職位描述

工作內(nèi)容及要求:
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目部行政后勤工作、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部黨群文化工作、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力資源管理工作等;
2.本科以上學(xué)歷,中文相關(guān)專業(yè),文字功底好,善于寫消息、通訊、人物等宣傳稿,有中建、中鐵行政辦公經(jīng)驗(yàn)的可放寬條件;
3.能適應(yīng)項(xiàng)目部集體生活條件;
4.福利待遇:試用期1-2個(gè)月,試用期滿后購買五險(xiǎn),包食宿。

公司簡介

中建五局創(chuàng)立于1965年。是全球最大投資建設(shè)集團(tuán)——中國建筑股份有限公司的全資骨干企業(yè),位列湖南三強(qiáng)、中建三甲。全局擁有3萬名員工,總資產(chǎn)過1000億元,累積投資額超3000億元。
中建五局華南公司廣西分公司,是中建五局華南公司經(jīng)營的四大區(qū)域分公司之一。2011年中建五局華南公司以首個(gè)300米超高層建筑——柳州地王國際財(cái)富中心為突破點(diǎn),用誠信、質(zhì)量和精品打開了廣西區(qū)域市場。2014年3月華南公司正式成立廣西經(jīng)理部。2017年,分公司的快速發(fā)展獲得了內(nèi)外肯定,經(jīng)中建五局批復(fù)同意,廣西經(jīng)理部正式升級(jí)為廣西分公司。2019年,分公司主要指標(biāo)創(chuàng)新高,合同額達(dá)300億以上。在中建系統(tǒng)廣西區(qū)域的四級(jí)單位排名中,廣西分公司首次獲得第一,市場競爭力和品牌影響力得到全面提升。
目前,廣西分公司50余個(gè)在建項(xiàng)目遍布八桂,逐步形成了以南寧、柳州片區(qū)為核心,桂林、玉林、貴港為重點(diǎn)的區(qū)域布局,經(jīng)營范圍覆蓋廣西壯族治自區(qū)全區(qū),并成功開拓馬來西亞市場。
名滿八桂,分公司多次獲得中國建設(shè)工程魯班獎(jiǎng)、國家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)等國家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng);獲得廣西壯族自治區(qū)優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)、廣西壯族自治區(qū)工人先鋒號(hào)等省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)。分公司認(rèn)真履行政治責(zé)任,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨,于2018年發(fā)布“踐實(shí)黨建”主題方案,打造多個(gè)示范黨支部,黨建充分引領(lǐng)發(fā)展,為項(xiàng)目高效履約、刻苦攻堅(jiān)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。
品質(zhì)源于卓越、專業(yè)鑄就精品。在未來的日子里,中建五局廣西分公司期待與您攜手共進(jìn),堅(jiān)定不移地向著“廣西區(qū)域數(shù)一數(shù)二”的目標(biāo)邁進(jìn),共創(chuàng)美好未來!

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西南寧市青秀區(qū)金湖路59號(hào)地王商務(wù)中心41樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

