職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助項目負(fù)責(zé)人對外關(guān)系建立與維護(hù);
2、負(fù)責(zé)項目開發(fā)前期工作及竣工驗收辦理,以及項目開發(fā)過程中涉及的報建、預(yù)售證、備案等各類政府審批手續(xù)的完善。
3、負(fù)責(zé)項目內(nèi)部運(yùn)作涉及的相關(guān)行政事務(wù)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安排。

任職條件:
1、房地產(chǎn)或行政管理相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、具有3年以上行政報建主管或同等崗位工作經(jīng)歷,熟悉房地產(chǎn)法律法規(guī)政策,掌握報建相關(guān)事務(wù)辦理流程,善于解決問題。
3、良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)及文字表達(dá)能力;
4、有一定社會人脈資源。

薪資待遇:工資***,除購買社會保險,還免費提供食宿及安排.

公司簡介

????????????????????????????????????????????????????????你理想的工作長什么樣???????一年又即將過去,今年的愿望實現(xiàn)了多少?你享受現(xiàn)在的工作嗎?你理想的工作長什么樣?記得有小伙伴說——???????“學(xué)習(xí)和成長”、“有供個人施展的平臺”、“有情懷”、“氛圍要好”、“收入可觀”……廣西同人----??????◆一家堅持了10年的專注住宅開發(fā)的房地產(chǎn)公司??????◆擁有二級開發(fā)資質(zhì)品牌效應(yīng)和大型國有企業(yè)雄厚背景??????◆具備專業(yè)優(yōu)秀的項目操盤能力??????這里有助你提升發(fā)展的平臺環(huán)境,??????這里有助你夢想起飛的良師益友,??????2016,廣西同人重整旗鼓,蓄勢待發(fā),?愿優(yōu)秀的你與公司共襄盛舉。?在這里,你將收獲很多——???????你的領(lǐng)導(dǎo),不少學(xué)歷本科、碩士乃至博士,個個專業(yè)突出,學(xué)識淵博,閱歷豐富,他們將是你工作成長最重要的領(lǐng)路人。??????你所在的團(tuán)隊,年青富有朝氣,平均年齡不超過33歲,溝通交流順暢,成員間思維碰撞定能迸發(fā)出燦爛的思想火花。??????打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)造型團(tuán)隊是公司致力追求的目標(biāo)和方向,在濃郁的學(xué)習(xí)氛圍里,你可以充分利用多種免費培訓(xùn)資源,實現(xiàn)自我增值和內(nèi)心的強(qiáng)大。你會和眾多優(yōu)秀合作伙伴、同行精英、資深講師、高級職業(yè)經(jīng)理人等交流探討,涉及管理、心理、成本、工程、營銷、財務(wù)等總有一天你要用到的知識和技術(shù)。??????如果你自信口才還不錯,“同人大課堂”歡迎你來做講師,對工作的總結(jié)沉淀和經(jīng)驗分享,將幫助你更快的提升自己。??????在項目開發(fā)管理各項工作磨礪中你將快速成長,將來無論做高層管理還是自我創(chuàng)業(yè),這里都是你自信的基石。?????“飲水思源,熱心公益,回報社會,樂于奉獻(xiàn)”。公司關(guān)注企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益增長的同時,還積極將愛奉獻(xiàn)給社會,努力倡導(dǎo)員工做個有情懷和社會公德心的人。精神層次的富足將為你的工作生活提供更強(qiáng)大的動力源泉。??????結(jié)識一班年青好玩的伙伴,工作充實有趣,生日蛋糕、聚餐唱K、拓展競技、踏青郊游、年度旅行……一個都不會少哦。如果你足夠優(yōu)秀,你收獲的將遠(yuǎn)不止這些。??????還有什么能比實現(xiàn)內(nèi)心的強(qiáng)大,時刻感受到學(xué)習(xí)和成長,同時還有機(jī)會幫助別人的工作更令人陶醉呢?公司概況----????(單位方位:南寧市青秀區(qū)錦春路威寧大廈9樓901)廣西同人置業(yè)有限公司(簡稱廣西同人)是湖南同人置業(yè)股份有限公司(簡稱湖南同人)下設(shè)國有控股子公司,湖南同人則由國有大型企業(yè)湖南第六工程有限公司(簡稱六公司,隸屬湖南建工集團(tuán),中國500強(qiáng)企業(yè))控股。六公司曾8年7獲魯班獎,此外還獲得國家級裝飾金獎、國家級鋼結(jié)構(gòu)金獎、省芙蓉獎及其它國家級、省部級專業(yè)獎數(shù)百項。湖南同人成立于二OO二年六月十七日,注冊資金5000萬元,具有一級開發(fā)資質(zhì),資產(chǎn)總值2億元,開發(fā)總建筑面積超過150萬平方米,主要從事房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)營、投資基礎(chǔ)設(shè)施,生產(chǎn)、銷售建筑材料等業(yè)務(wù),形成了以房地產(chǎn)為主業(yè),涉及IT、建筑檢測、監(jiān)理等領(lǐng)域與專業(yè)多元化的集團(tuán)格局。