豐富員工生活,增強團隊凝聚力,促進員工與公司之間的和諧關系。 三、安環(huán)管理工作 1.建立健全公司安全生產和環(huán)境保護管理體系,制定并完善相關規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保符合國家及地方相關法律法規(guī)要求。 2.組織開展安全生產和環(huán)境保護宣傳教育、培訓活動,提高員工的安全環(huán)保意識和操作技能。 3.定期進行安全環(huán)保檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,處理環(huán)境污染問題。 4.組織應急預案演練,防范安全環(huán)保事故的發(fā)生。 四、車間 6S 管理 推動車間 6S 管理的有效實施,制定管理標準和檢查制度,定期檢查督導,確保車間環(huán)境整潔、生產安全高效,培養(yǎng)員工良好工作習慣。 任職要求 1.本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理、安全工程、環(huán)境工程等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.3年以上制造業(yè)人事行政相關工作經驗,其中至少2年同崗位經驗,具備豐富的安環(huán)管理經驗者優(yōu)先。 3.熟悉國家及地方勞動法律法規(guī)、安全生產和環(huán)境保護相關法律法規(guī)及政策。 4.深入理解 6S 管理理念及實施方法,有成功推動制造業(yè)車間 6S 管理的經驗。 5.具備卓越的統(tǒng)籌協(xié)調能力、組織管理能力、問題解決能力和團隊領導能力。 6.擁有強烈的責任心、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的職業(yè)素養(yǎng),能承受一定的工作壓力。2025-08-03
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預防保健科綜合管理崗10000-13000元南寧-良慶區(qū)廣西旅發(fā)集團廣西自貿區(qū)醫(yī)院管理有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1.年齡45周歲及以下,大學本科及以上學歷,臨床醫(yī)學、護理學等相關專業(yè),持有中級及以上職稱; 2.具有5年及以上二甲醫(yī)療機構(三級醫(yī)療機構優(yōu)先)相關工作經驗; 3.具備資格證、執(zhí)業(yè)證,專業(yè)相關資質證件齊全; 4.具備良好的工作責任感和職業(yè)道德,工作態(tài)度細致認真,踏實勤奮,思維敏捷,適應力強。2025-08-03
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- 華邦養(yǎng)護科技有限公司
- 所在行業(yè) 環(huán)保/建筑/交通
- 成立時間 7年(2018年6月21日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 10人以下