董事長助理
8000-9000元
南寧-青秀區(qū)
要求: 1.年齡30歲以內(nèi),形象好,氣質(zhì)佳,身高168及以上,簡歷附個(gè)人生活照(介意者勿投); 2.總助、董秘等同崗經(jīng)驗(yàn)一年以上工作經(jīng)歷; 3.有空乘等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),參加過相關(guān)禮儀培訓(xùn),具備一定的禮儀知識(shí)的優(yōu)先考慮; 3.有一定的文字功底,有相關(guān)整理會(huì)議內(nèi)容,撰寫會(huì)議紀(jì)要,編寫發(fā)言稿等文書類的工作經(jīng)驗(yàn); 4.與其他部門和人員的信息傳遞,確保內(nèi)部信息的暢通; 5.協(xié)助做好會(huì)議的準(zhǔn)備工作以及后勤工作; 6.日常來訪客人的接待; 7.能適應(yīng)出差,商務(wù)接待,適應(yīng)隨時(shí)待命的工作狀態(tài); 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 待遇:行政班(8:00-12:00,15:00-18:00)雙休、五險(xiǎn)一金、薪酬:8k-9K+過節(jié)福利+年終獎(jiǎng)。
1小時(shí)前
陳先生
南寧-青秀區(qū)-萬象城
周末雙休+保底4000薪資+獎(jiǎng)金,尋找耐心細(xì)致的你! 如果你喜歡與人溝通,善于解決問題,并且期待一份穩(wěn)定又輕松的工作,那就快來加入我們吧! - 雙休日,工作生活兩平衡 - 薪資4000+,表現(xiàn)優(yōu)異還有額外獎(jiǎng)勵(lì) - 團(tuán)隊(duì)氛圍超nice,帶你快速成長 我們希望你: - 耐心細(xì)致,服務(wù)意識(shí)強(qiáng) - 溝通能力佳,善于處理問題 - 有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,但無經(jīng)驗(yàn)也歡迎,我們提供培訓(xùn)! 感興趣的小伙伴,請(qǐng)私信我上班時(shí)間:9:00~18:30,周末雙休,法定節(jié)假日休息。 接受實(shí)習(xí)生,應(yīng)屆畢業(yè)生。。
2025-08-07
張浩
南寧-青秀區(qū)-萬象城
職位詳情 公司提供明確需求,提供精準(zhǔn)90%客戶資源,不需要外出拜訪客戶辦公室坐班,不需要開發(fā)客戶資源! [崗位職責(zé)] 1.根據(jù)公司提供的客戶資源,電話,微信等方式開展業(yè)務(wù)工作; [任職要求] 1.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,有激情和上進(jìn)心; 2.對(duì)銷售崗位有一定的熱愛; 3.無學(xué)歷、無專業(yè)限制; 4.具備一定的抗壓能力,善于學(xué)習(xí),積極樂觀 [薪資福利] 無責(zé)任底薪:3300(薪資真實(shí)!)+業(yè)績獎(jiǎng)金 《培訓(xùn)》專業(yè)團(tuán)隊(duì),小白不用擔(dān)心,入職一對(duì)一培訓(xùn),助力開單! 《公司福利》享受帶薪年假,晉升獎(jiǎng)勵(lì) 上班時(shí)間:8:50-12:20,14:00-18:30,每周五豐富下午茶,每個(gè)月不定期聚餐團(tuán)建。
2025-08-07
張浩
行政接聽
5000-7000元
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容:通過系統(tǒng)接聽來電,服務(wù)公司星級(jí)用戶,為用戶講解和解答5G資費(fèi)套餐、家庭寬帶、流量包等業(yè)務(wù)咨詢解答(無需外呼營銷) 任職要求: 1、年齡18-40周歲 2、中專/高中及以上學(xué)歷。 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,溝通順暢。 4、無需經(jīng)驗(yàn)!!有人帶有人教!!有培訓(xùn)!! 5、掌握基本基本電腦操作即可。 標(biāo)準(zhǔn)工作制7-8小時(shí),不加班,寫字樓辦公,中央空調(diào)!無需與客戶見面!無需風(fēng)吹日曬!多勞多得,純白領(lǐng)崗位。 崗位待遇: 1、底薪2200元+接聽數(shù)量提成+紅包獎(jiǎng)勵(lì)+達(dá)量獎(jiǎng)金+激勵(lì)獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)+節(jié)日福利+五險(xiǎn)。月平均工資在4500-6000元,優(yōu)秀員工月收入可達(dá)7000元以上,不封頂!! 2、標(biāo)準(zhǔn)工作制7-8小時(shí),上四休一,月休6-7天(休息充足) 3、享有社保補(bǔ)貼,帶薪年假,旅游機(jī)會(huì),節(jié)日福利等。 4、成為組長有額外補(bǔ)貼,領(lǐng)隊(duì)主管享團(tuán)體獎(jiǎng)金。 管理層方向:客服代表一帶班組長一培訓(xùn)導(dǎo)師--團(tuán)隊(duì)主管--項(xiàng)目經(jīng)理
2025-08-07
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來訪客人的接待工作,展現(xiàn)端莊的儀態(tài)與專業(yè)的商務(wù)禮儀,塑造公司良好形象。 2、維護(hù)辦公區(qū)域整潔與秩序,管理辦公用品的采購、分發(fā)與庫存管理。 3、協(xié)助組織和安排公司內(nèi)部會(huì)議及活動(dòng),包括會(huì)議室預(yù)定、會(huì)議材料準(zhǔn)備及會(huì)議記錄等。 4、協(xié)助處理工商變更事宜,包括資料準(zhǔn)備、提交及后續(xù)跟進(jìn)。 5、管理公司合同檔案,確保合同的起草、審核、歸檔及執(zhí)行過程的合規(guī)性。 6、參與編制行政費(fèi)用預(yù)算,確保行政開支的合理性和高效性。 7、參與制定和完善行政管理制度和流程,提升行政工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,行政管理、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、擁有2年以上的行政或前臺(tái)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行政工作流程,具備商務(wù)禮儀知識(shí)。 3、具備一定的文字基礎(chǔ),能夠熟練撰寫商務(wù)文件、報(bào)告及日常行政文案。 4、熟練掌握辦公軟件和辦公設(shè)備的使用。 5、了解工商變更流程、銀行賬戶管理及檔案管理相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先。 6、形象氣質(zhì)佳,身高不低于160cm,待人接物有禮,展現(xiàn)出良好的職業(yè)素養(yǎng)。 7、工作細(xì)心認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能夠高效處理日常行政事務(wù),確保工作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
2025-08-07