2006年5月18日,湖南同人揮師南下,注冊成立廣西同人置業(yè)有限公司。??????迄今為止,廣西同人在南寧已深耕9年,先后開發(fā)有同人?.?西湖東郡、同人?.?學(xué)府大道和同人?.?瀾庭國際等3個項目,均贏得客戶的一致認(rèn)可,在市場上樹立了一定品牌知名度。公司發(fā)展的愿景,即通過對完美細(xì)節(jié)的執(zhí)著追求,打造具有專業(yè)水準(zhǔn)、職業(yè)精神的創(chuàng)造力團(tuán)隊,為客戶奉獻(xiàn)高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),為投資者創(chuàng)造最大的價值,籍此成為最有影響力的開發(fā)企業(yè)之一。??????公司長期秉承“關(guān)注家、關(guān)心人”的企業(yè)發(fā)展理念,視員工為寶貴財富、企業(yè)的生命力,且一直非常注重團(tuán)隊建設(shè)和員工培養(yǎng)。我們堅信,人才是培養(yǎng)出來的,沒有庸才,只有沒有放對位置的人才。??????發(fā)展機(jī)會:公司正處于轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期,急需各方面精英人才加盟,只要你敢想敢做,公司將盡力提供足夠的資源支持,并不拘一格大膽提拔品行兼優(yōu)和業(yè)績突出員工,為其提供個人施展的廣闊平臺。你的一個想法,很有可能成為公司發(fā)展極具意義的里程碑。??????能力提升:?公司為激勵員工主動學(xué)習(xí)提升,努力追求卓越,向來實行內(nèi)外部培訓(xùn)并舉,“走出去”和“引進(jìn)來”相結(jié)合。我們年輕,我們對生活對夢想充滿熱情,所以我們一直致力于做最好的我們。?????????如您有意加入我們,請與公司人力企管部龐經(jīng)理聯(lián)系。??????面試時間:電話預(yù)約??????公司地點:1、廣西同人—廣西南寧市青秀區(qū)錦春路威寧大廈9樓901(三美學(xué)校旁);2、賓陽同人—廣西賓陽縣城東新區(qū)經(jīng)一路與環(huán)城路交匯處瀾庭國際售樓中心

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南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、部分培訓(xùn)和開發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)公司綜合計劃管理工作,有計劃有步驟建立綜合計劃管理體系;負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃,有計劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系,為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持,加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作;負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項后勤支持工作。 該崗位工作地點:南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。(瑯東客運(yùn)站旁)
19小時前
112023382@qq.com
綜合行政主管
8000-10000元
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé) (一)承擔(dān)企業(yè)重要文稿的起草工作,如工作報告、工作計劃和總結(jié)、會議發(fā)言稿、黨建文件及宣傳素材等相關(guān)材料。 (二)負(fù)責(zé)企業(yè)黨建工作,貫徹落實上級黨委工作部署;負(fù)責(zé)黨務(wù)、黨建等相關(guān)工作的籌備、組織;負(fù)責(zé)日常黨員管理及轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系工作等。 (三)負(fù)責(zé)企業(yè)工會日常工作。 (四)負(fù)責(zé)公文簽收、流轉(zhuǎn)、核發(fā);行政管理制度的制定、完善與執(zhí)行;公章管理;事務(wù)類行政檔案管理等。 (五)負(fù)責(zé)商務(wù)接待,各類會議、重大活動的組織及實施。 (六)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 二、任職要求 (一)政治立場堅定,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)各項規(guī)章制度;具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心和保密意識,品行端正,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),大局觀念強(qiáng)。 (二)碩士研究生及以上學(xué)歷,中共黨員。 (三)具備3年以上政府及國有大中型企事業(yè)單位行政管理及黨務(wù)工作經(jīng)驗,形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。 (四)具有較強(qiáng)的文字功底和寫作能力,熟練掌握各類公文寫作,如總結(jié)、報告、宣傳稿件及會議材料等,熟練運(yùn)用Word、Excel、PPT等辦公軟件。 (五)具有良好的溝通表達(dá)能力、抗壓能力、學(xué)習(xí)能力,作風(fēng)正派,服從工作安排。
19小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
1、負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)與發(fā)展,員工勞動關(guān)系辦理 2、核算公司員工的績效、福利待遇 3、公司資質(zhì)維護(hù)(延期、升級、換證) 4、公司企業(yè)文化建設(shè) 5、辦公行政后勤管理 6、在工程類施工國企辦公室副主任以上優(yōu)先考慮 7、工程類專業(yè)、有職業(yè)資格證書(建造師、安全員、質(zhì)檢員、職稱證書)優(yōu)先考慮
19小時前
梁漂
辦公室主任
辦公室主任
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西國際商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
崗位職責(zé): 1.在學(xué)校黨、政領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,主持學(xué)校辦公室工作; 2.受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的委托,代表學(xué)校處理對內(nèi)、對外的有關(guān)事項; 3.擬定各級來文來電的分送處理意見,組織起草學(xué)校黨政工作報告、發(fā)展規(guī)劃、總結(jié)、計劃、決議、紀(jì)要等文件; 4.協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)組織好黨委會和校長辦公會及全校性會議,負(fù)責(zé)黨委會、校長辦公會記錄,督促檢查會議決議的貫徹落實; 5.根據(jù)學(xué)校工作部署,綜合協(xié)調(diào)各部門、各科室開展工作; 6.組織開展調(diào)查研究,搜集整理信息,積極發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)參謀助手作用; 7.督查督辦上級部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的批示、學(xué)校的重要決定以及校領(lǐng)導(dǎo)安排事項的落實情況; 8.負(fù)責(zé)校內(nèi)外的聯(lián)絡(luò)溝通和公務(wù)接待工作; 9.負(fù)責(zé)學(xué)校黨委、行政印章和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)公用印章的管理和使用,開具學(xué)校介紹信; 10.完成學(xué)校黨委和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.中共黨員,本科及以上學(xué)歷; 2.有5年以上全日制學(xué)校黨建、辦公室相關(guān)管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
19小時前
南寧-良慶區(qū)
1、本科及以上學(xué)歷,具2年或以上金融行業(yè)或行政相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、具較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和公文寫作能力; 3、具較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力、執(zhí)行能力和較強(qiáng)的抗壓能力; 4、熟悉行政工作流程,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心耐心,具備良好的服務(wù)意識; 5、熟悉MS Office軟件的應(yīng)用,如Word、PowerPoint、Excel等; 6、具良好的中、英文書寫能力; 7、應(yīng)工作需要,能接受香港假期。 崗位職責(zé)(辦公室及行政管理崗) 1、按本職范圍有效完成日常工作,為前線/客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù); 2、負(fù)責(zé)本團(tuán)隊與各單位往來資料的上傳下達(dá),以及有關(guān)資料的歸檔及保存; 3、管理團(tuán)隊各項行政事務(wù),與各單位做好溝通,解答有關(guān)日常業(yè)務(wù)的查詢; 4、協(xié)助團(tuán)隊文書公函處理、文件收發(fā)、文書檔案工作的具體處理工作; 5、負(fù)責(zé)中心與各上管部門往來資料的上傳下達(dá),以及有關(guān)資料的歸檔及保存; 6、撰寫會議通知、文件資料準(zhǔn)備、會議記錄、會議紀(jì)要及議定事項的催辦等工作; 7、負(fù)責(zé)跟進(jìn)報送領(lǐng)導(dǎo)審閱的文件、函件的傳遞管理、催辦和清退,檢查及跟進(jìn)各單位呈送管理層之各類報告、文件的傳閱工作; 8、負(fù)責(zé)中心內(nèi)文書系統(tǒng)的管理及操作; 9、協(xié)助匯總、起草各類綜合文稿; 10、完成上級交辦的其他工作。