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 業(yè)務(wù)目標(biāo)追蹤 監(jiān)控各部門周目標(biāo)達(dá)成進(jìn)度(銷售/利潤/客戶數(shù)); 維護(hù)公司執(zhí)行力數(shù)據(jù)看板,預(yù)警異常指標(biāo) ; 支持管理層會(huì)議:業(yè)績分析報(bào)告、任務(wù)督辦清單制作; 2. 績效考核執(zhí)行 收集銷售/客服等崗位業(yè)績數(shù)據(jù),核算績效工資; 協(xié)助優(yōu)化考核工具,反饋執(zhí)行問題 ; 處理績效申訴流程事務(wù); 3. 人力行政運(yùn)營 員工入離職、考勤、社保等人事手續(xù)辦理; 辦公環(huán)境維護(hù)、活動(dòng)組織、檔案管理; 招聘及培訓(xùn)執(zhí)行; 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,3年以上人力/行政/數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn); 2.精通辦公軟件WPS/Excel 熟練掌握函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表及圖表制作; 3.對(duì)數(shù)字敏感,能快速從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)異常(如目標(biāo)進(jìn)度延遲) 4.溝通條理清晰,能跨部門對(duì)接業(yè)務(wù)數(shù)據(jù) 5.有銷售運(yùn)營、績效核算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 6.參與過目標(biāo)管理(如OKR/KPI跟蹤) 薪酬福利 月薪5-8K(能力定薪)+ 年終獎(jiǎng)金
2025-08-07
韋小姐
行政專員
2000-3000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-和德新天地
1、熟悉辦公軟件及ps軟件,能熟練做表格、簡單操作ps; 2、具有一定的文字功底及審美觀; 3、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù); 4、良好的職業(yè)素質(zhì)及職業(yè)道德,能夠承受一定的壓力。
2025-08-07
李玲蘭
行政主管
4000-7000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)人事行政規(guī)章制度的建立與執(zhí)行。 2、負(fù)責(zé)景區(qū)人員面試與管理,按時(shí)完成招聘需求。 3、負(fù)責(zé)景區(qū)薪酬福利管理,人員考勤等管理。 4、負(fù)責(zé)景區(qū)培訓(xùn)管理,制作年度培訓(xùn)計(jì)劃; 5、負(fù)責(zé)景區(qū)員工咨詢及投訴處理,處理員工關(guān)系,對(duì)人員入離調(diào)轉(zhuǎn)進(jìn)行良好管理。 6、負(fù)責(zé)公司的辦公環(huán)境、辦公設(shè)備、及其他固定資產(chǎn)進(jìn)行管理,推動(dòng)做好后勤保障工作; 7、負(fù)責(zé)景區(qū)品宣推廣,如有抖音、快手、小紅書、美團(tuán)、去哪兒網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣經(jīng)驗(yàn)。 8、協(xié)助景區(qū)各部門人員,日常事務(wù)處理。 任職資格: 1、大專學(xué)歷以上學(xué)歷; 2、精通辦公軟件; 3、兩年以上文旅行業(yè)、寫字樓、綜合商場管理公司等人力行政管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、具備獨(dú)立駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、為人正直、做事公正、品德優(yōu)良,有事業(yè)心,有責(zé)任感和較高的自律性;較強(qiáng)的統(tǒng)籌組織管理能力,承壓能力,有大局觀意識(shí)。 福利待遇: 1.試用期3個(gè)月,試用期3500—4000元、轉(zhuǎn)正后4000—4500元。 2.社保福利,提供吃住。 面試地點(diǎn):貴港市區(qū)錦繡嘉園售樓部 工作地點(diǎn):前期招聘工作開展地點(diǎn)為貴港市區(qū)錦繡嘉園;后續(xù)團(tuán)隊(duì)建立,工作地點(diǎn)為平天山林場總部
2025-08-07
劉凱寧
南寧-青秀區(qū)
職責(zé):1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;? 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;? 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;? 4、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度; 5、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;? 6、制定崗位及薪酬晉升、下調(diào)策略,報(bào)批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行;? 7、會(huì)議機(jī)制推動(dòng)管理。 8、其他上級(jí)交辦事宜。 要求:1、誠實(shí)務(wù)實(shí),責(zé)任心強(qiáng),有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神,性格活躍,有良好的職業(yè)道德。 2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及組織能力; 3、熟練使用各類辦公軟件及辦公自動(dòng)化設(shè)備。 4、其他 薪資:基本工資+績效+獎(jiǎng)金+帶薪旅游+各項(xiàng)福利 年薪4萬起
2025-08-07
王天宇
行政專員
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司辦公室對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)函、申請(qǐng)、通知等文件的起草,能夠熟練運(yùn)用office辦公軟件,文字功底深厚,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和說服能力; 2、負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作,包括會(huì)務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門做好服務(wù)工作; 3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文書管理:負(fù)責(zé)制定、完善檔案文書管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,做好保密工作; 4、配合公司進(jìn)行企業(yè)文化的建立,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見; 5、督促有關(guān)部門及時(shí)完成公司各項(xiàng)工作,并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo); 6、正直坦誠,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),語言表達(dá)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有親和力; 6、負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)系。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
2025-08-07
中國建筑第五工程局有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
中國建筑第五工程局有限公司
所在行業(yè) 環(huán)保/建筑
成立時(shí)間 44年(1981年4月8日)
企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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