19小時前
南寧-興寧區(qū)
一、崗位職責(zé): 1.協(xié)助黨建工作; 2.協(xié)助與其他部門之間的溝通聯(lián)系、文件交接工作; 3.協(xié)助處理部門各項行政綜合事務(wù)及完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 二、任職條件: 1.中文類專業(yè),本科及以上學(xué)歷在校生; 2.具備一定的文字功底; 3.中共黨員優(yōu)先,有學(xué)生會工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4.吃苦耐勞、有責(zé)任心、學(xué)習(xí)及溝通能力強(qiáng)。
19小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé) 一、人事統(tǒng)籌管理 1.勞動關(guān)系管理:全面負(fù)責(zé)勞動關(guān)系全流程事務(wù),妥善處理勞動爭議,規(guī)范員工上崗、離職面談及手續(xù)辦理,及時回應(yīng)并解決員工申訴與人事糾紛,維護(hù)企業(yè)與員工的合法權(quán)益。 2.招聘管理:協(xié)調(diào)各部門招聘需求,制定合理的招聘計劃與方案,優(yōu)化招聘渠道,保障企業(yè)各崗位人才的及時補(bǔ)給。 3.績效管理:根據(jù)各部門及崗位特點設(shè)定科學(xué)合理的績效指標(biāo),組織實施績效考評工作。 4.員工紀(jì)律管理:監(jiān)督員工遵守公司規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,提高員工組織紀(jì)律性,確保生產(chǎn)經(jīng)營有序進(jìn)行。 二、行政綜合管理 1.負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的統(tǒng)籌規(guī)劃。 2.策劃和組織各類公司文化活動,豐富員工生活,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力,促進(jìn)員工與公司之間的和諧關(guān)系。 三、安環(huán)管理工作 1.建立健全公司安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)管理體系,制定并完善相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保符合國家及地方相關(guān)法律法規(guī)要求。 2.組織開展安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)宣傳教育、培訓(xùn)活動,提高員工的安全環(huán)保意識和操作技能。 3.定期進(jìn)行安全環(huán)保檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,處理環(huán)境污染問題。 4.組織應(yīng)急預(yù)案演練,防范安全環(huán)保事故的發(fā)生。 四、車間 6S 管理 推動車間 6S 管理的有效實施,制定管理標(biāo)準(zhǔn)和檢查制度,定期檢查督導(dǎo),確保車間環(huán)境整潔、生產(chǎn)安全高效,培養(yǎng)員工良好工作習(xí)慣。 任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、安全工程、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.3年以上制造業(yè)人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少2年同崗位經(jīng)驗,具備豐富的安環(huán)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.熟悉國家及地方勞動法律法規(guī)、安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)相關(guān)法律法規(guī)及政策。 4.深入理解 6S 管理理念及實施方法,有成功推動制造業(yè)車間 6S 管理的經(jīng)驗。 5.具備卓越的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、問題解決能力和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力。 6.擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的職業(yè)素養(yǎng),能承受一定的工作壓力。
2025-08-03
南寧-良慶區(qū)
1.年齡45周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)等相關(guān)專業(yè),持有中級及以上職稱; 2.具有5年及以上二甲醫(yī)療機(jī)構(gòu)(三級醫(yī)療機(jī)構(gòu)優(yōu)先)相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.具備資格證、執(zhí)業(yè)證,專業(yè)相關(guān)資質(zhì)證件齊全; 4.具備良好的工作責(zé)任感和職業(yè)道德,工作態(tài)度細(xì)致認(rèn)真,踏實勤奮,思維敏捷,適應(yīng)力強(qiáng)。
2025-08-03
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、工作職責(zé) (一)負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理。 (二)負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)的公司采購工作。 (三)負(fù)責(zé)公司辦公用品的管理。 (四)工商信息、證照資質(zhì)、合同、檔案的管理工作。 (五)會議、接待的組織工作。 (六)負(fù)責(zé)公司員工活動及團(tuán)建工作的組織。 (七)車輛及后勤事務(wù)的管理。 二、崗位要求 (一)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,同崗位2年以上工作經(jīng)驗 (二)掌握行政管理、法律、采購等知識及工作流程,熟練使用辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識,具有較強(qiáng)的閱讀能力、公文寫作能力和表達(dá)能力 (三)具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,很好的執(zhí)行力和親和力。
2025-08-03
辦公室主任
10000-20000元
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、戰(zhàn)略支持與決策輔助:戰(zhàn)略協(xié)同:協(xié)助總裁制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃,并推動戰(zhàn)略分解與落地。參與重大投資、合作項目的決策支持,提供數(shù)據(jù)分析及可行性建議;信息樞紐:收集、整理行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)及市場信息,定期形成分析報告供高層決策參考。跟蹤公司戰(zhàn)略執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)各部門定期匯報進(jìn)展,提出優(yōu)化建議; 2、綜合管理與協(xié)調(diào):跨部門協(xié)作、行政與流程管理; 3、對外關(guān)系與公共事務(wù):維護(hù)與政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會的關(guān)系,推動產(chǎn)業(yè)政策落地及項目申報。代表公司參與行業(yè)論壇、招商推介等對外活動,提升企業(yè)形象;協(xié)調(diào)與金融機(jī)構(gòu)、投資方、戰(zhàn)略客戶的溝通,促成合作落地; 4、團(tuán)隊管理與文化建設(shè):負(fù)責(zé)總裁辦公室團(tuán)隊管理,包括目標(biāo)設(shè)定、績效考核及人才培養(yǎng)。指導(dǎo)下屬完成專項工作(如調(diào)研、報告撰寫、流程優(yōu)化等);推動企業(yè)價值觀落地,組織內(nèi)部文化活動,提升團(tuán)隊凝聚力; 【任職要求】 1、教育背景:本科及以上;行政管理、工商管理、公共關(guān)系、國際關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、工作經(jīng)驗:行政/綜合管理經(jīng)驗,其中至少3年高管團(tuán)隊支持經(jīng)驗;具備科技產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域(如科技園區(qū)、產(chǎn)業(yè)投資)從業(yè)經(jīng)歷;主導(dǎo)或參與過科技園區(qū)建設(shè)、國際產(chǎn)業(yè)合作項目;成功策劃并執(zhí)行過大型國際會議?(參會人數(shù)≥100人); 3、其他:具備全局視野,能快速理解公司戰(zhàn)略并轉(zhuǎn)化為執(zhí)行方案;擅長跨層級、跨文化溝通,能平衡高管訴求與基層反饋;在高強(qiáng)度、多線程工作中保持高效,靈活應(yīng)對突發(fā)問題;注重細(xì)節(jié),確保文件、數(shù)據(jù)零差錯。
2025-08-03
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所在行業(yè) 財務(wù)/房地產(chǎn)
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企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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